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"유기적조직" 검색결과 421-440 / 60,848건

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    유아사회교육 - 요점정리
    론적 접근- 아동의 행동발달은 유전적으로 물려받은 유기체로서의 특성의 성장과정을 의미함- Gesell : 아동은 생물학적 유기체 타고난 생리적 특성들에 의해 분화와 조직화 과정을 거쳐 ... ) 사회학적 관점(1) 구조기능론적- 사회 전체를 사회의 각 부분이 서로 관련되어기능 할 때 존재함 = 유기체적 합의 모형- Durkheim의 사회화 : 보편적 / 특수적 사회화 ... 적인 존재로 인식(4) 상징적 상호작용론 접근- 인간들이 상호작용하는 미시적인 사회관계 중점- 사회적 관계를 통한 상호 역할의 이해와 역할담당의 과정으로 인식, 사회구조, 조직
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.23
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    국립한국문학관_일반직_서류합격_자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    . 성품 및 직장 구성원으로서의 태도저는 꼼꼼함과 정확한 분석능력, 원만한 대인관계형성능력을 강점으로 다양한 업무관계자들과도 유기적인 협력을 이끌어 낼 수 있는 충분한 역량을 보유 ... 하고 있다고 자신합니다.실제로 ○○○○○ 개관 TF에 파견되었을 때, 부서 간 이견으로 일정 지연이 발생할 수 있는 상황에서 유기적인 협업능력을 발휘하여 의견 차이를 최소화 했던 경험 ... 은 향후, 해당직무를 수행함에 있어서도 우수한 협업과 소통 능력을 발휘하며 유기적인 협력을 이끌어 낼 수 있는 좋은 밑거름이 되어 줄 것이라 자신합니다.. . . 작 성 자
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 4,800원 | 등록일 2025.08.23 | 수정일 2025.10.02
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    건국대학교 일반대학원 화학과 연구계획서
    , 단일 분자 표면 반응의 프로브로서 단일 분자 표면 강화 라만 산란 연구, 재충전 가능한 아연-공기 배터리용 음극 재료로서 금속-유기 구조에서 파생된 니켈 장식 바이메탈 촉매 연구 ... , 펩토이드 기반 저분자량 유기겔의 구조적 민감도 연구, 초고감도 독성물질 검출을 위한 생체모사 표면증강 라만 분광 센서 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 S1 상태에서 m- 및 ... 연구, 초고속 시간 영역 라만 분광학을 이용한 페릴렌 비스이미드 폴다이합체에서 엑시머 형성을 촉발하는 구조 역학의 실시간 관찰 연구, 라만 기반 치매 모델의 뇌조직 분광 특성 측정
    자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.18
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    다음의 상담 사례에 대한 가능한 상담 목표, 가능한 접근방식에 근거한 이론 및 가능한 치료적 요소를
    , 사상, 신체 존재 전체를 포함하는 전체로 한 개인을 의미한다. 로저스에 따르면 이러한 인간 유기체는 통합적으로 조직화한 체계를 이룬다. 로저스는 인간에 대한 명제로 첫 번 ... 는 경향성이 존재하는데, 이는 삶의 주요한 동기로 이는 모든 유기체의 분명한 욕구라고 할 수 있다. 세 번째로 변화와 더불어 개인적인 성장이 발생한다. 관계에서 개인은 의식적 부분 ... 하며 다른 사람을 수용하는 존재이면서 경험에 대해서 개방적이다. 로저스의 인간 이해를 이루는 기본적인 개념은 여러 가지가 있지만 첫 번째로 통합적인 유기체다. 유기체는 개인의 행동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10
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    간호관리 간호단위의 기능과 전문분야 간 협력관계 업무조정
    , 단위 홍보 및 마케팅 전략6. 협력조직이란 두 사람 이상이 모여 공동목표 달성을 위해 상호 유기적으로 활동하는조직체이다. 상호 유기적인 홀동이 바로 협력이다.조직에서의 인간관계 ... 환자의 개별적 간호요구를 충족시키는 활동을 한다비독자적인 간호활동은 환자의 진료와 치료를 위해 위임된 업무를 수행하고 의료전문직과 협동하며 타부서와 유기적 의사소통을 하여 환자 ... 게 계획하고 추진하는 리더십이 필요하다. 애덤스는 관리자들이 조직 및 정치체계, 인력관리, 대 인관계 및 자원분배를 포함한 다방면의 관리기술에 관한 학습요구를 느끼고 있다고 했다.관리
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.28
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    상황이론의 사회복지조직에의 적용 가능성
    적 상황 이외에 사회, 인간적 상황까지도, 또한 조직 외부요인 이외에 조직 내부요인도 중시함으로써 조직을 '환경 -조직 -과업 - 인간의 유기적 관계 속에서 파악했다는 점에서 의의 ... 상황이론의 사회복지조직에의 적용 가능성상황이론(contingency theory)이 등장하게 된 배경은 과학적 관리론에 대한 반발이다. 상황이론가들은 모든 상황에 똑같이 적용 ... 될 수 있는 '가장 정확한 결정' 그리고 '최상의, 최선의 방법'이란 있을 수 없다는 것이다.즉 조직 상황이 다르면 다른 조직구조를 요구할 것이다. 그러므로 주어진 상황에서 가장 효율
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.27
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    대기업 사내CS강사(교육기획 담당)_최종합격 자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    하며 유기적인 협업을 이끌어 낼 수 있는 조직융화형 인재로 성장해 왔으며 이러한 개인적인 성향은 향후, 귀사에서도 반드시 강점으로 발휘될 것이라 자신합니다.3. 지원 동기와 지원 ... 을 강점으로 보유하고 있으며 목표 달성에 대한 강한 의지와 성실함으로 항상 우수한 업무 평가를 획득할 수 있었습니다.함께 업무를 진행하는 동료들과의 유기적인 협업으로 최상의 고객서비스 ... 하는 핵심 인재로 반드시 남겠습니다.2. OOOOOO가 지향하는 C.A.M.P형 인재상(창조형/조직융화/다재다능/열정 중 택1)과 부합하는 본인의 경험을 기술해 주시오. (본인
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 4,800원 | 등록일 2024.04.19 | 수정일 2025.10.01
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    노인복지론 _ 인구고령화와 노인문제에 대해 기술하시오
    노화(Aging)란 시간이 흐름에 따라 유기체의 세포, 조직, 기관조직 또는 유기체 전체에 일어나는 점진적 변화를 말한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.16 | 수정일 2022.05.04
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    휴넷MBA 인사관리 과제 만점받았습니다~
    부서에 대한 이해 미흡4. 회사 전체의 목표가 아닌 특정 부서의 목표에만 포커싱(3) 유기적(Organic) 조직의 특징 2가지를 서술하시오.1. 조직의 유연성이 높음2. 부서 간 ... 협력 수준이 높음(4) 유기적(Organic) 조직의 대표적인 구조인 Matrix Structure와 Virtual Organization의 장단점을 각각 2개 이상씩 서술하시오 ... 1. 다음은 boundary Spanning에 대한 물음이다. 아래 질문에 답하시오(1) 조직 내 구성원간, 부서간 단층(Fault Line)이 발생하는 4가지 원인을 서술하시오
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.07
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    GS칼텍스_리테일(Retail)영업 마케팅직무_최종합격_자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    를 높이는 중요한 역할을 수행하는 영업 및 마케팅직무를 동경해 왔습니다.향후, GS칼텍스에서의 근무경험은 고객 중심의 마케팅 전략을 수립하고 이를 효과적으로 실행하며 조직의 성장 ... 에 주도적으로 기여할 수 있는 소중한 기회가 될 것이라는 강한 기대와 확신으로 지원하게 되었습니다.입사 후에는 우선, 빠른 적응으로 조직문화에 완벽히 융화될 것이며 지속적인 전문 ... 성 향상을 통해 동료들과 유기적인 협력을 이끌어내며 궁극적으로 글로벌 시장에서의 경쟁력을 갖춘 핵심인재로 성장하고 싶습니다.​​2. 회사 지원 동기지원 분야/직무 지원 동기: 지원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 4,800원 | 등록일 2025.02.19 | 수정일 2025.10.02
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    ncs 직업기초 7장 과제
    1.조직목표란 무엇인가? 조직목표의 기능은 무엇인가?2.기계적 조직과 유기적 조직의 특징을 비교하여 보아라.3.매트릭스 조직구조의 특징을 설명하여라.4.공식적 집단과 비공식
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    | 시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.17
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    사회복지서비스 전달체계의 원칙을 간단히 정리하여 작성해 보시기 바랍니다
    되고 지리적으로 서비스 제공 장소가 상호 근접되고 서비스 프로그램 간 또는 조직 간에 유기적인 연계와 협조체계가 갖추어져야 한다.4. 적절성의 원칙적절성(c ... 조직 간에도 유기적인 연계가 잘 이루어져야 한다.6. 접근성의 원칙사회복지지서비스를 필요로 하는 사람들이 서비스를 활용하는 데 아무런 장애가 없어야 한다. 클라이언트가 서비스에 접근 ... 의 비연속성이 발생한다는 것이다.연속성의 원칙이 잘 적용되기 위해서는 같은 조직 내의 서비스 프로그램 간의 상호 협력이 잘 이루어져야 할 뿐만 아니라 지역사회 내의 사회복지서비스
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.18
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    병리학 1장 문제
    조직 속 세포크기가 커지는 현상을 과다형성이라고 한다. (비대)병적 과다형성 일부에서는 암 발생 가능성이 증가한다.간 부분절제 후 혹은 상처 치유 때 주변세포가 성장인자를 분비 ... 하고 증식하여 조직 결손 부분을 보충하는 것도 해당한다.신경세포와 골격근 세포는 세포 분열을 할 수 없으므로 과다형성을 적을 할 수 없다.위축이 일어나는 원인으로 틀린 것은? 답 4 ... 와 같은 향산화 물질로 자유기를 제거할 수 있다.자유기는 노화의 원인이 된다.응고괴사와 액화괴사가 혼합된 형태이며 결핵 병터에서 볼 수 있는 세포손상은? 답 3괴저 2) 응고괴사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.29
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    기업 경영과 비즈니스 전략 2025-1학기 중간고사 교안
    에 있어 정밀성을 기대하기 어려움- 작업상호간의 유기적인 관계가 명확하지 못함⑤ 에머슨(H. Emerson)a. 라인과 스탭의 역할에 관한 차이를 주장- 라인 경영자: 조직의 작업 ... 부문 간에 유기적인 조정이 어려워 횡적 연결이 어려움- 상급자의 책임이 크며, 최고 경영자가 독단적인 경영을 할 우려가 있음ㄴ. 기능식 조직- ex. 테일러 조직- 직계식 조직 ... . 피터 드러커ㄱ. 경영자가 수행해야 할 기본적인 역할- 어떤 기업이 경영하기 위해서는 목표가 설정되어야 함- 목표 달성을 위해 자원을 조직화해야 함- 조직 내에 동기부여 및 의사소통
    시험자료 | 92페이지 | 14,000원 | 등록일 2025.06.07
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    DPPH 실험 결과
    1.실험제목: DPPH2.실험날짜: 2021/09/273.실험 이론DPPH는 유기화합물인 2,2-다이페닐-1-피크릴하이드라질의 약자로서 안정된 자유라디컬 분자를 가진 검은색 가루 ... 다.DPPH법을 이용해 활성산소의 억제기능을 측정 가능한데 활성산소란 산소 원자를 포함한 반응성이 있는 분자로 생물의 체내에서 생성되고 생체 조직을 공격해 손상시키는 산화력이 강한 산소이 ... 로부터 우리 몸을 지켜주지만 그 수가 너무 많으면 생체조직을 공격해 질병과 노화의 주범이 되는 것이다.세포 내 활성산소 물질의 생성과 분해 과정의 불균형으로 인해 일시적으로 과다하게 많아지는 상태를 산화적 스트레스라고 한다.
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.20
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    식품독성학
    형태일 수 있다.- 다른 유기체에 침입하여 증식하고 생물학적 활동에 의해 그 효과를 내는 조직체는 독성 물질(toxic agents)로 분류되지 않고 생물학적 물질 ... 한다. 그러므로 의학 용어는 독성학 용어이다.? Toxicology : 화학적 또는 물리적 물질이 유기체에 미치는 유해효과? Toxicology : 작용제 및 그 영향을 담당하는 세포 ... 있다.: 효과는 급성이거나 만성일 것 이다.? Toxin : 독소: 유기체에서 만들어지는 단백질이나 펩타이드: 동물의 독은 물거나 쏘아서 주입되는 독소? Poison : 독: 유기
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.08
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    유진자산운용_재무회계(경력직)_최종합격_자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    분위기에서도 잘 적응하고 조직문화에 융화되는 모습에 대한 긍정적인 평판을 자주 들었습니다.또한 세심한 성격은 다양한 성향의 업무관계자들과도 원활한 소통과 유기적인 협업을 이끌 ... 에서도 빠른 적응을 통해 조직문화에 완벽히 융화될 것이라 자신하며 다양한 성향의 업무구성원들과의 유기적인 협업을 통해 강한 시너지를 창출하며 구성원으로서 조직의 성장에 기여하는 모습 ... 들에게 항상 긍정적인 평가를 받는 계기가 되었습니다.따라서 앞으로도 이러한 자기성장의 경험을 기반으로 향후, 귀사에서도 우수한 업무평가를 획득하며 조직에 꼭 필요한 인재로 반드시 남
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2025.02.06 | 수정일 2025.10.02
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    심리학개론_아동, 청소년의 인지발달에 있어 부모의 역할이 중요한 이유에 대해 논하시오.
    는데, 유기체의 기본적인 기능은 조직과 적응으로 이것이 인지가 발달하는 원리라고 주장하였다.(2) 인지발달이론과 부모 역할의 중요성1) 편안한 환경 조성인지발달이론에서 아동은 의식 ... 는 환경에 적응하려는 성향이 있고 환경과의 상호작용을 통해 자신과 외부 세계 및 이 둘의 관계에 대한 지식을 획득하게 된다. 이렇듯 유기체의 기본적인 기능은 조직과 적응이며, 이것 ... 조절을 제시하였다. 피아제의 인지발달이론은 인간이 유기체와 환경의 상호작용을 통해 인지발달을 이룰 수 있으며 합리적인 사고 과정을 중시하였다. 피아제는 아동의 발달단계는 ‘감각운동
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13
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  • 자료 표지
    동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하시오.
    조직 구성원의 직무성과를 더욱 높이기 위해서는 동기부여가 매우 중요한데, 이것은 동기부여에 따라 조직원의 업무와 관련한 마음가짐 자체가 달라지기 때문이다. 이것은 직무에 대한 ... 동기 또는 조직에 대한 동기를 가지고 있는 조직 구성원은 그만큼 업무에 집중할 수 있기 때문에 더욱 높은 성과를 도출할 수 있다는 것이다. 동기란 무언가를 하고 싶은 마음을 행동 ... 으로 나타날 수 있도록 하는 것이다. 생체에너지를 더욱 활성화 시키고 소비자의 목표를 향해서 생체에너지의 방향을 결정짓는 내적 동인이라고 할 수 있으며 유기체로부터 목표지향적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.08.04
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    말소리 생성 과정과 조음 기관을 설명하고, 말소리 생성 및 조음 기관은 한국어 발음 교육과 어떠한 관계가 있는지 서술하시오.
    한다. 그리고 두 성문이 벌어진 상태로 조음이 되어 성문의 벌어진 틈 사이로 기류가 빠져나가면서 만들어진 소리를 유기성이라고 한다. 유기성은 유기음과 무기음으로 나눌 수 있는데, 유기 ... 성을 가진 말소리가 유기음, 유기성이 없는 말소리가 무기음이다.발성에서는 마지막으로 긴장성의 유무에 따라 긴장음 또는 경음/평음으로 구분하기도 한다. 한국어의 경음은 성대를 대부분의 다른 ... 소리들과 달리 성대를 뻣뻣하게 하여서 내는 소리이다. 점막조직으로 된 성대는 느슨하게 할 수도 있으며 뻣뻣하게 할 수도 있다.3) 조음성대에서 올라온 공기가 성도의 여러 군데에서 변형됨으로써 자음과 모음의 구체적인 말소리가 생성된다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.07
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2025년 12월 05일 금요일
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