"공직자로서의바람직한자세"의 검색결과 입니다.

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"공직자로서의바람직한자세" 검색결과 361-380 / 723건

유배지에서 보낸 편지를 읽고

는 사람의 현실적 어려움을 잘 이해하면서도 어려운 현실과의 타협은 용납하지 않는 청렴한 공직자로서의 면모도 볼 수 있습니다. 이전에 관직생활을 했던 경험을 바탕으로 현실적이지만 올곧 ... 유배지에서 보낸 편지는 정조의 신임을 받던 실학자, 남인 시파의 정약용이 정조의 죽음을 계기로 일어난 신유교옥 사건으로 인해 유배를 지내며 작성한 편지를 묶어놓은 책입니다. 실학자 ... 로 많이 알려진 정약용은 실학자로써의 명성 못지않게 성기호설로 유명한 유학자이기도 합니다. 유배를 하며 학문에 힘쓰고 자신의 저서중 대부분을 이시기에 집필한 모습을 보며 위기상황

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.15

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킹던의 정책흐름모형에 따른 정책 사례 연구

을 받은 인력이 중앙정부의 공직자로서 적합하지 않을 경우, 정부 투자기관이나 출연기관에서 일할 수 있도록 제도를 개혁하는 것이 바람직하다는 입장이다. 이제 엘리트는 공사(公私)간 ... 해야 할 것이다. 그 속에서 자신에게 주어진 역할을 찾고 거기에 맞추어 자기 개발을 할 수 있어야 한다. 그리고 국민의 공복으로서 봉사하는 자세를 갖추며 다른 한편에서는 지도자 ... Hype에서는 여러 가지 가능성들이 탐색되고 또 그 가능성들의 범위가 좁혀진다. 이 때 정책선도자는 자신들이 선호하는 정책대안이 채택될 수 있도록 적극적으로 활동함으로써 정책의 흐름

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.10.30

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독학사_1단계_-_국민_윤리(요약본)

과 국민적 봉사의 자세가 필요하다.3) 국 민 - 민주 시민으로서 높은 정치의식을 가지고 정치가와 공직자의 윤리가 관철되도록 여론을형성하고 주권을 행사해야 한다.3. 3. 경제윤리1 ... 정신을 함께 길러야 한다.3. 2. 정치 윤리1) 정치가 - 정치의 궁극적 목표는 국민이 공동체속에서 가장 인간답게 생활할 수 있도록 만드는 것이다.2) 공직자 - 정치적 중립 ... 로 관심의 방향을 돌려놈 어떻게 사는 것이 가장 바람직한가라는 물음을 처음으로 던진 사람들2) 소크라테스 : 바람직한 삶에 관한 견해 내놓음 너 자신을 알라.1. 2. 성선설과 성악설1

시험자료 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.06

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다면평가제도의 문제점

의 변화는 공직사회 내에서 전통적인 관료제적 관리운영방식에서 벗어나 보다 탄력적이고 유연한 기업식 관리운영방식을 통하여 보다 효율적이고 성과 지향적인 조직이 되도록 요구하고 있 ... 다. 그것은 조직의 인사평가시스템에도 새로운 전략적 운용이 절실하게 되었으며 다면평가제도의 도입은 이러한 고민의 결과물이었다.과거의 공무원 조직은 무사안일과 복지부동의 자세로 대변 ... 했던 것이 사실이다. 그것은 열심히 해 봤자 정당한 평가와 보상이 주어지지 않았고 오히려 감사 지적이 되는 일이 종종 있어왔기 때문일 것이다. 그리고 ‘일하지 않는 자는 먹지도 말라

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.24

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공무원 면접자료 총집함[2010년]노하우 면접질문

을 질이끌어 보자.7) 친밀감과 신뢰를 구축하라.서류 몇 장과 면접장에 들어오는 태도, 인사하는 법, 앉는 자세, 말하는 법 등을 통해 인사담당자는 아주 세세한 부분에서부터 당신 ... 이 바람직하다.2) 실패 자세△당당함이 지나치면 당돌함이 된다. 지나친 자기선전은 삼간다.△말끝을 흐리지 말라.△화려한 색상의 의상과 짙은 화장은 피한다. 특히 외국계 기업의 면접 ... 는?2. 자신의 특기라면?3. 왜 이 직종에 지망했나?4. 자격증을 갖고 있는 것이 있다면?5. 바람직한 공무원상6. 자신의 공직관7. 개인과 국가의 관계8. 가족 관계9. 아버지

시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.30

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보건행정직-건강가정지원센터, 헬스교사 면접시험문답 80제( 22페이지)

여 맡겨진 일에 대해 전문인이 되고 싶습니다.38. 다른 지역으로 발령 나면 어떻게 하겠는가?당연히 발령지로 가서 근무해야 하는 것이 공직자의 자세라고 생각하여 크게 문제는 없 ... 습니다. 저 자신에게 스스로 물어 봅니다. 지금의 저로 머무를 것인가 아니면 새로운 미래를 향한 나의 발전과 내가 속한 사회에 발전을 위한 바람직한 길로 좀 더 창조적으로 앞 ... 으로 나갈까. 나 자신은 물론 나를 필요로 하는 모든 기관이나 고객에 만족을 위한 보람을 느끼는 자세의 새로운 각오가 필요하다는 것을 절실히 느낍니다. 그게 바로 지금이 시작할 시기이

자기소개서 | 22페이지 | 9,900원 | 등록일 2015.08.16 | 수정일 2019.05.09

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프로그램개발에 있어서 욕구조사의 목적과 필요성에 대해 논하시오.

가 어렵다 이러한 단점은 소규모 토론회를 여러 번 실시하여 극복할 수 있다2>주요 정보제공자 조사주요 정보제공자는 종교지도자나 유지, 전문직종사자, 사회복지기관종사자, 관련분야의 공직자 ... 이 느끼는 욕구욕구상태에 있는 당사자의 느낌에 의하여 인식되는 욕구로 필요를 물어보아서 파악하며 인지된 욕구는 사람마다 그 기준이 변하고 또한 다를 수 있다는 단점표출적 욕구 : 서비스 ... 의 필요성수혜자중신 친화적인 정책을 운영하기위해기관운영을 체계적이고 전문적으로 수행하기위해기관자원을 효율적이고 체계적으로 운영하기위해환경변화에 대응하기위해정책 상호간의 연계성을 향상

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.14

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지방자치행정의 발전과제

있다. 곧, 오랜 권위주의적 행정풍토에서 비롯된 공무원의 관료적 자세와 수요자 입장에서 민원을 적극적으로 처리하려는 대민 행정서비스 자세가 부족하다는 것이다.⑥ 행정서비스 이용자 ... 행정의 강화② 공개행정의 보장③ 참여행정의 구현④ 봉사행정의 지향⑤ 대민행정 공무원의 행태 변화와 주민참여도⑥ 행정서비스 이용자들의 행태상의 변화3. 주민 참여도를 높이기 위해 ... 을 살펴보고 세계화 확립에 있어 그 과제와 발전 방향에 대해 이야기 하고자 한다.Ⅱ 본론1. 우리나라 지방자치행정의 현황지방자치법이 개정되고 지방선거와 관련하여 공직선거 및 선거

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.03

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이상적인 한국 행정

와 바람직한 역할41. 국정 대리인 신분42. 수탁자적 신분43. 행정가이자 국민이라는 이중 신분44. 적극 시민권과 슈퍼 시민55. 공공조직의 조직시민행동5Ⅳ. 행정가의 공직윤리 확보 ... 이상적인 한국 행정학 과:학 번:이 름:E - m a i l:담 당 교 수:(제 출 일 자:< 目次 >Ⅰ. 서 론3Ⅱ. 정부의 본질과 바람직한 역할3Ⅲ. 공무원의 존재이유 ... 기 위해 명예로운 행정가가 되려고 노력한다. 공무원은 그 본질을 다하는 좋은 정부의 종사자로서의 직업을 가진 사람들이기에, 그들은 공직을 하나의 소명으로 여겨야 하는 것이다.5. 공공

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.01

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정부의 생산성혁신을 위한 공무원 사기와 동기부여 향상방안 연구

공무원 각 개인 본연의 직무에 대한 사기와 동기부여를 극대화할 수 있는 효과적인 복지정책 및 안정적인 제반 복지시스템 속에서 비롯된다. 즉, 조직에서의 생산성 향상 주체는 근로자 ... 겠다.아직도 공무원들은 공직에 대한 만족을 못하고 있다. 참여정부의 정부혁신 정책도 제대로 된 성과를 거두지 못한 것으로 조사됐다. 결국, 참여정부에 들어 공무원 조직만 기형적으로 비대 ... 차이가 거의 없는 경우 그러한 제도들은 기본 항목으로 포함시키는 것이 바람직하다. 실무적으로는 후생복지조사를 통해 중요도 가 매우 높고 응답에 대한 편차가 적은 경우가 이에 해당

리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.27

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[여론조사][여론][커뮤니케이션]여론조사의 의의, 여론조사의 종류, 여론조사의 기본형식, 여론조사의 기초정보, 여론조사의 조사설계, 여론조사의 준비사항, 여론조사의 고려사항 분석

어야 한다. 물론 조사관련 기초정보를 일반 시청자나 독자들이 해석하지 못한다 하더라도, 조사의 투명성과 신뢰도를 인정받기 위해서라도 조사관련 정보를 제공하는 것이 바람직한 일이다 ... . 여론조사의 고려사항1. 누가 여론조사의 비용을 지불했으며, 조사의 목적은 무엇인가2. 조사응답자의 수는 몇 명인가3. 조사대상자들을 어떻게 선정했는가참고문헌Ⅰ. 개요무응답 성향 ... 까지 행해져온 무응답현상에 관한 연구는 세 영역으로 나누어 고찰될 수 있는데 즉 응답자의 특성에 관한 연구 respondent characteristics, 설문의 특성에 관한 연구

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06

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공무원의 직업윤리

규범체계의 문제점? ? ? ? ? ? 93. 공직자의 비윤리적 사례? ? ? ? ? ? 10Ⅶ.공직윤리 확립을 위한 방향? ? ? ? ? ? 101. 공직 윤리 규범체계의 개선 ... 다. 공직도 전문직업으로 발 돋음 한 것이다. 이런 이유로 공직자는 특유한 윤리가 필요하며 행정의 모든 행위에 관련해서 사명과 목표, 지향해야 할 가치와 당위 등 필연적인 문제를 구현 ... 성, 부패를 초래할 가능성이 높아지게 되었다. 넷째, 공직사회에서 금권만능관의 확대를 초래할 수 있다. 따라서 공직윤리는 바람직한 상태를 유지해 나가기 위해서 능동적 정진과 합리적인

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.28

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(행정학레포트 A+) 지식정보화 사회에서 지식정부 배경과 구축방안

한 지식정부의 구축방안1. 한국 행정의 현실(1) 경직된 조직정부조직에 아직 수직적 요소가 많이 남아있어 공직자들의 사고방식이 경직된 채 바뀌지 않고 있다. 즉 원리, 원칙만 강조 ... 행정은 사회변화를 유도하고 바람직한 목표와 사회를 실현하기 위한 사회설계 활동을 수행한다. 그렇기에 행정에 있어 미래지향적 의식과 전향적 자세가 중요하다할 수 있다. 이러한 미래 ... 들은 공염불에 불과할 것이다. 따라서 지능적 행정의 조건과 그 모습을 살펴보고 바람직한 지식정부의 구축방향을 모색하는 것은 그 중요성이 크다고 하겠다.Ⅱ. 지식정부의 의의 및 배경1

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.09.19

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도전과 기회-3C

의 맹인 박사이자, 재미 동포 가운데 연방정부 최고위ㅣ 공직자의 자리까지 오른 사람이란 이야기를 듣고서는 도대체 어떤 사람이기에 무슨 말을 하려고 책을 썼는지에 관심을 갖고 읽기 시작 ... 다. 의학박사인 큰아들과 미 의회 정책담당관이자 변호사인 둘째아들이 아버지의 교육 방식에 감사하며 쓴 글도 함께 실려 있다. 미구그이 최고의 공직자 선정 기준인 최고의 능력, 최고의 도덕 ... 성, 최고의 전문성을 교육학적으로 실력, 인격, 헌신으로 바꾸어서 설명하고 그 기준에 따라 살 것을 독려하는 책이다. 저자는 이 책에서 미국 연방정부 최고위 공직자 중 한사람

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.22

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[매거진][뉴스매거진][탐사저널리즘][텔레비전][뉴스]매거진과 뉴스매거진, 매거진과 탐사저널리즘, 매거진과 텔레비전, 매거진과 시사다큐멘터리프로그램, 매거진과 시사고발프로그램

있다. 이를 위해 미디어는 더 이상 동업자 의식 속에 상호 묵계적으로 덮여있는 존재가 아니라 대중의 알권리를 충족하기 위해 개방적으로 공개돼야 할 대상으로 점차 인식되고 있 ... 으로는 조소적 어조로 '진흙탕 속의 싸움'으로까지 평가절하되기도 한다. 하지만 진정한 언론의 발전을 위해서 언론은 스스로 상호간의 비평적 행위를 수용하는 관용의 자세를 가져야 한다. 상호 ... 고, 그밖에 ‘관찰자/소개자(21.1%)’ 및 ‘탐정(18.5%)’ 유형으로 나타났다.한국의 뉴스 매거진 프로그램은 대부분 ‘기획취재(52.9%)’에 의해 정보를 수집하는 것으로 나타났

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.27

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직업공무원제 와 퇴출제 의 관계

고 유능한 인재들이 공직을 보람 있는 직업으로 선택하여 일생을 바쳐 성실히 근무하도록 운영하는 인사제도를 말한다. 직공제의 대표적인 특성은 계급제, 폐쇄형충원체제, 일반능력자 중심 ... 퇴직관리에 이르기까지의 전체 과정을 전략적으로 새롭게 모색해야 할 때가 되었다는 것이다. 그러한 점에서 퇴출제를 시행하는 현 시점의 전략은 바람직하다고 할 수 있다. 하지만, 이러 ... 한 전략과 달리 공무원 퇴출제 시행에 있어 문제점들이 나타나고 있다. 주요 문제점이 되는 이유와 그 해결 방안을 몇 가지 살펴보도록 한다.이러한 주요 문제점 중의 하나는 공직이 퇴출

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.01

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[기록관리학][기록관리][기록][기록관리학 개념][기록관리학 교육과정][기록관리학 비교][기록물]기록관리학의 개념, 기록관리학의 교육과정, 기록관리학의 비교, 기록관리학의 평가

한 문제를 해결하기 위하여 기록의 생산강제 조항을 두고 있다. 아마도 시행령의 수준까지 가면, 회의록 생산 강제라든지 고위 공직자의 면담록 생산 강제, 그리고 대규모 사업의 입안 ... 이 앞선다.정부 수립 이후 지금까지 계속되고 있는 기록 경시의 풍조는, 국민을 위하여, 그리고 행정담당자를 위하여, 나아가 우리 후손을 위하여 기록을 남겨야 한다는 의식 자체를 앗 ... 아가 버렸다. 기록 관리의 가장 근본적인 문제는 그 누구도 자신의 행위를 기록으로 남기려는 적극적인 자세를 갖고 있지 않다는 데에 있다. 거기에는 기록을 남겨 화근이 된 저간의 역사

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.01

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한국 관료제의 병리현상과 대응책

공직사회의 사기를 저하시키며, 행정상의 비능률과 비공정성을 초래하게 되는 것이다.우리의 경우 새로운 정권이 출범할 때 마다 부패척결 및 공직자 윤리 확립을 일차적인 국정 목표 ... 이 약화된다는 것이다. 정권교체기 마다 정부 관료제의 정책, 관리, 통제 과정이 항상성을 잃으면 공직자들의 기강해이를 조장한다. 둘째, 공직 기강해이의 궁극적 원인은 공직자들의 취약 ... 한 사명감을 들 수 있다. 우리 공직사회는 비생산적, 비민주적 가치관을 전수받아 왔다. 이러한 가치관은 공직수행의 사명의식을 약화 시키고 있다.셋째, 취약한 직무수행동기에서 공직자

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.27

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관료제의 역할

는 것이지만, 보다 중요한 의미가 숨어있다고 할 수 있다. 안정적인 공직생활을 지키기 위해 관료들은 자신들의 정책적 입장과 몸담고 있는 조직의 방어를 위해 로비하고 새로운 지지자를 찾 ... 을 보인 것은 매우 유감스럽고 ‘부적절한 태도’라 하겠다.정부 당국자들은 관행처럼 되어 온 일들인데 왜 지금 새삼 문제인가라는 반응이지만 시대가 바뀌면 잘못된 관행도 고쳐져야 한다.16 ... 에서 벗어나 기본을 지키려는 자세를 갖도록 변화하는 것이다.위의 사설을 보면 국회의 심의 없이 임의대로 예산을 받아가고 나중에 국회에 통보하는 그런 관료제의 태도가 확연히 드러난다. 이러

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.16

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리더십과 대한민국

. 앞으로의 리더십과 대한민국121. 우리가 추구해야 할 리더십122. 바람직한 리더십 교육16Ⅴ. 결론17참고 문헌18Ⅰ. 서론21세기는 급격한 변화의 시대이다. 이러한 변화 ... 현상은 우리나라 리더들의 도덕적 리더십의 부재, 출세주의 리더들의 만연으로 인한 것이라고 볼 수 있다. 또한 바람직한 리더십 교육을 통한 리더 양성도 부족한 실태이다.이 보고서 ... 해야 할 리더십에 관해 설명하고 바람직한 리더를 기르기 위한 올바른 리더십 교육에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 리더십이란1. 리더십의 정의리더십(leadership)은 모든 상황

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.28

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