"성과관리론중간과제"의 검색결과 입니다.

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병원전략기획 간호지도자론 사회복지행정론 나의 리더십 간호관리 시간 행정 발전 서울교통공사 협의의 건강증진 교육공학

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"성과관리론중간과제" 검색결과 3,441-3,460 / 6,211건

리더십 a+자료

를 보시면 과업지향형의 리더십 유형을 가진 리더의 성과는 유리도 상태가 유리, 불리인 상황에서 효과적입니다. 반대로 유리도 상태가 중간일 때에는 관계지향형 리더가 더 효과적입니다.박 ... 으로 근무하며 이룩한 성과도 대단하고 게다가 이번에 새로 팀장의 자리도 맡게 되셨다니, 다른 사람들이 들으면 정말 멋있고 부러워할만한 일입니다. 하지만 박 팀장님에게는 진심 ... 하려는 자세가 먼저 필요할 것 같습니다.박 팀장님께서는 그동안 하이브리드 자동차 엔진개발에 결정적인 기여를 하고 연료 효율성을 높이는 과제에서도 매우 중요한 진척을 보고 있다고 하

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.30

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6시그마를 통한 기업경영혁신전략

주제 : 6시그마를 통한 기업경영 혁신전략목 차1. 6시그마의 정의2. 6시그마 추진 목표3. 6시그마와 기존 품질관리의 차별성4. 6시그마의 사례분석5. 6시그마 7대초점사항6 ... 전사적으로 실행하는 21세기형 기업경영 전략이다.기존의 100PPM 경영을 뛰어 넘는 21세기를 준비하는 일류 기업들의 각광받는 경영혁신 기법으로 품질관리 부문에만 머무는 것이 아니 ... (improvement) · 관리(control)’ 4단계로 나누어 실시하고 있는데, 첫 글자를 따서 ‘MAIC’라고 부른다. 우선 측정과 분석을 통해 제품의 문제점을 찾아내

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.01

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올레KT BSC 도입사례(도입배경 / BSC프로젝트 / BSC 적용 및 활용 / 도입성과 / 향후과제 등)

의 적절한 조합에 기초한 보상이 바람직함.BSC와 보상06 향후 발전 과제BSC와 보상의 연계방안성과달성도성과급 지급X성과급 지급추가적인 성과급지급출발 Point중간 Point최고 목ow} ... 의 BSC 도입 배경3. BSC 프로젝트 추진4. BSC 적용 및 활용5. BSC 도입 성과6. 향후 발전 과제01 KT 소개1981. 12 한국전기통신공사 설립 1987. 07 ... 45%도입(도입중)인 무형자산평가모델 -4가지 관점(재무,고개,내부 비즈니스 프로세스, 학습과 성장) 통 해 종합적/균형적으로 측정하는 성과 평가 시스템 -전략적 성과 관리 활용

리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.26

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cjgls국제물류전략

까지의 컨테이너 내륙운송국제운송수출 지역까지의 신속한 수송통관수출지로의 반입을 위한 신속한 통관창고관리수출지 현지에서의 창고운영을 통한 보관 및 재고관리배송최종 소비자와 중간 유통업체 ... 목 차Ⅰ. 서 론…………2Ⅱ. 본론…………21. 기본개념…………21) 물류관리의 의의 및 중요성…………22) 물류네트워크란?…………32. CJ GLS의 물류 사업영역…………31 ... …………135) CJ GLS의 IT시스템…………15Ⅲ. 결 론…………16* 참고문헌Ⅰ. 서론과제를 시작하기 전에 많은 화주기업 중 어떤 곳을 하면 좋을까 하고 생각하다가 내가 평소 모르

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.09.30

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고위공무원의 역할과 자질

의 폐쇄적 인사운영 . - 형식적인 성과관리로 인한 공직경쟁력 제고의 한계 . 실 · 국장급 공무원을 대상으로 고위공무원단을 구성 , 범정부적 차원에서 개방과 경쟁을 확대하고 성과책임 ... 를 통하여 정부의 관리능력 성과 책임을 제고하고 또한 고위공무원의 정치적 중립을 보장하기 위한 제도이다 . 1.3 선발과정1.3 선발과정 1. 한국 고위공무원단 정의 ※ 일반직 ... 한 솔선수범과 관련하여 업무와 관련된 봉사활동을 하는 것이 필요하다 . 경청 고위공무원은 장 ․ 차관과 부하를 연결시켜주는 중간관리자로서의 역할을 수행하므로 여러 사람들의 이야기

리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.11

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전반경영자의 필요 능력과 역할

경영자의 폭전 략관 리운 영최고경영자는 전략, 중간 경영자는 관리, 하부 경영자는 운영을 담당한다고 할 수 있다.*전반경영자와 전략과의 관계경영자와 경영의 관계 (3)최고중간하부 ... 로 동료와 힘을 합해 高성과의 선순환(善循環)을 이루는 인재를 의미함■ Global 기업의 인재관리 동향 ▶ 전략실천 : 동기부여 - 기업 구성원의 동기, 기업목적과 조화 연결, 인화 ... ♦ GE의 핵심인재상 변화Plan (정교한 계획) Organize (조직화) Integration (통합화) Manage (성과관리)Energy (열정) Energize (동기부여

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.03

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임금관리(보상관리) 중요성, 임금관리(보상관리) 방침, 임금관리(보상관리) 체계, 임금관리(보상관리) 항목, 임금관리(보상관리) 연봉제, 임금관리(보상관리) 성과제, 일본 사례

임금관리(보상관리)의 중요성, 임금관리(보상관리)의 방침, 임금관리(보상관리)의 체계, 임금관리(보상관리)의 항목, 임금관리(보상관리)의 연봉제, 임금관리(보상관리)의 성과제 ... 적인 임금관리5. 원활한 의사소통6. 과도한 경쟁심 유발Ⅶ. 임금관리(보상관리)의 성과제Ⅷ. 임금관리(보상관리)의 일본 사례1. 명치전기(1894년 청일전쟁 이전) : 등급별 능력급 ... 연봉제로 근무하고 있다는 자체가 능력과 사회적 지위의 상징으로 통용되고 있는 실정이다. 임원뿐만 아니라 중간관리자에게도 연봉제를 도입함으로써 경영자에 준하는 책임감을 부여하여 자신

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16

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아주대 기술과 사회 박람회 보고서

는 과학·사회·세계라는 세 가지 측면에서 노력을 기울여야 한다.1) 과학에 대하여: 과학자는 과학 연구의 건전성을 유지하고, 과학적 지식의 억압과 왜곡에 대해 저항하며, 과학적 성과 ... 규모로 개최되며 4월 23일부터 25일까지 개최되었었다.중간고사 기간이 끝나고 박람회 관람을 위해 현재 개최되고 있는 박람회를 알아보던 도중, 건강 산업 박람회과 눈에 들어왔 ... 할 수 있는 지표들이다.다음으로 떠오르는 분야는 바로 아웃도어로 대표되는 건강 의류 상품 분야였다. 내가 건강 의류에 대해 알게된 계기는 수업시간에 과제를 수행하면서 관련 자료 조사

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.18

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방통대 간호학과 4-1학기 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성에 대한 레포트

전략적 간호관리○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명(1) 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후,(2) 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 ... 은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하시오.(4) 끝으로 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리방법을 소개하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오학 번 :이 름 :1 ... 가 다른 조직과 다르다. 일반적으로 관리자의 지배권한이 기업에 비해 약하고 단일의 권한 체계를 기초로 한 조직 형성이 어렵다.- 병원은 전문적 분야와 협동 작업의 양면적 필요성을 지니

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.14

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큐레이터 준학예사 박물관학 시험 요약정리

① 박물관 조직의 이론수직적인 계층 구조-최고 경영층, 중간 경영층, 하위 경영층으로 나누어지는 경영 구조-관리 한계가 좁고, 구성원의 수가 적을 때는 의사 결정이 체계적으로 질서 있 ... 을 최소화하여 그로부터 나온 결과를 극대화하는 일련의 과정-효과성: 업무를 옳은 방법으로 진행시켜 원하는 성과를 달성하는 것* 박물관 경영 활동을 위한 기본요소기본요소내 용하드웨어 ... 하는 박물관의 핵심적인 역할을 제시해 줌② 운영적 계획: 목표와 실천 과제-목표(goals): 박물관이 성취하고자 하는 바람직한 결과 또는 상태를 말하는 것으로, 궁극적으로 설립

시험자료 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.10.02 | 수정일 2022.01.18

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피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단하고 그의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.

거나 비호의적일 때에는 과업지향형 리더십 스타일이 최선의 성과를 가져오는 경향이 있으며, 상황이 중간수준(moderately favorable or unfavorable, 과업이 구조 ... 2012학년도 2학기 과제물 (온라인제출용)교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 :과제유형 : ( E ) 형과 제 명 : 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 ... (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단하고 그의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.Ⅰ. 서론지도력(leadership)은 경영이나 관리 자체와 동일시할 만큼

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.03.24

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한국공항공사 2015

사업범위:공항의 관리ㆍ운영 및 이에 필요한 주변지역의 개발사업항공종사자의 양성을 위한 교육훈련사업 및 이에 필요한 훈련시설의 설치ㆍ운영사업공항시설의 관리ㆍ운영사업공항개발사업 중 ... 사업공항의 건설 및 관리ㆍ운영과 관련하여 국가 또는 지방자치단체가 위탁하는 사업공정사회 및 동반성장 관련 추진업무, 사회적기업 지원 총괄 업무, 사회공헌, 경영공시, 지속가능경영 ... 보고서 발간, 윤리경영 관련업무.능력단위 : 문서작성, 문서관리, 사무행정업무관리직무수행능력: 문서관리, 문서작성, 데이터 관리, 사무자동화 관리운용필요지식: 문서기안 절차, 매체

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.04

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우리나라 외식산업의 당면과제 리포트

만족도에 관한 연구”, 경기대학교· 곽성이(1999), “패밀리 레스토랑 종사원의 교육훈련 구성요소가 교육성과에 미치는 영향에 관한 연구”, 세종대학교· 국립농산물품질관리원 ... REPORT우리나라 외식산업의 당면과제 리포트* 과 목 :* 교수명 :* 학 과 :* 학 번 :* 이 름 :* 제출일 :< 목차 >Ⅰ. 고객정보 시스템의 중요성 대두Ⅱ. 지구환경 ... 보호와 생태계 보존Ⅲ. 식품의 안전성 문제Ⅳ. 해외진출과제Ⅴ. 참고 문헌Ⅰ. 고객정보 시스템의 중요성 대두기업이 마케팅활동을 함에 있어 고객의 욕구를 파악하고 그에 따른 제품전략

리포트 | 7페이지 | 13,900원 | 등록일 2013.07.08 | 수정일 2013.12.01

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일반대학원 조선노동당발달사 '북한 토지개혁 평가와 대안' 석사과정 텀페이퍼

의 토지 개혁을 심층적으로 이해할 수 있는 포석을 마련하고자 한다.이어 해방 후 1940년대에 이루어진 북한의 토지개혁의 배경과 목적, 논리, 내용, 성과, 특징과 의의, 문제점 등 ... 형태는 공동소유였다.중세에는 지배계급이 출현하여 보호받는 사람들에게 경제적 기반을 제공하는 봉건제도가 확립되어감에 따라 토지총유제는 붕괴하고 토지에 대한 관리처분 권리는 봉건영주 ... 토지개혁은 그 중심적인 과제로 주목받았다. 이상근, "북한의 토지개혁에 관한 연구" (경남대:석사논문, 1994), p.12.토지개혁이란 일반적으로 ①토지의 재분배와 ②소작권의

리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.09.28

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입주자사전점검 하자처리율 개선

관리추가발생/ 재 접수민원1~2개월A/S하자다발 공종의 하자 저감 (BB과제)입주자사전점검 하자처리율개선(GB)하자보수 시스템 개선을 통한 고객만족도 제고(2005년BB과제 ... 단위 일정관리 ④ CS팀(D-15일행사)과 연계하여 중간점검을 통한 하자보수 독려단계별 Process 정립I2. 개선방안 선정(Ⅰ) – 하자 처리 단계별 Process 정립 ... 건설부문입주자사전점검 하자처리율 개선목 차DefineD1. 선정 배경 D2. 개선 기회 D3. Process MapM1. 성과지표의 정의 M2. 측정 방법 변경 M3. 현수준 및

리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.03

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국제경제법과 경제주권의 역할

의 연혁과 발전1) 전쟁 전 체제와 전후 체제2) GATT의 설립과 성과3) WTO의 수립과 뉴라운드 교섭2. 최혜국대우·내국민대우 원칙과 최혜국대우원칙의 예외(1) 최혜국대우원칙 ... ) 1960~70년대 차관경제3) 1980~90년대 외자경제(3) 현재 국제경제법상 경제주권의 역할 및 앞으로 한국경제의 과제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론최근 한국경제는 세계화가 급속히 ... 는 국제무역에 대해 말하면 국제무역규정은 전후 GATT 체제에서 1995년 이후 WTO 체제로 변화하면서 현저한 발전을 이루었다.2) GATT의 설립과 성과GATT의 핵심은 설립

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.08

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[인사관리] 불가사리전략

관리할 것인가에 관한 것이다.『불가사리 전략』은 채용, 보상, 평가, 교육훈련 등 전략적 인적자원관리에 관해 정리하였다. 인재 채용을 계획하는 단계부터 채용 후 보상의 단계, 자기 ... 계발 전략까지, 인적자원 관리의 전 과정을 체계적으로 제시하였다.딱딱하기만 했던 인적자원관리의 이론서들과 다르게 시작부터 끝까지 실무에 곧바로 적용할 수 있는 생생한 이론 ... 어나가는 과정에서, 그 어디에서도 얻을 수 없는 전략적 인적자원관리에 대한 통쾌한 해답을 얻을 수 있었다.직원들 간의 긴밀한 팀워크 형성으로 리더가 없어도 움직일 수 있는 조직

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.08

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교육 훈련의 본질과 필요성, 목적, 기대효과 및 사례(삼성,LG,SK)

..PAGE:1인적자원관리 교육 훈련 및 개발..PAGE:23. 교육 훈련의 목적1. 교육 훈련의 본질2. 교육 훈련의 필요성5. 교육 훈련의 주체와 대상4. 교육 훈련의 기대 ... 나가기 위해인적자원의 효율적 관리 및 양성이중요하게 됨에 따라 기업의 교육훈련 수요는 매우 커질 수밖에 없음교육훈련의 필요성..PAGE:6궁극적인 목적은 기업구성원의 능력개발 ... 을 통한 성과 증대교육훈련환경변화 적응능력 향상조직효과성 증대직무만족 증대직무수행 능력향상공헌의욕개발교육훈련의 목적..PAGE:7교육훈련의 기대효과회사 입장인재육성과 조직활성화기업가치

리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.15

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[A+] 조직행동론 강의노트 / 가치관 / 태도 / 지각의 중요성 / 지각에 영향을 미치는 요인 / 귀인이론 / 학습 / 동기부여 / 인상관리 /

: 기능적스킬(T.S), 인간적스킬(H.S), 개념적스킬(C.S)*전략적 과업이 많은 최고경영자는 C.S, 관리적 과업이 주된 중간관리자는 H.S, 업무적 과업이 많은 하위감독자 ... 유효성(성과)└ 일 치 성 ┙ │└ ─ 조 건 성 ─ ┙(5절) 조직행동론의 현대적 과제 : 경영환경에 대한 대응과 조직의 생산성 향상1. 경영환경변화와 조직행동론 과제① 국제 ... 가 도래함에 따라 기업경쟁력은 사람에 의해 결정. 따라서 유연하고 적응력이 높은 구성원을 확보하고 개발,활용할 수 있는 조직이 구성원들의 만족은 물론 기업의 성과를 높일 수 있게 되

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.07

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1)당뇨병의 분류와 당뇨병 환자의 일반적인 치료 중재 및 당뇨병 환자에게 나타날수 있는 합병증과 이에대한 간호를 서술하시오 2) 당뇨병 합병증 중 1가지 이상 발생한 환자의 사례제시 및 교육방법 3)구체적인 교육내용 및 교육효과를 어떤지표로 어떻게 측정할 것인지 서술

2015 학년도 ( 1 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 :학 번 :성 명 :------------------------------------------------------- ... -------# 만점받은 과제물이에요~ 참고하셔서 좋은점수 받으세요^^[공통과제]당뇨병이 있는 환자는 치료와 간호중재와 관련된 충분한 지식을 습득하고 이를 스스로 이행(c ... 는 무엇인지를 서술하고, 3) 구체적인 교육내용과 교육의 효과(성과)를 어떤 지표로, 어떻게 측정할 것인지 서술하시오. (15점)목 차I. 서론II. 본론1. 1) 당뇨병의 분류와 2

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.29

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