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"리더십측정도구" 검색결과 341-360 / 1,908건

  • Organizational behavior 4th(조직행동론) 기말고사 범위 정리/요약본 입니다.
    14장 리더쉽 스타일과 행동 Leadership style and behavior리더 효과성 판단이 복잡한 원인- 주관적 종업원 중심의 접근.리더 멤버 교환 이론LMX- 개개인 ... 사이의 리더-멤버 관계가 시간이 지남에 따라 발전되어 감Why those differences exist.이 이론에 따르면 리더-멤버 관계는 역할수용(Role Taking)단계 ... 의 기대는 다를 수 있음. 자유유동적 교환free flowing exchange)으로 특징- 리더는 더 많은 기회와 자원을 제공하고 구성원은 더 많은 활동과 노력에 기인효과적인 리더
    시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화 ‘쓰리세컨즈’ 감상문
    들을 선발했고, 개인적인 문제가 많았던 선수들을 자기 자신만의 리더십으로 다독여가며 하나의 팀으로 만드는 데 성공한다. 다른 선수들과 팀워크를 맞추거나 팀플레이에 주력하지 않고 직접 ... 를 쇄문이다. 만약 대한민국 국가대표 감독이 이런 발언을 했다면, 그는 당장에 목이 날아갈 정도로 엄청난 파장을 일으켰을 것이지만 사실 미국과 소련의 관계는 대한민국과 일본의 관계 ... 처럼 깊은 철저한 원수 정도는 아니었기 때문에, 정치적인 관점으로 반대되는 처지들이 나타났을 것이라고 예상할 뿐이다. 선수단에도 가란진 감독은 파격적인 제안을 한다. 선수 선발에 있
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.16
  • 방통대 출석대체과제물 행정학과 발전행정론
    국가의 정치 리더십은 유능한 경제기술관료와의 결합을 통해 목적을 달성하였다.정책 산출과 관련하여 폭넓은 산업 정책적 개입과 복지 정책의 저발전이라는 불균형적 정책 산출도 한국 행정 ... 점).Ⅰ. 서론제2차 세계대전을 전후해 독립한 동남아 국가에 민주주의를 정착시켜 공산주의에 대한 체제 우월성을 확보하려던 미국이 이들 국가에서 오히려 정치적 혼란과 군사 독재 등 ... 정치에 의존한 국가 발전에 대한 기대가 힘들게 되자 행정 엘리트를 양성해 이들에 의한 경제 발전과 국가 발전을 유도하는 전략을 택하는데 이를 발전행정이라 한다. 즉, 신생국의 발전
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.18
  • 간호직 공무원, 간호관리 요약본(시험전 마무리용 프린트)
    법가) 목적-달성접근법: 수단 < 목적달성에 의해 유효성 측정나) 시스템적 접근법: 목적 < 필요한 수단에 더 초점다) 전략-환경요소적: 생존에 위협을 가하는 환경요소를 고려라 ... ) 경합-가치적: 유효성을 통합적으로 측정(유연성-통제, 조직초점, 수단-목표의 기준인 3가지 조직유효성을 측정하는 기준 사용)8) 결정요인인과변수매개변수산출변수? 리더십 전략, 기술 ... 1 간호관리의 이해1. 간호관리의 개념가. 관리 및 유사개념1) 특성: 조직 내, 인적요소, 목표추구, 과정인 동시에 기능, 공적인 환경2) 구성요소: 4P 장소, 사람, 목적
    시험자료 | 35페이지 | 12,000원 | 등록일 2019.08.08 | 수정일 2020.03.17
  • [레포트] 완장을 차고싶은 욕망을 가진 일곱 남자들의 이야기
    - 내가 만약 완장촌의 완장이라면(내가 생각하는 바람직한 리더십)4. 참고문헌※ 이 보고서에서는 저를 ‘필자’로 지칭하겠습니다.서론SAS는 이 ‘미국에서 가장 일하기 좋은 100대 ... 다. 이처럼 낮은 이직률은 결국 고객과의 장기적 관계, 기업 노하우 보존, 채용과 교육비용의 절감으로 이어진다는 것이 회사 측의 설명이다. 낮은 퇴사율은 공동 창업자 겸 회장인 짐 ... 굿 즉 시스템이나 구성원들 스스로에 의해서 조직이 운영되는지에 대한 것이다. 두 번째 관점은 부하의 관점으로, 리더가 어떤 유형의 리더십인지 판단하는 것은 리더의 주관적인 판단
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.24
  • 코칭론(선수 지도 및 리더십
    보다 성급한 능력을 변화시킬 수는 없는 것이기 때문이다.지도자의 일은 더욱 어려워지고 코치의 리더쉽 기능은 점점 더 어려워 질 수 밖에 없다.①자기 자신의 스타일 선택코치는 자신만의 특별 ... 을 걱정해 준다⑦일일, 주간, 월간, 년간 계획을 세우고 이에 맞춰 연습시킨다⑧왜 이 연습을 해야 하고 그 효과는 무엇인지를 잘 설명해 주며, 연습의 정도가 선수들에게 적합 ... 에게 영향을 미치는 기술 또는 과정이다. 지도자의 리더십은 선수들의 기술, 전술, 경기력에 간접적으로 영향을 주는 선수들의 만족도와 팀의 응집력, 선수들의 사기에 상당한 영향
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.24 | 수정일 2021.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신의 인사관리의 철학
    . 서론요즘 직장생활은 스트레스를 너무 많이 준다. 적당한 스트레스는 몸에 적절한 긴장을 만들면서 활력을 주기 때문에 건강에 어느 정도 도움을 줄 수는 있지만 지나치면 병이 되기 마련이 ... 다. 타당도는 하나의 평가도구가 본래 측정하려는 내용을 얼마나 충실하게 측정하고 있는가의 정도를 말한다. 또한 타당도에는 준거의 개념이 수반되며, 이 이유는 타당도에서 측정하려고 하는 것 ... 에 유추어서 판단되기 때문이다.(2) 신뢰도: 좋은 평가도구는 신뢰도가 높은 평가도구다. 여기서 신뢰도란 검사에서 얻어진 점수를 얼마나 믿을 수 있느냐 하는 정도를 말한다. 또한
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.11
  • 직업상담사2급(직업심리) 요약노트
    여부를 예언 못함(예언타당도 문제)2 장기간에 걸친 인간의 직업적 발달 도외시3 개인 특성이 어떻게 발달했으며 왜 그러한지 설명 없음(성격, 적성변화 고려X)4 효율적 진로상담 ... 들 간의 상호작용에 의해 결정홀랜드의 6가지 성격유형1 현실적: 기계, 도구, 동물에 관한 체계적 조작활동을 좋아하나 사회적 기술 부족 / 기술자2 탐구적: 분석적, 조직적이 ... 지만 리더십 부족 / 과학자3 예술적: 독창적 비순응적이고 규범적 기술이 부족 / 음악가 미술가4 사회적: 타인을 돕는 것을 즐기나 조직적 활동 싫어하고 기계적, 과학적 능력 부족 / 사회
    시험자료 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.10 | 수정일 2021.05.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    품질관리기술사 면접 예상문제 모음
    경영 7원칙1. 고객중시 2.리더십 3. 인원의 적극참여 4. 프로세스 접근법 5. 개선 6. 증거기반 의사결정7. 관계관리Q. 전통적인 실험계획법과 다구찌 실험계획법의 차이는?종래 ... 원인들의 영향으로 실험결과가 편기되는 것을 없애기 위함이다.2) 반복의 원리 : 반복을 시켜줌으로써 오차항의 자유도를 크게 해 줄 수 있으며, 오차분산이 정도 높게 추정 ... 검출력이 더 좋은 검정을 할 수 있고, 정도가 더 높은 추정을 할 수 있다. ( 검정, 추정? >)직교배열표 ( 교호작용 가운데 기술적으로 생각하여 무시 될 수 있는 효과를 교락
    시험자료 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2019.04.09 | 수정일 2020.05.12
  • [리더십] 직위권력과 개인적권력을 사례를 들어 설명하시오.
    는 자율적, 내면적이라는 것이다. 또 권력은 목적에 부합하려는 성격을 가지고 있고, 권위는 인간사이의 관계에 내재한 자발적 성격이 있다. 현대사회는 조직을 이끌어가는 리더의 리더십 ... 을 효과적이면서 효율적으로 활용하기에는 권력의 개념조차 잘 모르고 있는 실정이다. 따라서 게리 유클의 분류에 따라 권력의 종류와 그 원천에 관해 살펴봄으로서 리더십을 함양하여 권력 ... 을 두 가지로 분류하였다. 첫째는 직위 권력, 둘째는 개인적 권력이다. 이해를 돕기 위해 그가 정의했던 리더십에 관해 살펴보자. 그는 리더십이란 무엇을 해야 할 필요가 있
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    노사관계론4공통) 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오0k 경영 노사관계론4공통
    다. 노사관계불안은 한국을 상징하는 문제가 되어버려 해외투자자들은 한국에 대한 투자를 외면하고 있다. 노사관계란 산업사회에서 고용의 직접 당사자인 노동측(개별 노동자 또는 노동조합 ... )과 사용자측 (자본가, 경영자 또는 그 단체), 그리고 이들 간의 제관계에 사회적 노동정책을 통해 개입하는 정부측 (입법, 행정, 사법의 유관기관) 사이에 고용을 중심으로 해서 ... 여 교과서를 중심으로 논하시오.Ⅰ. 서 론인간은 살아있다는 것은 활동을 의미한다. 활동은 노동을 통하여 그 존재의미를 부각시킨다. 이는 정신적인 노동이든, 육체적 노동이든 간에 노동
    방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2018.03.20
  • [SDU] 최신 이미지관리와 커뮤니케이션 최신 족보 (강의자료, 퀴즈, 기말시험)
    , 제조 공정과정 노출4) 평가(Evaluation)주요 공중에게 도달 되었는가? PR효과는 어느 정도인가? 조사 기획단계에서 설정한 목표를 타겟 공중에게 제대로 전달했는 지 ... (6분)-->판정으로 1시간 동안 진행된다. 토론은 긍정측 입론으로 시작해 긍정측 최종변론으로 끝나는 것이 보통이다.3) 토론(debate)은 토의(discussion)와 다르 ... )’에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?1) 프랑스 철학자 장보드리야르가 주창한 개념이다.2) 이미지 그 자체로서 현실을 대체한다.3) 모방된 이미지가 현실을 대체할 수 있다.4
    시험자료 | 155페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.01.16
  • M&A와 협상전략
    대우차의 가치는 시간이 지날수록 떨어질 것이다 .” “ 인수를 전제로 만난 것이 아니다 . 그저 관심이 있는 정도이다 .” CASE한국은 왜 지연협상전략 에 말려들었나 ? M A ... 1 2 3 4인수 · 합병(Merger Acquisition : M A)란 ? “ 둘 이상의 기업이 통합되어 하나의 기업이 되는 기업합병(Merger)과 인수기업이 인수대상기업 ... 의 주식이나 자산을 전부 또는 일부 매입함으로써 경영권을 획득하는 기업인수(Acquisition)가 결합”된 개념이다. 1. M A 의 개념합병에서는: 인수에서는: 귀속 안 함 피
    리포트 | 44페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.08
  • [성 사랑 사회 C형] 젊음과 아름다움을 중요한 가치로 여기는 사회 속에서 나이든(나이 들어가는) 여성이 겪게 되는 문제는 어떤 것이 있는지, 이러한 점을 극복하고 주체적인 삶을 살 수 있기 위해서는 어떤 준비가 필요할 지에 대해서 구체적인 사례를 들어가면서 서술하시오.
    리더십과 일을 즐기며 자녀를 엄격하게 양육한다.(3) 레빈슨 이론성인기를 중점적으로 다루고 있는 레빈슨은 중년기엔 점차적인 생리적 쇠퇴가 심리적인 압박감으로 연결되고, 자신이 속한 ... [방통대 공통학과 4학년 성 사랑 사회 C형] 젊음과 아름다움을 중요한 가치로 여기는 사회 속에서 나이든(나이 들어가는) 여성이 겪게 되는 문제는 어떤 것이 있는지, 이러한 점 ... 을 극복하고 주체적인 삶을 살 수 있기 위해서는 어떤 준비가 필요할 지에 대해서 구체적인 사례를 들어가면서 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 중년여성1) 개념2) 특성3) 중년
    방송통신대 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.09.18 | 수정일 2020.09.22
  • 경영학원론 정리 (4Ps, 4C, 재무제표 등등 전반적인 경영학원론 범위 정리)
    . 현실적으로 대부분의 경영자는 한 기능에서만 리더십 발휘.* 관리격자이론- 리더의 행동을 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심 등 두 차원으로 나누어 이를 격자로 계량화하여 81가지 ... ① Y자형 : 팀 내 강력한 리더가 있는 것은 아니지만 어느 정도 대표적인 인물을 통하여 팀 구성원 간에 의사소통을 하는 형태② 바퀴형 : 팀 내 강한 리더가 있어서 팀 구성원 간 ... 해야 한다.- Y이론 : 인간에게 노동은 놀이와 마찬가지로 자연스러운 것이며, 인간은 노동을 통해 자기의 능력을 발휘하고 자아를 실현하고자 한다. 경영자는 자율적이고 창의적으로 일
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.23 | 수정일 2016.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    (전략적간호관리) 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고
    의도를 증가시키게 되는 것이다.더불어 간호관리자의 리더십 스타일 또한 간호사 이직 의도에 크고 작은 영향을 행사하는 중요한 요인이 된다. 동료보다는 관리자가 간호사 이직 의도에 더 ... 는 외부적인 요인으로는 ① 승진기회, ② 급여와 복지혜택 등이 있다고 한다. 따라서 의료기관 측은 이와 같은 간호사의 이직 의도 요인을 사전에 분석코자 하는 작업을 통해 간호사 ... 으로 인해 의료수요가 급증하고 있다. 그로 인하여 간호 인력에 대한 수요도 지속적으로 증가하고 있다. 간호사라는 직종은 의사와 더불어 병원종사자 가운데 가장 높은 비율을 차지하고 있
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • 외고생의 가톨릭대학교 영어영문 자기소개서
    과 대법원의 엇갈리는 판결이 나오는 등 혼란스러운 상황이었습니다. ‘Conscientious objectors are unpatriotic’이라는 논제의 찬성 측이 되어 종교를 방패삼 ... 아 국민의 의무를 다하지 않으려고 하기 때문에 비애국적이라고 주장했습니다. 양심적 병역 거부자들의 신념의 진위여부를 판단할 적절한 기준 또한 없다고 강조했습니다. 반대 측 ... 으며, 피해자가 되었지만 본인도 모르고 있을 수 있다는 것입니다. AI기술이 더 발달하면서, ‘딥페이크 포르노’ 사진들이 합성된 것인지 진짜 음란물인지 구별이 불가능할 정도가 될 것이
    자기소개서 | 5페이지 | 30,000원 | 등록일 2020.02.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정에서 서비스의 질이란 무엇인지에 대하여 설명
    정도를 파악한다. 이 측정법은 SERVQUAL 방법의 불일치 측정법이 지닌 단점을 극복하기 위해 고안된 서비스의 질 측정법이다.(4) 가중치 부여에 의한 측정위에 언급한 세 가지 ... 된 성과-기대 측정)를 계산하여 정도를 파악하는 방법이다. 이 측정법은 속성상 기대가 높게 측정되는 경향이 있으며, 응답자의 태도를 정확하게 알아낼 수 없고, 측정치의 신뢰성과 판별타당 ... 측정방법에 의해 도출된 측정치에 각각 서비스 질 구성요소의 가중치를 합산하여 그 정도를 파악한다 이 방법은 서비스에 대한 고객의 직간접적인 경험이 많다는 것을 전제로 고객의 기대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.10 | 수정일 2018.09.12
  • 통계학 기초통계를 활용한 논문 분석 A+
    정도구, 의료폐기물에 대한 지식 및 태도로 구성된 구조화된 자기보고식 설문지를 사용하였다. [이전 선행연구인 Song의 도구를 수정·보완함 -> 타당성과 신뢰도 설명력에 문제 ... 명중환자실 간호사의 이직의도 예측요인주요내용본 연구는 중환자실 간호사의 이직의도, 도덕적 정체성, 직무 스트레스, 진성리더십 정도를 파악하고, 이들 간의 관계를 확인하여, 이직의도 ... 가 될 학생들의 의료폐기물 관련 지식과 태도는 어느 정도인지 확인하고자 본 논문을 선정하였다. 또한 이 논문을 통해 간호 대학생으로서 의료폐기물 관련 지식과 태도를 향상시키는 것이 왜
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.20
  • [간호학과A+]간호관리학 리더십 이론 분석 및 미래지향적인 간호리더십 기술 REPORT
    Nursing management≪리더십 이론 분석 및 미래지향적인 간호리더십 기술하기≫1. leadership theory analysis리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표 ... 이 민주있음< 리더십 유형 모형 >Williamms 또한 리더십을 집단 구성원의 영향력의 관계로 보아 공통적인 리더십 유향이라고 하면서 3가지 유형을 하나의 연속선상에 위치한 것 ... 으로 설명한다.< 관리자(M), 부하(S)의 기본적인 상호작용 모형 >Duncan은 리더십을 집단구성원의 영향력의 관계로 보아 공통적인 리더십유형이라고 하면서 3가지 유형을 하나의 연속선
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.09
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2025년 08월 15일 금요일
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