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"조직기술유형" 검색결과 3,681-3,700 / 77,022건

  • 인적자원을 구성하는 인적자본과 사회적자본의 개념을 제시하고, 인적자본과 사회적자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.
    경제학자 슐츠와 벡커 등에 의해 본격적으로 사용되어짐 ⑴ 인적자본의 특성 • 사적재 • 물적자본과 마찬가지로 유한한 특성을 가져 사용할수록 감소 • 기술이나 지식의 형태로 존재 ... • 자본 교환과정이 시간적 동시성을 전제로 한다 ⑵ 인적자본의 구분 ■ 특성에 따른 유형(Lepak & Snell, 1999) ① 지식기반의 고용(Knowledge-based ... Employment) • 비용보다 전략적 가치가 높아 고용 가치는 있지만 조직지향이 아닌 개인 경력 주의여서 같은 직무를 찾아 조직간 이동이 있다 ③ 제휴‧파트너십(Alliances
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2022.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+)리더와 관리자의 차이점
    은 목적 분할에 의한 수직적 분화, 수단의 기술적 요인에 따른 수평적 분화로 각각의 부분을 형성한다. 즉, 이들 각 부분은 전체 조직 중 하나의 부분으로써 부분 단위를 구성하며, 관리 ... )는 현대경영의 기획, 예산, 조직, 통제과정을 수행할 때 관리와 리더는 상호 배타적인 역할을 하는 것이 아니며 적합한 배경과 기술을 가진 사람이 어떤 상황에서는 그 두 가지를 잘 수행 ... 리더와 관리자의 차이점I. 서론관리자는 조직의 관리를 담당하며 자신이 속한 조직의 목표를 효율적으로 달성하기 위해 소속원들의 지도, 조정을 담당하는 사람이다. 조직의 성과와 목표
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사상담제도를 설명하고 인사상담제도의 기술을 제시하고 그 효과적 방법을 정리하시오.
    숭실원격평생교육원REPORT주제 : 인사상담제도를 설명하고 인사상담제도의 기술을 제시하고 그 효과적 방법을 정리하시오.○ 년 도 : 년도○ 학 기 : 학기- 기○ 과 목 ... :○ 아이디 :○ 이 름 :○ 제출일 :제목 : 인사상담제도를 설명하고 인사상담제도의 기술을 제시하고 그 효과적 방법을 정리하시오.인사상담이란종업원의 불평, 불만이나 개인의 고민과 고정 ... 등을 상담을 통하여 해소 또는 미연에 방지하기 위한 것이다. 조직에 전문적인 상담자(counselor)를 두어 종업원의 불평과 불만, 희망사항, 사적인 고민을 자유롭게 상담할 수
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.14
  • [바람직한 지역사회의 요건] 좋은 지역사회는 지역사회주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙된 활동으로 이루어집니다. 사회복지를 학습하는 학생으로서 지역사회에 대한 바람직한 상을 스터디하여 제언해보기 바랍니다.
    유형전통적 유형화 : 미국을 중심으로 나타났으며 서비스 전달과 지역사회를 조직사업으로 양분하는 방법이 가장 많이 쓰인다. 서비스의 전달, 지역사회개발, 전문적 옹호 모델은 외부 ... 며 대표적인 예로 여성운동을 들 수 있다.와일과 갬플의 8가지 유형근린지역사회조직 : 지리적으로 가까운 지역사회 조직화에 초점을 두고 있으며 능력개발과 과업수행 두가지 목표를 강조 ... 고, 이를 통해 좋은 지역사회를 만들기위해 사회복지조직과 주민들은 어떠한 노력들을 해야 하는지 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론지역사회의 정의 및 개념지역사회의 정의지역사회란 라틴어
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.12 | 수정일 2022.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    2주부터 5주까지 학습한 여러 진로이론을 바탕으로 우리 삶의 많은 부분에 결정적인 영향을 미치는
    의 경로 또는 성장으로 정의한다. 좁은 의미에서 진로는 특정 훈련 또는 공식적 교육이 필요한 산업군 또는 분야의 직업들을 의미한다. 또한 진로의 선택은 자신의 생활, 지식, 기술 학습 ... 을 통해 제공한다.2) 홀랜드의 인성이론홀랜드는 직업적 성격유형을 여섯 가지로 가정하였는데 이는 현장형(Realistic: R), 탐구형(Investigative: I), 예술 ... 형(Artistic: A), 사회형(Social: S), 진취형(Enterprising: E), 사무형(Conventional: C)이 있다. 이러한 여섯 가지 성격 유형의 구조적 배열
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21
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    2025년 서울창조경제혁신센터 창업지원 직무 합격 자소서
    적으로 뒷받침하고 싶습니다. 저의 긍정적인 태도와 문제 해결 중심의 성향, 실무 경험과 자격 준비 과정은 서울창조경제혁신센터의 창의적이고 유연한 조직 문화에 어울린다고 믿습니다. 공공 ... 성과 전문성이 조화를 이루는 이 조직의 일원이 되어, 더 많은 창업자들이 ‘함께 걸어가는 힘’을 느낄 수 있도록 돕고 싶습니다.2. 경험 및 경력저는 다양한 경험을 통해 창업지원 ... 했으며, 지역산업정책 분석 및 창업보육 매니저 실무과정 이수 중으로 실질적 창업지원 능력을 전문화하고 있습니다.이처럼 현장과 이론, 기술과 행정의 균형을 갖춘 저는, 창업자가 현실의 어려움
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업상담사 직무 합격 자기소개서
    입사 후에는 신속하게 조직 내 시스템과 업무 프로세스를 익히고, 상담 대상자의 유형과 필요를 구체적으로 파악하는 데 주력하겠습니다. 특히 다음의 세 가지 실천 계획을 중심으로 직무 ... 에는 학교 상담 동아리 활동을 통해 친구들의 학교생활과 진로 고민을 함께 나누며 상담 기술의 기초를 배웠습니다. 대학에서는 사회복지학을 전공하며 인간행동과 사회환경, 상담기법 등 ... 있는 소중한 시간이었습니다. 이러한 경험은 직업상담사로서 필요한 ‘정서적 민감성’과 ‘전문적인 커뮤니케이션 기술’을 키우는 기반이 되었고, 제가 사람을 돕는 일에 진정한 보람
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.23 | 수정일 2025.05.27
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    2024년수협은행 신입행원 직무 합격 자소서
    [2024년] 수협은행 신입행원 직무 합격 자기소개서 [목차] 1. 본인이 수협은행에 지원한 동기를 구체적으로 기술하고, 당행이 지원자를 채용해야 하는 이유를 본인 강점을 바탕 ... 으로 작성하시오. 2. 본인이 지원한 분야의 역량 개발을 위해 경험한 사항을 기술하고, 이를 바탕으로 입사 이후 수행하고자 하는 직무를 기간을 나누어 작성하시오. 3. 본인이 인생 ... 에서 가장 열정을 쏟았던 활동을 기술하고, 그것을 수행하는 과장에서의 노력, 결과 및 느낀 점 등을 작성하시오. 4. 본인의 생활신조 또는 중요하게 생각하는 가치를 기술하고, 그것
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.03 | 수정일 2025.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [전북대] 경영정보시스템 MIS 중간고사 요약자료
    * 대량생산 * 네트워크 조직* 수직적 관료제^농업기술 ^산업기술 ^정보기술 ^ICT융합기술# 포디즘 [ Fordism ]- 차량 생산 라인의 컨베이어벨트 시스템에서 유래- 조립라인 및 ... 제 1강 - 디지털 경제와 IT기반 비즈니스 트렌드1. 디지털 경제의 도래와 특성1) 사회와 기술의 공진화1] 사회와 기술의 Co-Evolution 관계- 새로운 사회적 요구 ... 등장 / 요구 충족을 통한 사회 변화 및 발전- 사회적 요구 -> 새로운 기술 촉발2] 경제 및 사회 제반 구조 변화 및 패러다임 변화- 기술 혁신 -> 사회 제반 구조 및 패러다임
    시험자료 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.09 | 수정일 2023.03.19
  • 핵심만 콕 PLUS! 인사와 HRD과제물A
    ), 역량 모델 프로세스를 4단계로 구분하여기술한 후 소속 조직의 특성을 고려할 때 강조할 필요가 있는 역량은 무엇인지 기술하시오. (총 40점)역량과 역량모델의 의미역량: 성과를 잘 ... “핵심만 콕 PLUS! 인사와 HRD‘’ 과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 후진단결과 도출 및 계산방식 설계 후 역량모델 활용방안을 마련하는 일을 한다역량의 구성요소중에서 태도부분이 특히 강조된다지식이나 기술에 비해 태도는 관찰이나 개발이 힘들기에 관리와 평가가 힘들기에 가장 중요하다
    시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.26
  • A+ 지역사회간호학 보건의료체계 보고서
    ① 보건의료자원의 개발: 보건의료를 제공하고 지원기능을 수행하기 위해 인적?물적 보건의료자원의 개발(인력, 시설, 장비 및 물자, 지식 및 기술)② 자원의 조직적 배치: 다양한 보건 ... .공공보건행정조직1) 중앙보건행정조직보건복지부- 보건정책 결정기관- 지방보건의료조직에 대한 기술적인 지도와 감독 담당행정안전부- 지방보건의료조직의 일반 행정지도 및 조직 구성 담당 ... Ⅰ 보건의료체계의 개요1. 보건의료의 개념인간의 건강을 유지하고 증진하기 위한 제반 활동으로 의학적 지식만이 아니라 사회 조직과 구성원의 형태에 관한 지식 및 방법론을 함께 고려
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.21
  • [A+] 간호관리학 간호현장 내 의사-간호사 간 갈등 및 중재방안
    하려는 듯한 의사의 태도에 불만이 있다. 또한 자신을 무시하는 언행에 불쾌감을 느끼고 있다.2. 학습 내용(1) 갈등의 유형개인 간 갈등은 조직에서 개인과 개인 사이에서 발생 ... 정도에 달려있다.▼간호사 - 의사의 협력 촉진 방안? 간호사의 전문적인 지식과 기술을 지속적으로 함양시킨다.? 의사소통 기술과 체계 개발: S-BAR? 협력적 조직문화 조성 ... 건 제대로 하셔야죠”라고 하며 병실을 나갔다. 간호사는 “인턴 1년 차가 뭘 알겠어”라고 하며 화를 냈다.1. cue & idea (문제 정의)위 시나리오는 조직 내에서 발생
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.31
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    우버의 조직구조
    경영조직론 과제: 우버의 사업형태와 조직형태를 플랫폼 기업의 근본가정을 중심으로 설명하시오.플랫폼이란 “정거장”을 의미하는 단어로, 역에서 기차를 타고 내리는 사람들을 연결 ... 하는 교량 역할을 한다. 플랫폼 기업은 플랫폼의 본질적 기능을 비유적으로 표현한 기업 유형으로, 행위자와 행위자를 연결해주는 장으로서의 역할을 수행한다. 이 같은 플랫폼 기업은 크게 2 ... 로 높은 수준을 보인다.조직 형태우버는 총 14개의 조직으로 구성됐다. 이 중 행위자 간의 연결에 있어서 핵심 역할을 수행하는 자동화, 알고리즘과 관련된 업무를 하는 부서는 Data
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+[학점은행제]4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.
    . 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.Ⅰ ... 라 기업이 필요로 하는 역량과 자질을 갖춘 지원자를 평가하고 선별하는 전략적 의사결정이라는 점에서 선발 과정에서는 지원자의 능력, 경험, 가치관, 조직 적합성 등을 종합적으로 고려 ... 하여 최적의 인재를 선택하게 된다. 선발의 역할은 기업의 생산성과 경쟁력을 강화하는 데 있다. 적절한 인재를 선발하면 조직의 목표 달성과 효율적인 업무 수행이 가능해지며 반대
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.26
  • 간호리더십 간호계리더 리더십 분석 보고서 김수지 간호사, 장기려 박사
    김수지 간호사의 리더십 유형은 슈퍼 리더십과 변혁적 리더십이다.슈퍼 리더십은 추종자들이 자기 자신을 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하고 부하의 능력을 고양시켜주는 리더십이 ... 을 개발했다.평안하고 존엄성 있는 죽음을 맞이할 수 있도록 보살피는 호스피스 케어를 국내에 처음으로 소개하고, 호스피스 자원봉사자 교육과 조직을 체계화했다.1984년에는, 간호학 ... 을 개설했으며, 대한간호협회 교육이사 재임 시절에는 회원의 계속교육을 통한 자질향상과 새로운 간호이론 및 실무에 관한 기술습득을 위해 간호현장의 각 분야별로 다양한 패키지 프로그램
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 조직행동론) 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.
    를 지속적으로 모니터링하거나 불쾌한 작업 조건 또는 조직화되지 않은 모호한 작업을 포함한다. 개발자처럼 기술이 끊임없이 변화하고 발전하는 직업에 종사하는 사람들도 마찬가지이다. 두 번 ... [조직행동론]? 주제 : 3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다. 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인 ... , 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.Ⅰ. 서론현대인에게 ‘스트레스’는 삶의 모든 영역에 존재한다고 할 수 있다. 스트레스의 경우, 아무
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    역량 원하는 것을 매 순간 성취해내는 힘 독후감
    은 이런 실망감을 주었던 이들에게 적지 않은 도움이 될 것으로 보인다. 필요한 역량의 유형은 현재 위치와 환경에 따라 다르다. 필요한 역량을 발굴하고 개발하기 위해서는 시간과 배려가 필요하다. 그런 과정을 거치면 반드시 사회와 조직의 필수 구성원으로 성장할 자신이 있다. ... 이다. 이런 능력이 없거나 부족한 사람을 믿고 뽑는 것이 어렵기 때문인데, 이는 자신이 지향하는 바를 실제로 이룰 수 있는 힘을 의미한다. 기술과 사회를 관통하는 메시지를 전달 ... 한 전작 '중재자'에 이어 새 책에는 이 세상을 살아가는 현대인의 본질적 역량이 담겨 있다. 분류, 지향, 조리, 한계, 표현, 수용, 개입, 규제, 변형의 9가지 구체적인 유형
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26
  • 간호관리학 리더십 레포트
    는 최대한의상태를 만듦2. 개인 능력의 극대화- 각 조직원들이 조직에 자신의 독특한 기술과 경험을 최대한 활용할 수있도록 돕는다.- 조직원 모두가 결정에 참여하도록 유도하여 각 조직원 ... 간호관리학실습II 보고서1. 실습단위에서 경험한 효과적 리더십 발휘 사례를 기술하시오.관찰한 리더십 발휘 사례서번트 리더십(servant leadership)사례1.61W 수간호 ... 하여 많은 조언을 주셨다.리더십유형의이론적 근거서번트 리더십(servant leadership)- 미국 학자 그린리프가 1970년대 처음 주창한 이론- '다른 사람의 요구에 귀
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.03 | 수정일 2024.07.27
  • [A+] 도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.
    화시킨 학자이다. 그는 지역사회조직을 한 가지 형태로 보지 않고 세 가지 유형으로 정의하였는데 지역사회개발 (locality development), 사회계획 및 정책 (social ... , 기술 등으로 지역사회에 에너지를 주는 것이다. 또한, 도시재생사업을 통해 몰락했던 지역이 자생력을 갖출 수 있도록 하여 다시금 활동적인 지역으로 재생시키는 것을 목적으로 하는 사업 ... planning), 사회행동 (social action) 으로 구분하였다. 또한 이들 유형들이 분석적으로는 상호 구분이 되지만 실제에 있어서는 혼용된 형태로 나타나기도 한다고 강조
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    피부미용학- 문제성 피부의 유형과 특징에 대하여 간략하게 기술하시오
    피부미용학 ? 문제성 피부의 유형과 특징에 대하여 간략하게 기술하시오Ⅰ서론사람마다 혈액형이 다르듯이 개인이 가지고 있는 피부의 유형들도 다릅니다. 어떤 사람들은 건성피부를 가지 ... 유형을 알고 계절과 온도에 맞춰서 유, 수분 관리를 어떻게 해야 되는지 알아두는 것도 좋은 방법입니다. 일반적으로 피부의 유분과 수분량에 따라 피부 타입을 구분하고 있으나 그 외 ... ,수분 측정기, 우드 램프, 확대경 등 다양한 방법을 사용하여 개인의 피부타입을 알 수 있습니다. 지금부터 피부의 유형과 특징을 알아보도록 하겠습니다.Ⅱ본론정상피부 (normal
    리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.22
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2025년 08월 26일 화요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감