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"1차면접 준비자료" 검색결과 361-380 / 12,016건

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    간호관리학_나의 리더십분석 보고서_허쉬블랜차드 이론,행동이론
    나의 리더십 분석 보고서1.효과적 사례사례설명나의 효과적이었던 리더십사례는 고2때 경찰행정학과 동아리회장으로 활동했던 사례이다. 이 때 나는 이 동아리에 들어오기를 자발 ... 적으로 신청하는 학생들에 그들이 이 동아리에서 얻고자 하는 활동경험이 우리 동아리의 지향점과 같은지 먼저 확인하고 면접을 통해 선출하였다. 그 후 동아리원 모두의 요구를 충족하는 활동 ... 의 행동과 부하의 준비도를 합하여 구성되며, 리더의 행동을 과업지향적인지, 관계지향적인지 x축과 y축에 나타낸 4분면으로 나타낸다. 후에 상황(부하의 업무에 대한 준비도)에 따라 4단계
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.01
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    본인이 관심있는 사회복지 관련 주제를 하나 선정하여, 주제에 맞는 질문지(설문지)를 작성
    나 학습자 주장의 출처를 명확히 기재하시기 바랍니다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 관심이 있는 사회복지 분야2. 설문지 작성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지연구는 사회복지 ... 는 사회복지 분야를 설명하며 이와 관련한 설문지를 작성을 하고자 한다.Ⅱ. 본론1) 설문지 조사 개념설문지 조사라고 하는 것은 우편이나 전화 그리고 면접과 인터넷 등을 통해서 해서 ... 사회복지조사론주제: 본인이 관심있는 사회복지 관련 주제를 하나 선정하여, 주제에 맞는 질문지(설문지)를 작성해 보시오.1) 주제 선정의 이유를 서술하시기 바랍니다.2) 설문 조사
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
  • 상담- 직업정보
    서울시민 ( 만 15 세이상 ) 외국인 등록된자로 영주권취득된 자로 영주권취득자 또는 배우자가 내국인인자 및 그 자녀 선발방법 ○ 1차 서류전형과 2차 개별면접(전형) 을 거쳐 ... , 교재비 , 수강료 , 실습비 , 중식제공 등 선발방법 : 1 차 서류전형 2 차면접 최종선발 남부기술교육원 – 경기 군포 정규과정 : 1 년 ( 주 5 일 수업 ) -40 명 4 ... (25%) 4,690 만원 임금 66.1% 직업만족도 감소 (42%) 현상유지 (45%) 증가 (13%) 전망 정규교육 : 14 년 초과 ~ 16 년 ( 대졸 정도 ) 숙련기간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.16
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    아동복지실천의 의의와 기본원칙, 개별 아동복지 실천과정을 정리하고 주변에서의 아동복지 실천사례를 찾아 자신의 견해를 서술하시오.
    . 개별 아동복지 실천과정Ⅲ. 아동복지 실천사례Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 아동복지실천의 의의와 기본원칙1. 아동복지실천의 의의아동복지실천은 아동의 권리와 안녕을 보장하고 발달과 성장을 촉진 ... 아동복지실천의 의의와 기본원칙, 개별 아동복지 실천과정을 정리하고 주변에서의 아동복지 실천사례를 찾아 자신의 견해를 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 아동복지실천의 의의와 기본원칙Ⅱ ... 하고 행복한 성장을 돕게 된다.2. 아동복지실천의 기본원칙1) 어린이와 청소년의 이익을 가장 우선 해야 합니다. 모든 실천은 그들에게 이익이 되는 방향으로 이루어져야합니다.2) 교육
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.10
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    사회복지실천과정단계에 따른 사회복지사의 역할을 모색하시오
    사회복지학개론 주제: 사회복지실천과정단계에 따른 사회복지사의 역할을 모색하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 인테이크 2. 자료수집 3. 사정 4. 계획 및 개입 5 ... 사용해야 할 기술들이 존재한다. 학자마다 사회복지실천단계 과정은 다양하게 제시되었는데 본론에서는 인테이크, 자료수집, 사정, 계획 및 개입, 평가 및 종결 단계까지 총 6단에 걸친 ... 사회복지실천단계를 설명하고 각 단계에서 사회복지사의 역할을 제시할 것이다. Ⅱ. 본론 1. 인테이크 인테이크는 문제를 가지고 있는 사람이 사회복지기관을 방문한 경우 사회복지사
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29
  • 2021년기업 면접기출문제 레포트-인천테크노파크 발전 방향
    인천테크노파크 발전 방향목 차1.서론2.비대면 경영환경 조성3.ITP형 인재 육성4.결론1. 서론2021년 6월 사단법인 인천아카데미와 기호일보가 알앤써치를 통해 실시한 설문조사 ... 하여야 한다. 하지만 단순히 신기술을 받아들인다고 해서 변화가 완성되는 것은 아니다. 직원 역시 디지털 기술을 받아들일 수 있는 준비가 되어 있어야 한다. HR은 지원들이 스스로 ... 를 개발하고 디지털 역량을 갖출 수 있도록 지원할 필요가 있다.2) 비대면 면접 실시인크루트가 총 705곳의 기업을 대상으로 실시한 설문조사에 따르면, 2020년에 비대면 면접을 실시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27
  • 개성을 긍정적으로 표현하는 옷차림 (가정과 교수학습지도안)
    1. 교육과정의 개요영역가정생활과 안전핵심개념생활문화교과역량실천적 문제해결 능력, 생활자립능력일반화된지식의식주 생활 수행의 실천 역량을 갖추는 일은 창의적인 가정생활 문화를 형성 ... 을 긍정적으로 표현하고, 타인을 배려하는 의생활을 실천한다.평가기준상의복 디자인의 요소를 적용한 개성 있는 옷차 림을 통해 자신을 긍정적으로 표현하고, 때와 장소 시간을 고려한 옷 ... 차림을 탐색하여 타인을 배려하는 의생활을 실천할 수 있다중의복 디자인의 요소를 적용한 개성 있는 옷차 림을 통해 자신을 긍정적으로 표현하고, 때와 장소, 시간을 고려한 옷차림을 탐색
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.06
  • 인적자원관리_과제_3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)? 이름 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무분석의 중요성2. 직무 ... R E P O R T[인적자원관리]주제: 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관 ... . 본론1. 직무분석의 중요성직무는 유사한 작업 유형과 수준을 가진 직위들의 집합체를 뜻한다. 소규모 조직에서는 직무의 내용, 특성, 그리고 직무를 수행할 인원의 자격 요건 등을 쉽
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25 | 수정일 2024.12.27
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    [노인복지론] 사회복지사가 갖추어야할 기술에 대해 서술하시오
    [노인복지론] 사회복지사가 갖추어야할 기술에 대해 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지사의 실천 기술1) 기술의 의미2) 기술과 기법3) 기술의 범주2. 사회복지사 ... 가 갖추어야할 기술1) 준비 및 평가 기술2) 변화 촉진 기술3) 종결 및 평가 기술4) 자원 연결 및 활용 기술5) 윤리적 실천 기술3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지사 ... 되어야 한다. 국내 연구에서는 132개 세부 기술이 이 7대 축으로 분석되어, 현장 적용의 체계적 기반을 마련했다.2. 사회복지사가 갖추어야할 기술1) 준비 및 평가 기술준비
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.16
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    독학사 1단계 사회학개론 요약
    함. 일반화된 입장에서 판단함- 영상 자아: 거울에 비친 자아- 사회 집단: 1차 집단, 2차 집단- 1차 집단(원초 집단): 인간 성숙한 사회적 존재로 성장 시키는 데 가장 중요 ... 사회학개론 요약본- 사회학 창시자- 인간 지식 발달 과정:- 1단계: 신학적 또는 공상적 단계(ex 결혼할 때 궁합보는 것)- 2단계: 형이상학적, 추상적 단계- 3단계; 과학적 ... 기 위한 밑받침됨- 단점: 역사적 파악과 동태적 분석 힘듦, 이데올로기 문제시하지 않는 이론이 됨, 사회 문제 외면하는 인식 방법 자체에 한계 내포함- 1단계: 신학적, 운명
    시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.11 | 수정일 2025.02.19
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    특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서
    다. 1단계부터 4단계까지는 상담을 위하여 준비하는 단계에 해당하는데 일반적으로 실제로 상담이 이루어질 때에는 예후 단계를 진단 단계에 포함해 다섯 단계로 사용하는 경우가 많다.특성 ... 교과목명 : 상담심리학 특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담할 것인지 A용지 1-2매 이내로 서술하시 ... 오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 특성 요인 상담 과정2. 상담에서 정보수집 방법의 활용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론진로상담을 효과적으로 전개하기 위하여 진로상담 이론에 근거를 두
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
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    한국방송통신대학교 통계조사방법론 중간과제
    다.3. (7점) 면접조사, 전화조사, 우편조사, 집단조사, 전자조사를 대표성, 효율성, 신속성, 데이터의 질적 측면에서 비교하여 설명하시오.(A4 용지 1매 이내)1)대표성 측면 ... 1. (8점) 유권자의 교육수준과 정치에 대한 관심 정도의 관련성을 분석하고자 다음과 같은 연구가설을 설정하였다.(가설) 교육수준이 높아질수록 유권자의 정치에 대한 관심도는 높 ... 아진다.(1) 독립변수와 종속변수를 정의하시오. 이 문제에서 독립변수와 종속변수에 개입하여 둘 사이의 관계를 왜곡시킬 수 있는 변수가 있다면 예시하고 설명하시오.주어진 명제에서 독립
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.16
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    (~22년 전기까지)상담심리 교육대학원 기출문제 모음(경남대 충남대 경북대 수원대 제주대 동국대 숙명여대 국민대 인하대 고려대 한국외대 아주대 경남대 단국대 이화여대 연세대 서강대 대가대 전남대 우석대 강원대 공주대 인제대)
    23년 전기 대비용으로 준비했던 자료입니다.모든 대학의 기출문제를 찾은 자료입니다!상담심리 교육대학원의 합격을 기원합니다.목차경남대 충남대 경북대 수원대 제주대 동국대 숙명여대 ... 은치료의 고전적, 조작적 조건형성의 비교4. 게슈탈트 미해결과제, 알아차림, 접촉의 용어 설명5. 로져스 실현경향성, 진솔성실제 면접(교수님 1명-2명)쪽지 하나 뽑은 뒤 질문 읽 ... 코카인이 신체에서 작용하는 신경기제?면접1. 지원동기, 학업계획2. 교육대학원과 일반대학원의 차이, 왜 교육대학원 선택했는지3. 상담기법 중 명료화, 내용반영, 감정반영, 직면
    시험자료 | 64페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.11.28
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    4차 산업혁명의 충격
    4차 산업혁명의 충격- 클라우스 슈밥 -책의 제목을 보고 회사에 처음 입사하기 전 면접 때 받았던 질문이 생각이 났다. 4차 산업혁명에 대해서 설명하라는 질문이었다. 그 당시 ... 글래드 웰, 전 UN 사무총장 코피 아난 등 세계적인 전문가와 권위자들이 국제적 현안을 논의하기 위해 이 프로젝트에 참여했다.이 책은 크게 세 부로 나뉘어 있다. 1부 4차 산업 ... 혁명의 핵심 기술, 2부 4차 산업혁명의 파급 효과, 3부 미래를 준비하는 정책 변화가 그것이다.우리의 생활 방식과 업무 방식 그리고 다른 사람과 관계를 맺는 방식까지 완전히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.05 | 수정일 2025.10.27
  • 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    이다. 직무분석은 조직의 출발점, 새로운 직무의 출현, 직무의 성격이 변화할 때 실시된다.▶직무분석의 목적직무분석의 1차적 목적은 직무기술서와 직무명세서를 만들기 위함이다. 이후 ... 준비하는 단계이다. 직무분석은 목적에 따라 필요한 자료, 수집 범위 및 방법이 달라지므로 목적을 확실히 결정하고 분석을 주관할 부서를 정한다.2) 직무분석 실시 : 가장 중요 ... 와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)이름 :Ⅰ. 서론직무분석은 인적자원관리의 시발점이자 가장 근본이 되는 자료라고 해도 과언이 아닐 것이다. 하지만“오늘날 직무분석이 과연
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.27 | 수정일 2021.08.02
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    사업계획서 작성
    반에 대한 만족도 1. 96% 매우 만족 2. 4% 만족 전반적으로 만족도를 높게 평가 5. 활동목표 산출목표 성과목표 목표에 대한 평가방법 성과지표 근거자료 1.월 10회 활동 ... 종결평가, 종무식 8월 담당자 60 1회 - 라. 월별 추진 계획 월별 주요활동 1월 2월 3월 4월 5월 6월 7월 8월 9월 10월 11월 12월 참여자 모집 ★ 면접과 선정 ... 1. 활동개요 사업명 도서관서포터즈 예산 (단위:천원) 총액 195,095천원 사업 기간 시작일 2024. 10. 01. 활동비 191,000천원 종료일 2025. 08. 31
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    지역사회간호 시험 중간고사 기말고사 문제정리
    주의할 점은?① 여러 가지 목표를 설정한다.② 최대한 많은 양의 자료를 투입한다.③ 대상자 개개인의 개인차를 고려한다.④ 모든 사람이 잘 들을 수 있도록 소리를 조절한다.⑤ 효율 ... , 자료준비비로 분류하여 계산함, 작년과 비교한 결과 비용은 비슷하게 사용됨, 그리고 주민의 참여율이 증가. 이 경우 무엇을 평가한 것인가?① 사업 진행 평가② 투입된 자원 평가 ... 한 컴퓨터보조학습36. 제1차 오타와 국제회의에서 강조한 건강증진의 3대 원칙 중 ‘자신과 가족의 건강을 유지할 수 있게 하는 것을 그들의 권리로 인정하고, 스스로의 건강관리에 적극
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.19
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    심리학개론 직접 만든 문제
    실③ 투사 검사 (projective technique)④ 자기보고식 검사 (self-report inventories)⑤ 심층 면접법1. 정답: ⑤ 설명: 자료의 여러 성격 정의 ... ------------------------------------------9장1. 성격의 정의에 대한 설명으로 자료에 제시된 내용과 가장 거리가 먼 것은?① 한 개인을 특징짓 ... mechanism)3. 자료에 제시된 성격심리학의 세 가지 주요 목표가 아닌 것은?① 의미 있고 안정된 사람들 간 개인차를 파악하는 것② 행동 방식을 있는 그대로 기술하는 것③ 축적
    시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.07
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    상담심리학 [진로선택이론과 진로발달이론을 비교/설명]
    이론 2)Super의 진로발달이론 3. 각 이론의 실제적용 사례 1. 진로선택이론 1) 특성 - 요인 이론 개인차 심리학과 응용심리학에 근거를 두고 있다. 대표적 학자 ... 의 신체능력이 저하되고 직업활동에 대한 흥미가 감소함에 따라 일의 양과 속도를 줄이고, 은퇴를 준비하고 은퇴생활을 하는 시기이다. 3. 각 이론의 실제적용 사례 1) 수퍼의 진로 ... -목차- 1. 진로선택이론 1) 특성 ? 요인이론 2)의사결정 이론 3)사회이론 4)심리이론 (Roe의 욕구이론, 홀랜드 이론) 2. 진로발달이론 1)Ginzberg의 진로발달
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.23
  • 특수교육학개론 전범위 기출문제 족보
    화 프로그램 계획 → 평가10. 장애예방과 조기교육의 목적과 노력의 정도 중 1차 예방 단계의 내용이 아닌 것은? ?? 새로운 문제 발생 감소에 의한 예방으로 발생률 감소? 위험에 놓이 ... 특수교육학개론1. 특수교육의 목적이 아닌 것은? ?? 독립된 삶을 살 수 있도록 한다.? 생산적인 삶을 살 수 있도록 한다.? 장애영역 세분화하여 장애영역별 특성과 교수 학습 ... 다.? 난이도 정도를 같게 해야 한다.? 개별 학생의 과제 차원에 맞게 목표를 정해야 한다.5. 평가의 유형이 아닌 것은? ?? 관찰? 면접? 질문지? 역랑 검사6. 아프가 검사
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14
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2025년 11월 25일 화요일
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