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"최저임금제효과" 검색결과 3,861-3,880 / 6,158건

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세계화와 반세계화

을 위한 정책 - 노동관련 법률의 체계화 ( 최저임금제 개선 ) - 조세 제도의 개혁 - 재교육시스템 마련 노사간의 교섭 확대 - 노동시간 단축과 일자리 나누기 - 상호간의 배려 ... 효과보다는 경제에 부담을 주는 측면이 더 많다는 인식이 생겨나면서 작은 정부에 대한 선호 가 생겨났다.[참고] 신자유주의의 대두배경과 주요정책3. 신자유주의의 주요정책(5) 세금 ... 의 메모리 반도체업체제2의 반도체 분야인 액정표시 장치의 최고가 되겠다는 전략!전략적 제휴▪ 소니 : 삼성의 디지털 사업역량을 활용, 경쟁우위 점유 “경쟁 속 협력” 전략 ▪ 삼성

리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.10.20

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2006년 11월 통과된 비정규직법과 비정규직법안보완문제를 정부정치노동재계 괴리를 최근경제기사로 설명하시오oㅇ.

이 불충분하거나 많은 논란의 여지가 있기 때문이기도 하지만 그보다도 지난 1월부터 시행된 감시.단속 근로자 최저임금제의 사회적 역효과로 인한 여파인 것이 크다.국회에서만 2년 ... 직으로 정의된다.2. 비정규직법에 대한 법적 근거1) 비정규직의 근로기준법 적용여부(1) 근로기준법상 근로자인 비정규직 근로자는 당연히 근로기준법과 최저임금법, 남녀고용 평등법 ... 형태 이유로 차별 금지- 프랑스를 제외한 대부분? 의 국가는 동일노동 동일임금 원칙 없이 불합리한 차별 금지 명문화- 미국과 일본은 차별 금지 원칙 없음기간제- 사유 제한 반대- 3

리포트 | 13페이지 | 4,300원 | 등록일 2009.09.28

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공기업 성과급제도의 필요성과 문제점에 따른 개선방안

를 대상 비 용 절감에 1차적인 목표를 두고 비용절감액을 구성원과 조직이 배분하는 제도이다. 이러한 비용절감 성과급 제 도는 주로 전체 근로자를 대상으로 하므로 성과급 효과는 작 ... 며 이윤분배은 기업의 이윤을 기준으로 정해진 임금외의 일정액을 지급하는 방식이다. 성과배분은 생산성 향상에서 얻은 성과를 배분하는 방식이다. 성과급과 유사어로 능력급, 능률급 등이 있 ... 성과있기 때문에 상여금 제도가 많이 활용되고 있다. 상여금은 근로계약에 의해 사전적으로 정해지는 기본적 임금과는 달리 경영의 성과를 사후적으로 근로자에게 분배하는 참여적 임금

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.30

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[사회권][인권][권리][평등권][기본권][자유권]사회권의 특징, 사회권의 역사, 사회권의 UN위원회(유엔위원회, 국제연합위원회), 사회권의 국민등록제도, 사회권의 제한 분석

로, 기본권구체화적·형성적 법률유보가 있는 사회적 기본권(§32①후문후단 최저임금제, 32③ 근로조건의 기준, 32⑥ 국가유공자 등의 우선적 근로기회, 33② 근로3권을 갖는 공무원 ... 적 기본권을 자유롭게 행사하고 침해받지 않는 것은 사회적 기본권이 보장됨으로 인해 당연히 누릴 수 있는 권리(사회적 기본권의 이면 내지 반사효과)라고 보아야 할 것 같다. 즉, 사회 ... 었다. 또한 민중의 정치적 권리도 강화되어 남녀평등의 직접보통선거제도가 도입되었고, 인민주권론에 따른 직접민주제의 원칙을 부분적으로 도입하여 국민소환제도(리콜제)나 인민발안제도 등을 포함

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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노동시장 유연화 정책이 노사관계에 미치는 영향

으며, 근무환경이 열악하고, 노동부가 정한 1시간 최저임금도 받지 못하는 신세 때문에 생활의 빠듯함을 느끼며 패배감과 낙오, 세상에 대한 불만이 많다. 하지만 다른 대안이 없고 이 직업 ... : ○ ○ ○제 출 일 : 2 0 0 8 . 1 2 . 2 0- I n d e x -1. 비정규직보호법이란?2. 비정규직의 현황3. 노동시장유연화 정책이란?4. 노동시장유연 ... 화가 노사관계에 미치는 영향5. 노동시장유연화 정책에 올바른 방향1. 비정규직보호법이란?비정규직보호법은 2007년 7월 1일부터 시행되고 있는 제정 및 개정 법률로 ‘기간제 및 단시간

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.24

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국민기초생활보장제도

다.(동법 제1조, 제4조 제1항) 이 원칙은 급여의 수준이 보호를 필요로 하는 자의 최저한도의 생활 즉, 최저한의 수요가 충족되는 정도여야 한다는 것으로 여기서 말하는 최저생활 ... 로서 소득인정액이 최저생계비 이하인 자」로 규정하고 있다.(동법 제5조 제1항)(3) 형평성의 원칙형평성의 원칙이란 수급자의 선정과 급여의 지급에 있어서 수급자의 연령과 가구규모 ... 가 있어도 부양능력이 없거나 부양을 받을 수 없는 자로서 소득인정액이 최저생계비 이하인 자」이며(동법 제5조), 매년 보건복지가족부장관이 정하는 소득인정액과 부양의무자 기준을 모두

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.02 | 수정일 2017.08.08

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중농주의 시대적 배경 및 역사

을 차지하는 지대를 잠식하고, 또 그 상품을 제조하여 시장에 제공하는 노동에 대하여는 임금의 최저율, 즉 단순히 노동자의 최저생존비를 지불할 수 있을 정도의 금액을 남기는 것이다.(3 ... 는 자유무역사상, ③절대왕정에 의한 전제적 지배를 거부하는 자연법사상이다.2. 동감과 관찰자의 원리동감은 관찰대상이 선이든 악이든 행위를 하는 행위자에 대하여 제3자인 관찰자 ... 상: 이자율의 상한과 하한에 대해서 언급하였는데, 최저이윤율은 모든 자본의 사용이 언제 당할지도 모르는 불시의 손실을 보상함에 족한 정도보다는 다소 상회하지 않으면 안 된다. 정

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.31

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非正規職의 實態와 雇傭安定에 대한 方案

.50%에 해당하는 비정규직 근로자들이 해고 될 때마다 새로운 직장을 찾는 시간과 비용이 낭비 된다. 정부에서는 이들을 위해 최저임금 수준에도 미치지 못하는 고용보험금을 지급하기 ... 에 끼치는 영향(고용불안의 효과)6Ⅲ 結論 7Ⅳ 參考文獻8Ⅰ 序論21世紀는 情報通信과 서비스 産業의 發達로 세계를 하나의 지구촌으로 더욱 가깝게 交易하는 時代로 生産市場과 消費市場 ... ’, ‘빈부시간보다 오히려 길다. 社會保險加入率은 非正規職形態別로 22~25%에 불과하고 退職金時間外手當, 有給休暇年月次適用率은 16~23%로 고용의 柔軟性 외에 노동자들의 임금

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.29

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[법학]근기법상 임금수준의 보호 검토

에 대하여는 적용하지 아니한다(제3조제1항). 또한 최저임금법은 선원법의 적용을 받는 선원 및 선원을 사용하는 선박의 소유자에 대하여는 적용되지 아니한다(동조제2항).2) 적용근로자최저 ... 을 적용하지 아니할 수 있다(제7조영6조).3. 최저임금의 결정절차1) 심의요청?심의최저임금의 심의는 노동부장관이 최저임금위원회에 다음 연도에 적용될 최저임금의 심의를 요청 ... 으나(산업별최저임금제), 실제로는 사업의 종류와 관계없이 모든 산업에 적용함으로서 ‘일반적 최저임금제’로 운용되고 있다.5. 최저임금액의 결정1) 최저임금액의 결정단위최저임금액은 시간?일

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.03

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교육인사행정

없이합을 의미(2) 보수 관련 이론과 원칙① 보수 관련 이론? 임금생존비설 : 임금이란 노동자의 생존비용의 크기 내지는 최저생활비에 의하여 결정된다고 보는 학설? 한계생산력설 ... 교육인사행정1. 교육인사 행정의 개념과 원리교육인사 행정 - 교육조직의 목적을 효과적으로 달성하기 위해 인적 자원을 동원하고 관리하는 과정(1) 교육인사 행정의 원리① 공평 ... : 노동의 수요와 공급이 동일한 수준에서 임금이 결정된다는 이론? 임금기금설 : 일정한 사회 내에서 임금으로 지불되는 총액은 총자본에 비하면 일정하며, 그것을 전체 노동자이 수로 나눈

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.20

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동아시아의 산업정책

가 사업을 직접 진행시켜 실업자들을 대거 고용하여 임금을 주면 이 임금으로 물건을 살 수 있는 수요능력이 생기게 된다.또한, 최저생계비와 같이 적어도 사람답게 살 수 있도록 도와줌 ... 으로써 최저수요를 만들어 방지하고, 국가은행의 적극적 개입을 통해 기업이나 사은행의 부도를 막을 수 있도록 한다. 또한 국가가 개입하여 독점을 막고 한 산업에 너무 몰리지 않도록 조정 ... 했고, 복합적인 사회 정책이 시행됐다. 지금도 경제학자와 역사가들은 뉴딜 정책의 효과, 결과에 대해 논쟁하고 있다.3) 대표적 산업정책시행 나라(1) 일본-군수물자 수출로 시작일반

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.01

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국민연금제도

국민연금제도Ⅰ. 국민연금의 의의Ⅱ. 연금 제도의 사회경제적 의의와 기능Ⅲ. 연금제도의 사회?경제적 효과Ⅳ. 분류기준과 종류Ⅴ. 우리나라의 국민연금제도 내용Ⅵ. 국민연금의 문제점Ⅶ ... 와 방식을 도입하여 만든 사회경제제도이다. 이러한 의미에서 사회보장기본법 제3조 제2호에 의하면, "사회보험이라 함은 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험방식에 의하여 대처 ... 습또한 생활임금 ·세대임금의 요청이나 소비욕구와 직접적으로 관련되어 결정되는 것도 아니다. 따라서 임금은 생활을 영위하는 데 부족한 현상을 나타내게 되며, 노후에 대한 사전준비

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.15

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삼성전자의 성과주의 보상제도

임금인상이 차등화되는 제도라는 점에서 볼 때, 삼성전자 연봉제의 핵심은 전년도 개인 업적고과와 역량고과에 의해 결정되는 능력가급이다. 최고 평가와 최저평가(가~마 5등급) 사이 ... 에 능력가급의 145%까지 차이가 발생한다. 핵심인력 인센티브:우수한 잠재역량 보유한 핵심인력을 유지하기 위한 목적으로 도입 PI(생산성 격려금):정부의 총액임금제 가이드라인을 피하 ... 경쟁력사업구조 조정재무구조 견실화IMF 위기 극복4.4.1 성과주의 보상제도의 효과긍정적 효과임금안전성 보장 : 기본급, 능력급 등종업원 관심과 능력증가 : 단기성과 인센티브

리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.05.15

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노무현 정부와 이명박 정부의 일자리정책을 비교분석하고 대안을 제시하라

을되는 것을 볼 수 있다. 노동공급곡선의 이동)그러나 이렇게 임금이 낮아지는 것을 실제 정책상에서 적용받게 되는 대상은 주로 대졸 신입 사원이나 노인들의 최저임금을 말한다. 이것 ... 의 노동정책은 해고의 경직성 완화, 기간제 근로자 사용기간 연장, 파견근로의 긍정적 시스템에서 부정적 시스템으로의 전환 등 노동시장의 유연성을 높이는데 그 핵심을 두고 있다. 또한 ... 의 대한 차별 금지를 적용하였다.1.2 성과 및 한계 분석먼저 노무현 정부가 내세웠던 비정규직 보호의 긍정적 효과는 애초에 참여정부가 목표로 했던 비정규직 근로자의 정규직화, 비

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.23 | 수정일 2015.11.20

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근로기준법 총칙 부문 논술 시험 대비 총정리 자료

대성인 것을 이유로 하는 차별대우도 금지된다.3. 위반의 효과- 벌칙적용 (남녀고용평등법§23, 근기법§115)- 남녀동일임금원칙등에 위반하는 경우의 사법상 효과는 근기법상 평등 ... 할수 없고, 근로자가 포기할수 없다- 보충성 : 최저기준- 과거의 봉건적인 근로체계를 배제함으로써 근대적인 노사관계를 확립할 것을 목적으로 한다.Ⅱ. 근로조건 자치적결정의 원칙 ... 하여야 하며 각자 성실히 이행하여야 한다(§4)2. 근로조건 최저기준의 보장 (§2)- 근기법상의 기준은 근로자의 ‘인간의 존엄성을 보장’하기 위한 필요 최저기준- 최저기준이

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.04

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직업재활시설의 이해 (유형개편 이전 자료)

하게 되는 interwork 유형이 있다. 일반적으로 보호공장의 장애인들은 주 5일 40시간의 노동을 통해 최저임금 이상의 보통 임금을 받으며, 유급휴가, 상병수당 및 연금제도 ... 는 실정이다.따라서 정부는 1989년 장애인복지법을 개정하면서 제 37조에 장애인근로시설과 보호작업장으로 분류하였고 1999년 개정법에서는 장애인 작업활동시설, 보호작업시설, 직업훈련 ... 서 특별한 감독 하여 취업을 하는 것을 말한다. 이들 장애인의 직접적인 고용주는 램플로이 공장이 된다. 해당 기업체들은 장애인의 생산량에 따라 램플로이 공장에 임금을 지불하고, 이를 받

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.19

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사회보험정책

성, 전국민 대상 2)국민의 최저생활보장3)불평등완화, 소득재분배의 효과를 위해 급여수준은 기여의 정도에 단순비례하지 않아야 하며 저소득 피보험자에게 유리하도록 설계4)보험료 ... 제10장 사회복지정책○사회보험의 사보험과의 다른 특성1)강제성 2)전국민대상 3)정부가 관장하거나 감독 4)특별세(보험료)로 운용?○사회보험의 기본원칙1)보편적 적용의 원칙-강제 ... )소득능력상실시에도 최저생활을 위한 소득 보장(2)전국민을 가입대상으로 하여 보편주의를 실현(3)자본주의 사회의 소득 불평등 완화에 기여하는 계층 간의 소득재분배 이룩?2)적용대상

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.23

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지역사회복지의 역사

), 최저임금법 제정(민간기관 복지사 들이 공공기관으로 들어가 지역사회문제 해결)-공적 부조사업을 포함한 다양한 사회복지프로그램 계획, 시행-알린스키(S. Alinsky)의 지역사회 ... 지역사회복지의 역사1.한국 지역사회복지의 역사1) 근대 이전의 지역사회복지(일제시대 이전)-복지혜택을 가장 많이 받고 또 효과를 누렸던 복지 활동은 국가나 군?현단위의 행정적인 ... 운동①1970년대 - 1971년 9월 “근면?자조?협동”을 새마을 정신으로 규정②1980년대 - 민간주도로 전환되어 “새마을운동중앙본부 창립”제6공화국이 들어서면서 원래 추구

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.06

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복지제도

은 근로능력이 있으면서 가난한 사람들을 대상으로 그들이 노동시장에서 경험하는 각종 불이익을 해소하는 것이다. 그 예로는 최저임금제도를 들 수 있다.3) 소득보장 정책- 위에서 말한 두 ... 된다. 소득 재분배의 효과를 가지고 있으나 국민의 나태심을 유발할 우려도 있다. 현재 우리의 공공부조의 종류로는 구호 대상자에 대한 각종 보호 사업(의료보호, 생활보호, 보훈 사업 ... ), 사회복지 사업, 공중 위생 사업 등이 있다.즉, 생계유지가 곤란한 저소득층의 최저생활보장을 위한 제도라고 할 수 있겠다.☞ 사회복지서비스 ☜국민들의 개별적인 욕구와 문제에 대응

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.23

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복지국가 개념 및 복지국가 확대과정과원인,외국사례,한국의 복지국가 발전과정,의미분석

가 강조된다. 전형적인 국가로는 미국이 있다.② 사회보장 국가 : 국가복지의 목적을 국민들의 최저생활을 보장하는 생활수준의 향상과 기회의 평등을 형성하는데 둔다. 전형적인 국가로는 영국 ... 과 관련된 국가정책”을 의미한다.사회복지의 대상을 사회적으로 인식되는 약자 계층에게만 제한적으로 제공한다.- 광의(넓은) 복지국가는 “고용, 임금 그리고 거시경제 운용과 관련된 문제 ... 의 사회보장, ③의료 보장』이는 ILO가 사회보장문제를 관장하는 기관임을 명시함과 동시에 대상이 임금노동자 및 유사 경제활동인구 뿐만 아니라 모든 시민이라는 것을 명시하였다.예

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.01.30

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