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"대학교정규직면접" 검색결과 321-340 / 1,370건

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    연세대학교 정규직원 채용 자기소개서 + 면접질문모음
    - 인터넷에 떠도는 취업 사이트나 카페에서 베껴 쓴 자소서가 아닙니다.- 보는 사람 즉 읽는 사람(평가자)가 이해하기 쉽도록 작성했습니다.- 질문의 요지에 맞게 작성했습니다.- 간결하지만 자신을 충분히 표현했습니다.- 합격한 자소서를 베껴쓰는 것은 본인에게 전혀 도움이..
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.19 | 수정일 2022.03.18
  • 2018년 춘천사회혁신센터 자소서(합격본)
    채용부서채용분야모집인원업무내용고용기간정규직사무국(사업기획 및 운영)팀장2명- 사회혁신 관련 사업기획·운영 업무총괄- 춘천사회혁신파크 공간운영 업무총괄- 행정·회계 및 시설관리 업무 ... ·4대보험료 포함 금액이며,경력, 자격증 보유 등을 감안하여 협의 후 결정팀 원28백만원~32백만원 이내ㅇ 기타사항 : 시간외 근무수당(연장근로), 정액급식비, 연가수당 등 지급3 ... . 전형방법ㅇ 채용방법 : 공개경쟁채용ㅇ 서류심사(1차) : 자기소개서, 경력기술서 평가ㅇ 면접심사(2차) : 업무 전문성, 협업능력, 의사소통능력 등 평가4. 모집일정ㅇ 접수기간
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.30 | 수정일 2022.05.03
  • 간호사 병원 취업 대비 인성면접 질문 카테고리별 총정리 자료 (2018~세브란스병원 질문으로 구성,타병원 인성면접 대비 가능)
    /아르바이트 중 힘들었던 순간/아르바이트 첫 월급을 어떻게 썼는지- 대학교 시절 경험한 일탈- 자신이 경험했던 다른 문화에 대해서 좋았던 점- 살면서 공부 말고 미친 듯이 몰두 해본 것실습 ... 실업에 대해 어떻게 생각하는가?-저출산 해결방안-인구절벽현상-최저임금에 대한 생각-비정규직에 대한 생각-오늘 휘발유값, 환율은?-기독교에 대한 생각-종교의 공공성이 무엇병원 관련 ... 인성 면접 기출 모음지원부서 관련 질문기본 질문미래 관련 질문스트레스 관리 방법 질문대인관계 질문협업/협동 관련 질문리더십 관련 질문장점 관련 질문단점 관련 질문성격 관련 질문
    자기소개서 | 13페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.08.17 | 수정일 2021.08.24
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    한국기업의 모집과 선발방식 및 나의 대응방안
    별 고용 형태 다양화 및 처우조건 다원화와 관련이 있는 것이다. 이를 테면 대기업 중심으로 직무내용, 필요역량과 기대성과 등에 따라서 정규직, 계약직, 파트타이머 등으로 구분 ... 다. 부서에서 인력이 필요할 때마다 이미 지원서를 낸 사람을 대상자로 전형절차를 거쳐 채용하는 경우가 늘고 있다.(4) 비정규직 채용IMF 이후 정규직 근로자의 비중은 지속적으로 감소 ... 하는 대신에 비정규직 근로자의 비중은 큰 폭으로 증가해 왔다. 비정규직 근로자의 증가는 노동시장의 유연성 확보와 비용절감 등의 차원에서 진행되어 왔다. 2014년 통계청의 경제활동
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.24
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    청소년 문제 -시설보호청소년의 실태와 문제점-
    학위 논문으로 제출함202x 年 xx月대 학 교xxxx 전공ooo의 학사학위논문을 인준함.지도교수 (인)202x年 xx月XX대학교 XX학과- 목 차 -I. 서 ... 과 자립지원시설을 대상으로 실시한 취업현황 조사결과를 보면 퇴소한 청소년의 고용 형태는 정규직이 54.9%, 임시직 ? 계약직 31.4%, 일용직이 11.8%로 43.2%가 안정적인 ... 과 정책으로 사회복지실천에서 상담기법과 집단사회사업 방법을 적용하여 시설청소년의 심리사회적인 문제의 사정과 개입, 학교적응과 긴장에 대한 대처능력을 향상시키기 위한 프로그램 실시
    논문 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.06
  • [독후감] 88만원 세대-사명감 가지기
    었습니다. 대기업의 취업의뢰는 들어오지만 대기업 취업의뢰는 비정규직이 많으며 지방대학에는 많은 기회가 없었습니다.금융업계에 취업하고 싶은 저에게 꿈에 그리는 증권회사에 면접 볼 기회가 생겼 ... 었습니다. 증권회사에 입사하는 기회는 얻지 못했지만 사회에 첫 도전에 많은 것을 깨달았습니다.취업이 힘든지만 알았지 이 책을 통해서 비정규직에 현실을 알았습니다. 20대의 상위 5 ... %정도만이 단단한 직장을 가질 수 있고 나머지 비정규직은 88만원에서 119만원 사이를 평생 받게 된다는 말 이 20대 88만원세대는 무엇 때문에 비싼 등록금을 내면서 대학
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.29
  • 현대기업의 지속경쟁력을 위한 채용선발에서 실질적 선발기법에 대해 설명하시오
    확보방안 및 합리적 인사선발을 위한 요건현대기업의 지속경쟁력을 위한 채용선발에서 실질적 선발기법에 대해 설명하시오.최근 우리나라에서는 구직자의 출신학교, 신체조건, 학점과 같 ... 되는 사례까지 나타나기도 하였다. 그러나 아직까지 우리나라 대다수 기업은 인재를 채용함에 있어 구직자의 역량보다는 구직자가 직접 제출한 자기소개서, 학점, 출신학교, 자격증 등을 검토 ... REPORT현대기업의 지속경쟁력을 위한 채용선발에서 실질적 선발기법에 대해 설명하시오.1. 현대기업의 지속경쟁력을 위한 채용선발에서 실질적 선발기법에 대해 설명2. 능력중심 인재
    리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.04.21
  • 우리는 차별에 찬성합니다 서평
    ‘우리는 차별에 찬성합니다’이었다.이 책의 저자는 2008년도에 대학 강사로서 한 대학의 수업시간 중 KTX 여성승무원의 해고와 비정규직 투쟁에 대한 찬반 토론을 진행했다. 경영학 ... 을 전공하는 한 학생이 ‘비정규직이 노력 없이 정규직으로 지위가 상승하는 것은 불공평하다’라고 했을 때. 저자는 내심 이 학생이 다른 학생들에게 욕을 먹지 않을까 걱정이 되었다고 한다 ... . 그런데 과반수가 넘는 학생이 이 학생의 의견에 찬성한다는 의사를 표했다고 한다. 나는 여성승무원의 해고와 비정규직 투쟁이 바람직하다고 생각해왔다. 2004년 1월, 경부고속철도
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 다니는 회사을 하나 선택하여 실행되고 있는 인적자원 관리에 대해 분석하고 평가
    가중국어자격이나 공인한자능력자격을 보유한 사람을 우대하며, 한국공학교육원이 인증한 공학교육 프로그램 이수자도 우대한다. 인턴도 채용하는데 2017년의 경우 인턴의 정규직 전환 ... 를 양성하기 위하여 해외의 상위 대학교에 MBA 과정을 취득할 수 있도록 파견하기도 한다.삼성물산 패션부문의 직급체계는 공통직과 패션전문직으로 나누어진다. 공통직의 경우 경영지원 직무 ... 은 직무적합성 평가와 삼성 직무적성검사, 면접, 건강검진, 최종합격으로 이어지고 패션전문직의 경우에는 지원서 및 포트폴리오 심사부터 시작하여 직무역량면접과 인턴실습, 임원면접, 건강검진
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.01
  • 인적자원관리 채용 <채용과 선발과정, 수시채용과 경력자들의 높은 이직률의 직무적합성 관계에 대한 이해>
    어 심층적인 면접, 단순히 지원자의 출신 학교나 토익 점수를 묻는 것이 아닌 직무적합성과 인성, 사회성 등 다양한 측면을 판단해야 합니다. 수시채용은 대규모 모집에 비해 적인 인원 ... 이해도를 가장 중시올해 채용시장은 경력직 채용과 대졸 수시채용이 증가할 전망【서울=뉴시스】김종민 기자 = 주요 대기업의 46.0%는 올해 상반기 채용계획을 아직 수립하지 못했 ... .8%), ‘비정규직의 정규직 전환 등 신규채용 여력 감소’(4.5%) 등의 순으로 응답하여 회사 경영악화와 국내외 경제상황 악화가 중요한 영향을 미친 것으로 나타났다.?상반기
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.04
  • 정규직 문제의 사회복지적 접근
    에 대한 해결방안을 국가적 관점과 개인적 관점으로 나누어 살펴보겠다.2. 비정규직 고용의 사례분석가. 청년층 비정규직 사례자의 사례분석오랜 친구인 A양은 수도권 소재의 4년제 대학교 ... 정규직 문제 개선에 대해 국가가 주도적으로 추진하여 다양한 정책들이 만들어져 좋은 일자리를 지속적으로 양산한다면 비정규직 문제 해결에 중요한 지렛대 역할을 하게 될 것이다. 현재 ... 화 구조정책의 우선순위를 두어야 한다.우선적으로 직접고용의 원칙 정립이 필요하다. 기준은 상시적, 지속적 업무에는 정규직 사용을 원칙으로 하고 일시적 업무에 종사하는 노동자에 대해서
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.21
  • 국제비교경영,노동시장 현황,노동시장 특성,노동력 고령화
    대졸예정자 취업연기 비정규직 증가 10Part. 03 각국의 대처방안스펙 쌓기 열풍 상하반기 공채 자기소개서 적성검사 ( 언어 , 수리 , 상식 등 ) 인성검사 1 차면접 2 차 ... 면접 취업 박람회 통한 면접 학교 연계 공공기관 취업 포털 사이트 51job( 我要 job) 중화영재넷 신졸채용 졸업 1 년 전 설명회와 면접 3 학년 여름 인턴 겨울학기 설명회 봄 ... 방학때 이력서 , 면접 4 학년 4 월 내정자 결정 면접 3 회 이상 채용 설명회 중요 출처 : 잡코리아 ( JobKorea ) Part.03 각국의 대처방안 _ 개인 취업방법
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.03
  • [독후감] 88만원 세대-취업문제
    하다.‘88만원세대’란 비정규직 전체의 평균 임금 119만원에 20대의 평균 소득 수준 비율인 74%를 곱한 수치인 88만원(세전소득)을 이용해 저자가 2007년 현재 대한민국의 20대 ... 를 정의한 것이다. 우리나라는 일본의 영향으로 연공서열제와 정규직제도를 가지고 있었다. 그러나 IMF이후 정규직이란 개념은 사라졌다. 뉴스에는 비정규직인 여사원의 시위하는 내용이 나왔 ... 독립할 능력이 없다는 것이다. 나 역시 장학금 받는 부분을 제외한 등록금과 한 달 용돈은 대부분 부모님께 의지하고 있다. 우리나라의 교육열은 전 세계적으로 유명하다. 10대
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.29
  • 다른 경영자원에 비해 인적자원이 가지는 특징과 중요성에 대해서 설명하고 인적자원관리에 영향을 미치는 주요 환경과 그 영향에 대해서 설명하시오
    는 환경으로는 조직 내부에 이미 형성되어 있는 조직문화와 특성, 조직 외부의 환경, 노동시장의 특성, 고령화, 정부의 경제정책, 고학력화, 비정규직과 정규직의 증가 또는 감소 등 ... 다른 경영자원에 비해 인적자원이 가지는 특징과 중요성에 대해서 설명하고 인적자원관리에 영향을 미치는 주요 환경과 그 영향에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 다른 경영자원 ... 에 비해 인적자원이 가지는 특징과 중요성에 대해서 설명하고 인적자원관리에 영향을 미치는 주요 환경과 그 영향에 대해서 설명2. 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론 D형) 한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력으로 극복하는 것이 아니라 사회문제로서 함께 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하시오.
    를 채택했기 때문에 하나의 노동시장을 형성했다는 것이다. 대규모 프렌차이즈 업체들이 알바생을 대규모로 고용한 이유는 위에서 서술한 바와 같다. 급여가 저렴하고 회사가 정규직으로 채용 ... 했을 때 부담해야 하는 각종의 의무들을 면제 받을 수 있으면서도 정규직 근로자가 수행하는 업무에 상당하는 업무를 해결할 수 있기 때문이다. 대규모 프렌차이즈 업체 입장에서는 알바생 ... 도 확인할 수 있다. 책에서는 알바 시장을 ‘제3의 노동시장’이라고 정의한다. 알바는 비정규직의 일종인데, 정규직 시장을 제1 노동시장, 비정규직 노동시장을 제2 노동시장이라고 명명
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 여성영화제 관람기
    영화로 여성을 주인공으로 세워 여성들의 이야기를 다루고 있다.는 비정규교사 지원이 사립학교 정규직교사 면접을 보러가서 생긴 일을 다룬 영화다. 면접을 보러간 학교에서 지원은 고등 ... 학교시절 존경하던 선생님을 만난다. 면접을 마친 지원은 잠시 그와 이야기를 나누는데, 그와의 대화에서 면접을 본 자리가 비정규자리였고, 그 마저도 여성은 출산휴가에, 육아휴직 ... 할 거리, 해석할 거리를 담고 있었다. 예를 들어 에서는 지원의 학생시절의 모습이 나온다. 교복을 지원은 독서대에 ‘교원대학교 국어교육과’라는 낙서를 하며 미래를 꿈꾼다. 카메라
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    편의점인간
    직으로 취업을 하는 등의 사유로 흔히 사람들이 바뀐다. 그 날도 새로운 결원을 뽑기 위한 자리에 시라하라는 30대 중반 쯤으로 보이는 사람이 출근한다. 시라하는 출근 첫날부터 근무 ... 을 그만두고 정규직으로 일할 수 있는 회사로 옮기라고 조언하고 매일 취업자리를 알아본다. 정작 시라하 자신은 인테넷 기업을 성공하겠다는 허황된 생각만을 할 뿐 별다른 노력도 하지 않 ... 는다. 케이코는 시라하의 말처럼 정규직으로 일할 수 있는 회사로 옮기고 지금처럼 시라하와 집에서 동거하는 생활을 한다면 주변에서 바라보는 불편한 시선이 조금은 나아지지 않을까 생각
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.30
  • 지역사회간호 - 방문간호에 관하여
    하자지속방문은 9.24점으로 꽤 높게 평가된 것을 알 수 있었다. 서울대학교산학협력단의 ‘서울아기 건강 첫걸음사업 결과보고서’에서 지난해 서울아기 건강첫걸음 사업’에 참여한 출산가정 ... . 방문간호사의 열악한 처우1) 방문간호사 10명 중 4명은 비정규직우리나라 보건소, 보건지소 등 보건기관에서 근무하는 간호사 10명 중 4명이 비정규직인 것으로 조사됐다. 이로 ... 의 결원이 발생할 경우 신규채용을 줄이는 대신에 이를 정규직 인력으로 충원해 장기적으로는 보건소의 비정규직을 폐지하는 방향으로 진행되는 것이 바람직하며 기존 계약직 형태로 근무
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.26 | 수정일 2019.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    공기업 정보 정리(지원자격, 우대조건, 채용절차, 자기소개서 질문 등)
    부문 및 자격요건채용형 일반인턴(정규직 전환시 일반직 5급)(선발 인원 90% 정규직 전환): 사무직 행정NCS기반 전형 절차지원서 접수 → 서류전형 → 필기전형 → 면접전형 ... 에 의한 인턴(계약기간: 임용일로부터 3개월)· 근무지역: 강원도 원주 및 서울·수도권 지역※ 채용형 인턴은 계약 종료시점 평가를 거쳐 최소 70% 이상 정규직 전환※ 근무지역 ... 십시오.) (150 인성검사 → 면접전형서류전형 기준· 공인외국어 성적: 2년 이내· 직무관련 자격사항: 사무직· 정보: 컴퓨터활용능력 1,2급, 정보처리기사, 정보처리산업기사, 사무자동화산업기사
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.25 | 수정일 2018.08.19
  • 더빨강
    면서 꿈은 서울에 있는 대학에 들어가는 것으로 바뀌었다. 하지만 지방 대학에 들어갔고 꿈은 시간이 흐를수록 아래로 내려갔다. 지방대 졸업 후 정규직으로, 정규직에서 이제는 비정규직 ... 을 차렸던 것이다. 아빠가 아프고 난 뒤 엄마는 우리 집의 모든 경제권을 형에게 맡겼다. 엄마는 대학 나온 형에게 많이 의지했다. 형의 꿈은 과학자가 되는 거였지만 고등학교에 다니 ... 이라도 좋으니 월급을 받는 것으로 바뀌었다. 그러나 1년 내내 이력서를 쓰고 면접을 보러 다녀도 형을 오라는 회사는 없었다. 한때는 형처럼 되고 싶었던 적이 있었다. 하지만 이제
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.13
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