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cj 인적자원관리 cj제일제당 카페테리아 복지 "대량조리 특징" CJ 임금관리 CJ 조직문화 CJ 카페테리아 전략적소싱
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"CJ 카페테리아식 복리후생" 검색결과 21-40 / 44건

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    빕스 프레젠테이션 (빕스의 소개, 서비스 구성 및 유형, 전략 및 전술 등)
    여 정규직으로 전환 채용가능 . 파트 타이머 복리후생 업계 최고수준의 복리후생제도  카페테리아 제도내부 마케팅 정직원 복리후생 선택적 복리후생제도 (Cafeteria Point ... 여행 ) 등에 사용할 수 있도록 함 . 근로자의 생활안정 및 편의지원 주택대부 무이자 지원 . 단체보험 가입을 통한 재해보상 지원 .내부 마케팅 정직원 복리후생 생활 / 건강 부문 ... 접접에서 양질의 서비스제공 . Kitchen 조리 스테이크 , 스파게티등의 전반적인 조리 및 샐러드 , 디저트 제공 .식음료 서비스 범위식음료 서비스의 흐름도 피드백 안내 서비스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.25 | 수정일 2020.06.18
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    외식업체경영사례비교 (cj푸드빌,아워홈)
    아워홈 복리후생 제도● 카페테리아식 복리후생제도 자기계발 , 체력단련 , 문화생활 , 여행 등에 사용가능한 카페테리아식 복리후생 제도를 운영하고 있습니다 . 직원들은 보너스 포인트 ... 외식업체 경영사례 비교 과 목 : 외식서비스 음료경영학목차 회사소개 사업장안내 회사연혁 회사개요 인사제도 복리후생제도 직무소개 채용 마케팅전략회사 소개‘ 씨제이 푸드빌 ’ 사업장 ... 본 정통 돈가스 브랜드 ‘ 사보텐 ’ 오픈 아워홈 조리 아카데미 오픈 2002 식자재 전문 브랜드 ‘ 행복한맛남 ’ 출시 2006 SSF 제조사업 진출 2007 종합 브랜드
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.05
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    풀무원 품질경영전략
    식 복리 후생제도를 제공함으로써 품질개선 및 신제품 개발에 강한 동기부여를 가질 수 있도록 해준다.해표해표는 모든 사원이 신속하게 연결되는 ‘피드백 시스템’과 공정한 평가를 통한 ... 째, 건강기능식품사업은 소비자들의 바른 식생활을 위해 식탁을 통해 섭취되지 못하는 영양소를 다양한 건강식품으로 보완 섭취함으로써 소비자들의 건강한 바른 식생활의 완성을 도와주 ... 하면서 발전직한 맛과 위생적인 제조공정, 유통기일 엄수 등을 모두 포괄하며, 궁극적으로는 고객만족과 투명경영을 지향한다.CJ제일제당CJ제일제당의 최고경영진들은 최근 글로벌 시장에 눈을 돌리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 4,800원 | 등록일 2014.08.04
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    CJ인사관리전략-선택적복리후생
    III 결론I 서론CJ 선정 이유CJ의 카페테리아식 복리후생제도인사관리제도 중요성 증대CJ의 성과주의 인사제도즐기면서 일하는 젊은 기업문화CJ 그룹소개CJ는 전후 설탕사업으로 시작 ... 적 복리후생제도 · 개인연금 지원 · 정기 건강진단,의료비 지원 · 경조사 지원 · 동호회 활동 지원 · 주택대부 지원 · 학자금 지원CJ 복리후생 - 선택적 카페테리아식회사의 일방 ... 건강 즐거움 편리를 창조하는 ㈜CJ 인적자원관리목차1. CJ 기업문화 2. CJ 채용관리 3. 성과주의 인사제도 4. CJ 인재관리-교육훈련 5. CJ 복리후생I 서론II 본론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,800원 | 등록일 2010.09.26
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    선택적 복리후생제도(PPT)
    welfare and benefits productivity CJ 제일제당 복리후생비평균증가율 : 264% 매출액평균증가율 : 248% 선택적 복리후생제도의 유의미성Comparing ... 후생 매출액 증가율의 우위 연도별 복리후생비 증가율 연도별 매출액 증가율새로운 대안으로서의 선택적 복리후생 문헌 및 사례연구‘Cafeteria’ 식 제도 직원들의 복지 만족 증가 ... 합리적 복지예산 관리 활력적 조직 분위기 우수한 인재 확보 및 유지 인적자원의 중요성 강조 !! → 기업 경쟁력 향상 선택적 복리후생제도선택적 복리후생제도의 종류CJ 의 선택적 복리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.10.21 | 수정일 2020.04.23
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    CJ의 선택적 복리후생제도
    후생제도를 시행하고 있는 기업중에서도 교재에 나와있는 카페테리아식 복리후생제도 도입을 통한 대표적 성공 기업 중 하나인 CJ를 선택하게 되었음.2. CJ그룹소개CJ는 1953년 설탕 ... 의 기업을 중심으로 이 선택적 복리후생제도가 시행되고 있습니다. 특히 CJ의 카페테리아 복리후생제도가 대표적인 성공사례로 꼽힙니다.노사 양측 모두에게 만족감을 높이는 선택적 복리 ... 있는 상황이었다. 따라서 CJ는 1997년 초반부터 새로운 개념의 복리후생제 도 도입을 검토하였으며 그해 7월부터 6개월간의 시범운영 기간을 거쳐 1998년 1월부터 카페테리아
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.09.17 | 수정일 2013.12.22
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    [인적자원관리] CJ의 보상체계와 복리후생제도
    . 보상관리2.4. 보상에 관련된 이론2.5. 임금2.6. 복리후생2. 7. 선택적 복리후생 (카페테리아식 복리후생)(ⅲ) 연구문제 및 사례선정의 배경(ⅳ) 사례연구(심층분석)- CJ ... 다.현재, ‘총보상정책’이라는 보상의 큰 방향성을 구성원들에게 사전에 명확히 제시하고 총보상을 하나의 축으로 복리후생제도를 운영하고 있다.둘째, 카페테리아식 복지제도를 복리후생 전반 ... Environment4.2.2 카페테리아 복지제도 운영내용CJ는 선택적 복리후생제도를 1998년부터 도입, 운영하면서 학자금 및 주택자금 지원 등 복리후생 수혜가 일부 계층에 편중되는 점과 복리후생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.09
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    CJ 푸드빌 기업조사
    복리후생 지원 : 외식업계에서는 보기 드문 국내 대기업과 동일한 수준의 복리후생 제도로서 카페테리아 제도(개개인의 다양한 니즈 및 만족도의 극대화를 위해 일정금액 한도 내 ... CJ FOOD VILLEIntroduction of CJ Food VilleFive Force Model\SWOT AnalysisCJ FOOD VILLEChoice ... 은 곳에 CJ 마크를 볼 수가 있었다. 그만큼 CJ 푸드빌이 상당히 성장했다는 것을 느꼈다. 그래서 이 기업에 좀 더 관심이 가게 되었고, 요즘 CJ 기업이 뜨고 있는 가운데
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.18
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    주방의 단체급식관리
    가 경향사회적 환경변화 → 고품질의 식사요구 → 고객요구의 다양성 → 건강지향적 식문화급식소의 내적인 환경변화 → 급식경영합리화 추구 → 직원 복리후생의 증진요구급식위탁경영 전문 ... , 증진④ 사업체급식산업체(공장)급식생산성 향상 및 복리후생오피스(사무실) 급식생산성 향상 및 복리후생⑤ 특수시설급식교도소 급식교정 활동 지원군대급식군력 증진2.급식대상별 분류와 역할7 ... ● 일반음식점 : 풀서비스레스토랑, 퀵서비스레스토랑, 카페테리아, 뷔페, 출장음식, 간식판매점, Bar, 선술집 ● 위탁급식 : 제조업체 및 산업체, 상업성 오피스빌딩, 병원, 요양원
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    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.04
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    Cj의 임금관리 체계및 성공전략
    후생 항목 및 수혜수준을 선택할 수 있도록 한 제도이다. 현재, 포스코, CJ, KTF 등의 기업을 중심으로 이 선택적 복리후생제도가 시행되고 있다. 특히 CJ의 카페테리아 복리후생 ... 제도가 대표적인 성공사례로 꼽힌다. 삼성경제연구소 (SERI)선택적 복리후생제도 -사원의 만족도 높임 CJ가 선택적 복리후생의 -성공적인 사례. CJ 선택적 복리후생 분석기 업 소 ... 보장보험(4대 보험) 문화, 레저 생활 지원장기근속 임직원 우대제도 우리사주 제도 경조휴가 및 경조사비 지원 생활 편의 지원제도 카페테리아 복리후생 제도선택적 복리후생 - 정의
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    | 리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.04.01
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    [인적자원관리론] CJ 선택적 후생 복지의 문제점과 대안[A+레포트]
    .서 론1.CJ 기 업 소 개Ⅱ.본 론1.CJ의 후 생 복 지 제 도(1) 선택적 복리 후생 제도의 전반적인 역사 및 배경(2) 선택적 복리 후생 제도의 장단점(3) CJ의 선택 ... 적 복리 후생 제도의 운영 상황2.후생 복지의 SWOT(1) 대외적 요인(2) 대내적 요인3.CJ 선택형 복리 후생 제도의 문제점(1) Major Problems(2) Minor ... 원의 일 체감 증대에도 기여?자기 개발 프로그램이 다양하게 존재?카페테리아식 후생복지 시스템으로 직원 에게 선택권한을 부여하여 자율권을 강조?카페테리아식 후생복지의 실시로 줄어든
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    | 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.18
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    복리후생의 의미와 종류, 한국에서의 복리후생의 예시와 복리후생 제도에 관한 대안
    의 복리후생5) 카페테리아식 복리후생사례1. 한국 썬 마이크로시스템즈사례2. KTF사례3. Posco사례4. 한진해운3. 각 기업의 복리후생 제도에 대한 평가 분석, 복리후생 방향 ... 복리후생8. 해외여행9. 중소기업의 복리후생10. 국외 기업의 복리후생5) 카페테리아식 복리후생 Cafeteria plan, Flexible Benefit plan카페테리아식 복지 ... 국용을 최소화 하였다.- 썬업 프로그램은 카페테리아식 복리후생 프로그램으로 건강 카페/레저 카페/문화 카페/생활편의 카페/배움 카페 등 5가지 메뉴로 구성되어 있다. 관련 항목
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    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.27
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  • 자료 표지
    일하기 좋은 기업과 그 기업의 직무관리 특징 조사 (웅진, CJ)
    으며 직원들은 7·15일 내에서 무료로 빌려 볼 수 있다.? 복리후생 제도 중 카페테리아식 복지 시스템을 도입해, 전 사원에게 일괄적으로 555포인트를 주고 포인트 한도 내에서 본인이 원 ... 문화 조사3.웅진의 직무관리 특징CJ1. CJ소개2. CJ 기업문화 조사3. CJ 의 직무관리 특징결론일하기 좋은 기업과 일하기 좋은 기업의 직무관리 간의 연관성,조사를 하며 느낀 ... 일하기 좋은 기업을 조사했다.내가 조사한 기업은 웅진기업과 CJ기업이다.본론◆ 웅진기업의 계열사중 웅진싱크빅의 기업문화를 ,웅진기업의 직무관리 중 직무평가의 특징에 대해서 조사
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.10
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    [마케팅]빕스의 서비스 마케팅 분석
    한 수준의 복리후생 제도로서 카페테리아제도를 운영함으로써 보다 윤택한 개인 생활 을 보장하고 있다.4) 다양한 프로모션 행사로 아르바이트생의 서비스의 질을 향상프로모션 행사는 메뉴 중 ... 의 창의성을 존중하는 제안제도가 활성화되어 있고 업계 최다 아르바이트 사원을 정사원으로 채용하고 있다.3) 업계 최고의 복리후생을 지원외식업계에서는 보기 드문 국내 대기업과 동일 ... 1. VIPS 소개CJ푸드빌 주식회사는 1994년 당시 제일제당이 사업다각화의 일환으로 일본 스카이락 그룹과 제휴하여 패밀리 레스토랑 ‘스카이락’ 사업을 시작으로 외식사업을 전개
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.02.28
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    패밀리 레스토랑 VIPS 서비스 전반에 대한 조사
    .4. 마케팅1) 내부 마케팅(1) 업계 최고의 복리후생 지원외식업계에서는 보기 드문 국내 대기업과 동일한 수준의 복리후생제도로서 카페테리아 제도를 운영함으로써 보다 윤택한 개인 ... 생활을 보장한다.- 정직원 복리후생 :CJ 푸드빌은 업계최고의 복리후생 추구를 통해 임직원의 삶의 질 향상과 건전한 여가 활동 지원을 위해 최선의 노력을 기울이고 있다.① 정규직 ... 복리후생- 선택적 복리후생제도 (Cafeteria Point): 사원들에게 매년 555p(1p - 1천원)를 부여하여 현금처럼 활용할 수 있는 맞춤식 복리후생으로 해당 포인트 내
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    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.09
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  • 자료 표지
    [인사관리]복리후생에 대해서
    의 만족도를 극대화 시키는데 주요목적을 두고 있다.Ⅲ. 복리후생제도의 재설계카페테리아식 복리후생의 유형선택항목 추가형(core-plus option plan) : 핵심적인 프로그램 ... 부담이 증가카페테리아식 복지후생의 특징(장◦단점)단 점Ⅲ. 복리후생제도의 재설계카페테리아 복리후생제도의 도입 시 전제조건종업원의 복리후생의 참여조직 전산화 공동부담제도의 도입 종업 ... . 기업 복리후생의 사례카페테리아식 복리후생의 도입 사례도입 배경도입절차새로운 복리후생 프로그램카페테리아 복리후생의 도입으로 신설, 추가된 내용 휴가구입, 판매제도: 휴가가 부족
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    | 리포트 | 59페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.01.09
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  • 자료 표지
    [일반관리] 선택적 복리후생제도 개요
    고안③ 회사에서 일정한 포인트를 직원에게 부여하고 카페테리아식으로 복리 후생 제도를 나열한다음 직원이 이를 선택하여 이용하는 방식임④ 직원의 만족도가 증대하여 매년 일정액 이상 예산 ... 선택적 복리 후생 제도1. 기본 개념A. 기존의 복리 후생 제도의 특징1) 회사가 원하던 시기에 회사에서 일괄 구매 또는 일괄 계약 형식으로 직원들에게 복리 후생 제공2) 직원 ... 는 것에 소극적B. 선택적 복리 후생 제도의 특징1) 기본 개념① 직원들이 원하는 시기에 원하는 것을 선택할 수 있도록 프로그램 마련② 다양한 사람들의 다양한 만족을 위하여 제도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.21
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  • 자료 표지
    패밀리레스토랑 빕스의 서비스 분석 및 마케팅 분석
    하고 있다.- 업계 최고의 복리후생을 지원한다.외식업계에서는 보기 드문 국내 대기업과 동일한 수준의 복리후생 제도로서 카페테리아제도를 운영함으로써 보다 윤택한 개인 생활 을 보장 ... 에 로열티를 지급하지 않는 CJ Foodvill의 국내 독자 개발브랜드이다.2.2 VIPS 연혁 / 매출액VIPS는 CJ (제일제당) 의 관계사중 하나로 CJ foodvil에 속하 ... 여 Skylack과 VIPS의 두 종류의 패밀리 레스토랑으로 탄생되었다. CJ foodvil의 식품사업군은 소재식품, 가공식품, 서비스 부문 등의 사업으로 구성되어 수익성 극대화를 통한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.12
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  • 자료 표지
    [마케팅]외식 서비스 기업 VIPS(빕스)의 서비스전략과 마케팅 그리고 서비스 경쟁우위
    후생업계 최고수준의 복리후생제도  카페테리아 제도내부 마케팅정직원 복리후생선택적 복리후생제도 (Cafeteria Point)사원들에게 매년 555P(1P = 1000원)를 부여 ... 지원. 단체보험 가입을 통한 재해보상 지원.내부 마케팅정직원 복리후생생활/건강 부문 지원매년도 사원 건강 검진 실시. 학자금 지원. 의료비 지원.문화/여가활동 부문 지원각종 동호회 ... - 정보제공 서비스식음료 서비스 범위고객 영접테이블 안내음식/음료 제공빌 서비스고객 전송정리/정돈안내 서비스식음료 서비스의 흐름도테이블 서비스환송 서비스피드백3. 전략적 서비스 개념
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.12
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    선택적 복지후생제도의 개요와 사례조사
    하는 복지항목 중 필요항목을 선택한다 하여 일명 카페테리아(Cafeteria)식 복지후생제도 라고 불리기도 한다.< 전통적인 복리후생제도와 선택적 복리후생제도의 비교 >{전통적인 복리후생 ... ⑿ 휴가제도⒀ 장기근속자에 대한 격려제도⒁ 근무시간 연동제(Flexible Time제)⒂ 여성사원을 위한 제도Ⅲ. 결론 - 앞으로의 발전방향과 느낀점< 인적자원관리 >선택적 복리후생제도 ... 제도선택적 복리후생제도개별성(individual)집단적으로종업원 전체를 기준으로산출하여 집행하는 방식구성원 개개인의 욕구와 이해관계를 중시하는개별적 제도유연성(flexible)구성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.05
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2025년 11월 19일 수요일
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