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"기간제근로자" 검색결과 3,281-3,300 / 38,834건

  • 사회문제론(舊한국사회문제)C형
    에서 보호받지 못하는 기간근로자 및 단시간 근로자 등의 비정규직이 급격하게 증가하였다. 그 결과 비정규직은 매우 심각한 사회적인 문제로 다루어지기 시작하였다. 이러한 변화에 대응하기 ... 년 말, 비정규직 보호법 시행을 앞두고 비정규직의 비율이 높은 금융업과 유통업에서 정규직 전환의 바람이 불었다. 우리은행은 기간근로자의 대부분을 정규직화시켰고, 신세계?이마트 등였다. ... 노동자들의 임금이 낮을 수밖에 없는 데에는 이유가 있다. 기간제 고용의 경우, 정규직은 해가 지날수록 호봉이 오르지만 비정규직은 해당사항이 없다. 계약을 거듭한다 하더라도 재계약
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (행정조사론, 공통) 현재 시행 중인 정책 중, 저출산고령화를 극복하기 위한 정책에 대한 간단한 현황보고서를 작성해보자.
    를 위해 설치·운영하는 어린이집을 포함한다(영유아보육법 제10조). 직장어린이집 설치 의무사업장은 ‘상시 여성근로자 300인 이상 또는 상시근로자 500명 이상을 고용하고 있 ... 에 관한 법률 에서 명시하고 있는데, 근로자가 부모, 배우자, 자녀 또, 배우자의 부모의 질병, 사고, 노령으로 인해 그 가족을 돌보기 위한 휴직을 말한다. 가족돌봄휴직기간은 연간 최장 ... 에 한 관련 단체가 주체가 되어 상호 역할을 하고 있으나, 현장에서 제도를 도입·운영하는 기업과 제도를 요구·이용하는 근로자 측으로 나누어진다. 이같이 기업은 일·가정 양립제도 시행
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론) B형 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준
    형태 근로자, 파견 및 용역 근로자, 일일 근로자, 단기간 근로자, 기간근로자, 재택 및 가내 근로자로 나뉜다. 우리가 흔히 말하는 아르바이트는 단기간 근로자 내지 기간근로자 ... 권력이 인위적으로 작용, 개입하지 않은 상태를 의미한다-에서 사용자와 근로자는 자유 계약을 통해서 고용 계약을 체결한다. 이 고용 계약에서 근로 조건이나 기간, 임금과 같은 사항 ... 상태저임금이 필요해진 이유는 오늘날이 이처럼 인간의 노동력이 저평가되는 시대이기 때문이다. 정부의 개입 없이, 자연 상태 그대로 사용자와 근로자가 근로 계약을 체결하게 두
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+경제적 이윤 추구로 발생한 기업의 문제점에 대해 사례와 함께 설명하고, 이러한 기업의 문제점을 해결할 수 있는 방안을 설명하시오.
    하는 자유행위이지만 기업이나 고용주 등 상급직을 이용해 비도덕적인 활동을 할 수 있다는 의미는 아닙니다. 마지막으로 저는 근로자를 포함한 비즈니스 환경이 좀 더 좋아지기를 바랍니다. ... 는 기업의 문제입니다. 기본적으로 기업은 이윤 추구를 위해 소속 인원의 과도한 노동이 필요합니다. 한국에서는 법정 근로시간이 하루 8시간, 주 40시간이고 야근을 해도 52시간을 초과 ... 를 제공하고 있습니다. 식사를 제공하거나 휴게실을 설치합니다. 또한 일정 기간 복지 명목으로 각종 장려금을 지급합니다. 그러나 그 때문에 회사에 경제적 부담을 주고 직원에게 복리후생
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14
  • 2021년 회사규정(실제 회사 사용분)_취업규칙, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_20년 경력 경영관리 담당자 작성
    로부터 1개월 전에 제출하여 승인을 득하여야 한다.37. 【휴직자의 신분 및 근로조건】휴직한 자는 직원으로서의 신분을 유지하며, 관계법령에서 달리 정하고 있는 경우가 아니면 휴직기간 ... 의 정의는 다음과 같다.1) "직원"이라 함은 본 규칙 제2장의 채용기준 및 절차에 따라 회사에 채용된 무기계약사원과 기간제사원을 말한다.2) "상사"라 함은 대표이사로부터 일정 ... . 【이내, 1회 30일 이상5) 병역법, 전시근로동원법, 기타 법령에 의하여 징소집에 응하였을 때 : 징소집기간6) 직원이 휴직을 원하여 회사가 인정하는 경우 : 3개월 이내36
    서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    여가관리3공통) 국내 여가 환경이 사회환경 경제환경 정책환경 측면에서 어떻게 변화하는지 그 경향을 구체적인 자료와 제도를 근거로 설명하시오0K
    국내 여가환경-주5일근무제에 따른 여가 환경변화주5일 근무제가 시행되면 우리나라의 연간 근로시간이 선진국 수준인 2천시간 이내로 점진적으로 단축됨으로써 근로자 삶의 질 ... 이 획기적으로 향상될 것으로 기대된다. 현재 OECD(경제협력개발기구) 주요국의 연간 근로시간을 보면 우리나라는 다른 선진국에 비하여 크게 웃돌고 있다. 주5일 근무제가 시행되면서 근로자 ... 된다. 실제로 프랑스와 독일, 포르투갈 등 유럽 선진국들은 고실업문제를 해결하기 위해 근로시간을 단축하기도 했다.주5일 근무제가 실시되면 줄어드는 근로시간을 신규 근로자가 맡아야 하
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.15
  • [고용노동부] 사업장 변경 신청기간 연장신청서
    ■ 외국인근로자의 고용 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제13호의3서식] EPS시스템(www.eps.go.kr)에서도 이용할 수 있습니다사업장 변경 신청기간 연장신청서※ 뒤쪽 ... : )「외국인근로자의 고용 등에 관한 법률」 제25조제3항 및 같은 법 시행규칙 제16조제2항에 따라 위에 적은 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인 ... 의 유의사항, 작성방법을 읽고 작성하여 주시기 바라며, [ ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.(앞쪽)접수번호접수일처리기간①성명(영어)성별[ ]남 [ ]여국적외국인등록번호입국일체류자격
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    전형계약 15개 종류
    은 사회질서나 도덕, 선량한 풍속과 관련 있는 규정을 말한다. 민법 제103조에 따라 이러한 강행규정과 어긋나는 반사회적 법률행위를 아무리 당사자 간에 체결하였다고 하더라도 이는 무효 ... 로 본다. 예를 들어 당사자 간에 장기매매 계약을 체결하였다고 하더라도, 신체의 일부를 거래할 수 없다는 사회질서에 따라 이 계약은 강행규정에 어긋난다고 볼 수 있고, 민법 제103 ... 있다. 민법 제544조부터 제733조에는 15가지 종류의 전형계약의 내용을 명시하고 있는데 대부분 임의규정이기 때문에 당사자 간에 자유롭게 체결할 수 있음은 물론, 법 조항
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [안전관리] LG전자 합격자소서
    산업안전보건공단 기간근로자로 근무하면서 사고위험정보 기초자료 확보를 위한, 사업장 방문실태조사 경험을 했습니다. 비록 유해위험물질을 취급하지 않는 소규모 사업장으로 산업위생관리 ... 으로 목표를 달성한 경험입니다. 기간근로자로 근무하는 동안, 1주에 15개소 방문 조사 목표를 달성하기 위해, 한 사업장을 3일간 6차례 끈기 있게 방문한 적이 있습니다. 2일간 ... 경험은 하지 못했지만, 전체환기 시스템의 미흡, 덕트 불량, 방진 마스크가 없는 환경, 소음 관리를 하지 않는 환경, 정적인 자세로 작업하는 근로자 등 스스로 위험요인을 발굴
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.08 | 수정일 2022.04.12
  • [보건복지부] 국민연금 사업장가입자 내용변경 신고서, 건강보험 직장가입자 내용변경 신고서, 고용보험 피보험자 내용변경 신고서, 산재보험 근로자 내용변경 신고서
    ■ 국민건강보험법 시행규칙 [별지 제9호서식] 국민연금건강보험고용보험산재보험[ ]사업장가입자 내용변경 신고서[ ]직장가입자 내용변경 신고서[ ]피보험자 내용변경 신고서[ ]근로자 ... 연월일(YYYY.MM.DD)부호변경 전변경 후[내용변경부호]: 1.성명 2.주민(외국인)등록번호·국내거소신고번호 3.특수직종근로자 해당 여부(국민연금만 해당) 4.자격취득일자(국민 ... 연금?건강보험만 해당) 5.자활근로종사자의 보장자격[생계급여 수급자 ⇔ 급여특례?차상위계층,주거급여?의료급여 또는 교육급여 수급자](고용보험만 해당) 6.휴직 종료일(고용?산재
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • 간호인력수급의 문제점과 개선방안 간호관리학보고서
    제정 및 배포- 야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식·휴게시간 보장, 최대 야간근무 일수 제한 등을 포함한 표준 운영 지침 제정·배포- 의료기관이 가이드라인을 준수할 수 있 ... 배분 정책이다. 왜냐하면 보건의료 인력은 가장 중요한 보건의료 자원으로 그 양과 질은 의료공급의 결정적 요인이 되고 있기 때문이다. 또한 보건의료 인력은 단기간에 수급을 조절 ... 할 수 없기 때문에 잘못된 수급 정책은 장기간에 걸쳐 국가 의료시스템의 비효율성을 초래할 수 있다.따라서 보건의료 인력에 대한 합리적인 수급계획과 정책을 통한 보건의료 인력의 적정수준
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.08
  • 현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.
    중의 여성에 대해서 출산 전과 출산 후를 통하여 90일의 출산전후휴가를 주되, 휴가기간의 배정은 출산 후에 45일 이상이 확보되도록 부여하여야 하며 출산한 여성 근로자의 근로의무를 면제하고 임금상실 없이 보장받도록 하는 제도입니다. ... 여 제시하고자 합니다.Ⅱ. 본론1.우리나라의 가족복지정책(1)가족 보호 정책가정폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률로 가정폭력을 예방하고 가정폭력의 피해자를 보호ㆍ지원함을 목적 ... 으로 국가와 지방자치단체는 가정폭력의 방지와 피해자의 보호ㆍ지원을 위하여 조치를 취하여야 합니다. 가정폭력 피해자는 피해상황에서 신속하게 벗어나 인간으로서의 존엄성과 안전을 보장받
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.18
  • [ 일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석하시오. 우리나라의 일가정 정책을 설명하고, 외국 중에 한나라를 선택하여 그 나라의 일가정정책을 설명한 후 두 나라의 정책이 지향하는점, 공통점, 차이점 등을 설명하고, 우리나라의 정책방향을 제시한다. ]
    았다. 한국과 스웨덴 양쪽 모두 여성 근로자 보호와 나아가 양성평등을 위해 현재까지도 힘쓰고 있다. 그러나 스웨덴의 정부 개입은 한국보다 20여 년 앞서 있고, 돌봄의 주체를 어머니 위주로 보는 한국과 달리 부모 위주의 시각으로 바라본다는 데 차이가 있다. ... 적으로 알려진 건 육아휴직, 직장 내 보육 시설 설치, 출산휴가 등이다. 이에 더불어 대다수의 사람들이 모르고 있는 것에는 근로 시간 단축, 유연화 제도가 있다.(2) 스웨덴의 정책그렇 ... 다면 최고 복지 국가, 스웨덴은 어떨까? 스웨덴에도 당연히 육아 휴직 제도가 있다. 또한 보육 서비스와, 아동양육수당, 그리고 근로 시간 감축, 보육 시설 서비스도 마찬가지로 존재
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18
  • 노사관계법, 1. (제2강) 노동조합법에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오. (10점)
    」에 따른 단체협약의 규범적 효력과 일반적 구속력에 관하여 약술하시오. (10점)3. (제7강, 제8강)「노동조합법」이 근로자와 노동조합에게 제한·금지하는 쟁의행위의 목적과 방법 ... 때 적용받는다.3. (제7강, 제8강)「노동조합법」이 근로자와 노동조합에게 제한·금지하는 쟁의행위의 목적과 방법에 관하여 약술하시오. (10점)쟁의행위(industrial ... )「공무원노조법」에 따른 공무원노조의 가입자, 단체협약 및 쟁의행위에 관하여 약술하시오. (10점)6. (제12강, 개정법)「교원노조법」에 따른 교원노조의 가입자, 단체협약 및
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04
  • 영국 사회복지 역사
    )를 도입하여 빈민들에게 최저생계를 보장해 주는 것이 그 핵심 내용이다.즉, 근로 능력이 없는 빈민층에게는 최소한의 생활을 보장해주고, 최저소득에 못 미치는 근로자들에게는 부족한 소득 ... 정년퇴직, 각종 질병, 실업 등)를 출현 시켰다. 노동자 계급은 임금, 근로환경 등 보다 나은 근로조건을 요구했고, 자본가와 국가는 산업화 속에서 숙련된 노동자들을 지속적을 확보 ... 의 균일화: 사회보험의 기여는 누구나 예외 없이 똑같이 균등하게 각출? 급여의 균일화: 균등한 기여와 함께 균등한 급여 지급? 급여의 적절화: 급여수준과 급여지급기간은 수혜자
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.02 | 수정일 2021.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+자료] 간호관리학-의료비지불제도 요약
    제 (global budget)- (서비스 구매자 단체) 보험자와 (서비스 공급자 단체)의사 또는 의료기관 단체가 일정 기간 동안 국민에게 제공되는 의료서비스에 대해 총 진료비 ... 건강영양조사, 노동패널 자료 등을 이용하여 측정됨- OECD 국가 의료보험료= 근로자 월 급여의 7~15%우리나라 직장가입자 건강보험료= 회사, 근로자 각각 3.06%씩 총 6.12 ... 소 시설비, 대형장비 구입비 등의 지출2. 건강보험수가체계- 보험 가입자, 보험자, 요양기관으로 분리되는 제3자 지불방식을 따름1989년- 전국민 의료보험 실시2000년 7월
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.23
  • 2022학년도 연세대 미래캠퍼스 수시합격자소서(특성화고 졸업자전형)
    과 지식근로자로서의 도약을 연세대학교에서 배우고 시작하고 싶습니다.2. 고등학교 재학 기간 중 타인과 공동체를 위해 노력한 경험과 이를 통해 배운 점을 기술해 주시기 바랍니다.(띄어 ... , 물류 관리를 전반적으로 할 수 인재로 성장하였습니다.[다양한 각도 커뮤니케이션, 분석 능력을 갖춘 지식근로자]기업에 대해 제대로 된 파악과 분석을 통한 데이터 결과 도출을 위해서 ... 도서 부장으로 친구들에게 책을 소개하는 활동을 하였습니다. 그중에서도 ‘피터 드러커’의 [자기경영노트] 도서를 통해 풍부한 지식을 갖춘 “지식 근로자”를 보유함에 따른 기업 경쟁력
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    건설근로자공제회 합격자소서
    을 나누고, 여러 생각을 정책과 실천으로 협업, 발전시켜 나가는 것이 중요합니다. 저도 우리 공제회에 입사하여 우리 공제회의 최대 고객인 건설근로자의 복지향상과 더욱 나은 삶의 환경 ... , 최대 500자 입력가능)[건설근로자공제회의 전산 전문가가 되기 위한 2가지 목표]저는 학부 시절 컴퓨터공학과를 재학하면서 총 4개의 S/W 개발 프로젝트를 진행했으며, 졸업 후 ... 를 통해 협업 활동 시 갈등이 생기더라도 의사소통을 통해 절충안을 찾고 팀워크를 살린다면 더욱 목표에 빠르고 정확히 도달할 수 있다는 생각을 하게 되었습니다.4. 건설근로자와 관련
    자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.06.11
  • [지역사회간호학] 국내외 건강증진 보건의료 정책변화 (한국과 일본)
    습관 실천에 초점을 두고 아동ㆍ청소년 특화 건강관리, 보건복지를 연계한 노인건강증진 프로그램 확대, 또한 학생ㆍ근로자ㆍ군인의 건강증진을 위해 금염, 건강관리, 교육ㆍ훈련분야에서 교육 ... , 절주, 운동, 영양② 예방중심 건강관리- 암관리, 만성병관리, 전염병관리, 정신보건, 구강보건③ 인구집단별 건강관리- 모자/노인/근로자/학교보건④ 건강환경 조성- 식품안전 ... 유아/노인/취약가정방문/장애인건강, 근로자건강/군인건강증진, 학교보건⑥ 사업체계 관리- 기반(인프라), 평가, 정보 및 통계, 재원① 주요한 생활습관병 발병예방 및 중증화 예방
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.12 | 수정일 2020.12.23
  • [고용노동부] 건설업 및 벌목업[(고용보험, 산재보험) 보험관계 해지신청서, 보험관계 소멸신고서]
    산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률」 제19조에 따라 보험가입자는 보험관계가 소멸한 날의 전날까지 사용한 모든 근로자에게 지급한 보수총액(지급하기로 결정된 금액을 포함 ... (신고)인이 적지 않습니다.(앞쪽)접수번호접수일처리기간3일사업장관리번호보험사무대행기관명사업주(대표자)성명주민등록번호주소전화번호휴대전화번호전자우편주소본사사업장명소재지전화번호휴대전화번호 ... )[ ] 보험사무대행기관 (서명 또는 인)근로복지공단 ○○○○지역본부(지사)장 귀하210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)](뒤쪽)신고(신청)인제출서류근로자 동의
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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2025년 07월 23일 수요일
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