"기업가치평가방법"의 검색결과 입니다.

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"기업가치평가방법" 검색결과 4,101-4,120 / 67,337건

인간관계론-인간은 기업에 근무하면서 조직의 가치와 개인의 가치에 충돌을 일으키며 많은 갈등을 느낀다. 이것을 해소할 수 있는 방안을 논하라.

과목명 : 인간관계론과제주제 : 인간은 기업에 근무하면서 조직의 가치와 개인의 가치에 충돌을 일으키며 많은 갈등을 느낀다. 이것을 해소할 수 있는 방안을 논하라.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ ... 게 된다. 갈등이 발생하는 것은 서로가 추구하는 방법이나 가치, 그리고 원하는 것이 다르기 때문에 발생한다. 조직에 속해 있는 개인과 조직에서의 가치 대립으로 발생하는 갈등을 분석 ... 해 보려고 한다. 분석하고 사례를 통해서 확인해보고 해결방안에 대해서도 생각해 보고 예방 대책을 알아보도록 한다.Ⅱ. 본론1. 조직의 가치와 개인의 가치에 대해 정의조직의 가치는 기업

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.07

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[ADsP] 2과목 데이터 분석기획 핵심노트

적인 관점의 기준 모델로는 기업 내·외부 환경을 포괄하는 비즈니스 모델과 외부 참조 모델이 존재?과제 발굴 단계에서는 문제를 해결함으로써 발생하는 가치에 중점1)비즈니스 모델 ... ), 비즈니스에 대한 이해·전문성2. 분석 대상과 방법분석 주제의 4가지 유형분석의 대상 WhatKnownUn-Known분석의 방법 HowKnownOptimization최적 ... 고려가 필요:데이터의 확보가 우선적, 유형에 따라 적용 가능한 솔루션·분석 방법이 다르기때문에 유형에 대한 분석이선행적으로 이루어져야 함분석 수행 시 발생하는장애요소들에 대한사전계획

시험자료 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.09

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행정의 가치

이다.행정과 경영은 추구하는 가치가 다를 뿐 비슷한 역할을 맡고 있다. 경영이 기업의 경영진이 내린 전략적 의사결정을 실행하는 방법이라면 행정은 공적 영역의 의사결정을 실행 ... 하는 방법이다. 양자는 의사를 구현한다는 점에서 유사하기 때문에 경영에서 개발한 도구들이 행정 영역에 쓰이기도 한다. 하지만 경영은 기업의 이윤과 가치를 극대화하기 위한 기술인 반면 ... 행정의 가치수업명:담당교수:학번:이름:1. 서론민주주의 사회에서 정치란 사회를 이루는 다양한 구성원의 이해관계를 조율하여 다수가 원하는 방향으로 의사를 결정하는 행위를 말

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.15 | 수정일 2021.06.18

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수업에서 배운 내용을 토대로 4차산업혁명시대에 맞는 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고

는 패러다임 전환으로서 유도하는 깊이와 범위, 셋째, 국가 간, 산업 간, 기업 간, 그리고 사회 전체 시스템의 변화를 수반하는 시스템 충격이 그것이다. 이처럼 4차 산업혁명 ... 와 한국의 이세돌 기사 간 바둑 대결이 있었다. 그리고 2016년 말에는 수도권 K병원에 인공지능 인턴의사인 IBM Watson이 도입되었다. 또한 글로벌 ICT 기업들에서는 인공 ... satisfaction)은 다양한 학자들의 연구방법에 따라서 여러 갈래로 정의되고 있다. 하지만 모두가 공감할 수 있는 이론적인 정의는 아직까지 확립되어 있지 않은 상황이다. 대

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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[연구계획서] 이커머스 업체의 자체 물류 시스템 구축이 소비자 구매의도에 미치는 영향 쿠팡을 중심으로

높은 가치평가를 받고 있다. 2021년 4월 쿠팡은 나스닥 시장에 상장했고 72조라는 높은 시장가치를 부여받았다. 그 만큼 쿠팡이 선도하고 있는 자체 물류 시스템이 높은 가치 ... 에 영향을 줄 수 있는지를 파악하고자 한다. 쿠팡이 나스닥 시장에서 높은 가치를 부여받을 수 있었던 요소 중 하나가 자체물류시스템이다. 이 연구는 쿠팡의 가치평가가 실제로 현실 ... 성 있는지를 평가하고 한국의 이커머스 유통체계가 자체물류시스템 구축이 필요한지에 대한 방향성을 제공해 줄 것이다.연구방법본 연구는 양적연구를 진행한다. 먼저 선행연구를 통해서 자체물류

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13

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2017년 직업상담사2급 실기 기출문제, 해설 (2017년 1회,2회,3회)

어 신뢰도를 평가하 는 방법.3. 한국표준직업분류의 직업분류 일반원칙 2가지를 쓰시오.1) 포괄성의 원칙: 우리나라에 존재하는 모든 직무는 어떤 수준에서든지 분류에 포괄되어야 한다 ... 의 특징: 원재료, 생산공정, 생산기술 및 시설 등- 생산활동의 일반적인 결합 형태2. 반분신뢰도를 추청하기 위해 가장 많이 쓰는 3가지 방법을 쓰고, 각각 설명하시오.- 전후절반 ... 법: 반분검사 신뢰도를 얻기 위해 검사를 동형검사로 반분하는 가당 단순한 방법으로 검사의 처음 반과 나중 반을 따 로 나누어 이 반분된 두 검사 간의 상관관계를 계산하는 방법.

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03

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조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론

능률 및 생산, 이윤추구를 기본이념으로 추구하는 기업조직에 인간을 가능한 한 최선의 방법으로 생산과정에 활용하는 기술 및 지식체계 확립에 공헌했지만 인간적 요인을 과소평가했고 능률 ... 의 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론 3개 이론에 대하여 특징 및 장단점 등을 설명하고, 이 중 현재 기업 현장에 적용되고 있는 이론의 실제 적용사례에 대하여 설명하시오.그리고 ... 1) 관료제2) 과학적 관리법3) 일반 경영관리론2. 한 가지 이론의 기업현장 실제 적용 사례3. 적용사례의 문제점 및 개선방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론19세기 말에서 1930년대 전후

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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서비스 소비자의 기억인출에 관여하는 요인들은 세가지 특성으로 구분할 수 있다. 각 특성별로 경험이나 사례, 광고를 들어 이론을 설명하시오.(총 3가지, 수업 내용과 중복되는 사례 제외)

하는 기준은 매우 많습니다. 이과정에서 '친환경'을 고수할 수 있어 사회적 책임을 다하는 기업에 매력적이다. 이처럼 소비자가 소비에 대해 어떤 가치를 추구하는지, 어떤 기준으로 제품 ... 을 평가하는지, 기업이 보내는 메시지를 어떻게 받아들이는지 파악하는 것은 기업들에게매우 중요한 일이다.지금까지는 소비자의 목소리에 귀를 기울이기보다 제품 생산에 집중했다. 물론 소비 ... 고, 어떤 브랜드의 가방을 들고 다니는 것은 한 사람을 표현하는 수단일 뿐만 아니라 평가지표이자 소비 트렌드가 되었습니다.예를 들어 가격이 비싸도 유기농 농산물처럼 건강한 식품

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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전략적 마케팅 개념의 의의를 제시하고, BCG 매트릭스를 그리고, 각 칸에 대한 설명을 하시오.

[마케팅관리론]? 주제 : 전략적 마케팅 개념의 의의를 제시하고, BCG 매트릭스를 그리고, 각 칸에 대한 설명을 하시오.Ⅰ. 서론기업은 자사의 자산 가치를 높이기 위해 시장 ... 을 결정하는, 즉, 전략적인 마인드를 통해 기업의 생존과 성장을 도모하기 위한 전사적 차원의 활동을 전략적 마케팅이라고 한다. 본론에서는 전략적 마케팅계획 과정에서 사업 포트폴리오 ... 분석방법 중 하나인 BCG 도표 분석법(이하 BCG)에 대해 자세히 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론BCG는 이름에서 알 수 있듯, 미국의 보스턴컨설팅그룹에 의해서 1970년대에 개발

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2020.11.06

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[인적자원관리]인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오

적, 잠재적 유용성을 질서정연하고 조직적으로 평가하는 방법이라 정의하였고, 랭스너(A. Langsner)는 종업원의 노력, 근무성적, 자격, 습관, 태도의 상대적 가치를 사실에 입각 ... 로 종업원의 인사처우 개선과 인재육성 활용에 이용하는 인적자원관리의 핵심적인 과제이며, 종업원의 상대적 가치를 평가하는 것이다.미(J.F. Mee)는 조직에서 근로자가 보유하는 현재 ... 가 있지만, 결국 조직의 목표 아래 종업원의 가치를 객관적으로 평가하는 작업으로 합리적인 인적 자원의 관리 토대가 되며 직원들의 능력 개발과 동기 부여, 나아가 조직의 효율적이고 합리

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.16

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국가 간의 문화적 차이 평가시 홉스테드(Hofsfede) 모형이 종합적인 분석, 평가 방법으로 많이 인용되고 있다. 홉스테드 모형에 대해 서술하고 한국의 홉스테드 모형지수에 대한 본인의 동의 또는 반론의견을 제시하시오.

국제경영국가 간의 문화적 차이 평가시 홉스테드(Hofsfede) 모형이 종합적인 분석, 평가 방법으로 많이 인용되고 있다. 홉스테드 모형에 대해 서술하고 한국의 홉스테드 모형지수 ... 있다. 두 가지의 문화 중에서 조직을 둘러싸고 있는 문화에 대한 관심이 증가하고 있는데, 이는 다국적 기업이 늘어감에 따라 선진국에서 사용되고 있는 관리방식 및 조직구조 형태 ... 스테드는 각 나라마다 문화의 유형이 다른 것을 조사하는 방법의 하나로 권력거리라는 것을 잣대로 삼는다. 홉스테드는 세계 53개국 IBM 근무자를 대상으로 각 나라별 차이를 설문지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.18

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창업과 경영의 이해 ) 간호사 출신 CEO소개. 위너넷 김경애 대표. PPT를 만들기 위해 자료정리. 목차는 최대한 맞출 것. 동백꽃 김영애 부자간호사

과정(1) 기업 소개(2) 아이디어의 출처(3) 초기 자본 및 투자 유치 과정(4) 창업 과정에서의 주요 도전과 극복 방법3. 운영 전략(1) 제품/서비스 설명(2) 주요 고객 ... 과정(1) 기업 소개기업 형태 : 중소기업 (비상장)업종 : 기타교육지원 서비스업, 경영 컨설팅업사업내용 : 원격훈련교육, 온라인교육학원홈페이지 : http://www ... - 30대는 돈을 쫓아다니며 수많은 시련을 겪은 시기(돈은 마치 나에게 “내가 너에게 가면, 나의 가치를 알고 쓸 수 있겠니?”라고묻는 듯했다. 열심히 했지만, 꼭 한 번씩은 크

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24

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2025년 중소벤처기업진흥공단 일반직 기업평가 직무 자기소개서

성을 정확히 판단하기 어려운 경우가 많습니다. 이에 따라, 저는 시장 분석, 사업 모델 검토, 업계 동향 조사 등을 병행하여 기업의 종합적인 경쟁력을 평가하는 방법을 연구하였으며, 이 ... 를 바탕으로 중진공에서 중소기업의 재무 상태뿐만 아니라 성장 가능성을 고려한 평가 체계를 구축하는 데 기여하고 싶습니다.마지막으로, 청렴하고 공정한 업무 수행을 최우선 가치로 삼고 있 ... 하고, 주관적 요소를 배제하는 방법을 철저히 연구해왔습니다. 중진공에서도 이러한 태도를 바탕으로 공정한 기업 평가를 수행하고, 신뢰받는 평가 기준을 정립하는 데 기여하겠습니다.결론

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.08

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조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 목표설정이론이 자신에게 어떠한 측면에서 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오

구성원의 공헌도를 평가하는 지침으로 활용하는 과정”(Odiorne, 1965)또한 “목표관리는 스스로 개발하고 조직에 공헌하려는 관리자의 요구와 더불어 기업의 이익과 성장목표 ... 들과 상호의존적이고 협력적인 통합과정이어야 한다. 목표관리는 원래 조직의 목표를 효율적으로 수행하기 위해 통합과조정이 필요한 관리방법임에도 불구하고 업적평가의 수단, 전략적 기획의 일환 ... , 또는 종업원의 동기유발방법으로만 잘못 이해하는 경우가 종종 있다. 따라서 목표관리는 목표를 설정하고 그에 따른 결과만 평가하는 고립된 기법이거나 일단 추진하면 저절로 운영

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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감성 리더십의 개념과 필요성에 대해 설명하고

은 '행복경영'이라는 철학을 통해 구성원들의 감정적 웰빙에 깊은 관심을 기울였다. 직원들의 일-삶의 균형을 중요시하고, 구성원 개개인의 성장과 행복을 기업 경영의 핵심 가치로 삼 ... , 강점, 약점, 동기, 가치를 정확하게 이해하는 능력을 의미한다. 리더가 자신의 내면 상태를 깊이 있게 파악할 때, 보다 진정성 있고 효과적인 리더십을 발휘할 수 있다. 자기 인식 ... 의 핵심은 지속적인 자기 성찰과 내적 탐색에 있다. 이를 위해서는 정기적인 자기 성찰 일지 작성, 명상, 피드백 수용 등의 실천적 방법을 활용할 수 있다. 예를 들어, 매일 10분간

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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ESG 기술적용 사례 [ESG, 환경,사회,지배구조, 지속가능, Environment, Social, Governance]

ESG 기술적용 사례1. 환경분야 적용사례2. 사회분야 적용사례3. 지배구조 적용사례4. 참고자료ESG 기술적용 사례기업의 지속가능성을 평가하는 현재 트렌드와 무관하지 않 ... 다. 재무적 성과만 바라보던 과거의 경영 방식에서 벗어나 탄소저감, 순환경제, 사회공헌, 투명한 기업지배구조 등을 추구하는 ESG는 세계적으로 기업의 지속가능성을 평가하는 핵심지표로 전 ... 권 등을 이전받을 수 있다. 삼성전자는 21년 3월엔 경기도내 중소, 벤처기업들에게 특허기술 지분을 무상으로 양도해 주기도 했다. 특허기술은 ‘얼굴인식장치 및 그 제어방법

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.06

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M비즈니스 발전에 따라 오프라인 업체가 겪는 어려움

터넷의 결합으로, 무선 통신 네트워크 단말기를 통해 이루어지는 상거래 및 기업의 제반 부가가치 활동을 의미한다. M-비즈니즈의 유형에는 적용 단계별로 거래, 부가서비스, 거래 지원 ... 는 방법을 고안해보았다. 이것은 소비자에게 개별적으로 맞춤화된 제품을 제공하는 시스템으로 소비자의 만족을 높이고 온라인에서는 경험할 수 없는 가치를 전달하는 것이다. 예를 들 ... , 기존 오프라인의 운영이 상대적으로 어려워지고 있다. 이에 따라 기존 오프라인 업체가 직면하는 문제점을 제시하고, 이를 해결할 수 있는 구체적 방안을 제시하시오.평가기준※ 과제 배점

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.25

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레스토랑실패요인

유지를 위한 기록에 대한 기술력을 적용 . ✓ 무역박람회 워크샵과 같은 것을 통하여 종업원을 교육 . ✓ 효율적이고 정기적으로 기업의 가치와 목적에 대해 종업원과 대화 . ✓ 선명 ... 하고 통합할 수 있는 방법을 찾아야 한다 .Organizational Life Cycle Internal Factors. ✓ 경영의 불완전 , 무능력 , 비 효율성 , 업체와 일치 ... 업체가 실패하는 원인은 , 새로운 technology 를 과소평가 하고 , 위험 부담에 대한 판단이 저조하며 , 지나치게 낙관적이고 , 경쟁에 대해 과소평가하거나 무시하는 경향이 있

리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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[A+과제] 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

이 복합적으로 작용하는 과정이라 볼 수 있다. 리더는 공동의 목표 효율적으로 달성했는지를 따져 리더십이 좋은지 나쁜지를 평가받게 된다. 공동목표의 달성 여부는 눈으로 확인 가능 ... 한 수치상의 결과물 평가하거나 구성원들의 태도가 집단의 목표에 영향을 준다는 연구들을 바탕으로 구성원들과 연관된 지표들을 이용하여 평가할 수 있다.본론에서는 효과성이 뛰어난 리더십 ... 한 개념으로 변혁적 리더로서 성공하기 위해서는 집단의 목표를 명확히 이해해야 하며, 목표 달성 방법을 능숙하게 설명할 수 있어야 한다고 말했다.변혁적 리더는 카리스마와 열정에 더해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22

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사회복지 프로그램 마케팅 [고객, 경쟁자, 마케팅믹스(4P). 사회 서비스 프로그램의 마케팅에 대하여 논하시오. (7주차 2교시)

에서 그렇다.유통(Place)영리조직에 있어서 유통경로라고 하는 것은 표적시장에 대해서 제품을 공급하는 방법으로 기업이 소비자가 제품을 이용할 수 있게 하는 수단이다. 생산자 ... 과목명: 프로그램개발과평가주제: 사회복지 프로그램 마케팅 [고객, 경쟁자, 마케팅믹스(4P). 사회 서비스 프로그램의 마케팅에 대하여 논하시오. (7주차 2교시)- 목차 -Ⅰ ... 기에 사회 구성원들의 자발적, 조직적 참여 등을 통해서 공존의 가치를 지향하는 연대의식을 굳건하게 해야 한다.우리나라의 경우를 보면 1960년대 이후에 고도의 경제성장의 과정에서 누적

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

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