"감정평가실무론"의 검색결과 입니다.

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"감정평가실무론" 검색결과 401-420 / 6,760건

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간호관리학 A+자료 간호기획 사례, 간호관리자 역할과 역량, 나의역량, 나의 계획, 느낀점

으로 간호업무를 파악하고 실무적인 일과 행정적인 일을 계획하고 처리하는 사람이라고 생각하였습니다. 하지만, 이론적 학습동안 대부분의 행적적인 일을 수행하는 행정책임자임을 알 수 있 ... 의 연간계획과 예산을 수립하여 수행 , 평가⑤ 비상 시 환자와 간호직원의 안전대책 지휘⑥ 간호부서의 인사관리 모집 , 선발 , 배치 , 업무 평가 , 인사이동 , 승진 , 상벌 를 지휘 ... 성 평가④ 임상간호의 발전을 위한 연구를 지휘하거나 참여⑤ 간호부서의 전반적인 사항을 간호부서장에게 보고⑥ 간호부서장을 도와 간호직원의 인사관리에 참여⑦ 간호부서장을 도와 간호부서

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.20

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교사회의록 1학기 4회

교사 외 타 교사의 유아 관찰 내용도 함께 수집하여 보다 객관적인 평가 기반 마련.신규 유아 가족 사진 게시 코너 구성 제안 → 정서적 안정감 유도.4.교사교육3월 의무교육 ... 공통 언어 지침 수립.-관찰일지 작성 시 유의사항객관적이고 구체적인 서술 강조. 교사의 평가어 대신 유아의 실제 언어와 행동 중심 기록.3. 결정내용 및 제안부모참여수업은 5월 ... 4주차 토요일 진행(참여 가족당 1인 제한, 활동지 및 간식 제공).자율활동 시간에는 교사 간 순환 배치로 전체 환경 점검 가능하도록 함.유아 간 다툼 시, ‘감정 의자’와 ‘대화

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.22

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슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 하나를 선택하여 그 이유를 작성하시오

과 감정에 깊이 관여해야 하며, 윤리적 딜레마나 자원 부족 같은 현실적인 문제도 마주한다. 이런 상황에서 사회복지사 스스로가 자신의 역할과 업무 수행에 대해 점검하고, 전문성을 강화 ... 은 단순히 상사가 부하 직원을 관리하거나 평가하는 것을 넘어서, 전문직 종사자가 자신의 업무 수행 능력을 향상시키고, 직면한 문제를 효과적으로 해결할 수 있도록 돕는 체계적이고 지속 ... 으로, 업무에서 느끼는 스트레스와 감정적 부담을 완화하고 정서적 안정을 제공한다. 셋째, 관리적 기능으로, 업무의 질을 유지하고, 윤리적·법적 기준을 준수하도록 감독하는 역할이다.이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.21

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건축사의 업무 및 시험 (법률적 관점)

에서 객관적으로 평가하고 조언해줌으로써 전문자격에 요구되는 교육의 높은 질적 수준을 유지하고 전문자격제도와 관련하여 변화해가는 전문직종의 실무내용에 능동적으로 대응할 수 있는 체계 ... 가 금지된다 . 건축사사무소개설신고를 한 건축사는 업무를 보조하는 소속건축사 , 건축사보 및 실무수련자를 둘 수 있다 . 건축사법 제 23 조Hoseo University ... 도 , 감독하는 행위 3. 건축사업 건축물의 조사 또는 감정 , 현장조사 , 검사 및 확인 특별건축구역 건축물에 대한 모니터링 및 보고서 작성 건축주의 허가 , 승인 , 신청 등

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.21

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인간행동과사회환경_자신을 성찰해 보고, 선택한 이론을 적용하여 다음의 사항에 준수하여 예비사회복지사로서의 자기분석보고서를 작성하시오(피아제 인지이론)

적 조작기의 특징 중 하나인 타인의 관점을 이해하는 능력과 밀접하게 연결된다. 나는 타인의 감정과 필요를 세심히 고려하며, 사회적 관계를 중요하게 여기는데, 이는 피아제의 이론에서 강조 ... 하는 ‘타인의 입장을 이해하는 사고’와 부합한다고 할 수 있다. 직장이나 일상생활에서 갈등을 해결하는 상황에서 상대방의 감정을 헤아리고 문제의 원인을 어려 시점에서 분석하려는 노력 ... 적인 평가를 받을 수 있지만, 장기적으로는 내적 불만족과 정체성의 혼란을 초래할 가능성이 있다.(3) 변화에 대한 저항현대 사회에서 요구하는 유연성과 적응력을 발휘하는 데 장애물

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.02

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입원 아동 대상 통증 완화 중재에 대한 통합적 고찰

한 요소로 작용한다. 특히, 아동은 성인과는 다른 방식으로 통증을 인식하고 표현하기 때문에, 적절한 통증 평가 및 관리 전략이 필요하다. 여러 연구에 따르면 입원 아동의 통증을 경감 ... 보고서는 입원 아동 대상 통증 완화 중재의 현황과 효과를 통합적으로 고찰하여, 실무적으로 적용 가능한 중재 방법을 탐색하는 데 목적이 있다.Ⅱ. 본론1. 통증 완화 중재의 필요성입원 ... 적으로 표현하지 못할 수 있다. 따라서 의료진은 아동의 통증을 보다 세심하게 평가하고, 그에 맞는 통증 완화 중재를 시행해야 한다. 이는 약물적 접근과 비약물적 접근이 동시에 필요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25

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[정신건강과간호] 2025년 중간과제물, 1. 간호학 분야에서 적용된 이완 요법의 실무 혹은 연구 사례를 찾아 중재자, 구체적인 적용 대상자, 방법, 효과 및 간호중재로서의 활용 가능성에 대한 자신의 견해, 2. 명상 요법의 실무 혹은 연구 사례를 찾아 중재자, 구체적인 적용 대상자, 방법, 효과 및 간호중재로서의 활용 가능성에 관한 자신의 견해 서술

을 풀어주는 기법이다. 간호학 분야에서 적용된 이완 요법의 실무 혹은 연구 사례를 찾아 중재자, 구체적인 적용 대상자, 방법, 효과 및 간호중재로서의 활용 가능성에 대한 자신 ... ) 이완요법의 효과5) 간호중재 가능성에 대한 나의 견해2. 간호학 등 건강 및 보건 분야에서 적용된 명상 요법의 실무 혹은 연구 사례를 찾아 중재자, 구체적인 적용 대상자, 방법 ... 고 불안하면 근육이 긴장된다는 전제 하에 근육을 이완시켜 중추신경계 흥분을 완화하고 긴장을 풀어주는 기법이다. 간호학 분야에서 적용된 이완 요법의 실무 혹은 연구 사례를 찾아 중재자

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.09

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리더십 입문’ 책 요약(리더십 스킬개발하기 부분(131-157페이지)

한다. 이 리더십 스킬 분야의 경우 지금까지는 리더십 특성에 비해 연구자들의 관심을 받지 못했으나 지난 10년간 연구자, 실무자들이 더 관심을 보이고 있다. 리더십 스킬은 크게 관리 ... 라고 평가되나 효과적인 리더십 중에서는 중요한 역할을 한다. 그도 그럴 것이 관리 스킬이란 리더가 조직의 목적을 수행하기 위해 조직을 운영할 때 필요한 역량이다. 계획, 업무 편성 ... ) 감성지능 보여 주기감성지능을 보여주는 것도 리더에게 중요한 능력 중 하나이다. 감성지능이 하나의 개념으로 부상한 것은 채 20년이 안 되긴 하였지만, 많은 연구자와 실무자

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21

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[방통대][인적자원관리]21년 1학기 기말

들이 관련 부서 실무진에게 하달이 되었을 때, 느끼는 감정은 실무와 동떨어졌다는 것이다. 즉 교육훈련이 아닌 교육 프로그램으로서 끝나는 것 같다는 느낌을 받는 것이다.구체 ... 2021학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:인적자원관리?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형 ... 하며 증진시키는 것이다. 여기서 중요한 것은 인적자원개발이라는 것에 대한 명확한 의미가 있어야만 이를 실무에서 정확하게 이해하고, 운영할 수 있다는 것이다.그래서 이에 대해서 살펴보

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.28

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사회복지실습 실습일지(총20회분)

00일 0요일실습지도자기관장근무시간09시00분 ~ 18시00분실습생000(인)000(인)(인)1. 오늘의 목표- 중간평가를 한다.- 생활실 실습을 통해 현장실무 및 아동지도를 하 ... 근무시간09시00분 ~ 18시00분실습생000(인)000(인)(인)1. 오늘의 목표- 아동안전교육 및 실무 교육을 받는다.- 생활실 실습을 통해 현장실무 및 아동지도에 대한 이해도 ... 지난번 실습 후 일지를 작성하여 오전에 피드백을 받았다. 실습에 대한 유의사항들에 대해 다시 한번 숙지하였다.10:00～12:00중간평가실습기간 동안 어려웠던 점, 실습을 통해

리포트 | 40페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.10

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조직행동론 KT 지속가능경영보고서 분석(2021)

을 대상으로 본인, 팀원, 상사가 참여하는 360도 다면 평가인 ‘직무역량진단’ 평가를 시행하고 있으며 평가 결과는 실무 관리자 승진, 부서 간 이동직원 선발, 성과·역량평가 시 참고 ... 으며 유년기 시절 대부분 형성됨. 따라서 이를 고려하여 업무에 적합한 인재를 채용해야 함.태도, 감정 상대적으로 유동적이므로 관리자로서 노력하면 관리가 가능한 부분.2. 공정 ... 한 평가와 보상 – 공정성 이론분배공정성 자원과 보상이 얼마나 공정하게 나뉘었는가정기적인 평가 결과를 토대로 연봉 인상, 직책 승진, 포상 등 공정한 보상을 부여절차공정성 자원의 분배

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.09 | 수정일 2022.08.20

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홍보학개론 중간고사

신뢰 구축, 유지하는 커뮤니케이션 정책 개발.3p PR의 정의 세계/미국영국: 명성관리, 평판관리 =(조직의 언행과 조직에 대한 다른 사람들의 평가로 인해 비롯되는 결과)멕시코 ... 윤리적 실천 기준에 의한 평가13p 리서치(경향분석, 쟁점관리, 여론분석)이 무엇인지?리서치: 효과적 PR전략 수립 필수 조건경향분석: 최근 경향분석을 근거로 도래하는 사회적 변화 ... 매기는데 -> 리서치가 결정적 역할우선 공중 분류 방법명명식: 공중에게 이름을 부여하는 방법인구통계학적 특성: 연령, 성별, 수입, 교육수준 등으로 구분심리학적 특성: 감정

시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.06

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사회복지사의 윤리에 대해 서술하시오.

'인성'을 의미하며 관습과 관습의 의미도 가지고 있다. 이 어원에서 윤리는 외적으로는 사람들의 공동생활에서 관습이나 관습을 의미하며, 내적으로는 감정이나 의지를 포함한 인간의 정신 ... 가 자신의 직업적 가치를 실천적 행동으로 전환할 수 있도록 도와주는 지침이다. 또한, 전문가 윤리 강령은 실무자가 기대하는 윤리적 행동을 찾아 설명하는 것이다.전문ㄱ 윤리 ... 할 행동과 해서는 안 될 행동을 강요하고, 외부적으로는 사회복지사의 실천을 평가하는 요소가 된다. 즉, 사회복지실천에서 중시하는 행동과 태도는 사회복지윤리의 특성을 나타내며, 사회

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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사회복지실천론-기록의 종류와 특성(과정기록/이야기체 요약기록/문제중심기록)에 대하여 서술

된다. 또한 기관의 관리자나 슈퍼바이저가 사회복지사가 진행하는 서비스의 내용 및 과정을 알고 이를 평가하기 위한 수단으로 활용된다. 슈퍼비전의 중요한 목적 중 하나는 실무자의 업무능력 훈련 ... 게 되는 것이다. 또한 서비스가 진행되는 동안 시간경과에 따라 클라이언트에게 제공된 서비스 활동을 검토하고 평가하고 수정하는데 활용된다. 기록을 통하여 기관 전체의 차원에서 정보 ... 들의 개별적인 노력을 조정할 수 있도록 돕는다.⑤ 슈퍼비전의 활성화 - 기록은 학생 및 초보 사회복지사들에게 사회복지 실무와 기관의 업무과정을 가르치기 위한 교육도구로 활용

리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.01.30

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시험대비 지역사회간호학 [전체 요약 정리]

는 복합적인 기능 수행◎ 현장에서의 활동능력을 의미◎ 일반 실무 간호사의 기능과 간호 관리자의 기능1.2.1 지역사회 실무 간호사1) 지역사회의 수요 파악 및 진단 기능2) 지역 ... 기능3) 간호계획의 수행기능4) 지역사회간호사업의 평가 기능5) 간호연구 및 프로그램 개발기능1.3 지역사회간호사의 영역◎ 전문간호사 : 보건, 마취, 정신, 가정, 산업, 노인 ... , 호스피스, 감염, 응급,중환자, 종양, 임상, 아동◎ 자격○ 교육을 받기 전 10년 이내에 3년 이상 해당 분야의 실무경력○ 교육기관에서 2년 이상 33학점 이상 해당 전문 간호

시험자료 | 99페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.19 | 수정일 2025.04.16

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행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론을 비교 설명하고, 성인의 자기주도적 학습과의 관련성을 논하시오.

, 인본주의 학습이론은 학습자의 주관적 경험과 감정, 자기실현의 욕구를 중심으로 하여 학습이 개인의 자아실현과 성장의 과정임을 강조한다. 마지막으로 구성주의 학습이론은 학습 ... 주도적 학습은 학습자가 스스로 목표를 설정하고, 자료를 탐색하며, 학습 진행 상황을 스스로 평가하는 과정으로 정의된다. 이는 행동주의의 조건형성 원리나 인본주의의 자아실현 욕구 ... 를 15% 이상 향상시킨 사례가 다수 보고된다. 이와 같이 행동주의는 학습자의 구체적 행동 변화에 대한 측정과 평가가 가능하며, 이를 통해 실증적인 데이터를 제공한다. 그러나 행동

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.20

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사회복지사로서 자신의 의사소통 유형을 분석하는 것은 중요합니다. 자신의 의사소통 유형을 분석하고 발전방안에 대해 요약하시오.

소통 능력을 향상시키기 위한 개인적이고 실질적인 방안을 제시함으로써, 전문성과 실무 능력을 강화하는 데 목적을 두고자 한다.Ⅱ. 본론가. 자신의 의사소통 유형 분석나의 의사소통 ... 과 단점을 가지고 있다. 첫째, 장점으로는 상호 존중과 신뢰 구축이 있다. 협력적 의사소통은 상대방의 의견을 경청하고, 그들의 필요와 감정을 이해하려는 노력을 포함한다. 이 ... 할 필요가 있다. 첫째, 적극적인 경청 능력 향상이 중요하다. 경청은 단순히 상대방의 말을 듣는 것을 넘어, 그들의 감정과 의도를 이해하려는 노력을 포함한다. 이를 위해 정기적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26

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요양보호사 실습일지 -치매초기 중풍편마비 5일

아짐.실습생에게는 초반에 경계하는 모습을 보였으나, 대화를 통해 신뢰 형성.가족 면회는 최근 1주일 내 없었음. 가족에 대한 언급이 가끔 있으나 감정 동요는 없음.수행내용건강 관찰 ... 평가및 개선점중풍과 치매를 함께 가진 어르신의 신체·인지 상태를 동시에 고려해야 하며, 특히 반복된 질문에도 인내심 있게 응대하는 자세가 필요함.휠체어 이동 시의 보조 요령 ... , 식사 보조 시 손 위치, 턱받이 사용법 등 실무적인 기술도 익힘. 낯선 어르신에게 다가갈 때 처음보다 더 부드러운 어조와 적절한 거리 유지가 필요함을 느낌.관찰 기록을 좀 더 세밀

리포트 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.05.06

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상담사의 태도와 기술에 대하여 서술하시오.

과 상담 관계를 손상시킬 수 있는 이중 관계를 피하는 것의 중요성을 이해한다. 상담실에서 자신의 감정, 생각, 행동을 이해하고 관리할 수 있도록 해주는 것이 상담자 태도의 중요한 측면이 ... 기도 하다. 자각이 있는 상담사는 내담자들의 감정을 조절할 수 있고, 어려운 상황에도 불구하고 비판단적이고 공감적인 입장을 유지할 수 있다. 이러한 자기 인식은 상담자들이 자신 ... 를 보여줄 수 있습니다. 이러한 존중은 또한 내담자의 고유한 경험, 신념, 가치를 인식하고 평가하며, 내담자의 요구와 목표를 존중하는 해결책을 찾기 위해 함께 일하는 것을 포함

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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A+ 국내외 보건의료 정책 관련 연구 계획서

에 대한 자아개념과 자존감, 자신감과 간호에 대한 자긍심이 향상되어 간호 전문직의 발전에 기여하며 (Arthur.ID, 1990), 실무에서 발생하는 갈등에 대서하여 사적 문제 ... 하다, 2017), 직무만족(이민경 등, 2015; 이영숙, 2017; 이남숙 등, 2015), 이직의도(이정민, 2016; 이남숙 등2015), 감정노동과 간호업무 수행(죄하나 ... ) 직무만족가. 이론적 정의개인이 자신의 직업 혹은 직무에 만족하는 정도를 의미하며, 직무수행에 따른 인간관계, 직무와 관련된 개인의 감정적 태도, 임금과 같은 근로조건 등의 여러

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.23

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