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"적극적인사행정" 검색결과 321-340 / 13,277건

  • 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.
    (잠정, 평등, 균형, 존중)중심의 인본주의 경영을 내세우고 학력과 파벌, 개인적 인맥을 척결하는 것을 중요한 인적자원관리 요소로 보고 인사제도에 있어 공평, 공정, 공개의 원칙 ... . 본론인적자원관리 전문가의 역할인적자원관리 전문가는 이전에는 단순히 인사기능 수행자의 역할만을 담당하면 그만 이었지만 조직을 둘러싼 환경변화와 인적자원관리가 기업 경쟁력 및 성과 ... 이 강조되며 과거에는 단순한 행정업무만이 주어졌다면 이제는 사업에 대한 이해와 비전 및 전략 수립 능력, 경영진 자문을 위한 능력, 변화에 대한 내성 및 변화주도 능력 등이 요구
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정
    사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정목차사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정I. 사회복지행정의 기획1) 자원기획(1) 재정기획(2) 시설 및 장비에 관한 기획2) 프로젝트 ... 기획(8단계)3) 개인기획II. 기획의 특성과 과정1) 기획의 특성2) 기획의 과정* 참고문헌사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정I. 사회복지행정의 기획1) 자원기획(1) 제정기획 ... 며 이를 위한 자금은 언제든지 이용 가능하여야 한다.인사에 관한 기획은 기관의 목표를 달성하기 위하여 필요한 최소한의 직원으로, 매 기획연도에 충원되어야 할 직원의 수나 새로 고용
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.14
  • 자기 실적 및 평정 자료
    ?행정?사무관리 추진 목표: 공정 투명한 인사 관리청렴교단 실현(교사, 학생, 학부모가 믿고, 존중하는 학교상 정립)?행정?사무관리 추진 실적: 인사자문협의회 조직?운영,부장교사 ... 과 안전지도, 학생중심의 자치 활동, 학생중심의 자치 활동? 교원지원 추진 실적: 청소년활동 단체 운영(000반,000Y반),음성지역학생 학부모 대상 정보화 교육다. 행정?사무관리 ... 와 교사 의견 적극 수렴,민주적 각종위원회 운영※ 자기 평가 종합상황자기평가목표달성도설정한 목표에 대한 달성 정도만족보통미흡창 의 성담당 업무 등의 창의적인 수행 정도만족보통미흡적 시
    서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2022.03.04
  • 인적자원관리 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.
    인사고과의 결과를 적극적으로 활용하고 있다. 합리적이고 과학적인 인사관리를 위해서는 단순히 상벌이 아닌 참여, 능력개발, 커뮤니케이션의 확대에까지 그 목적과 유용성이 확대되고 있 ... 지만 이 모든 명칭들은 모두 같은 인사고과를 의미한다고 할 수 있으며 큰 기업의 경우 인사 부서가 따로 있으며, 중소기업의 경우 일반적으로는 모든 경영지원을 총괄적으로 담당하는 행정 ... [인적자원관리]? 주제 : 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론급속한 사회의 발전과 기업의 거대화를 맞이한 90년대에는 기업들이 인재를 뽑고 직원
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.09
  • 사회복지실천기술과 역할
    에 책임을 지기 위해 업무량을 관리하는 행정가의 역할을 해야 하며 인간서비스 조직에서 정책, 서비스, 프로그램을 계획하고 개발하며 수행하는 역할을 한다.또한 훈련, 슈퍼비전, 인사 ... 사회복지실천기술과 역할목차사회복지실천기술과 역할1. 중개인의 역할2. 옹호자의 역할3. 교육자의 역할4. 상담가의 역할5. 사례관리자의 역할6. 행정관리자의 역할7. 사회변화 ... 자의 역할자원과 서비스를 받을 권리를 유지하도록 돕거나 클라이언트에게 부정적 효과를 줄 수 있는 프로그램과 정책을 변화시키는 운동을 적극적으로 지지한다.3. 교육자의 역할사회문제
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.15
  • 2018 센트랄 국내영업 서류합격 자소서
    에 대한 도전 또는 변화를 한 경험과 그 결과는 어떠했는지 기술하여 주십시요.(500자)[새로운 도전, 편입을 결심하다]군 시절, 당시 경찰행정학을 전공하고 있던 저는 현실에 안주 ... 1. 귀하의 성장과정,가정환경,성격의 장단점을 간단히 기술하시오.어른공경과 타인에 대한 예의를 중시하는 부모님의 슬하에서 자란 저는 어린 시절부터 인사성이 바르기로 온 동네 ... 소문났던 아이였습니다. 어머니 손을 잡고 함께 시장을 나가 어른을 보면 얼굴은 몰라도 먼저 꾸벅 인사를 하곤 했습니다. 먼저 인사하는 습관은 저의 가장 소중한 재산입니다. 학창시절 제
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.21
  • 소방공무원 사기의 영향요인과 증진 방안
    발휘하도록 동기를 부여하는 인사 시스템을 만드는 것이 중요하다.소방공무원의 사기에 영향을 미치는 요인을 인사행정 관리, 경제적 보상, 물리적 근무여건, 인간관계 및 사회적 평가 ... 로 4개영역으로 나누었다.1. 인사행정 관리적 측면은 근무평정의 공정성과 승진제도의 개선방안, 보직배치의 효율적인 운영, 직장 교육훈련의 내실화, 총액인건비제에 따른 소방공무원 별도 ... 기란 조직구성원이 조직의 공통된 목표를 달성하고자 하는 자발적인 근무의욕을 말하며, 행정업무의 능률을 위한 중요한 요소 중의 하나로서 인식된다. 조직원의 높은 사기는 인적자원의 효율
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정학개론 요약정리! 요점정리, 시험요약집입니다. 행정사 혹은 공무원 준비시 보세요. 양면복사하시면 한눈에 쫙 보이게 만들었습니다. 굉장히 디테일하게 만들었습니다. 꼭 양면복사해서 보세요 . 두꺼운책, 큰책은 한눈에 안보여서.. 자꾸 이해하는데 힘들고 까먹더라구요.. 중요한부분 많이 넣고 최대한 한눈에 보이게 만들었습니다. 도움되시라고 저렴하게 올려드려
    . 초당적인 행정기관 통한 인사행정집권화단점: 인사기능을 중앙인사기관에 집중하고 법제화한 까닭에 신축성을 결여한 채 경직적으로 운영될 수 있음3.직업공무원제젊은 인재들을 공직에 적극 ... 네유민즈버그조직유형- 단순/ 기계적관료/ 전문적관료사업부재구조 / 애드호크라시인사행정제도1.엽관주의 2.실적주의3.직업공무원제 4.대표관료제1.엽관주의정당에 대한 공헌도(충성도)입각 ... 행정폭파행정이론정리-관리주의 / 윌슨 /정행2원론 / 기계적능률테일러/ 경제인= 돈 / 폐쇄체제 / 관리+집행1.관리주의( 경제인 : 돈 ->동기부여)- 능률!!-관리주의
    시험자료 | 9페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.06.06 | 수정일 2022.10.17
  • 조직론 ) 국내외 행정환경 변화에 따른 우리나라 현 정부조직의 재설계 필요성, 대상(1개 기관), 추진전략, 방향성
    한 역량이 충분하지 못하다고 지적하였다(김상묵, 2022).행정환경의 복잡성은 우리나라의 여러 기관이 예상하는 2045년의 모습에도 잘 나타난다. 지난 2016년 인사혁신추진위원회 ... 화) 중 적극적 리스트럭처링 기법이 사용되어야 한다. 아무래도 급변하는 행정환경 변화에 대응하기 위하여 거대한 조직을 둘로 나누어 업무 효율성을 높이고, 문제에 대한 대처 속도 ... 조직론국내외 행정환경 변화에 따른 우리나라 현 정부조직의 재설계 필요성, 대상(1개 기관), 추진전략, 방향성조직론국내외 행정환경 변화에 따른 우리나라 현 정부조직의 재설계 필요
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    학교조직 유형과 기능 목적
    담임제 방식이고, 중 ? 고등학교는 교과담임제 방식으로 나눠진다.1) 교장과 교감학교의 핵심적인 인사는 교장이다. 교장은 교육에 관한 모든 업무를 총괄하고 소속 교직원을 지도 ... ? 감독하며, 학생을 교육하는 임무를 갖는다.학교위원회의 정책과 행정적 역할 맡고 그들의 학교 내에서의 이러한 정책과 역할의 수행사이의 상호작용을 수행한다. 교장의 영향력과 의지 ... , 교과담당교사, 보건교사, 사서교사, 영양교사가 있으며, 보직교사와 비보직교사가 있다. 교사는 교과지도자로서의 역할, 생활 및 특별활동지도자, 학급경영관리자, 연구 및 연수자, 행정
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    (교육행정 보고서과제)민주적 학교경영을 위한 바람직한 학교운영위원회의 운영방안
    2023학년도 3학년 2학기교육행정 및 교육경영보고서목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 학교운영위원회가. 학교운영위원회의 개념나. 학교운영위원회의 설립다. 학교운영위원회의 성격1) 실질 ... , 교원, 지역인사 등의 참여를 통해 학교 구성원들의 다양한 요구와 의견을 학교경영과 학교운영에 반영하여 자율적이고 창의적인 교육을 실현하며, 민주적이고 합리적이며, 효율적으로 학교 ... , 지역사회 인사들로 구성된 교육공동체가 협력적 관계망 구성을 통해 민주적 절차에 따라 학교 운영에 참여하는 교육자치기구이며, 학교의 재정, 인사, 교육과정 운영 등에 관한 주요 사항
    리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    적극 행정 우수공무원 공적조서 작성 예시로 주제는 <경쟁 제한적인 입찰제도를 개선하여 중소업체의 참여를 활성화하고 경쟁을 촉진함..>
    적극 행정 우수공무원 공적조서 작성 예시경쟁 제한적인 입찰제도를 개선하여 중소업체의 참여를 활성화하고 경쟁을 촉진함.1. 공적조서 요약장기간에 걸친 입찰 담합을 제재하는 한편 ... 임.□ 이 사건 제재(시정명령 및 과징금 부과)만으로는 독점화되고 경쟁이 제한된 입찰 시장이 개선되지 않기 때문에, 관련 제도를 적극 개선하여 중소업체의 참여기회를 부여하고 경쟁 ... , 롯데카드, 비씨카드, 삼성카드, 신한카드, 하나카드, 현대카드 입찰참가자 격 개선의 필요성 및 경쟁 촉진으로 인한 효과 등을 적극 설명하고, 애로사항을 청취함. 과징금 부과
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.31
  • (방통대 2020학년도 1학기 기말시험 - 국제경영학) 교재 제5장 미국과 일본의 고용관리의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약하시오.
    에서의 기회의 평등뿐만 아닌, 결과의 평등고용이 진전되고 정부가 개혁하는 기업에 대해 대통령의 행정명령에 따라 고용에서의 기회의 평등뿐만 아닌, 결과의 평등을 달성하기 위해서 적극 ... 고용차별을 금지하고 있다. 또한 결과의 평등을 추구하며 대통령 행정명령에 의한 적극적 행동 계획 입안 및 달성을 의무화하고 있으며, 매년 목표치를 세우고 이를 달성하기 위해 노력 ... 이 지배우 일시해고를 함으로써 비용을 절감하려는 정책을 채택하고 있다. 따라서 미국 기업은 원래 근로자의 고용관리와 임금 등을 담당하는 인사부서는 단순히 라인 매니저를 보좌하는 스태프
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 정부조직의 장단점을 분석 및 평가하고 이로부터 개편안(대안)을 제시하시오
    있다. 또한, 디지털 전환을 가속화하여 행정 절차의 간소화와 효율성을 높일 필요가 있다. 디지털 기술을 적극 활용하여 국민 서비스의 질을 향상시키고, 내부 업무의 효율성을 증대 ... 하고 있는지에 대한 의문이 제기되고 있다. 정부 조직의 장단점을 분석하고 평가함으로써, 보다 효율적이고 효과적인 정부 운영 방안을 모색하는 것은 매우 중요한 과제이다. 특히, 행정 ... 가 있다. 예를 들어, 정부의 업무 효율성은 행정 절차의 간소화와 자원의 효율적 배분을 통해 측정될 수 있다. 최근 정부는 디지털 행정 시스템을 도입하여 행정 절차를 간소
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.17
  • 전략적 직무관리를 통하여 개인과 조직은 동반 성장할 수 있다는 이유와 구체적 사례를 설명하시오. 서론
    가 아닌 소비자의 입장에서 평가되어야 한다. 특히, 인사 서비스의 소비자인 다른 부서 직원들의 입장에서 생각하지 않으면, 효율적이고 편리하다고 여겨지는 제도가 실제로는 행정적 편의 ... 한 시대적 변화에 따라, '인사관리'라는 학문의 명칭도 과거의 'Personnel Administration(PA)'에서 'Human Resource Management (HRM ... 았다. HRM의 핵심 기능으로는 인력 계획, 선발 및 채용, 교육 훈련, 평가, 보상, 노사 관계 관리 등이 있으며, 이는 인사관리의 기능적 측면을 넘어서 사람을 기업의 핵심 자원
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24
  • 보육정책과 보육행정,보육행정의 이해,보육행정의 특징,보육행정의 필요성,보육행정의 가치
    함 즉 , 정책의사의 결정기능 2) 행정 - 법 아래에서 국가 목적을 실현하기 위해 행하는 능동적이고 적극적인 활동 . 즉 , 결정된 정책의 수행기능 1) 의의1 보육정책과 보육행정 ... 의 보육행정가는 보육행정 관계 전문가 , 교직원 , 원아 , 지역사회인사 및 학부모 등 관계 인사들과 밀접한 관계를 유지 하고 합리적이고 효율적인 자질을 갖추어야 한다 .3 보육 ... 를 말하고 수업 자체를 다루기도 한다 .3 보육행정가의 역할과 직무의 특성 1) 보육행정가의 역할 ① 행정기관에 대한 보고와 보고서 준비 ② 재정적인 업무의 역할 ③ 인사행정의 역할
    리포트 | 36페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03
  • 리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리해 보시오.
    발휘하지 않아도, 그 룰을 어기는 이들에게는 인사적인 보복 조치가 들어가므로 다들 관리직 및 행정관리자의 의견에 큰 반박을 달지 않는다. 나는 그것에 익숙해졌고, 나 역시 점차 ... 면 자연스럽게 그 자리의 대우를 받는 행정 조직 내에서 근로를 해왔다. 때문에 리더십의 필요성보다는 관리직으로서 부하 직원들에게 최대한의 성과를 뽑아낼 수 있는 다양한 방법들을 윗 ... 해서 대꾸를 하는 건 상상도 하지 못할 일이었다. 아무래도 선임자가 나의 인사적 평가권을 모두 쥐고 있으므로, 죽으라면 죽는 시늉을 하면서 2030 시절을 보냈다. 그런데 요즘 입사
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    부산대학교 HIC센터 사무직원(비서) 자기소개서 면접자료
    한 태도를 바탕으로 부산대학교 HIC센터 인사회계팀에서 근무하며, 센터의 원활한 운영에 기여하고자 지원하였습니다. 대학과 같은 공공기관은 단순한 행정 지원을 넘어 교육·연구 활동 ... 능력을 통해 정확하고 신속한 행정처리를 수행할 수 있습니다.또한, 일정 관리와 문서 작성, 회계 보조 등 비서 및 인사회계 업무는 작은 실수 하나가 조직 운영에 큰 영향을 줄 수 ... 는 기회입니다. HIC센터 인사회계팀에서 저는 맡은 바 소임을 충실히 수행하며, 원활한 행정 지원과 정확한 회계 관리로 센터 구성원이 연구와 교육에 집중할 수 있는 환경을 조성하고
    자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인적자원관리론 2학년) 1. 국가공무원 후생복지제도에 관하여 설명하시오. (10점)
    에 의해 결정되므로 인적자원 행정의 효율성이 높아진다. ④ 전문적 지식과 능력 있는 사람을 조직 내·외부에서 충원하기 때문에 다양한 우수 인재를 적극 활용할 수 있다. 반면, 직무중심 ... 정부와 별개의 행정체제를 유지해왔다. 그러나 오늘날 국가공무원과 지방공무원의 성격이나 인사절차상의 차이가 줄어들고 있다. 특히 지방자치제가 본격적으로 실시되지 않고 있는 국가의 경우 ... 국가공무원과 지방공무원을 구별하는 것은 인사행정상 의미가 별로 없다.우리나라 역시 국가공무원과 지방공무원에게 적용하는 법체계를 달리하고 있지만, 현재 지방자치단체의 행정기관
    방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.30
  • 학교경영계획서 (고등학교의 교장이 되었다고 가정하고 학교경영계획서를 작성하시오)
    구조 교육팀과 교무행정전담지원팀의 분리나. 인사 : 1년 인턴제, 기록&문서관리 역량 중시다. 학습조직으로서의 학교의사소통가. 학부모와의 의사소통 : 학부모 집단상담나. 학생 ... 원학교 시설 유지, 보수, 관리. 가자제, 실험 비품, 경비 업무인사 : 1년 인턴제, 기록&문서관리 역량 중시나.본교의 조직구조에 따라 본교에서는 교육팀, 교무행정전담지원팀 ... , 행정팀의 직원을 별도로 선발한다. 모든 직원들은 1년 인턴제를 통해 각 팀에 요구되는 역량을 가지고 있는지 교장과 교감, 인사팀에 의해 평가된다. 교육팀, 교무행정전담지원팀, 행정
    리포트 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.02.20
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 29일 월요일
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