"직무관련경험"의 검색결과 입니다.

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"직무관련경험" 검색결과 3,921-3,940 / 68,017건

간호대학생의 의료오류보고 의향에 영향을 미치는 요인 논문 리뷰

적인 정서적 반응으로, 성공적으로 의사소통이 이루어졌을 때 느끼는 개인적 만족을 뜻한다. 연구결과, 대상자의 안전사고보고 관련 특성으로, 최근 1년간 근접오류 경험에 대해 '있 ... 다. 병동에서 사용 빈도가 낮은 주사기 형태의 약을 주입해야 했는데, 간호사는 한 번도 사용해본 적이 없음에도 기존의 다른 약물 투약 경험에 따라 투약한 나머지, 약이 제대로 환자 ... 인므로 간호대학생은 의료오류와 환자안전과 관련된 이론 교육을 통해 의료오류의 발생원인, 의료오류 예방, 의료오류 관리방법, 오류의 발견 및 보고에 관한 내용을 숙지할 필요가 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.04

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[인적자원개발론] 경력 닻 이론을 나의 경력개발에 어떻게 적용할 수 있을지 기술하세요.

이 서로 조화된 자아개념으로 직업 세계에서 다양한 업무 경험을 통해 형성되며, 경력 발전에 있어 명확한 가이드라인을 제공해 주는 역할을 한다.” 경력 닻은 개인이 업무경험을 쌓아가면 ... 서 자신의 지배적인 성향을 발전시켜 나가는 과정이다. 개인의 경력 닻은 직업과 관련하여 어려운 상황에 직면했을 때에도 꿈을 포기하지 않고 도전하는 행동으로 나타난다. 샤인은 “개인 ... 으로 경력을 발전시켜나갈 수 있도록 하며 경력과 관련하여 중요한 의사결정에 순간 일관적인 선택을 내릴 수 있도록 한다. 현재와 같은 급격한 변화의 시대에는 경력을 유지하고 발전

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.29

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[청소년교육현장의이해] 청소년활동진흥법상 청소년문화의집의 주요 기능과 특징에 대해 논하시오. 청소년문화의집에 종사하는 청소년지도자로서 갖추어야 할 자질과 특성에 대해 논하시오

2. 청소년문화의집에 종사하는 청소년지도사가 갖춰야 할 자질과 특성1) 청소년 활동 운영과 관련한 자질과 특성2) 참가자와의 관계와 관련한 자질과 특성3) 네트워크 실행과 관련 ... 하고 경험하는 활동을 지향한다. 청소년교류활동은 국가간, 남북간, 지역간, 이주배경청소년간, 교포청소년간, 동·간세대간 등의 규로활동을 지칭한다. 수동적인 여행 활동은 지양하고 청 ... 적 네트워크를 구축할 수 있다. 청소년문화의집은 지역 내 네트워크를 구축하기 위해 지역 내 청소년 기관이나 관련기관과 같은 지역사회와 연계한 협력 사업을 실행한다. 또한 지역 간

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.02

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[운영계획서] 중고등학교 특수학급 운영계획서 예시입니다. 까다롭고 걱정스러운 운영계획서 작성은 본 자료를 통해 말끔히 해결하시길 바랍니다.

와 그래프에 대한 기초적인 개념 이해? 일상생활에서 활용하는 능력과 태도 기르기진로? 진로와 직업 세계에 대한 탐색과 경험을 통해 진로 및 직업 방향을 설정하고 지역사회 직무에 요구 ... 수립(원격수업 관련 계획 포함) ? 특수학급, 통합 교육, 장애 학생 이해 교직원 연수? 학습 준비물, 교재 교구 구매? 개별화 교육 지원팀 구성 및 비대면 협의회 실시? 1학기

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.11

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한국방송대 [교육사회학 ] 지금까지 학업 학습생활을 해오면서 자신과 타인과의 교육 학력 격차를 느낄 때가 있었습니까 있었다면 격차 어떤요인 가장 큰 영향을 미쳤는지 기술 격차 해소 필요한 방안 제안

정규교사가 되기 어렵다. 이론의 교사 임용고시에서 우수한 성적의 합격점을 받더라도 학업 지식이 아닌 그 나라 관련된 아주 기초지식이 주 질문으로 이어지는 면접에서 대부분 탈락 ... 만 가능한 경험은 불가능한 점을 나는 나의 학업 격차의 경험과 비교하며 이해한다.따라서 나는 이런 차이를 메꾸고 보완하기 위해 주어진 지문의 정확한 파악을 한 다음 정답에 이르 ... 는 과정을 이해하고 답을 찾는 습관적 학습법을 기르는 노력을 해 왔다. 그리고 방송대 기말고사처럼 사지선다의 문제도 정답 외 남은 세 개의 선택지는 그것과 연결된 이론 혹은 관련

방송통신대 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.07

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제4차 산업 혁명기 고용감소라는 문제를 해결할 수 있는 창의적 방안

에서 필요한 직무능력과 근로자가 보유한 능력 간의 격차가 커질 것이고, 기술에 의한 일자리 대체가 매우 파괴적으로 나타날 것이라는 점이 가장 대표적인 4차 산업혁명의 특징이다. 또한 ... 에 늘어나는 일자리로 언급된 보건, 과학, 기술, 돌봄서비스 등의 분야를 확대하는 것이 첫 번째 방법이다. 어느 한 분야의 일자리가 늘어나게 되면 그 분야에 관련된 지식을 배우 ... 고 있는 분야의 일자리 증가로 인해 일자리 자체의 상대량은 보존되게 될 것이다.이와 관련해서 하나의 직업의 파생 직업을 만드는 방법이 있다. 예를 들어 로봇 대체가 어려운 ‘의료/보건

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.18 | 수정일 2023.10.31

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스펙,취업스트레스

상황에 대해 느끼는 어려움 스펙이 충분하다 느끼는지 직무와 상관없는 스펙 준비 경험 스펙 취득 정도 어학 시점 점수 개수 자격증 개수 공모전 개수 대외활동 개수 인턴 혹은 기업 ... 아르바이트 개수 해외연수 경험 학점 취업스트레스 정서 변화 스트레스 졸업 후 취업을 못한다면 나는 회의감을 느낄 것이다 취업 조건 충족 못할까봐 불안하다 계획한대로 취업 준비 되 ... 게 발전해왔다고 생각한다 삶의 보람을 느낄 때가 많다 끊임없이 배우고 , 변화하고 , 성장하는 과정이다 나의 삶에 있어 가장 중요한 시기라 생각한다 관련 지식 , 기술을 배우려 한다

리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.19

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에릭슨의 발달이론에 비추어 자신의 발달과정에 대해 기술하시오

하며 이를 통해 인간의 성장과정을 이해하는 데 중점을 둔다. 이 이론은 개인이 아이덴티티를 형성하고 사회적 상호작용에서 경험을 쌓는 과정에서 겪는 도전과제를 강조한다. 본 레포트 ... , 나의 신생아 및 유아기, 즉 초기 발달 단계에서 나타난 도전과제와 경험에 초점을 맞추어 살펴보고자 한다. 이 과정에서 나는 기본 신뢰의 형성과 돌보임의 중요성을 인식했다. 이어 ... 서, 유아기와 유치원 시기에서 겪은 경험을 통해 자아 독립성의 발달과 사회적 상호작용의 중요성을 논하고자 한다. 초등학교 시기에는 더 복잡한 도전과제와 학습의 경험을 통해 나의 성장

리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.01.02

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5주의 강의에서 원격교육의 방법에 대해 학습하며 원격교육체제, 원격교육체제의 모형과 구성요소에

이라고 할 수 있는데 어떤 학습자를 대상으로 어떠한 방식으로 운영할 것인지에 대한 프로그램 기획이 이루어져야 한다.본론에서는 이와 관련하여 원격교육 프로그램과 관련된 기획서를 작성 ... 적, 신뢰적, 순환적, 경험적인 특성으로서 이러한 교수설계 모형은 교육과정 개발에서 중심 모형이라고 할 수 있다. 각 단계를 보면 첫 번째는 분석 단계로 ADDIE 모형의 초기 단계 ... 로 교육내용의 뜻을 밝히며 요구분석, 학습자 분석, 환경 분석, 직무 및 과제 분석이 이루어지고 조직적으로는 계획을 확정한다. 해당 단계에서 학습자의 현재 상태, 바람직한 상태 사이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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4주 1강에서 사회복지사의 다양한 역할에 대해 학습했습니다. 이를 토대로 사회복지실천을 하고 있는 현장 중에 한 곳을 선정하여 그 기관에서 이루어지는 사회복지서비스를 조사하고, 기관의 서비스별로 사회복지사가

형 직무적응교육, 취업알선, 취업 후 적응지원 등 체계적인 직무 재활 서비스를 통해 취업과 자립을 지원한다. 또한 장애인 고용 컨설팅을 통해 직업재활 관련 기관 실무자 간 네트워크 ... 들의 이해와 친목을 도모한다. 또한 권리 침해나 차별, 부당한 문제 해결이 어려운 발달장애인과 가족을 대상으로 권익 보호 상담도 진행된다.취업 지원은 직무평가부터 사용자 중심의 맞춤 ... 사업을 담당하고 어떤 서비스를 제공하며 어떤 역할을 맡게 되는지를 구체적으로 알아볼 수 있었던 것은 매우 인상 깊은 경험이었다. 개인적으로 장점과 단점을 돌아보고 사회복지사

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.

해야 한다고 주장하였다. 여기서 성숙도은 성취동기의 수준, 책임을 맡기 위한 의지와 능력, 직무에 관련된 교육과 경험 등을 말하는 것으로서, 구성원들의 일에 대한 능력과 의지를 의미 ... 기 때문에 상황에 따라 효과적인 리더십의 유형이 각각 다르다는 것이다. 따라서 리더의 직무 중의 가장 중요한 기능 중의 하나는 리더십의 효과성에 영향을 미치는 많은 상황적 요소

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.12

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측정의 신뢰도와 타당도에 대해 설명하고 신뢰도와 타당도의 관계를 서술하시오

) 타당도의 형태2) 논리적 타당도3) 경험적 타당도4) 예측적 타당도5) 동시적 타당도6) 구성체 타당도(1) 수렴적 타당도(2) 판별적 타당도(3) 요인분석2. 측정의 신뢰도1) 신뢰 ... 는 정우dictive valid)는 경험적 타당도(empirical valid)와 병행적 타당도(concurrent valid)로 나뉘는데, 측정 결과와 외적으로 존재하는 어떠한 변수 ... 와의 경험적 관계를 파악하는 것이다.예측적 타당도에는 경험 적 타당성(empirical valid), 기준관계 타당성(criterion related valid), 독립 기준법

리포트 | 12페이지 | 8,800원 | 등록일 2024.01.25

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신뢰도와 타당도

1. 타당도1) 개념타당도(Validity)란 측정하고자 하는 것을 검사가 진짜로 측정하고 있는가의 문제와 관련있는 개념이다. 타당도는 검사의 가장 중요한 양호도에 관한 측정치 ... 된 측정도구나 검사에 의하여 얻어진 검사결과의 해석에 대한 적합성이지 검사자체와 관련된 것이 아니다. 둘째, 타당도는 정도의 문제이다. 즉 타당도가 있다 혹은 없다로 말하는 것 ... 는지를 의미한다. 내용타당도는 검사를 실시하여 경험적으로 평가되기보다 검사 구성 시에 검사 개발자의 안목과 지식에 의해 확보되어야 하는 타당도이다. 논리적인 사고에 입각한 논리적 분석

리포트 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.10.17

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최신자료/ 리더쉽의 정의와 중요성에 대해 설명하시오.

다.(1) 동기부여의 역할로서 중요성작은 집단의 리더 같은 경우 직원들에게 동기부여를 해주고 그들의 행동을 코칭한다. 경험이 많은 조직 구성원도 때때로 직무관련 문제를 해결하는 데 ... 을 불러일으킨 분야로서 모든 조직에 대한 행동과학 및 사회과학적 문헌에서 가장 중심적인 위치를 차지했다. 조직과 관련한 연구에서 리더십이 중요하게 연구되어 온 가장 큰 이유는 리더의 모습

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.11

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(A+) 간호관리학 리더십 보고서 (감성 리더십)

님께서 인수인계 시 대상자의 보호자와 관련하여 스트레스와 어려움을 호소하고 계실 때, 적극적으로 경청하며 해당 간호사 선생님의 말에 공감해주며 상황을 이해하셨다. 한 대상자의 보호자 ... 었겠네.” 라고 말씀하시며 감정적으로 공감을 해주셨고 파트장님이 전에 비슷하게 경험을 했던 상황을 토대로 해결책을 제시해주시는 모습을 볼 수 있었다. 또한, 인수인계 시간에 피곤 ... 었다.따라서, 내가 경험한 바로 --w의 파트장님은 ‘감성 리더십’ 유형이라고 생각이 들었다. 감성 리더십이란, 리더 스스로 자신의 내면을 이해하고 구성원의 감성 및 필요를 배려함과 동시

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.18 | 수정일 2022.12.23

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Strategic HRM (Chapter 8 요약)

purpose)는 조직이 급여, 복리후생, 보상 프로그램에 관한 의사결정과 관련된 정보를 제공함을 의미 / 성과 관리는 인력의 유지 및 고용과 해고에 관한 의사결정을 지원함- 개발 ... 적 측정하고자 하는 것을 정확하게 측정한정도를 의미하며 성과 평가에서 타당성이란 평가가 성과와 관련된 모든 것들을 고려해야 하고 성과와 무관한 부분은 제외하여 측정을 해야 됨 ... 을 의미 / 아래 그림에서 왼쪽 원은성과 평가에 관한 정보를, 오른쪽에 있는 원은 실제 직무 성과에 관한 정보를 나타내게 되며, 두 원이 겹치는 부분이 타당한 정보에 해당됨 / 성과

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.17

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간호관리학 조정과협력 간호사 보건의료팀 내 업무조정역할, 간호사의 직무와 책임

------ 2-6보건의료팀 내 업무조정역할의 중요성-------- 2직위별 간호사의 직무와 책임---------------2-4현재 간호사의 역할 확대조사------------- ... 기 때문에 이는 병원의 문제가 가장 크지만 이를 알맞게 해결하기 위한 간호사 즉 보건의료팀 내의 간호조정역할이 크게 중요하다고 생각이 들었습니다.2) 직위별 간호사의 직무와 책임(1 ... , 간호부장 등② 직무와 책임· 병원의 비전과 미션에 따른 간호부의 비전과 미션을 수립한다.· 병원의 정책 결정에 참여하고 간호부의 정책을 기획하고 수행한다.· 간호부의 지표를 설정

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.11

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징크스는 불길한 징조라는 의미로 일반적으로 특정한 상황에서 특정한 결과가 벌어진다고 믿는 우리의 믿음이다. 이는 우리의 일상생활에서 쉽게 볼 수 있는 미신 행동에 대한 예라고 볼 수 있다. 미신행동을 조작적

를 신지 않으면 항상 고배를 마시곤 하였다.이 징크스가 시작된 건 반도체로 유명한 S사 면접을 보러 갔을 때의 일일 것이다. 면접관은 나에게 생산 관련 직무라 하더라도 외모를 신경 ... 행동을 기피하는 행동을 하게 되고, 비슷한 경험들이 누적되어 사람들 사이에서 반드시 피해야 할 징크스로 자리 잡는 것이다.이직 면접 전, 비싼 구두를 신지 않으면 불안한 나 ... 을 가지게 되었다. 만에 하나 구두를 잘 챙기지 못한 날에는 친구의 구두를 빌려서라도 면접을 준비하게 되었다.사실 단 한 번의 경험만으로 이러한 조작적 조건 형성이 구성되었다고 보

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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평생교육프로그램 현장에서 진행되고 있는 프로그램들 중 본인의 관심영역에 있는 프로그램 하나를 선택하여 프로그램 특성, 주요내용, 성과를 바탕으로 분석 및 발전방안

이 요구된다.둘째, 직무 활용매체 교육요구이다. 본 프로그램은 업무의 내용이 컴퓨터가 활용되지 않는 것과 자녀를 양육해본 경험이 있었다는 것에 프로그램 참여 동기가 있었다. 이 ... 으며, 그에 다른 아이돌보미들의 수요도 급증하는 추세이다. 하지만 아동학대와 관련한 이슈로 아이돌보미들의 질 평가에 대한 우려도 다양한 측면에서 제기되고 있다. 본 학습자는 2020년 ... 부터 2022년까지 00시 YWCA에서 양성, 파견하고 있는 아이돌보미 사업에 참여한 경험이 있다. 금번 평생교육프로그램 과목을 이수하면서 00시 아이돌보미 양성과정의 대상 학습

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.27

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사회문제와 공공정책 ) 윌슨의 조직 유형화 틀 프레임워크를 제시하고 이 틀에 따라 대외동포청의 유형을 제시

해서 조직의 개인이 성과급, 혹은 처분 등과 같은 결정에 있어서 어떻게 공정성이나 불공정성을 인식하는가를 경험적으로 분석했다. 조직 안에서 공정성이나 불공정성에 대한 인식은 직무 ... 하는 MZ세대 특성을 반영한 공직문화와 인사제도 없이는 청년들을 유인할 수 없다.”1) 공무원들의 직무 만족도가 낮고 이직율은 높아지는 현상의 원인과 대응방안 해결방안 ( ,정책 ... , 등을 적용하여 체계적으로 원인 또는 ( ) 조건이나 맥락 과 해결방안을 제시하시오.2) ‘ 인사혁신처의 공직문화 혁신 기본계획 중 ’ (PSM) 공직봉사동기 과 관련된 주요

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.25

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