"기술직취업"의 검색결과 입니다.

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"기술직취업" 검색결과 341-360 / 18,146건

부동산학과 건설개발-건설현장에서의 로봇 도입현황과 4차 산업 시대의 건설현장의 문제점을 보완하기 위해 어떤 정책과 기술을 도입하는게 좋을지 연구하시오.

:이 름:차 례Ⅰ. 서론1. 들어가며2. 선행연구정리Ⅱ. 본론1. 건설기술사 취업현황1) 국내 건설기술자 현황2) 해외 건설기술자 현황2. 4차 산업 시대의 건설업의 변화1) 해외 ... %포인트 가까이 늘었다. 특히 일용직 노동자 등을 제외하고 건설업에 지속해서 종사한다고 볼 수 있는 건설기술인 중 40대 이상 이 전체의 80.1%(2020년 기준)나 된다. 20대 ... 현장무엇인지 델파이 기법을 통하여 전문가들의 분석과 견해를 통해 조사하였다.건설기술자들의 취업률은 지속해서 낮아지고 있다. 2016년 한국건설기술인협회에 등록한 기술자 중의 28

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| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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얇아진 경제 허리와 무너진 계층 사다리에 대한 한국 사회의 구조적 변화 분석

만원에 그쳐 격차가 2억32만원으로 확대되었다. 이는 2017년 관련 통계 집계 이후 최대 격차로, 대기업의 성과급 증가와 고소득자의 재산소득 확대가 주요 원인으로 분석된다.정규직 ... 해서 해석해야 한다.2. 고용 시장의 양극화한국의 고용 시장에서는 고임금 전문직과 저임금 서비스직으로의 양극화가 심화되고 있으며, 중간 수준의 임금을 받는 직업들이 줄어드는 고용 ... 양극화(job polarization) 현상이 나타나고 있다. 2008년 전체 노동자 대비 반복 노동자의 비중이 69%였으나 2019년에는 62.4%로 감소했으며, 이는 기술 발전

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.12

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세계적으로 비정규직 비중이 늘어나고 있는 추세이며, 특히 최근 우리나라에서는 비정규직에 관련한 문제들이 많이 대두되고 있습니다. 기업들의 비정규직 채용 확대에 대해 찬성 혹은 반대의 의견을 표하고, 그 이유를 제시하세요.

존재하지만, 그보다 훨씬 다양한 고용 형태가 생겨났고, 그 중심에 비정규직이라는 새로운 일자리 구조가 자리하고 있다. 최근 통계청 자료에 따르면, 우리나라 전체 취업자 가운데 비 ... 직 채용 증가의 원인비정규직 근로자가 증가하게 된 배경은 단일하지 않다. 이는 경제적, 기술적, 사회문화적 요인이 복합적으로 작용한 결과이며, 특히 우리나라에서는 구조적 고용 ... 는 빠르게 증가하고 있다. 예를 들어, 쿠팡의 '쿠친'이나 배달 플랫폼의 라이더들은 명백한 비정규직임에도 실질적으로는 핵심 업무를 수행하고 있다. 기술이 만든 새로운 일자리는 대부분

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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내가 개발하고자 하는 노년층 또는 중장년층 대상의 프로그램의 주제는

. 프로그램으로 실현될 요구를 선정하고, 그 당위성을 기술한다최종 선정된 요구: 취업 활동실현가능성 - 노인종합복지관의 현재 시설에 이미 컴퓨터실이 있어 프로그램 운영을 하는데 무리 ... 은?서울 구로구? 잠재적인 학습자 특성은? (연령, 성별, 직업, 교육수준 등)50-60대/ 남녀불문/ 사무직 등 기타 일반직(9 to 6)/ 고졸 이상[실습 2단계]참고도서 ... 매뉴얼, 학지사 2002, p.67~771. 진단된 모든 요구를 목록으로 작성한다취업 활동에 대한 요구35.2%취미/여가 활동에 대한 요구22.7%건강 관리에 대한 요구21.9%자원

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.04

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장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다, 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인의 고용이 더 확대되어야 한다. 장애인 최업실태 및 개선방안에 대하여 작성하여 제출하시오, 장애인취업실태는 2021년도 장애인실태조사 보고서를 참고하시기 바랍니다.

에 대해 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 장애인 취업실태장애인 취업실태에 대해 2021년도 장애인실태조사 보고서를 근거로 살펴보면 다으과 같다. 장애인 취업실태에 대해 취업률과 실업 ... 은 것으로 나타납니다. 장애인 취업자의 경우에도 단순노무직이나 낮은 임금의 일자리가 많으며, 월평균 소득도 전국 가구 월평균소득의 절반 수준에 불과하다. 이런 맥락적인 측면을 감안 ... 장애 유형에 맞게 개선해야 한다. 건물, 웹 사이트, 문서 등 모든 측면에서 장애인의 접근성을 고려해야 한다.③장애인 직업교육 및 기술개발장애인에게 필요한 직업교육을 실시하고 기술개발프로그램을 개발·제공해서 이를 통해 장애인들의 취업 기회를 확장한다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.01

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인간관계론_아래 사회 심리적인 문제 중 보기 하나를 골라서 폐단, 원인, 해결방안을 제시하시오.

임금근로자로 재취업하는 비율은 25~54세의 경우 53.4%였으나 65~74세의 재취업률은 24.1%로 절반에 불과한 것으로 나타났다. 정규직, 비정규직 등 고용 형태별로 살펴보 ... 면 중·고령층에서 양질의 일자리 감소는 더욱 극명하게 나타난다. 65~74세의 1년 내 재취업자의 경우 정규직으로의 재취업률은 4.3%에 불과해 노인 일자리의 질이 크게 떨어지는 것 ... 라도 구축해야 한다”고 전했다. 정순둘 이화여대 사회복지학과 교수는 “사생활 침해가 이루어지지 않는 선에서 독거노인들의 생활을 정보통신기술(ICT)을 활용해 모니터링 하는 방식

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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중앙보훈병원정보처리기사자소서작성, 중앙보훈병원의료정보기사면접시험문제, 중앙보훈병원통계연구사구술면접, 중앙보훈병원자기소개서작성방법, 중앙보훈병원정보분석사구두면접, 중앙보훈병원정보처리기사기출시험정보, 중앙보훈병원의료정보관리구두면접, 중앙보훈병원의료정보관리사자기소개서, 중앙보훈병원의무기록사채용면접

이나 공공기관, 전문직 채용의 경우, 지원자의 기술적 역량뿐 아니라 직무에 대한 열정과 가치관, 조직 적응력까지 평가하기 위해 이 질문을 깊이 있게 다룹니다. 면접 초반에 자주 등장 ... 과의 적합성을 판단하는 기준이 됩니다. 병원과 같은 복잡하고 협업이 중요한 조직에서는 개인의 기술뿐 아니라 팀워크, 직무 이해도, 조직문화에 대한 공감 능력이 필요합니다. 입사지원 ... 를 준비하지 않으면 면접 초반부터 신뢰를 잃을 수 있으며, 반대로 충실하고 진정성 있는 답변은 이후 면접을 유리하게 이끌어가는 발판이 됩니다.따라서 모든 취업 준비생은 입사지원동기

시험자료 | 255페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.07.01

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오

를 맞아 필연적이기 때문에, 우리 사회와 개인이 선제적으로 이를 대비할 필요가 있다는 견해도 있다. 그 견해를 지지하는 자들은 대체로 기술 발전을 옹호하기 마련이다. 더불어 단순노무직 ... 사회학개론주제: 새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론인재상이란?과거의 인재상우리 사회가 요구하는 새로운 인재상사회 ... 와 개인이 대비할 과제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론4차 산업혁명의 시대가 되면서 기술이 급속도로 발전하고 인류 문명은 이를 사람이 더 편리하게 살아가도록 활용하는 방향으로 발전하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

의 문제점4. 개선방안Ⅲ. 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론급변하는 기술의 발전과 정보화로 인하여 변화된 산업구조는 점차 우리나라 여성들의 노동력을 필요로 하였으며 산업화 이후 여성들이 받 ... %로 OECD 38개국 중 34위를 차지하는 실태이다. 전국 산업 중분류별 여성 취업자 수는 ‘음식점 및 주점업’, ‘교육서비스업’, 사회복지서비스업‘ 순으로 집계되어 여성 ... 지 않는 실정이며 여성 노동 문제들은 비정규직, 임시 근로와 같은 근로 불안정 문제와 영세사업장 중심으로 여성 고용이 이루어지고 있기 때문에 여성들의 사회적 영향력 발휘가 어렵다는 점

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.23

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실업이 경제에 미치는 영향 및 해결방법에 대해 토론하시오.

있는 기회를 제공해야 한다. 둘째, 교육 시스템의 개혁이 필요하다. 학생들이 졸업 후 바로 취업할 수 있도록 실무 중심의 교육과정을 도입하고, 산업 현장에서 필요한 기술과 지식 ... 을 통해 새로운 일자리를 만들어내는 것이 중요하다. 예를 들어, 녹색 에너지나 정보통신기술(ICT) 분야에 대한 투자와 지원은 장기적으로 지속 가능한 고용을 창출할 수 있다. 둘째 ... , 직업 교육과 재교육을 통해 노동자의 역량을 강화하는 것이 필수적이다. 급변하는 산업 환경에 맞춰 노동자들이 새로운 기술을 습득하고, 이를 통해 노동 시장에서의 경쟁력을 유지할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.26 | 수정일 2024.07.03

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청년실업 사회적 문제와 해외정책사례 분석 및 해결방안 제시

들의 소속감 부족을 초래해 혼자 고민하게 만들었고, 학생 취업센터의 역할이 미약했다. 단지 구인자와 구직자를 연결해주는 데만 그쳤다. 많은 졸업생들이 전공지식이나 기술과 무관한 직업 ... 다. 대학교육이 산업과 기술의 변화를 반영하지 못하는 등 대학교육의 국제경쟁력이 낮은 것도 한 몫 하고 있다. 전경련에서 기업인사담당자를 대상으로 조사한 결과에 의하면 기업이 평가 ... 하는 대졸 신입사원의 지식, 기술 수준이 100점 만점에 26점에 그쳤다. 또한 대졸신입사원들도 현재의 대학교육 내용에 대해 강한 불만을 나타냈다.(2) 수요적 원인청년실업의 수요

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| 리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.10.12

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사회복지실천 현장에서 임파워먼트(권한부여) 모델을 활용한 사회복지실천 방안

관련 자격증을 보유하고 있었음을 확인하고, 이 강점을 기반으로 재취업 가능성을 모색3) 목표 설정과 계획 수립- 아이들의 돌봄 시간에 맞춰 가능한 파트타임 요리보조직을 목표로 설정 ... 사회복지실천론 과제과제 주제 : 사회복지실천 현장에서 임파워먼트(권한부여) 모델을 활용한 사회복지실천 방안에 대해 예시를 들어 본인의 생각을 기술하시오.?서론현대 사회복지실천 ... 하고,취업 준비 교육 및 면접 연습 제공4) 자원 연계 및 실천 지원- 지역 내 일자리 지원센터, 보육 서비스, 긴급생계비 지원 프로그램 등과 연계하여 실질적인 자립 기반 마련5

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.10.12

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라

하고 싶은 일자리와 기업이 요구하는 자격2) 선발 방법의 제시3. 결론1. 서론코로나로 인해 취업 시장이 꽁꽁 얼어붙었습니다. 2020년 상반기부터 시작된 취업난은 햇수로 2년 째 젊 ... 은 청년들로부터 취업 기회를 앗아갔고 이에 따라 20대의 무기력함과 우울감이 만연해졌습니다. 또한 코로나 이후 20대 청년 자살률이 큰 폭으로 상승하기도 했습니다. 이러한 상황 ... 으로서 비대면 면접, 즉 화상으로 면접을 진행하거나 인터넷을 이용한 설문에 따른 선별 작업을 진행하여 합격자를 1차적으로 선별하는 작업을 거치고 있습니다. 이처럼 코로나와 AI기술

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19 | 수정일 2022.07.20

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직업상담사 2급 실기 기출문제

(서비단기옥과예일): 서비스직, 비즈니스직, 단체직, 기술직, 옥외활동집, 과학직, 예능직, 일반문화직(서예과 조옥비 일기)+흥미사정에서 Roe의 두가지 분류체계 중 6가지 수직차원 ... 를명하시오.1. 탐색단계- 현실적으로 진로문제를 탐색하는 것이다.=취업기회를 탐색하고 노력하는 단계2. 구체화단계-탐색한 것을 구체적으로 몰두하는 단계이다.=자신의 직업목표를 구체 ... )-정체성②잠정기(11-17세미만)-일의 요구조건을 인식③현실기(18-22세)-실질적으로 흥미와 능력의 통합단계-탐색기- 취업기회를 탐색하고 노력하는 단계-구체화기- 자신의 직업

시험자료 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.28

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[A+] 학점은행제 위더스 인적자원관리 과제 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

다.II. 본론4차 산업혁명은 여러 형태로 인적자원관리에 영향을 미친다. 첫째, 근무방식의 변화가 일어난다. 디지털 기술이 발전할 경우 기업 입장에선 정규직보다 비정규직을 고용할 때 ... 비용이 낮아진다. 이로 인해 임시직 중심의 기그 경제(Gig Economy)가 확대될 것이다. 둘째, 직무를 수행하는 인력에게 요구되는 역량이 달라진다. 복잡한 문제해결 기술, 사회 ... , 4차 산업혁명이라는 단어는 일반 상식이 되었다. 입시나 취업준비생 뿐만 아니라 일반인들까지 4차 혁명을 언급한다. 그러나 대부분의 경우는 빅데이터, 인공지능(AI), 로봇 등

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.10

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경영(세특) / 고용구조로 인한 소득불평등을 해결하기 위한 기업의 개선점_탐구보고서

와 임금과의 관계통상적으로 비정규직의 고용형태에 따라 다르지만 비정규직은 정규직에 비해 저임금을 받는다고 알려져 있다. 정규직은 숙련된 기술자가 많으며 그들의 높은 생산성을 반영하여 높 ... 제공 및 취업알선제도와 같은 지속적인 관심과 투자를 제공해야 한다. 하지만 무엇보다도 정규직의 고용보호를 유지한 채 비정규직 고용보호를 완화하는 것은 더욱 많은 비정규직을 양산 ... 평등과는 다른 개념이다.Ⅱ. 소득 불평등 주요 원인경제성장경제성장으로 인한 소득증가와 소비패턴의 변화는 소득불평등을 악화시킬 수 있다. 경제성장으로 인해 전문기술을 갖춘 노동력

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.26 | 수정일 2025.04.16

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최신판) 21세기 기업의인재상 A+족보 (10분 투자해서 100점 과 A+둘다 잡으세용 )

) 직장생활 시뮬레이션 해보자15. 최근 기업의 인재확보전략과 관련이 없는 것은?1) 지역주의(국내자원중심) 2) 전문기술 인재 3) 경력직 선호(즉시활용) 4) 낚시형 채용(우수 ... 으로, 과학적 지식이나 전문적 기술을 소유함으로써 사회 또는 조직의 의사결정에 중요한 영향력을 행사하는 사람을 무엇이라 하는가?1) 기술관료 2) 엔지니어 3) 정치가 4) 선동가4 ... . 의식으로 경험한 현상을 인과적으로 설명하거나, 어떤 전제를 가정하지 않고 직접 기술하고 연구하는 것을 제 1차 목표로 삼는 20세기 철학사조는 무엇입니까?1) 형이상학 2) 현상학

시험자료 | 8페이지 | 5,100원 | 등록일 2024.06.26 | 수정일 2024.08.20

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사회복지실천 현장에서 개입해야 할 다양한 집단의 유형에 대해 설명하시오.

위한 직업 교육과 재취업 지원 프로그램도 필요하다. 비정규직이나 일자리 불안정으로 인해 경제적 어려움을 겪는 저소득층은 안정적인 일자리를 찾기 어려운 상황에 처해 있다. 사회복지사 ... 적 불평등의 심화, 기술 발전에 따른 노동 시장의 변화 등은 사회복지실천 현장에서 새로운 도전과 과제를 제시하고 있다. 이러한 배경 하에서 사회복지사는 다양한 집단의 특성과 그 ... 에 따른 복지 서비스의 확대와 개선이 요구되고 있다. 경제적 불평등의 심화는 저소득층, 비정규직 근로자, 빈곤층 등 사회적 약자들이 더욱 심각한 불이익을 겪게 만들고 있다. 이러

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.13

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한국의 이주노동자 정책과 문제점

노동자 정책(1) 이주노동자 정책의 배경(2) 산업연수생제도(3) 고용허가제(3) 방문취업제(4) 이주노동자 정책의 성격과 전망3. 우리나라 이주노동자 정책의 문제점(1) 고용허가제 ... 의 문제점(2) 방문취업제의 문제점(3) 기타 문제점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 세계가 하나의 시장으로 연결되면서 국제이주는 더욱 활발하게 이루어지고 있다. 국제연합 ... 이후로 출입국관리법을 제정하면서 이주노동자 정책을 시작해왔고, 1998년에는 출입국관리법을 개정하면서 저숙련 취업분야에 대한 이주노동자 정책도 개선이 이루어졌다. 이후 본격

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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[평생교육론 리포트] 여성을 위한 평생교육

배치(2) 결혼이민 여성의 직업 교육 훈련 지원 강화▶ 경력단절 여성 취업 지원 강화 및 여성 창업 활성화▶ 여성 농어업인 및 여성 고령자 취업 지원 강화(1) 여성 농업인 영농기술 ... 분야의 여성 진출 촉진(1) 여성의 전문직 분야 진출 확대를 위한 멘토링 실시(2) 과학기술 분야 진출 촉진을 위한 경력 개발 프로그램 운영(3) 문화산업 분야 여성 전문인력 양성 ... 가. 여성 청년층 취업 역량 강화:5나. 재직 여성들의 경력형성과 일-가정 양립 지원:5다. 중장년 여성의 취업기회 확대6라. 국가전략 분야 여성 인력정책 강화6마. '여성새로일하기

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.26

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