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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"인적자원관리특징" 검색결과 341-360 / 41,122건

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    사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오
    [인력개발과활용]주제: 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.I. 서론사회적 자본은 네트워크 ... 높아지고 있다. 이러한 관점에서 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고 사회적 자본을 활용한 기업의 바람직한 방향성에 대해 알아보고자 한다.II. 본론1. 사회 ... 적이고 효율적인 정보소통 채널, 공식 및 비공식상의 사회적 네트워크 등을 의미하는 것이다.2. 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법사회적 자본의 수준과 유형에 대한 관리는 인
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.11
  • 인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요성이 무엇인지 내용 기술하시오. 서론
    기술하시오.서론인력개발과 활용은 조직의 성공과 경쟁력에 결정적인 역할을 하는 인적자원을 효과적으로 교육하고 관리하는 과정이다. 인력개발과 활용의 핵심적인 요소 중 하나가 인적자원개발 ... 과 특성HRD 평가란 인적자원개발(HRD)의 효과와 가치를 측정하고 평가하는 과정이다. HRD 평가의 특징은 다음과 같다.HRD 평가는 HRD의 목표와 연계되어야 한다. HRD ... 하고, 학습투자의 가치를 입증하는 중요한 과정이다. 이러한 경력개발과 HRD 평가는 인력개발과 활용의 핵심적인 요소로서, 기업의 지속적인 성장과 발전에 기여함을 확인하였다.참고자료유재언 외 2명(2023). 인적자원관리. 서울: 탑북스.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • [a+취득자료] 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)를 비교 설명하시오.
    적으로 관리하고 개발하기 위한 다양한 전략을 수행한다. 구체적으로 기업에서 시행하는 인적자원 관련 업무는 HRM(Human Resource Management, 인적자원관리)과 HRD ... Resource Management의 약자인 HRM은 우리나라말로는 인적자원관리에 해당한다. 즉 기업에 소속된 인적자원을 효율적으로 관리하여 기업의 경쟁력 향상을 제고하는 활동이 ... 라고 볼 수 있다.2) HRM의 유형(1) 채용채용은 기업에서 필요한 인재를 새롭게 선발하는 과정으로 인적자원관리의 가장 기본에 해당한다. 기업에서 필요로 하는 역량을 가진 인재
    리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.19
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    (철학의이해) 1. 교재와 강의 8장을 공부하고, 고대 그리스 아테네의 정치에 대해 핵심을 요약
    적 의 특징 현대사회는 근대 이후 합리성의 대약진에 따른 결과라고 말할 수 있을 것이다. 자본주의 또한 합리성의 산물로 볼 수 있다. 자본주의는 자원 이용의 효용성을 극대 ... 주의적 성격의 경쟁은 한정된 자원 이용에서도 경쟁적이기 때문에 결과가 더 가혹할 수밖에 없다. 그리고 이는 결국 자연환경에 대한 약탈적 이용으로 이어진다는 특징이 있다. 더불 ... 에서 발생되는 새로운 기술은 경제적 타당성을 확보하지 못하여 그 동안 포기되어 왔던 자원 이용의 가능성을 높인다는 특징이 있다. 문제는 새로운 자연자원의 이용이 기존 생태계를 또
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24
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    강동꿈마을 생활지도원 합격 자기소개서
    는 대학교 재학 시절 전공 수업으로 알기 어려운 복지 현장의 분위기를 경험하고 다양한 클라이언트의 특징을 이해하고자 장애인주간보호센터, 데이케어센터, 학대피해아동쉼터, 종합사회복지관 ... 정보시스템을 활용한 회계업무와 엑셀, 한글 프로그램을 사용한 행정업무를 맡아 하였습니다. 1365 VMS 자원봉사 포털 사이트의 관리자로 임명되어 자원봉사자를 모집하거나 봉사시간 ... 로 성장하고자 업무 관련 자격증을 취득하고 사회복지사 1급 자격시험에 합격해 전문 사회복지사의 자격을 형성하였습니다. 졸업 후엔 복지 현장에 근무하며 클라이언트의 특징과 욕구
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.05
  • 간호관리학 요약정리(관리 개념 및 이론, 역량, 인적관리, 전달체계)
    : 조직의 목표를 달성하기 위하여 간호직원을 중심으로 필요한 자원을 기획, 조직, 인적 자원관리, 지휘 및 통제하는 과정- 관리 : 조직의 목표를 달성하기 위하여 여러 자원을 기획 ... , 조직, 인적자원관리, 지휘 및 통제하는 과정- 리더십 : 공동 목표달성을 위해 타인을 가이드하거나 타인에게 영향을 주는 능력? 관리자와 리더의 비교관리자리더행정을 하는 사람혁신을 하 ... 를 추구하는 사람- 베니스(1994)의 관리와 리더십의 개념? 자원- 인적자원 : 구성원들의 노동력(간호사)- 물적자원 : 의료시설, 의료장비- 재무자원 : 조직을 운영하는데 소요
    시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.09
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    관악장애인자립생활센터 사회복지사 자기소개서
    복지에 관심이 많아 발달장애인평생교육센터에서 정기적으로 봉사활동을 하며 장애인 클라이언트의 특징 및 성향을 이해하였고 사회복지를 전공하며 전문성을 형성하였습니다. 졸업 후엔 장애인 ... 습니다. 그 외에 시설관리(보일러, 컴퓨터, 인터넷 연결 상태, 에어컨, 중앙 모뎀?선풍기, CCTV 저장기록 장치 관리, 쎄콤 등)를 맡아 하였으며 대량의 후원 물품이 들어오 ... 관악장애인자립생활센터 사회복지사 자기소개서성 명000지원직무자립생활지원사업 담담1. 지원동기제가 가진 역량과 전문성을 바탕으로 기관을 이용하는 장애인 클라이언트에게 양질의 복지
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.03
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    남양주다산장애인자립생활센터 사회복지사 자기소개서
    클라이언트의 개별 특징 및 욕구를 면밀히 파악해 맞춤형 복지프로그램 계발하여 제공해 자립을 돕고 긍정적 변화를 이끌 수 있도록 노력할 것입니다. 발달장애인 클라이언트의 경우 어르신 ... 였습니다. 그 외에 1365 VMS 자원봉사 포털 사이트의 관리자로 임명되어 자원봉사자를 모집하거나 봉사시간을 입력하였고 CMS 후원 프로그램을 사용해 후원금을 입력하거나 후원자를 대상 ... 장애인자립생활센터에 입사하게 된다면 기관을 이용하는 장애인 클라이언트들의 개별 특징과 성격을 파악한 뒤 맞춤형 프로그램을 제공해 기관 이용의 만족도를 높일 것입니다. 담당 업무
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.05
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    평화원 생활지도원 자기소개서
    에 도전하는 삶을 살고자 노력하고 있습니다. 최근 사회복지 현장은 클라이언트에게 경제적 지원을 제공하는 방식에서 벗어나 다양한 자원을 연계하고 다차원 적인 지원과 디지털 정보를 적극 ... 까지 00장애인기관에서 사회복지사로 근무한 경력이 있습니다. 저는 사회복지사로서 행정적인 업무뿐만 아니라 최중증장애를 가진 지적, 자폐성 장애인 클라이언트의 일상생활 지도 및 외부 ... 활동 지도와 같은 현장의 업무도 함께 병행하였습니다. 저는 클라이언트의 특징 및 성향을 반영한 프로그램을 기획해 제공하거나 사생대회 인솔, 급식 지도를 하였고 엑셀 및 한글
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.14
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    직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대해서 심도 깊게 분석하여 보세요. 할인자료
    직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대해서 심도 깊게 분석하여 보세요. 1.서론 직무는 조직 내 개인이 맡 ... 를 어떻게 수행할지를 명확히 하여 합리적인 인적자원 관리의 기초를 제공하는 것이다. 세 번째 직무분석은 역할과 책임의 범위를 규정함에 있어서 조직의 인적자원 활용 방식이나 노동시장 ... 특성에 따라서 달라질 수 있는 직무의 성격을 분석하는 과정이다. 2-3. 직무분석의 새로운 추세 1) 전략적 직무분석 : 기업 전체적인 관점에서 전략적 경영/전략적 인적자원관리 차원
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14
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    휘경이문누리종합사회복지관 사회복지사 자기소개서
    에 입학해 사회복지를 전공하며 전문성을 갖추어 나갔고 지역아동센터, 종합사회복지관, 장애인주간보호센터 등을 방문해 정기적으로 봉사활동을 하며 다양한 클라이언트의 특징 및 성향 ... 습니다. 셋째, 시설관리 및 비품 등록?배분과 같은 업무도 안정적으로 수행할 수 있고 1365 VMS 자원봉사 프로그램을 사용해 자원봉사자를 모집하거나 봉사시간을 입력할 수 있습니다. 넷째 ... 를 위해 노력하는 모습을 보고 깊은 인상을 받았으며 특히, 의사소통도 제대로 진행되기 어려운 장애인 및 치매 어르신에게 적절한 서비스 제공이 이루어 질 수 있도록 사례회의를 하며 열정
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.18
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    장애인복지의 실천과정에서 사례관리의 중요성에 대하여 논하시오
    적인 역할을 한다.2) 사례관리사례관리는 포괄적인 보호체계의 한 요소로 인식되며, 때로는 의뢰인이 지역사회에서 생활하는데 필요한 서비스와 자원을 제공하는 것을 의미하기도 한다.사례 ... 관리는 여러 전문가, 기관, 의료 서비스 및 사회 복지 프로그램이 필요한 고객의 진행 상황을 모니터링한다.장애인 사례관리란 장애인의 복합적인 욕구를 지역사회의 서비스 자원과 연계 ... 과 긴밀히 협력하여 자신의 필요와 목표를 이해하고 이러한 목표를 달성할 수 있는 계획을 수립한다.둘째, 장애 사례 관리는 장애인이 필요한 서비스와 자원에 접근할 수 있도록 보장
    리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.15
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    A+인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다
    의 효율적인 혁신 관리가 필요하며, 이와 관련하여 인재 양성 및 개발도 중요한 화두가 되었습니다. 인적자원관리는 조직 및 구성원 직무능력개발에 있어 기업조직의 핵심요소로 그 질적 발전 ... 을 위해 다층적인 노력을 실시하고 있습니다. 인적자원 개발은 단순한 조직 차원이 아니라 사회 각 분야를 아우르는 것이 특징입니다. 한국에서도 국가적 차원에서 인적자원 논의를 진행 ... 적자원을 육성·배분·활용하고 이와 관련된 사회규범이나 네트워크를 형성하는 다양한 활동'으로 규정하고 있습니다. 그러나 인적자원 관리와 인적자원 개발은 구분된 개념으로 각각 관련
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.06.07
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    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로
    자원관리에 대한 시사점을 얻고자 한다.구글의 인적자원관리는 데이터 기반으로 이루어진다는 점이 특징적이다. 구글에서는 인재 운영(People Operation)이라고 불리는 인사부서 ... 인적자원관리현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대 조직 사회 ... 의 인적자원관리2. 인적자원관리 사례3. 개인적인 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 조직 생활을 할 때 중요한 것 중에서 하나가 바로 인적자원관리이다. 조직의 경영진
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06
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    은광원 사회복지사 합격 자기소개서
    하며 장애인 클라이언트의 욕구에 특징에 부합하는 프로그램을 제공하고자 노력하였고 사회복지시설정보시스템을 별도의 교육 없이 활용할 수 있는 업무 능력을 갖췄습니다. 그리고 엑셀 및 한글 ... 한 회계?행정업무도 함께 맡아 하였습니다. 그 외에 1365 VMS 자원봉사 포털 사이트의 관리자로 임명되어 자원봉사자를 모집하거나 봉사 시간을 입력하였으며 CMS 후원 프로그램 ... ? 지원동기지역사회에 거주하는 장애인 클라이언트를 대상으로 복지 서비스를 제공해 인간다운 삶을 영위하며 안전하고 행복한 일상을 보낼 수 있도록 제가 가진 역량과 전문성을 발휘
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.30
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    4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다
    인적자원관리주제: 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있 ... 한 인적자원을 효율적으로 관리하는 것이 필요하며 부족이나 과잉이 발생하였을 때 대책을 강구하는 것이 필요하다.따라서 본 글에서는 4차 산업혁명시대가 도래하면서 산업 각 분야에서 인 ... 기술인력을 양성하여 장기적인 관리를 통하여 관련 인력을 확보하는 방안이 필요하다. 이를 통해서 꼭 필요한 분야의 인적자원 부족을 미연에 방지하고 미래를 준비하는 것이 해소방안이 될
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
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    전략적 직무관리를 통하여 개인과 조직은 동반 성장할 수 있다는 이유와 구체적 사례
    과목명 : 인적자원관리주제 : 전략적 직무관리를 통하여 개인과 조직은 동반 성장할 수 있다는 이유와 구체적 사례를 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 전략적 직무관리2 ... . 개인과 조직의 동반성장3. 구체적 사례Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론인적자원관리 전문가라면 조직구성원으로 하여금 직무를 인지할 수 있도록 직무에 대한 정보를 제공해 직무분석이 이뤄질 수 있 ... 하고 이를 구체적 사례를 통해 증명해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 전략적 직무관리1) 직무인지와 분석기능적으로 보았을 때 인적자원개발은 교육과 커리어 관리를 포함하고 있지만 인적자원
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
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    한국장애인주간이용시설협회 사회복지사 자기소개서
    프로그램을 활용한 행정업무를 하였습니다. 그 외에 1365 VMS 자원봉사 포털 사이트의 관리자로 임명되어 기관 행사가 있을 경우 자원봉사자를 모집하거나 봉사자를 대상으로 봉사시간 ... 한국장애인주간이용시설협회 사회복지사 자기소개서 1. 경력사항 기술 (실무 업무능력 위주) 대학교를 졸업 한 뒤 다양한 클라이언트를 대상으로 복지 서비스를 제공하며 사회복지사 ... 의 전문성을 갖춰 나갔습니다. 00노인주간보호센터와 00장애인복지관, 00아동복지센터에서 00년간 사회복지사로 근무하였는데 기관의 규모가 크지 않아 혼자서 여러 가지 업무를 맡아 하
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.26
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    대구남산복지재단 사회복지사 합격 자기소개서
    습니다. 저는 대학교에서 사회복지를 전공한 한 뒤, 장애인복지 현장에서 전문성을 쌓으며 장애인 클라이언트의 특징과 욕구를 반영한 프로그램을 기획해 제공할 수 있는 역량을 갖췄고 사회복지 ... 정보시스템을 활용하여 회계업무를 수행하였고 엑셀 및 한글프로그램을 사용하여 다양한 행정업무를 맡아 하였습니다. 1365 VMS 자원봉사 포털 사이트의 관리자로 임명되어 자원봉사자 ... 하여 주시기 바랍니다.)지역사회에 거주하는 장애인 클라이언트가 주체적인 존재로서 행복하고 안전한 삶을 영위하며 더불어 살아가는 지역사회를 실현하는 전문가의 역할을 수행하고자 대구남산복지
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.21
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    장애인재활상담사 2급시험 대비 기출요약 및 해설 장애인재활상담사 국가시험
    하기 위한 정책적 변화모색 활동5.점검자 : 서비스 계획에 포함된 목표의 점검54. 장애인재활상담사가 수행하는 재활사례관리 역할 중 간접적 실천방법(자원개발)※이렇게 이해하시면 좋 ... ②대폰 명의도용문제로 피해를 입은 이용자를 대신하여 이동통신업체에 함께 방문하여 적절한 보상방법 을 확인하고 지원한 장애인재활상담사의 역할(옹호자)※재활사례관리자의 역활직접적인 ... 역활간접적인 역활1.상담가 : 이용자를 처음 접촉하여 종결까지. 불안, 좌절, 무력감의 문제를 주로 다룸.1.중개자 : 서비스에 대한 자원을 연결, 재활사례관리의 핵심역활2.교육자
    시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.12 | 수정일 2023.11.01
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2025년 08월 31일 일요일
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