"기업리더십모델"의 검색결과 입니다.

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"기업리더십모델" 검색결과 3,341-3,360 / 9,331건

HRD체계수립(안)

화 대응능력 - 팀리더십 / 대인관계 - 혁신주도 - 변화관리 / 문제해결 - 성과관리 - 전문가의식 HRD System 수립 _ 역량모델 Page 5S-HRD 성장 HRD 정착 ... 율이 높고 교육효과 적음 인재채용 어려움 환경변화 _ 대기업 外 인재육성 Page 2 인 재 확 보 전 략학습조직 문화를 조성하여 교육을 통한 구성원 스스로 혁신 주도 HRD ... - 직급별 체계적 리더십 개발 - 변화관리 및 업무능력 향상 - Compact 한 조직 및 인력운영 • 창조적 조직문화 구축 - 자기개발 교육 활성화 - 자기주도적인 학습문화 정착

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.23

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직원(내부직원) 종합 만족도 조사 설문지

①②③④⑤3) 온라인(E-Mail) 상시 진로지도시스템 도입①②③④⑤4) 각 학부(과)전공별로 1인의 취업전담교수 지정①②③④⑤5) 평생지도 교수제 도입①②③④⑤6) 교직원 연고기업 선정 ... (1인 1기업 이상) 및 취업 출장활동 의무화①②③④⑤7) 교수 취업지도활동 업적평가 및 인센티브제 도입①②③④⑤8) 취업 우수학과 포상제 실시①②③④⑤9) 교양에 제9(진로/사회 ... , IT, 자격증) 제고(취득)를 유도하는 각종 인센티브(장학금 특별학점 인정 등) 실시①②③④⑤12) 학부(과)별 취업지도 모델 개발①②③④⑤13) 전공별 홍보주간행사 실시

리포트 | 9페이지 | 20,000원 | 등록일 2017.03.07

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섬기는리더를 읽고

자신을 낮추어 팀을 최고로 이끄는 ‘섬기는 리더‘이 책은 리더십, 즉 팀, 기업체, 공동체 내에서의 리더십에 관한 이야기이다.‘섬기는 리더‘ 라는 말에는 모순이 포함되어 있 ... 에 이르는 기업, 수백만이 공존하는 공동체에 이르기까지 리더는 그들을 위해 일하고 있는 것이다!리더십이라는 관점에서 ‘책임을 진다’라는 말은 조금은 다른 의미이다.나를 따르는 사람 ... 를 향해 달려라’ 이다이것은 섬기는 리더를 특징짓는 사실상 첫 번째 행동원칙이다. 그것은 리더십 모델의 기반이고, 다른 모든 것은 그것을 뒤따른다. ‘피라미드를 뒤집고, 기준을 높이고, 길을 닦는다‘

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.21

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2016 인샬라 레포트 두바이가 국제 교역의 중심도시로서 부각되는 이유,이집트여행계획,아랍인을 만났을 때 지켜야할 예절

1. 최근 두바이가 국제 교역의 중심도시로서 부각되는 이유두바이에는 수많은 대형창고들을 볼 수 있다. 그곳에는 소니, 파나소닉등 이름만 들어도 아는 기업들의 간판들이 붙어있 ... 는데 이곳이 바로 중동과 아프리카의 최대의 물류기지인 ‘제벨 알리 자유무역지대(JAFZ)’이다. 이렇게 두바이에는 우수한 국제기업들이 몰려있으며 현재 중계무역 중심지로서 활약하고 있 ... 더라면 두바이는 국제교역의 중심이 되지못했을 것이라 생각한다.그는 자유무역항과 자유무역지대를 개설하여 외국 기업이 활약할 수 있게 각종규제들을 없앴고 외국자본을 유치하기 시작했다.먼저

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.08.14 | 수정일 2016.10.21

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조직행동_손정의의 전략적 리더십

. 9. 3~ )손정의의 전략적 리더십전략적 리더십이란 ? 전략적 리더십( strategic leadership ) 미래를 예견하고 , 비전을 만들고 , 기업조직에 유연성을 유지 ... 세대 주도 하는 25 인 2000 년 포브스 올해의 비즈니스맨 선정 일본최대부호 (2010 년 말 기준 세계억만장자순위 )일본의 정보통신기술 기업 일본 1 위의 초고속 인터넷 서비스 ... Competence) 개발 및 유지 3. 인적자본 (Human Capital) 개발 4. 유효한 기업문화 (Effective Organizational Culture) 유지 5

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.29

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필립스

리더십 서울 , 대한민국 – 헬스 앤 웰빙 부문의 선도기업 로열 필립스 (Royal Philips; 필립스 ) 는 2013 아시아 디자인 어워드 (DFAA, Design for ... 을 가진 기업으로서 사업부문 내 친환경 제품 (Green Product) 개발 및 해당 제품군 매출 증대 주력 가치 및 비전1952 년 10 월 13 일 출생 ( 강원도 평창 ... 적으로 부응할 수 있도록 국내 여러 파트너와 지속적인 협력 관계 구축 및 강화 백색 조명 신제품을 지속적으로 소개함으로써 도로조명 분야에서의 리더십 확대 고압 방전램프 등 시장의 우위

리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.07

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ERP 전사적통합관리

실행용은 세계에서 유수 기업이 채용하고 있는 프로세스에서 공통화시킨 프로세스이고 세계에서 통용되는 글로벌한 비지니스 프로세스의 표준이다.⊙ 비지니스 프로세스 모델에 위한 리 ... 엔지니어링(BPR)의 지원ERP를 도입하는 기업은 "최적 비지니스 실행용"에 의해 제공된 "비지니스 프로세스 모델"을 이용해서 자사의 업무를 볼 수 있다. 이와 같이 자사의 업무 프로세스 ... 의 결합에 의해 성취되어 질 수 있다. 첫째, ERP 시스템은 기업의 컴퓨터 모델 내에 기업의 비즈니스 철학을 내포하고 있다. 둘째, 경영자들은 의사결정을 내릴 때 공유된 정보를 사용

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.03

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기아자동차 역량모델

기아자동차 역량모델조사 경영학부 20081454 강동 일목차 선정이유 역량 공통역량 직무역량 관리자역량 어떻게 활용하고 있는가 느낀 점1. 선정이유 최근까지도 막연히 금융 ... , 인재존중 이라는 코드는 찾아보니 여러 기업에서도 밀고 있는 타이틀 이었다 . 특히 현대자동차는 저 그림마저 똑같이 적용하고 있었고 , ( 현대자동차가 기아자동차를 인수해서 ... 수리적 , 논리적 분석 및 종합적 사고능력 리더십 , 커뮤니케이션 능력 및 조직융화력 외국어 및 글로벌 역량 해외경제 동향 , 무역실무 및 자동차 시장 관련 지식 보고 및

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.24 | 수정일 2014.11.17

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집단 활동 보고서/의사소통/조직행동론

여, Tuckman의 모델은 리더십까지도 초점을 두고 있다.Tuckman의 집단 발달 모델 5단계는 의견이 분분하고 목표가 불명확하여 지도와 관리에 의존하는 형성기, 목표에 대한 명확성이 증가 ... 유형과 활동 ……………………74) 의사결정 유형 ……………………85) 갈등의 유형 ……………………96) 리더십 유형 ……………………107) 집단 활동 개선방안 ... 하여 학교, 학원, 동호회, 기업체, 정당, 종교단체 같은 대규모 집단을 포함한 다양한 집단 활동을 한다. 이러한 집단 활동 과정에서 여러 가지 의사소통과 갈등을 겪고, 정보를 얻

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.19

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글로벌 인적자원 관리

evelopment S tandard) → 해외 주재원과 현지 고용 인력에 대한 교육을 강화 관리자의 리더십개발과 미래를 위한 핵심인재 육성 현대차 고유의 역량모델을 기반으로 한 해외 ... 글로벌 인적자원 관리CONTENTS 글로벌화의 의의 글로벌 HRM 기업사례 쟁점사 항글로벌화의 의의 글로벌 HRM글로벌화의 의의 글로벌화란 ? 국제화가 고도로 진행되는 단계 ... . 공통점 차이점한 국 한국 기업의 국제화 단계 - 조동성 (1997)글로벌 인적 자원관리의 3 차원본사 파견 인력 (PCN) 충원의 장단점현지 채용 인력 (HCN) 충원의 장단점제

리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.13

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알리바바 기업분석과 알리바바 경영 성공전략 분석및 알리바바 향후전략제안 보고서

해 졌다. 더불어 많은 대학생들에게 알리바바 창업주인 마윈의 리더십에 대해서도 연일 화제가 되면서 이 기업의 성공 전략에 대해 더 관심이 가게 되었다. 현재에도 관련 뉴스가 쏟아지 ... 알리바바경영성공전략과 전략제안INDEX서론1. 알리바바 선정배경2. 알리바바 기업소개본론1. 마이클포터의 5 Forcemodel 분석2. 알리바바 성공전략 분석1) 혁신전략2 ... ) 현지화전략3) 수직계열화결론1. 시사점2. 향후전략제안< 참고자료 >서론1. 알리바바 선정배경여러 가지 기업들의 성공과 실패사례들을 생각 하다 최근 뉴스에서 ‘알리바바’라는 중국

리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.01.09 | 수정일 2016.05.19

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[경영]조직혁신을 위한 경영전략 리더십 및 경영혁신기법 중심

며 최고경영자의 강력한 리더십이 요구된다.3. 벤치마킹(Bench marking)최고의 경쟁력을 가지고 성공한 기업들의 모델을 선정하여 우리의 조직과 제품, 서비스의 질, 업무방식 등 ... 혁신의 경영전략1. 강력한 리더십 발휘2. 고객만족을 위한 경영3. 지식경영과 기술혁신4. 인간중심 경영Ⅴ. 경영혁신 기법1. 다운사이징(Downsizing)2. 리엔지니어링 ... 는 말21세기의 글로벌화, 디지털화라는 거대한 기업조직의 환경변화에 대응하기 위하여 많은 기업의 조직들이 효율성을 중요시하면서 구조조정을 통한 조직의 혁신을 당면한 과제로 인식

리포트 | 8페이지 | 1,200원 (20%↓) 960원 | 등록일 2013.01.25

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리더십의 유형과 리더십 모델

리더십의 유형과 리더십 모델목차* 리더십Ⅰ. 리더십 유형1. 전제적 리더십2. 자유방임적 리더십3. 민주적 리더십Ⅱ. 리더십 모델1. 관리격자 모델2. 리커트의 모델3. 휘들러 ... 의 리더십 유효성 모델* 리더십I. 리더십 유형리더십 행동이론에서 이미 밝힌 바와 같이 Iowa 대학의 연구팀은 리더십에는 전제적 리더십, 방임적 리더십, 민주적 리더십의 유형이 있 ... 하며, 교육수준이 낮은 부하에게는 전제형이 그리고 교육수준이 높은 부하에게는 민주형이 적합하다고 주장하고 있다.II. 리더십 모델리더십 연구자들은 리더십과 관련하여 많은 모델

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.13

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[조직행위론 A+레포트] 선거의 여왕, 박근혜리더십

을 분명히 함으로써 이명박 대통령의 대운하 공약 이행을 무산시키기도 하였다.⑤ 애통해하는 리더십개인사의 트라우마를 극복의 모델로 만듦으로써 트라우마를 가진 사람들과의 공감대를 형성 ... 의 모델로 만듦으로써 트라우마를 가진 사람들과의 공감대를 형성하였다. 집단적 트라우마에 대해 같이 슬퍼하고 애통해하는 리더십을 가지고 있다.청춘콘서트를 열어 젊은 세대와 등록금, 취업 ... 선거의 여왕 박근혜, 그녀의 리더십1. 선정이유'선거의 여왕', '박다르크', 최근 치렀던 2012년 4월 총선에서 승리한 ‘박근혜’를 부르는 말이다. 2004년 탄핵정국으로 한

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.28 | 수정일 2014.12.30

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알리바바,구글, 네이버 기업 비교 및 타 기업 경쟁력 비교

적 혁신’이 알리바바의 사명이자 전략과 중국 현지에 맞는 ‘실용적’인 전자상거래 모델 구축이다. 중장기적 혁신은 하나의 현상 변화를 시작으로 연쇄반응처럼 산업 전체로 확산되는 확장 ... 성과 파괴력을 지닌 것이어야 한다는 전략이다. 탁월한 인재 발굴 능력과 삼장법사의 리더십 또한 알리바바의 경영 전략이다. 삼장법사 리더십을 사업 다각화 전략에서도 발휘한다. 온라인 ... 결제 시스템과 모바일 서비스, 물류 시스템 등 알리바바그룹의 부족한 역량을 채우기 위해 분야의 전문 기업을 발굴하여 M&A와 지분 인수를 결정한다. 그가 내린 그룹 다각화 전략

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.12.10 | 수정일 2014.12.13

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'조선의 거상 경영을 말하다'라는 책을 읽고 쓴 독후감으로 경영학원론 수업의 레포트입니다.

을 상대로 경쟁하고 있는 모든 기업들이 여전히 고민하고 있는 최신 경영 전략과 발전 모델을 몇 세대 앞서 실천한 선각자적인 여성 CEO였다고 생각한다.한국, 일본, 중국, 러시아 ... 할 수 있다고 생각한다. 따라서 몇 백년 전 사람들이지만 그들의 리더쉽과 경영 전략을 살펴봄으로써 시간과 공간의 차이에도 불구하고 국가와 조직 그리고 리더와 대중들이 원하는 것 ... 어 새롭게 중국 시장을 개척해 큰 이득을 올리는 다국적 기업들의 '현지화 전략'과 비교할 만한 일이다. 생산과 국제 무역을 결합한 이 독특한 경영 전략으로 강빈은 엄청난 경제적 가치

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.10.04

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중국엘리트 개관

역할을 하였다.”)는 점의 특징이 있다.3. 장쩌민리더쉽개혁적 리더쉽/ 조정자형 리더쉽기업의 자주권 확대와 더불어 상품시장과 금융시장 육성 등 경제개혁조치를 잇따라 시행했다. 대외 ... 중국엘리트 개관1. 마오쩌둥리더쉽혁명적 리더쉽/ 창업자형 리더쉽마르크스-레닌주의 혁명이론이 중국현실에 맞지 않다는 인식을 하게 되면서 농민으로 눈을 돌려 농촌에서 도시를 포위 ... 을 건국 초기부터 강력하게 밀어붙였고 계속 혁명론을 내세우며 사상개조 운동도 지속적으로 벌였다. 이 과정에서 중국식 독자경제 모델로 추진한 대약진 운동과 인민공사화 운동이 실패로 돌아가

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.01.24 | 수정일 2016.07.21

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사회복지 조직의 리더십 특수성에 대하여 토론하세요

관리자의 리더십 유형과 기술 및 역할을 이해하도록 도움을 주는 이론으로 RobertE. Quinn(1988)이 제기하였다.Quinn은 Parsons(l954)의 AGIL 모델을 기반 ... 사회복지 조직의 리더십 특수성에 대하여 토론하세요.1. 리더십이란?리더십의 개념은 다양한 시각을 통해서 검토되고 설명될 수 있는 용어이다.Stogdill(1974)은 “리더십 ... 을 정의하는데 있어서 연구하는 학자의 수만큼이나 그 개념정의도 다양하다”고 하였다. 이것은 리더십이 그 만큼 복합적이고 다원적인 의미를 지니고 있다는 것을 말해준다.Katz

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.31

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조직행동_돈벌기의 달인_워렌 버핏

은 CEO 로써 리더십을 발휘하여 사람을 이끌고 자본을 운용하여 성공 많은 사람 ( 추종자 ) 들이 워렌 버핏의 성공 방식을 익히고 연구함 따라서 워렌 버핏은 투자분야의 가장 성공한 기업 ... 리더십Warren Buffett Leadership 현대적 리더십 이론 1. 윤리경영 리더십 회사경영 및 기업활동에 있어 ‘ 기업윤리를 최우선 가치로 생각하며 투명하고 공정 ... * 버크셔 해새웨이 CEO * 투자자들의 역할 모델 * 철학을 다룬 서적 多 * 매년 주총 오마하로 찾아오는 사람 수만 명Warren Buffett Leadership 워렌 버핏

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.29

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근무하기 좋은 직장 만들기 GWP(Great Work Place) 조직문화 프로젝트(안)

모델을 기초로 경영진 리더십 개발, 조직문화육성 등 GWP 모델 육성□ GWP 조직문화 프로젝트ㅇ 주요내용 : GWP 조직문화 진단 및 컨설팅, 서번트 리더십 개발ㅇ 진행방법 ... ? 98년 미국의 포천지에 “포천이 선정한 일하기에 훌륭한 미국의 100대기업”(Fortune 100 Great Places to Work for in America) 발표 ... 에서 유래하였으며,? 조직내 신뢰(Trust)가 높고, 업무에 대한 자부심(Pride)이 강하며 즐겁고(Fun) 보람 있게 일하는 회사로 정의할 수 있음ㅇ 포천 100대기업의 기업문화

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.30

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