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"변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교" 검색결과 361-380 / 1,019건

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    간호관리 리더십이론 자료정리와 실제사례
    권력리더가 자신의 직위를 통해 얻는 합법적 권력의 양- 리더 행동과 상황의 적합성: 리더십의 효과성은 리더 행동 유형과 상황이 적합할 때 나타 나며 비교적 호의적인 상황과 매우 ... 을 적용하고 있다.4. 현대적 리더십 이론a. 변혁적 리더십앞서 설명한 상황적합성 리더십, 경로-목표 이론 등은 리더가 구성원에게 과업을 명확히 하고 목표를 달성할 수 있도록 동기 ... 부여하고, 성과를 보였을 때 이에 대해 보상이 주어지는 거래적 리더십을 보여주고 있는데 이에 한걸음 더 나아가 기존의 거래적 리더십이 보여준 한계를 뛰어넘는 성과를 이끄는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.07
  • 리더십 사례연구와 이론,유형분석
    REPORT리더십 연구1. 리더십 정의2. 리더의 역할3. 리더십의 필수요소4. 리더십 이론연구(1) 특성이론(2) 행동이론(3) 상황이론5. 리더십의 유형(1) 거래적 리더십 ... (2) 참여적 리더십(3) 변혁적 리더십(4) 자율적 리더십(5) 카리스마적 리더십(6) 서번트 리더십6. 리더십 성공사례 연구(1) 징기스칸의 리더십(2) 존 록펠러의 리더십(3 ... , ④ 비전에 대한 강력한 확신, ⑤ 평범하지 않은 행동, ⑥ 변혁주체, ⑦ 환경의 감수성, ⑧ 의사소통의 주인공, ⑨ 정력과 행동지향성 등이라 할 수 있다.(6) 서번트 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.10.21
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    최신) NCS 직업기초 경상국립대 기말 과제(9주차~14주차)
    형, 중간형, 팀형으로 분류한 것입니다.5. 변혁적 리더십의 특성을 설명하여라.변혁적 리더십(Transformational Leadership)은 사람의 마음을 끄는 특별한 매력인 ... 에 보유하고 있던 물적 자원을 분실한 경우들이 있습니다.3. 전산화를 통한 물적 자원관리를 위한 바코드와 QR코드를 비교 설명하여라.바코드(Bar Code)는 컴퓨터가 판독하기 쉽 ... , 사회적 특성이 있습니다.4. 관리그리드 이론에 대하여 설명하여라.생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심을 축으로 두어 이를 계량화하여 리더십의 유형을 무관심형, 과업형, 컨트리클럽
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.06
  • 리더십 과제 A+) 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오
    , 행동이론, 상황이론이 있다. 또 현대적 리더십이론은 거래적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십 그리고 셀프 리더십으로 나누어진다. 이 중 필자는 전통적 리더십이론에서의 특성이론 ... 과목: 리더십주제: 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오- 목차 -I. 서론II. 본론1 ... 를 토대로 하였고, 리더십 연구를 위한 최초의 체계적 시도라는 점에서 관심을 받았다.구성원과 지도자는 어떤 특성을 가지고 있는지 비교하였고, 효과적인 지도자가 가지고 있는 개성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.20
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    독학사 심리학과 4단계 산업조직 및 소비자심리학 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    는?① 매슬로② 허즈버그③ 알더퍼④ 맥클리랜드10. 허즈버그의 동기-위생 이론에서 위생요인의 예는?① 성취감② 급여③ 책임감④ 성장 기회11. 변혁적 리더십의 핵심 요소가 아닌 것 ... 은?① 개별적 배려② 카리스마③ 영감적 동기부여④ 조건적 보상12. 거래적 리더십의 특징으로 옳은 것은?① 조건적 보상② 비전 공유③ 가치 기반 영향④ 창의성 촉진13. 소비자 정보 ... 은 위생요인이다.11. ④ 조건적 보상은 거래적 리더십의 특성이다.12. ① 거래적 리더십은 조건적 보상을 통해 동기 부여한다.13. ③ 주의 단계에 영향을 주는 외적 요인은 자극
    시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.25
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    연세대학교 경영대학원 경영학과 석사 학업계획서
    적으로는 조직 내 리더십 유형을 변혁적, 거래적, 서번트 리더십으로 분류하고, 각 유형이 구성원의 혁신행동 및 직무만족에 미치는 영향을 통계적으로 검증할 계획입니다. 설문조사와 구조방정식 ... 단감했습니다. 이 현상을 학문적으로 규명하기 위해, 리더십 유형이 구성원의 행동 변화에 미치는 경로를 정량적으로 분석하고 싶습니다.연구 수행 시 저는 변혁적 리더십, 거래적 리더십 ... . 예를 들어 수평적 의사소통이 활발한 조직에서는 변혁적 리더십의 효과가 강화될 수 있는 반면, 위계적 구조가 강한 조직에서는 거래적 리더십이 더 높은 성과를 보일 가능성도 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.01
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    리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시
    거래적 리더십과 변혁적 리더십 이론, 카리스마적 리더십 이론, 서번트 리더십 이론 등으로 발전해오고 있다.2. 리더십의 특성 이론과 행동 이론의 비교1) 리더십의 특성 이론리더십 ... 리더십주제: 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오I.서론II.본론1. 리더십의 개념2. 리더십 ... 의 특성 이론과 행동 이론의 비교3. 본인의 소견III.결론IV. 참고문헌I.서론오늘날 “리더십(leadership)”이라는 단어는 어떤 형태의 조직 – 주로 기업이나 국가 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15
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    조직행태론 기말정리 [연세대 A0 자료]
    하고, 그러한 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시할 수 있는 능력거래적리더십(비교)사전에 정해진 규칙에 의거하여 반복적이고 일상적인 기능에 중점을 두며, 할당된 업무 ... 적인 리더십 패턴이 다르다비 판① 시대와 무관하게 보편적인 리더의 역할에 대해 평가 불가② 변수들과 리더십과의 상관관계 구체적으로 밝히기 불가변혁적이론정 의조직 변화의 필요성을 감지 ... 의 리더십 : 기본원칙을 준수하며, 이를 통해 개인 및 대인관계 혹은 조직을 근본적으로 변혁시킬 수 있는 능력- 요구되는 자세① 안내자가 되려고 하며, 비판 자체에 그치는 대신
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.05
  • 행정사 시험대비 (1차) 행정학개론
    순응타협높음경쟁협동거래적 리더십과 변혁적 리더십의 비교구별기준거래적 리더십변혁적 리더십변화관안정지향적·폐쇄적변동지향적·개방체제적초점하급관리자최고관리층관리전략리더와 부하간의 교환관계 ... , 능률동원 등(7) 자율규제정책 : 의사회나 변호사회에 규제권한 부여(8) 보호적 규제정책 : 최저임금제, 독과점규제, 불공정 거래행위 제재 등(9) 경쟁적 규제정책 : 항공기 노선 ... 성적 비교⑴ 예측적 타당성 검증 : 합격한 사람의 업무실적 비교⑵ 동시적(현재적)타당성 검증 : 재직중에 있는 사람에게 시험 실시후 업무실적과 비교② 내용타당도(content
    시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.30
  • 간호관리학_리더십, 동기부여, 의사소통과 주장행동 요약정리
    ) 거래적 리더십과 변혁적 리더십구분거래적 리더십변혁적 리더십목표 설정현재 수준과 차이가 너무 크지 않은 목표보통 수준보다 매우 높은 이상적인 목표시간단기적 전망장기적 전망구성요소 ... Ⅰ. 리더십1. 개념① 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능② 조직목표의 달성에 기여할 수 있도록 구성원의 행동에 영향 ... 을 미치는 기능이므로 관리자의 가장 중요한 관리기능2. 리더십의 개념① 집단에서 사람 간의 상호작용을 통해 일어나며, 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정② 조직목표
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08
  • 5주 1, 2강에서 동기부여에 대해 학습했습니다. 동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.
    들의 동기부여를 크게 저하시킬 수 있다.또한, 리더십 스타일에 따라 직원들의 동기부여 수준이 달라질 수 있다. 변혁적 리더십은 직원들의 업무에 대한 열정과 헌신을 높이는 데 효과 ... 적이라고 여겨진다. 반면, 거래적 리더십은 직원들에게 주어진 업무를 완수하는 데 필요한 최소한의 동기부여만을 제공한다. 따라서, 조직의 리더십 스타일과 문화가 직원의 동기부여에 미치 ... 내의 문화나 리더십 스타일은 직원의 동기부여에 결정적인 역할을 할 수 있다. 예를 들어, 조직의 리더가 직원들에게 공정하게 대하지 않거나, 보상 체계가 불투명할 경우, 이는 직원
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
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    독학사 심리학 2단계 산업 및 조직심리학 기출문제
    ‘상거래적?④ 참여적·지시적82. 피들러의 상황모형에서 상황호의성이 낮을 때 효과적인 리더유형은?① 과업지향적?② 관계지향적?③ 자유방임형?④ 참여형83. 변혁적 리더십의 구성요소 ... 증의 핵심 변수는?① 리더의 성격특성?② 구성원의 성숙도?③ 과업의 구조화 정도?④ 조직의 기술수준27. 변혁적 리더십의 구성요소가 아닌 것은?① 이상적 영향력?② 영감적 동기부여 ... ?③ 지적 자극?④ 거래적 보상28. 거래적 리더십의 핵심은?① 감정적 유대?② 교환관계?③ 비전 제시?④ 개인적 배려29. 리더-구성원 교환이론(LMX)에서 내집단(in
    시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    공인노무사 1차 경영학 포데이즈 정리
    수 있도록 이끔-변혁적 리더십: 혁신, 저차원욕구자가 고차원욕구갖도록변화,거래적리더변혁적리더조건적보상(노력보상교환)규칙표준이탈간트식■집단성과급-이익분배제도: 초과이익일정부분 전 ... 의 관계-내집단: 역할확대, 역할협의, 공식적 이외의 역할-외집단: 공식적, 명시된 역할■리더십 유형-카리스마 리더십: 비범, 이상적 비전, 변혁-슈퍼 리더십: 하급자들이 셀프리더가 될 ... 정성: 스트레스 견디는 능력-개방성: 새로운 것 관심 흥미■통제위치내재론자외재론자자신의행동으로통제, 안정감스트레스 수용력 높음높은성과만족, 참여적 리더십남의 손, 운명에 달려있다많
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 이론에는 리더와 구성원 간의 상호작용으로 이루어진다고 보는 상호작용 이론이 존재한다. 이를 교환 이론과 수직적 양자관계이론(LMX)를 중심으로 비교하여 논하시오.
    성을 인정하는데 리더가 상황에 따른 보상에 기초해 구성원에게 영향을 끼치는 Bass의 거래적 리더십, 그리고 Burns의 변혁적 리더십 이론에서도 리더와 구성원이 서로 보다 높은 수준 ... 리더십과 LMX 이론의 비교4. 교환관계와 리더십5. LMX 이론의 목표Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십 이론에는 리더와 구성원 간의 상호작용으로 이뤄진다고 보는 교환관계인 LMX 이론 ... 감을 갖고 비구조화된 과업에 대해 협력을 지속해 나가는 이러한 리더십의 상호작용 이론에 대해 본고에서는 교환이론과 LMX 이론을 활용해 비교함으로써 논해보고자 한다.Ⅱ. 본론1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 전교 1등의 AAA+급 자료 [간호관리학] 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서
    ~7 Page1. 임상현장 사례 제시2. 간호관리자 리더십 유형 및 장, 단점 분석3. 사례에 대한 간호관리자의 리더십과 자신의 의견 비교 평가Ⅳ. 자신의 리더십 유형 분석 --- ... 결정과 과업수행에 대한 책임을 부하에게 위임하여 부하들이 스스로 자율적 행동과 자기통제하에 과업을 수행하도록 하는 유형▣ 현대적 리더십 이론◈ 변혁적 리더십조직의 미래에 대한 비전 ... 간호관리학개별과제_간호리더십 사례보고서과목명담당 교수님학년(분반)학번이름제출일목차Ⅰ. 리더십 개념 --------------------------------------------
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.01.30 | 수정일 2023.10.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대조직에서 리더의 역할 변화상은 무엇이고 우리에게 리더십 개발이 필요한 이유
    으로 리더십 행동 이론, 변혁적 리더십, 서번트 리더십, LMX, 임파워링 리더십, 코칭 리더십, 윤리적 리더십 등과 같은 이론이 활발하게 연구되고 있다.이러한 리더십의 공통적인 특징 ... - R E P O R T현대조직에서 리더의 역할 변화상은 무엇이고 우리에게 리더십 개발이 필요한 이유를 제시하세요- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대조직에서 리더의 역할 변화 ... 상2. 우리에게 리더십 개발이 필요한 이유1) 경험을 통한 학습2) 피드백3) 개발과제4) 멘토링5) 시뮬레이션3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론대부분의 리더십 개발 자료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.23
  • 스포츠경영론 5장 스포츠조직 설계
    , 욕구, 신념을 변화시킴 ❖ 거래적 리더십의 한계 극복스포츠 조직의 조직활성화 Q 리더십 (leadership) 3) 변혁적 리더십 리더행동 부하의 자신에 동기유발과정 부하 개인 ... 의 조직활성화 B 리더십 (leadership) 3) 변혁적 리더십 ❖ 새로운 비전 제시를 통해 구성원들이 비전을 향해 노 력하고 변화를 창조해내는 영향력 *부하들의 목표, 가치 ... 활성화 B 리더십 (leadership) 1) 리더십의 중요성 및 역할 ♦ 리더: 다른 사람이나 집단에 영향을 미쳐 자신이 바라는 방향으로 유도할 수 있는 능력을 지 닌 사람
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 56페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21
  • 간호관리학, 자신의 리더십 분석
    이론 ③ 상황 대응 리더십 이론P.9-114. 거래적 리더십과 변혁적 리더십P.115.새로운 리더십의 패러다임P.12Ⅲ. 결론1. 느낀점 ---------------------- ... -목표 이론③ 상황 대응 리더십 이론1980년대 이후새로운 리더십변화를주도하고 이끌어가는리더십거래적 리더십변혁적 리더십4. 대상자 선정 과정과 이유이번 과제인 리더십분석의 대상 ... )고 생각이 들었다, 이런 상황에서는 과업중심적인 리더십이 상황에 적합한 리더이다.나는 평소에 과업을 진행함에 있어서 비교적으로 단호하고, 최종적인 목표 달성을 가장 중요시 여기는 과업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론 요약자료
    : 이용(재가)시설 강조. 공공.민간부문 협력. 공공성 강화, 영리기관의 참여 증가, 지역서비스 통합행동이론 리더십: 관계지향적 vs 직무지향적변혁적 리더십: 변화지향적.비전 제시 ... → 높은 동기부여참여적 리더십: 리더-직원간의 양방향 의사소통, 사명감. 집단지식과 기술 활용. 소요시간과 책임소재 문제- 거래적 리더십: 리더와 구성원 간의 욕구와 보상관계. 성과 ... (MBO): 명확한 목표 설정.참여.평가.피드백. 활동계획 설계: 확인-조정-계획-실행의 순환적 과정전략적 관리(SM): 목표지향적, 변혁적 관리, SWOT분석학습조직이론: 구성원
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.12
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    [방통대][물류관리]23년 중간과제물
    다.⑸ ( )은/는 생산ㆍ인사ㆍ재무ㆍ회계ㆍ구매 등 거래정보를 기업구성원이 실시간으로 공유할 수 있도록 하는 정보시스템이다.2. 제품 A의 조달기간(leadtime)이 2일이고, 제품 A의 수요 ... 활동 등을 대상으로 정보의 공유와 업무프로세스의 근본적 변혁을 통하여 공급망 전체의 효율성을 극대화하는 경영활동인 반면에 SRM(Supplier Relationship ... Management)은 이와는 다르게 공급자와의 정보교류, 공급조건의 비교, 공급자의 육성, JIT 공급 등의 공급자 관리를 위한 다양한 기능을 수행한다. 즉 SCM은 물류관리의 의미를 가지
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.18
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2025년 12월 06일 토요일
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- 작별인사 독후감