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"기업리더십모델" 검색결과 3,421-3,440 / 9,335건

  • 위기관리 PR사례- GS칼텍스 개인정보유출 , PR사례분석
    관리PR : 예기치 못한 상황이 기업경영에 영향을 미칠 수 있는 내/외부상황을 관리하는 PR 활동으로 이미지회복전략의 하나로 볼 수 있음.▣ 사건개요정리① 2008년 7월 GS 칼 ... 적 내용: 조직의 PR프로그램의 도식화 된 것은 없으나 스크랩한 자료 중 GS 칼텍스의위기관리의 특징을 정리함.1) 기업멘트라(Mantra): 위기 발생 직후 허동수 회장은 “우선 ... 숨김없이 밝히고 고객 피해를 최소화하는데 최선을 다하라”라고 멘트라를 공유시킴.(82. 미국 존슨 앤 존스 의 타이레놀 케이스와 유사)cf) 기업 멘트라? 위기 이전 평소에 해당
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.27
  • 식품마케팅 레포트
    ⑵ 직원들이 자발적으로 일하는 기업⑶ 유연하고 개방적인 조직을 이끄는 21세기형 리더십 - Un Leadership를 주장→ 언 리더십의 개념 : 현대기업 경영의 보편적인 방법인 수칙 ... 적이고, 영웅적인 리더십에 반기 들고 유연하고 개방적인 조직을 dlRM는 자본주의 4.0시대의 기업 ... 과 활용6. ??????????????????????? 마켓4.0의 새로운 리더십7. ??????????????????????? 마켓4.0의 12원칙1. 마케팅 3.0이란
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.10.18
  • 우리나라 기업, 조직에서 리더들의 리더십문제점과 요구되는 리더십을 정리하시오
    우리나리 기업/조직에서 리더들의 리더십 문제점과 요구되는 리더십을 정리하시오Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 기업, 조직에서 유형별 리더들의 리더십 문제점2. 조직에서 요구되는 현대적 리더십Ⅲ ... 에서 조직의 성과 달성에 결정적인 역할을 하는 리더에 대한 리더십의 중요성이 더욱 부각되고 있는 실정이다. 아래에서는 위와 같은 기업, 조직에서 리더들의 리더십 문제점과 요구 ... 되는 리더십에 대해 살펴보고자한다.Ⅱ 본론1. 기업, 조직에서 유형별 리더들의 리더십 문제점1) 지시형 리더지시형 리더는 부하에게 직접 확실한 목표를 제시하고 목표 달성에 있어서도 구체
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.13
  • 국제 협상과 문화 ppt
    Resolution)협상의 특징상호문화 방법론5조 발표..PAGE:8상호문화5조상호의존관계에 있는 둘 또는 그 이상의 당사자`당사자는 개인이거나 기업, 정부, 국제기구일 수 있다. 이 ... 짜더라도 상대방의 입장, 협상경험, 협상목적, 대응전략 등에 따라 전혀 다른 결과가 나올 수 있다.협상의 이 같은 상호작용 떄문에 기업이나 국가의 다른 행위와 비교해 협상의 결과 ... 나 문화적 차이 때문에 많은 갈등과 마찰이 발생한다. 이 같은 문화적 갈등(Cross-cultural conflict)해소를 위한 협상은 글로벌기업의 중요한 일 중의 하나이
    리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.07 | 수정일 2014.10.25
  • 현대자동차그룹 인적자원개발, 교육
    HYUNDAI MOTOR GROUPCONTENTS 기업소개 현대자동차의 주요 교육프로그램 실제 교육 사례 리더십역량 교육사례 신입사원 교육사례 결 론창의적 사고와 끝없는 도전 ... 양성 ▶ 팀장 , 실장 , 사업부장에 맞는 직책별 리더쉽 모델 및 필요역량을 정의하고 각 역량에 따라 보임 前 (Warm-up), 보임 時 (Start-up), 보임 中 ... 한 HKMC 글로벌 리더십 역량모델을 기반으로 On/Off 리더 육성 프로그램 다 문화권 직원의 다양성과 이문화에 대한 이해를 높이고 상호 화합과 협력을 도모하여 글로벌 환경
    리포트 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.05.20
  • 독일 볼보자동차 인수,세계자동차시장,세계자동차산업,중국 지리자동차 기업분석,기업 조직도,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    지리 자동차의 조직도 기업 소개지리 자동차의 브랜드 라인 기업 소개 全球鷹 ( 전구응 ) 의미 : 글로벌 매 ( 새의 종류 ) 기술적으로 가장 공들이고 있는 브랜드 라인 주력 모델 ... 차 세일즈 , 자동차 모델까지 지리대에서 직접 양성기업 소유 구조 2012 소유구 조 기업 분석 법정 주식가액: 12,000,000,000 위안 발행주식수: 8 , 258,948 ... 한 리더십 민영기업에 대한 불신 낮은 브랜드 인지도 O/S 볼보 인수 후 독립 경영을 인정 , 볼보를 통한 제품 세분화에 성공 볼보 인수를 통한 브랜드 가치 상승 O/W 중국의 거대
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.08.02
  • 변혁적리더십과 서번트리더십의 개념 및 특징 그리고 유재석의 리더십
    하여 영향력을 확보해야 한다고 생각한다. 서번트 리더십은 권력지향적인 카리스마 넘치는 인물을 역할 모델로 설정하지 않는다.그린리프는 서번트 리더십의 특성을 다음과 같이 10가지 ... 적 권위적 리더십 모델과 서번트 리더십 모델 간의 뚜렷한 차이를 보인다.⑥개념화(conceptualization)비전서번트 리더가 되기를 원하는 관리자는 그의 사고를 광범위한 개념 ... 1.서론2.본론1)변혁적 리더십2)서번트 리더십3)유재석의 리더십3. 결론1.서론-현대에는 사회가 분화되고 다양한 직업이 생겨나면서 여러 분야에 각자의 리더가 필요하게 되
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.18
  • 리더쉽과 커뮤니케이션, 여성 리더십, 조직행위론
    100 대 기업 주주 총 수익률 분석결과 여성관리직 상위 10% 26.7% 여성관리직 하위 10% 20.7% 전통적 리더십은 현대사회에 적합하지 않다고 보는 관점 Ⅱ 본론 등장 ... 대안적리더십 필요성 인식 여성리더십 대두 등장배경4 여성리더십 모델 개인적 권력 선호 의견 수렴 , 신뢰 구축 , 가치 인정 등 ▶민주적 리더십 또는 분담된 (Shared ... Roddick 리더십특징 Anita Roddick’s Story telling 종업원측면 소비자측면 회사에대한 자부심 긍정적인 심리적위안 긍정적 변화를 추구하는 기업 종업원 자수
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.27
  • 동호회 활동과 개인의 조직내 성과의 관계
    )에 대한 지원, 리더십과 감독, 형식주의, 직무구조, 직무동기, 서비스동기, 개인성과를 통하여 평가하였다. 박천오외 3인은 한국여성공무원의 잠재적 생산성에 관한 연구에서 조직성과 ... , 직무동기, 조직시민행동, 업무스트레스, 심리적 탈진을 통하여 평가하였다. Rainey & Steinbauer는 효과적인 정부조직모델의 개발이라는 연구에서 조직성과에 영향을 미치 ... 는 요인으로 감독관청과의 관계, 이해관계자와의 관계, 조직임무의 매력, 리더십, 직무설계, 인적자원개발, 전문성, 동기부여를 독립변수로 구성하여 평가할 것을 주장하였다. 이러한 선행
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.01
  • [느낀점]한국의 신성장동력과동반성장 유장희박사
    노력에는 정부와 시민의 노력도 빠질 수 없는데 정부는 기업에 새로운 동반성장의 모델과 정책을 개발해 제공하여야 하며 기업혁신의 지원을 아끼지 말아야한다. 시민은 기업에 동반성장 ... 스마트 리더십을 요한다. MP3의 최강자였던 아이리버와 120년간 필름시장을 지배하던 코닥의 실패사례에서 스마트 파워경영의 필요성을 여실히 느낄 수 있다.기업은 단순한 이익추구 ... 시장경제와 기업경영의 이해경제양극화와 한국적 시장질서동반성장위원회 위원장 유장희 강사님.1. 경제환경의 변화와 신경영트랜드한국은 일제강점과 남북전쟁 후 비약적인 경제발전은 성공
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.25
  • 말콤볼드리지 수상업체 보잉 에어로스페이스 서포트(BOEING AS)
    로스페이스 서포트(보잉AS)..PAGE:41. 리 더 십1923년 제작된 보잉사 최초 전투기 모델인 PW-9..PAGE:5리더십보잉AS사의 리더십 시스템..PAGE:6리더십통합 ... 슈, 리더십이슈, Communications, 다른 보잉사와의 관계합작투자를 중심으로 변화된 기업Leadership Team Offsite분기별(P,C,STG,LTG,CP,O,CON ... )전체적인 기업 성과, 비전, 가치, Operating Principles, 중요한 이슈, 리더십 시스템리더십 시스템 향상리더십- 조직의 성과 검토와 커뮤니케이션 포럼들 -..PAGE
    리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.30
  • 과학기술 리더십 맥락지성을 통한 신희섭 단장님의 리더십 고찰
    < 과학기술 리더십 ? 맥락지성을 통한 신희섭 단장님의 리더십 고찰 >스펙 쌓기의 광풍이 대한민국을 병들게 하고 있다. ‘어학연수’와 ‘기업 인턴십’이 대학생들에게 필수 조건 ... 하는 ‘리더’의 역할에 대한 논의가 필수적으로 선행되어야 한다. 이에 우리는 기초학문 발전의 최전선에 서서 꾸준히 큰 역할을 해오고 있는 기초과학연구원 신희섭 단장님의 리더십을 통해서 ... 그분의 리더십과 이공계 기피 현상의 해법에 대해 진단해 보고자 한다.리더란 집단을 위해 공동의 목표를 정하거나 분명히 하고, 문제에 대한 해결책 및 목적을 달성하는 방법에 대한
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.10.25
  • 품질조직문화와 변화관리
    조직의 가치 : 조직이 중요하다고 생각하는 것 문화적 역할모델 : 조직의 가치를 실현하고 있는 종업원들이 죽거나 은퇴 시 상징적인 전설이 되는 것 조직의 의례 , 의식 및 관습 ... 된다 .P RESENTATION 7 2P 3P 4P 5P 1P. 품질조직문화 TQM 은 궁극적으로 기업의 가치를 높이는 것으로서 기업 내부고객을 만족시키면 그들이 적극적인 참여 ... 로 제품의 품질 향상으로 이어지고 , 이것이 고객만족도를 높이고 결과적으로 기업의 가치가 높아지고 명성이 늘어나 자연스레 이윤이 늘어나 기업의 이익증가를 가져온다 . TIP TQM
    리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호과 졸업논문 프리셉터와 신규간호사간의 업무수행평가 비교
    분석 방법참고문헌부 록AbstractⅠ.서 론1.연구의 필요성병원도 현대기업들과 마찬가지로 급속한 환경변화에 적응하고자 지속적인 교육과 훈련을 통해 기업구성원의 능력개발을 추구 ... 이 리셉터 업무수행 평가 차이를 규명할 것이다.3.용어의 정의가. 프리셉터일정기간 동안 신규간호사의 성장과 발달을 돕고 역할 모델이 되며 신규간호사를 가르치고 상담하며 고양 ... 력을 전체 100%로 볼 때 간호과정 35%,대인관계 25%,리더쉽 10%,교육능력 20%,전문적 태도 10%로 각각 나누어서 평가해야 하며 프리셉터 선발 시에는 적어도 80
    논문 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.03
  • 병원행정사 조직, 인사 파트 요약 정리
    있고, 리더십을 기를 수 있으며 자기발현 능력을 체득할 수 있다,- 단점 : 경영에 무관심한 인간상이 다루어질 위험이 있으며 동일조직 내에서 실시하기 힘듬- T-그룹 훈련 ... 에 의해 강제로 실시 의무가 있는 제도2) 복리후생의 유형(1) 법정 복리후생과 법정 외 복리후생① 법정 복리후생- 기업에 대하여 법률로서 의무화 시키고 있는 것- 건강보험, 재해보험 ... , 고용보험 등② 법정 외 복리후생- 기업의 임의에 의해 제공하는 사택, 급식, 공제, 오락시설 등이 있다.(2) 직접복리후생과 간접복리후생① 직접복리후생: 종업원에게 개별
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.30
  • 진정성리더십과 윤리적 리더십의 개념과 사례·시사점 및 리더십리더십이론의 차이점 연구 리포트A+
    는지 확인하는 것이다. 대부분의 리더는 부하들에게 약하게 보이거나 실수를 인정하거나 두려움을 표현하면 우습게 보이지 않을까 걱정한다. 영웅적 리더십 모델에선 스스로에게 나는 언제나 강해야 ... 와 공공부문 및 기업경영 등 사회의 모든 부문에서 선택의 문제가 아니라 필수의 요건이 되고 있다. 리더십 영역에서도 윤리의 문제가 학문적으로 부각된 것은 최근의 일이다. 체계적인 ... REPORT진정성리더십과 윤리적 리더십의 개념과 사례·시사점 및 리더십리더십이론의 차이점 연구 리포트* 과 목 :* 교수명 :* 학 과 :* 학 번 :* 이 름 :* 제출일
    리포트 | 7페이지 | 15,900원 | 등록일 2013.08.05 | 수정일 2020.06.11
  • 국내외 영어집중몰입 캠프 비교분석
    해외 영어캠프 조사 2012.00.00 이름시장 이해 2. 영어캠프 모델 비교 2-1 국내 영어캠프 5 개 모델 비교 2-2 국내 CAMP 비교 2-3 해외 CAMP 비교 유명 ... 캠프 세부사항 3-1 정상 프로그램 - 미국사립 3 개월 캠프 3-2 정상 JLS 미국 시애틀 캠프 3-3 주니어 MBA 글로벌 리더십 – 주최 : 매일경제 3-4 미국 사이언스 ... 캠프 @MIT – 주최 : 아발론교육 Agenda1. 시장 이해 해외영어캠프의 유형 3 개 모델 선정 기숙사 홈스테이 공교육 기관주체수업 가장 많은 형태 두번째로 많은형태 버클리
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.09.14
  • 인적자원관리론,HRM,유한킴벌리재무성,유한킴벌리비재무성,포스코재무성,포스코비재무성,교육훈련사례
    . 본론포스코포스코 인재상평생학습활동 정착혁신활동 체질화윤리경영 기업문화화가치관 공유지식기반 전문직업인Global수준의 업무 Skill건전한 직업의식바라는 POSCO人리더십 역량 ... 인적자원관리론HRM 세부영역 중 어느 영역이 가장 중요한가?S T A R T !교육훈련Contents서론본론결론연구영역 선정동기1적용기업 사례2사례기업 재무성과 비재무성과 비교3 ... 교육훈련의 필요성1시사점11) 유한킴벌리2) 포스코1) 유한킴벌리2) 포스코서론서론1. 연구영역 선정동기1. 서론연구영역 선정동기교육훈련은 기업의 생산성 증대에 기여 교육훈련
    리포트 | 44페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.28
  • 기업문화란 무엇인가
    ystem 일상적인 조직내 업무를 수행하게 하는 과정 및 흐름 기업문화의 성공요소월마트의 7S 모델 스타일 구성원 기 술 구 조 시스템 전 략 공 유 가 치 공유가치 (Shared ... 기업의 조직문화기업 문화 기업문화 기업문화의 의미 기업문화란 ? 한 조직체의 구성원들이 공유하고 있는 가치관 , 신념 , 규범 , 전통 , 지식 , 기술 등을 통합하는 개념 조직 ... 구성원과 조직체 전체의 행동에 영향을 주는 기본 요소조직구조 기업문화 조직 구성원의 행동을 지배하는 공식적 시스템 사원의 행동을 지배하는 비공식적 시스템 사원들의 대인관계
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.15
  • 스티브잡스&야마다아키오
    있게 끊임없이 채찍질하며 높은 성과를 달성할 수 있게끔 변혁적 리더십을 실천하였다.브레이크와 무튼의 리더십 격자모델로 보자면 야마다 아키오는 인간에 대한 관심은 높으나 생산 ... 미라이공업의 야마다아키오야마다 사장의 경영철학은 철저히 인간 중심에서 출발한다.야마다 사장은 직무중심적인 성과주의의 기업 환경 속에서 현대 시대와 정반대 경영학을 펼쳤다.속옷 ... 에서 아이폰을 구입하기 위해 출시일 전부터 줄을 서서 기다리는 모습을 뉴스에서 볼 수 있다.야마다 아키오 와 스티브 잡스‘사람은 일 하기를 좋아한다.’ - 맥그리거의 X이론의 리더십을 펼친
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.26
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2025년 08월 27일 수요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감