"근로조건 보호"의 검색결과 입니다.

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"근로조건 보호" 검색결과 321-340 / 24,459건

보호주의,보호주의 정의,신보호주의,지적재산권,노동,환경,보호주의란,신보호주의의 대두

의 금지 마 . 고용 및 직업상의 차별의 철폐 ( 적정 수준의 최저임금 · 근로시간 · 산업안전보건에 관한 합당한 근로조건 보장 )지적재산권 환경 노동 신보호주의 보호주의 정의 Case ... 의 보호주의 정의 국제노동기준 가 . 결사의 자유 나 . 단체교섭권의 효과적인 인정 다 . 모든 형태의 강제적 근로 폐지 라 . 아동노동의 효과적 폐지 , 가혹한 형태의 아동노동 ... 임박지적재산권 환경 노동 신보호주의 보호주의 정의 2010 년부터 약 25 명 일련의 자살 사건 - 두 · 세 배 초과근무 , 저임금 - 강압적인 운영방식 강제적 근로 폐지 고용

리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.17

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1. 4대보험 법 간략히 쓰세요 2. 기존법이 대안해서 새로운 법이 마련이

다. 이는 급격하게 증가하는 산업재해에서 근로자를 보호하기 위해서 64년에 시작한 우리나라의 최초 사회보험제도에 해당한다. 산재보험을 보면 산재근로자와 그러한 가족의 생활을 보장 ... 하기 위해서 사업주에게 보험료를 징수에서 근로자를 보호하고 보상하는 제도이다.2.비행청소년지원법1)마련 이유본인이 비행청소년지원법을 마련해야 한다고 생각하는 이유는 첫째, 청소년이 ... 급여를 제공해서 위험을 분담하고 필요한 의료서비스를 받을 수 있게 하는 것이다. 셋째, 고용보험이다. 근로자가 실직하게 되면 생활의 안정을 위해서 일정한 기간 동안에 급여를 지급

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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[대입][수시면접][면접후기][사회복지학과] 서울대학교 사회복지학과 면접 시 질문과 답변 내용을 정리해보았습니다. 사회복지학과 관련 학과로 면접을 보실 때 한번 읽고 가시면 큰 도움이 될 것입니다.

면접유의 사항교복 x, 자기 이름 언급 x(대신 특정 번호 배부 ex·B339)질문 및답변 내용질문 : 그럼, 여기 지원동기부터 말해볼까요?답변 : 저는 근로정신대와 보육원에서 3년 ... 하고 있었습니다. 사실 부모님의 뒷받침 안에서 우수한 교육을 받아온 일반 사람들도 취업난에 시달리고 있는 것이 지금의 현실인데, 오랫동안 보호와 의존에만 익숙해져 있는 시설아동 ... 하고 있습니다. 그런데 사실 예체능을 준비하는 일반 아이들은 어렸을 때부터 오랜 기간의 연습을 해왔으며 부모의 뒷받침이 있어야 가능합니다. 그런데 00 같은 경우는 현실적 조건

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.21

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NCS 과정평가형 평가지 노동법

것은?? 국가는 근로의 의무의 내용과 조건을 민주주의 원칙에 따라 법률로 정한다? 장애인의 근로는 특별한 보호를 받는다? 국가는 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행 ... 요소명평가문항문제 1. 근로기준법상 근로계약에 관한 설명으로 틀린 것은?? 단시간근로자의 근로조건은 그 사업장의 같은 종류의 업무에 종사하는 통상 근로자의 근로시간을 기준으로 산정 ... 한 비율에 따라 결정 되어야 한다.?사용자는 근로계약 불이행에 대한 위약금 또는 손해배상액을 예정하는 계약을 체결하여야 한다.?사용자는 전차금이나 그 밖에 근로할 것을 조건으로 하

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09

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현재우리나라에서 실시하고 있는 노인장기요양보험의 질적인 복지향상을 위해서 현재 시행되고 있는 서비스의 문제점, 개선방안과 대책을 외국의 사례를 찾아 비교 서술하시오.

는 요양보호사들의 급여 인상, 근로 조건 개선, 그리고 직무 교육 강화 등의 정책을 시행하였다. 요양보호사의 근로 환경을 개선하고, 지속적인 교육을 통해 전문성을 높여 그들의 이직 ... 한다. 또한, 요양보호사의 급여가 상대적으로 낮고 근로 환경이 열악하여 이직률이 높은 상황이다. 이로 인해 지속적으로 경험이 풍부한 요양보호사들이 부족해지고, 서비스의 품질 유지 ... 된 요양서비스를 지방까지 확장할 수 있을 것이다. 지방에서도 고품질의 서비스를 제공할 수 있도록 정책적 노력이 필요하다.요양보호사의 근로 환경 개선은 서비스 질 향상에 중요한 영향

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12

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천주성삼병원 영양사 조리사 관리 행정직 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 예상필기시험문제 인성검사문제 직무계획서 인성검사 적성검사문제

보안요원(경호원)에 대한 업무지시30) 위탁업무 근로조건을 구성해 보세요. 가. 신체건강한 자로서 채용 신체검사 결과 이상이 없는 자 나. 워드프로세서 사용가능한 자 다. 제증명 ... 지도§ 요양보호사, 간병인이 수행하는 이상의 업무보조에 대한 지도§ 2차 정신의료기관의 보호사 또는 2/3차 의료기관에서 정신건강의학과 입원병동, ICU(중환자실)의 사설경비업체 ... 은 환자정보보호서약서를 제출한다. 나. 수탁업체는 인력 최초 배치 시 비밀유지 서약서를 제출 받아야 한다. 다. 수탁업체는 투입인력의 업무처리를 위해 병원의 시스템 등을 사용할 수 있도록 사용자번호(ID)를 부여받는다.

자기소개서 | 205페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.01.09

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여성복지

복지 정의여성복지란 학대받는 여성들과 같은 요보호여성을 포함한 모든 여성들을 대상으로 하는 사회복지서비스의 일환이며 여성들이 존엄성을 지키며 건강, 재산, 행복의 조건들이 만족 ... , 남녀 고용 평등법, 여성기업인의 지원에 관한법률 등을 통해서 직업능력을 개발하여 근로여성의 지휘향상과 복지증진을 꾀하고 있다.이렇게 여성복지가 법률로써 권위를 보호한다고는 하지 ... , 미숙련, 단순 반복직, 하위직에 머물러 있고 일용근로자, 시간제 근무직, 임시직근로자 등 불안정한 취업상태가 많다. 열악한 근로조건 속에서 일을 하고 있기 때문에 근로조건의 개선

리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.11.18

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대학교 시간강사 근로계약서 양식입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.

/외래 A전화번호제1조(계약내용) “갑”과 “을”은 ?기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제17조?에 의거 아래와 같이 시간강사 근로에 대한 계약을 체결한다.① 근로계약 ... [별지 서식 1] 시간강사 근로계약서시간강사 근로계약서○○대학교 총장을 “갑”으로 하고 시간강사를 “을”로 하여 다음과 같이 근로계약을 체결한다.소 속교번/성명직급/등급외래 강사 ... 을 시, 별도의 통보 없이 자동으로 계약종료 처리한다.제3조(기타 계약조건) ① “을”은 본 대학교 법인과 대학교의 제 규정 등에 명시된 사항을 성실히 이행하여야 하며, 업무수행

서식 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.28

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 쓰세요.

수행 중 돌발적인 사고에 의해 발생 되는 것이고, 업무상 질병은 건강에 유해한 근로 조건 또는 작업 환경 속에서 장기간 노출됨으로써 서서히 축적되어 발생한 질병이다. 출퇴근 재해 ... 을 말하고 직업성 질병은 건강에 유해한 근로 조건 또는 작업 환경 속에서 장기간 노출됨으로써 서서히 축적되어 발생한 질병을 말한다. 업무상 질병에는 그 외 에도 직장 내 괴롭힘 ... 고 많은 사고와 같은 여러 문제들이 이슈화 되고 있다. 보육교사의 안전과 관련된 연구가 다양하게 수행되고 있는데 대부분 아동의 안전과 근로실태 및 보육기관의 특성에 맞춰져서 진행

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.04 | 수정일 2025.03.14

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[직업상담사 자격증] 노동관계법규 필기, 실기 최신년도 요약본! 문제집 없이 이번만 보면 합격가능

는 근로의 의무의 내용과 조건을 민주주의 원칙에 따라 법률로 정한다근로조건 기준의 법정주의 : 근로조건 기준은 인간의 존엄성을 보장하도록 법률로 정함(대통령령X)여자, 연소자의 근로 ... 는 특별한 보호를 받는다(,성별에관계없이평등X)(장애인,실업자)국가유공자 등에 대해 우선적 근로기회 부여[근로권의 기능]근로를 통하여 개성과 자주적 인간성을 제고하고 함양근로의 상품화를 허용해 자본주의 경제의 이념적 기초를 제공 ... PART 1 노동법근대시민법 원리의 수정노동법은 사적소유권불가침의 원칙과 계약자유의 원칙이라는 사적가치의 대원칙에 입각한 근대시민법에 대한 반성 또는 근로자의 실질적평등(당사자

리포트 | 18페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.07.26

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우리나라의 자활사업에 대한 문제점을 논하고 대안을 제시하시오.

하는 조건으로 국민의 최저생활을 보장받는 근로연계형 사회복지정책으로 주목을 받게 되었다. 자활사업은 취로사업이나 공공근로사업 등과 다르게 지역사회 속의 수급대상자와 저소득층을 대상 ... 으로 해서 경제적 안정과 사회적 안정 등을 추구하고 빈곤의 대물림을 방지할 수 있는 제도다. 국민기초생활보장제도에서는 조건부 수급대상자들의 근로능력 향상을 통한 빈곤탈출을 도와주 ... 있도록 돕는 근로조건부 복지프로그램이다. 즉. 근로능력이 있고 실직상태에 처한 수급자 및 저소득층에게 고용·복지서비스를 제공하는 사업으로 일자리·기술·자금부족 등으로 일할 기회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.12

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중학교 사회2 1-3 근로자의 권리와 보호 STAD 모형 지도안 + 수업나눔

명차시학습내용평가방법인권과 헌법1?2? 인권 보장과 기본권형성평가3?4? 인권 침해와 구제과정평가5[본시학습]? 근로자의 권리와 보호모둠별 퀴즈학생 수장소학습 기자재24명[4명씩 6 ... 를 활용할 것3. 일정량의 판서를 할 것[자료1][자료2][자료 3]2022학년도 공립 중등학교 임용 후보자 선정 경쟁 2차 시험단원명Ⅰ. 인권과 헌법 3. 근로자의 권리와 보호학습 ... -> 모둠활동 -> 퀴즈 및 보상* 모둠 자리배치도를 제시할 것전개교사의 설명* * 근로의 권리, 근로 조건, 노동 3권에 대한 개념을 구조화하여 판서할 것모둠학습구분근로 기준

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.22

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NCS 직업교육 급여관리 실무 과제 A유형

제 및 단시간근로자에 대한 근로조건 서면 명시사항 중 5가지를 서술하시오. (총50점)1. 근로계약서 명시의무 사항 중 5가지를 서술하시오. (총50점)근로계약이란 근로자가 근로 ... 에 근로자를 기숙하게 하는 경우에는 기숙사 규칙에서 정한 사항을 명시해야 한다.2. 기간제 및 단시간근로자에 대한 근로조건 서면 명시사항 중 5가지를 서술하시오. (총50점)기간제 ... 근로자 또는 단시간 근로자에 대해서는 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 상, 근로 계약기간에 관한 사항, 근로시간, 휴게에 관한 사항, 임금의 구성항목, 계산 방법 및

시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.29

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디지털 경제와 플랫폼 노동시장_발표자료(PPT)

노동부04 플랫폼 노동의 문제점 1) 고용계약을 전제한 사회보장으로부터의 배제 고용계약 체결 X → 법정 근로자로서의 권리 X 노동권 사회 보장 노동권 및 사회보장체계으로부터의 보호 ... 근로자의 종속성 여부 판단하여 근로자 지위 부여 BUT 근로기준법이 노동조합법보다 더 엄격히 종속성 근로자성 판단 다수의 종속성 판단 기준이 플랫폼 노동의 일반적 특성과 현실적 조건 ... )’ 에 관하여 - 상당수 플랫폼 노동자들이 직종이나 고용형태에 상관없이 실업과 소득감소 등의 위험으로부터 보호받을 수 O - 여전히 근로기준법상의 근로자 전제 , 특수형태근로종사자 및

리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.06

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근로능력평가제도 알아보기

자녀를 종일 양육함에 따라 근로가 곤란한 자(양육할 다른 가구원이 없어야 함.)- 질병, 부상, 장애 등으로 거동이 곤란한 가구원이나 치매 등으로 보호가 필요한 가구원을 하루종일 ... 일도 못하여 결국은 복지사각지대에 놓이게 된다. 반면 근로를 충분히 할 수 있는 상황임에도 불구하고 단지 근로능력없다는 조건에 해당이 되기에 근로를 하지 않아도 생계비를 계속 ... 기초수급제도 중 근로능력평가제도 알아보기※ 목 차 ※1. 근로능력평가제도란?2. 근로능력평가 방법3. 근로능력평가 관련 서류4. 근로능력 판정기준5. 가구구성원 전체가 근로능력

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.01

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노동관계법 중간고사

않은 경우에는 시용 근로자가 아닌 정식직원으로 채용된 근로자라고 보아야 한다.2. 근로기준법 제17조 근로조건의 명시와 근로기준법 제19조 근로조건의위반에 대해서 간략하게 논하시오 ... .1.근로기준법 제 17조 근로조건의 명시사용자로 하여금 근로계약을 체결할 때에 근로자에게 일정한 근로조건을 근로계약에 포함시켜 반드시 명시하도록 하고, 주요 근로조건은 서면 ... 으로 명록 규정하고 있는 이유는 사용자가 우월한 지위를 남용하여 구체적인 근로조건을 제시하지 아니한 채 근로조건이 불확정된 상태에서 근로자의 근로를 하는 것을 방지하고자 하며 이를 통하

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24

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감사원 노무사(일반임기제 감사주사 6급) 자기소개서, 직무수행계획서

들과 소통할 기회가 많았습니다. 그 과정에서 산업재해 발생 시 복잡한 심사 절차와 구제 기회의 한계를 목도하며, 근로자의 권리를 법리적으로 보호할 수 있는 전문 직무에 매료 ... 보상 체계뿐 아니라 사전 예방과 신속한 대응을 위한 제도적 기반을 강화하는 방향으로 급속히 전환하고 있습니다. 특히 산업재해보상보험 제도는 근로자의 안전과 생계를 보호하는 최후 ... 이 중점 과제였다면, 최근에는 심사 절차의 투명성 제고, 근로자 보호 강화, 신속한 심판·결정 집행과 함께 근로현장의 예방·관리 역량을 종합적으로 입안·제언하는 방향으로 정책이 진화

자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.05

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산업위생관리기사 기출문제100 + <정답 및 해설 포함>

1. 산업위생의 기본 원칙 중 가장 우선시되는 것은? ① 개인보호구 착용 ② 유해인자 제거 ③ 근로자 교육 ④ 휴게 공간 확보 2. 작업환경 측정에서 대표 시료를 채취하는 목적 ... 은? ① 장비 점검 ② 측정값 평균 산출 ③ 근로자 건강검진 ④ 비용 절감 3. 산업재해 예방을 위한 사업주의 의무에 포함되지 않는 것은? ① 보호구 지급 ② 사고보고 ③ 작업자 ... 는? ① 후드 모양 ② 덕트 재질 ③ 송풍기 용량 ④ 근로자 키 89. 중금속 중 신장독성을 주로 일으키는 물질은? ① 납 ② 카드뮴 ③ 수은 ④ 비소 90. 개인보호구 관리 시

시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.02

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사회복지정책의 순기능과 역기능을 각각설명하고 관심있는 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.

는 사회복지정책인 기존의 노동자 보호에 중점을 둔 노동법은 근로자들을 보호하고 노동자 권리를 지키기 위한 다양한 조항을 포함하고 있습니다. 이러한 정책은 노동자들의 권리를 보호 ... 하고, 근로자들이 건강하게 일할 수 있는 환경을 조성하는 것이 예상되는 순기능입니다. 이러한 조항은 근로자들에게 보상, 휴가, 안전 및 건강 조건 등의 혜택을 제공하여 생활 수준을 높일 ... 하여, 문제를 파악하고 해결할 필요가 있습니다. 예를 들어, 근로자 보호에 중점을 둔 노동법의 경우, 일부 근로자들에게만 혜택을 제공하는 것이 아닌, 모든 근로자들에게 공평하게 혜택

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.17

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기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적, 부정적 역할을 서술하시오.

에서 노동 조건을 개선하고 권익을 보호하기 위해 결성하는 조직으로, 노동자들의 목소리를 하나로 모아 집단적인 협상력과 영향력을 발휘하게 한다. 이러한 노동조합은 근로자의 고용 안정과 생활 ... 조건 개선을 위한 주요 수단으로 자리 잡았으며, 근로자들의 경제적·사회적 권리를 보호하는 데 중요한 역할을 해왔다. 특히, 노동조합은 고용주와의 협상을 통해 임금 인상, 노동 ... 적으로는 근로자들의 권익을 보호하고 노동 환경을 개선하는 데 기여한다. 노동조합은 단체 교섭을 통해 임금과 근로 조건을 개선하고, 고용 안정성을 강화하며, 근로자들이 안전하고 존중받는 환경

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31

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