"핵심의미공유에있다. 개인차원집단차원"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 가사 경영 구성요소 평생교육 중요성 로즈마리파시 상상과 창조 기말 임파워먼트 조직문화 번혁적리더십

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"핵심의미공유에있다. 개인차원집단차원" 검색결과 3,241-3,260 / 3,975건

[인터넷]인터넷과 커뮤니케이션

의 문제가 야기2. 정치구조의 변화측면- 디지털 기술로 도래한 인터넷은 상호작용성을 바탕으로 한 네트워크 사회를 도래시켰기 때문에, 사회 내 집단 간의 힘의 관계를 새롭게 재편할 수 있 ... . 물들의 참여가 가능3. 인터넷이 확산된 데에 있어서는 다양한 서비스가 가능하다는 점이 존재◎ 인터넷의 특징1. 정보의 분산과 공유 : 분산성- 각각의 지점을 분산시키고 네트워킹 ... . 정크 저널리즘의 팽배- 인터넷이 새로운 갈등의 장이 되고 있으며, 종교적인 광신자들이나 국수주의자들의 사상을 주장하는 프로파간다, 그릇된 정보, 특정집단의 신화가 진화하는 이상

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.03.15

다운로드 장바구니
위기개입모델

를 극복하며, 대처할 수 있는 가를 도와주기 위해 나온 모델이다. 위기 개입은 위기 상황에 있는 개인이나 가족에게 임상 사회사업과 예방적 정신 건강의 차원에서 제공할 수 있는 즉각 ... 개입은 개인, 가족, 집단의 생물적, 심리적, 사회적 기능에 영향을 미치는 광범위한 불균형 상태 에 초점을 두고 있는데 이러한 체계의 균형이론은 체계이론에 의해 영향을 받 ... 은 개입의 핵심이 될 수 있다. 초기단계와는 달리 주제에 대해 깊이 탐색하고 해석하며 반복되는 주제들에 대해 언급한다.클라이언트의 정서가 적절한 경우에는 공유하고, 감정은 적절하지

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.22

다운로드 장바구니
조직문화 [경영조직론]

들이 공유하고 있는 가치관, 신념, 이념, 관습 그리고 지식과 기술 등을 총칭 (조직구성원과 조직의 행동에 영향을 주는 기본적 요인) 다른 학자들의 정의 - 작업집단 내에서 자연발생 ... 것을 의미하 며 그 사회의 인성(personality)으로 간주될 수 있음(1) 문화의 개념1. 조직문화의 개념과 기능(2) 조직문화의 개념 조직문화 : 한 조직의 구성원 ... 적으로 생기는 규범 - 조직이 강조하고 있는 지배적 가치관 - 신입사원이 조직에 적응하는데 필요한 규칙*(2) 조직문화의 의미분업화 통합화조직문화 비공식적 내재적 정신적조직구조 공식

리포트 | 47페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.15

다운로드 장바구니
[사회학 개론] 문명의 충돌

보다는 집단에 비중을 더 둔 동아시아 문화 덕분에 자기들이 발전했다는 시각을 갖고 있다. 집단의 이익을 개인의 이익보다 앞세우는 것처럼 동아시아 문화가 고수하는 가치관은 고속 성장에 필요 ... 문명의 충돌서문새롭게 태동하는 세계 정치 구도에서 핵심적이고 가장 위험한 변수는 상이한 문명을 가진 집단들 사이의 갈등이 될 것이다. 문명과 문명의 충돌은 세계 평화에 가장 큰 ... 한다. 세계에서 가장 힘 있는 국가들은 놀라우리만큼 판이한 문명들에서 유래하였다. 확전으로 치달을 가능성이 높은 국지적 분쟁은 판이한 문명에 속한 집단이나 국가간의 충돌이다. 정치

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.02

다운로드 장바구니
[교육학]놀이와 인간-로제카이와

게 느껴질 수 있다고 생각한다.우선 나는 ‘놀이’라는 단어 그대로의 사전적 의미를 알아보았다.신체적, 정신적 활동 중에서 식사, 수면, 호흡, 배설 등 직접 생존에 관계되는 활동 ... 을 제외하고 ‘일’과는 대립하는 개념을 가진 활동을 말하고 있다.)이러한 사전적의미의 놀이는 이 책을 거치면서 수많은 정의와 본질의 옷을 입게 된다. 한마디로 양파와 같은 형상을 지니 ... 게 한다.)이는 호이징가의 정의이며 저자는 이를 모든 말은 귀중하며 의미로 가득 차 있지만, 이러한 정의는 너무 폭넓은 동시에 너무 협소하다고 말하고 있다. 나 역시 호이징가

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.19

다운로드 장바구니
[경영학]핵심역량(Core-Competence)과 연계한 교육훈련

에 비해 특별히 뛰어난 자원이나 능력을 의미한다. 차별화된 기술적 능력, 뛰어난 학습능력, 보완적 자산 등을 그 예로 들 수 있다. 프라할라드와 하멜이 주장한 것처럼 특히 집단학습 ... (High Performer)가 규정될 수 있고 상사와의 관계, 권한위양 정도, 팀구성원의 협동과 정보공유 정도 등 직무수행 환경에 따라 개인의 행동은 달라진다. 따라서 같은 회사내 ... 핵심역량(Core-Competence)과 연계한 교육훈련1. 연구배경과 목적21세기의 국제적인 경영환경 하에서 조직의 전략적 경영목표 달성여부는 핵심인재의 발굴과 육성에 달려있

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.04

다운로드 장바구니
마케팅의 종류

를 교환하는 커뮤니케이션 미디어로서 역할을 담당하였다. 그리고 인터넷은 마케팅의 새로운 방법으로까지 성장하게 되었고 사이버 마케팅의 핵심이 되었다. 고로 인터넷 마케팅이란 개인 ... 인터넷 마케팅의 개요마케팅 개념의 변화새로운 멀티미디어 시대에 따라 기존의 마케팅의 변화가 일어나고 있다. 특히 인터넷을 통한 제품의 마케팅 도구로 활용하기 위해서는 새로운 ... 다. 하나의 회사가 한 제품에 대하여 전체시장을 대상으로 대중 마케팅을 주장하는 이유는 이것이 최소의 원가와 가격으로 최대의 잠재시장을 창출해 낼 수 있다는 점이다.* 표적마케팅

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.09

다운로드 장바구니
조직구조론 써머리

- 개인 혹은 소집단의 자율성과 창의성을 극대화시킬 수 있도록 조직을 설계하고 관리하는 것- 조직구성원 각자가 자신의 능력이나 적성에 맞게 스스로 경력계획을 세우고 자신의 능력 ... 의 창출에 달려있음- 새로운 지식 창출은 개인, 조직에 내재화되어 있는 지식능력과 새로운 것을 습득하고 변화시킬 수 있는 개인, 조직의 능력에 달려있음- 각 조직구성원, 집단에게 학습 ... 할 수 있는 동기를 부여, 이를 잘 관리할 수 있도록 함으로써 개인의 지식을 팀, 집단의 지식으로, 팀의 지식을 조직 전체의 지식으로 확산시킬 수 있는 관리 방안이 경쟁의 요체

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.06

다운로드 장바구니
[경영]조직문화와 윤리적 가치

새롭고 포용력 있는 사고능력 함양학습 방법을 서로 공유변화를 수용하며 자유로운 발표를 통해 피드백 작용(1) 조직에서의 윤리 -개인이나 집단 행위를 옳고 그름에 따라 조절하는 도 ... 이 공유하고 있고 신입직원에게 올바른 것으로 전수되는 가치관, 신념, 규범을 말한다.․ 표면 수준 - 인공적 창작물(artifacts) ․ 중간 수준 - 가치와 믿음(values ... beliefs) ․ 핵심 수준 - 기본 전제(basic assumptions(2) 문화의 중요성2. 조직문화①내부통합 ⇒ 구성원들이 집단적 정체성을 개발하고, 효과적으로 함께 일

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.15

다운로드 장바구니
[무역환경론] 렉서스와 올리브나무

은 의미가 함축되어 있었는지도 몰랐으며 이 시스템에 어떻게 대처해야 하는 가에 대해 고민이 되기도 한다. 저자의 논점을 정리해가며 나름대로의 내 생각을 펼쳐나가 보겠다.이 책의 구성 ... 하게 빚어낼 수 있는 자질이야 말로 정보 중개의 필수 자질이라 할 수 있겠다.) 정치와 문화차원을 보는 시각은 2차원적일뿐이고 거기에 국가안보와 금융시장의 차원을 덧붙이면 4차원 ... 투시력을 갖게 되는 것이다. 하지만 오늘날에 있어서는 여기에 인터넷에서부터 위성통신에 이르는 기술진보적인 투시력이 추가된다. 이것이 바로 5차원적인 것이다. 게다가 환경 주의

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.13

다운로드 장바구니
인사행정 교육훈련에 관한 보고서

는 핵심변수로써, 이들을 발전시킬 수 있는 현실적인 방안의 하나는 공무원 교육을 보다 체계화하고 강화시키는 것일 것이다. 공무원의 교육훈련은 공무원들에게 직무수행에 필요한 지식 ... 한다는 비및 정책적 측면1) 교육훈련에 관한 인식 부족ㅇ 정부 조직이 성공적으로 성장, 발전하기 위해서는 개인 또는 집단의 학습기회를 창출 하고, 조직전체적인 면에서 학습이 지속 ... 적으로 유지되도록 제도적 장치 필요ㅇ 그러나, 현재에는 교육훈련에 대하여 기관차원에서는 미래를 위한 투자가 아니라 일종 의 비용으로 인식하고 있으며 공무원들은 능력개발의 기회보다는 승진

리포트 | 56페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.25

다운로드 장바구니
[심리, 사회]융의 분석심리학

인간들에 의해 공유되는 “집단 무의식”의 증거를 발견했다고 생각했다. 개인 무의식이 콤플렉스(즉, 오이디푸스 콤플렉스)에 의해 조직되는 반면에, 집단 무의식은 꿈과 신화에서 추적해낼 ... 적 실재가 된다.2) Persona 페르조나페르조나는 집단정신에서 빌려온 판단과 행동의 틀이다.집단이 개인에 대하여 요구하는 도리, 본분, 역할, 사회적 의미, 혹은 그 집단 속 ... 에 영향을 끼치고 방해하기도 한다. 융은 무의식에는 개인무의식과 집단무의식collective unconscious이 있다고 가정했고, 두 가지 모두 의식에 대하여 보상적c

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.09

다운로드 장바구니
[경영학] `이것이 지식경영의 핵심이다` 를 읽고

知識經營의 핵심21세기를 살아가는데 있어서 가장 중요한 원천은 知識이다. 知識을 가져야만 개인은 물론 企業 그리고 더 나아가서 국가의 생존에 커다란 비중을 차지함은 당연 ... 할 것이다. 또 다른 한 연구에 의하면 企業자산을 가장 효율적으로 만들 수 있는 知識은 실행공동체라는 비공식 집단에서 창출된다고 한다. 실행공동체란 공통의 문제와 지향점을 공유 ... 부합하는 것. 둘째 고객이라는 추상적 의미보다는 개별 고객에게 관심을 집중한다. 셋째 企業의 이익을 고객과 공유한다. 넷째 고객과 서로 학습할 수 있어야 한다.성공적인 知識經營

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.03.10

다운로드 장바구니
[조직문화]조직문화 연구와 맥도날드 사례

고 있다.(1) 공유가치(shared value)- 기업구성원이 함께 하는 가치관으로서 다른 조직문화의 구성요소에 영향을 주는 핵심요소이다. 따라서 조직문화형성에 가장 중요한 영향 ... 되는 공통의 의미체계를 의미한다. 이러한 조직문화에 대한 연구는 조직효과성을 높이는 것과 깊은 관련이 있다. 조직문화는 구성원의 태도?행동?직무활동에 큰 영향을 미친다. 그러므로 조직 ... 이나 상징들이 아닌 조직의 성패를 좌우하는 경쟁력의 주요 원천 중의 하나로서 변모하고 있다. 효율적이고 올바른 조직문화 형성을 통해 성공을 이룩한 조직의 사례는 조직문화의 중요성과 의미

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.07.05 | 수정일 2014.02.03

다운로드 장바구니
국어교육 중 화법에 관한 기본적인 개념과 특성

에서 음성언어보다는 문자언어가 조금 더 고차원적인 언어라고 할 수 있다.2. 말하기와 듣기의 특성말하기나 듣기는 여러 가지 상황을 고려해야 하는 어려움이 있다. 말하기와 듣기는 소리 ... 로 생각과 감정을 전달한다. 여기서 생각과 감정은 말의 내용이다. 말하기와 듣기는 의미를 구성하는 정신적 과정이며, 그것을 사람들과 공유해 나가는 의사 소통 활동이다. 아울러 음성 ... .3. 토의와 토론의 특성대화란 상대방과 직접 마주 대하여 이야기하는 것을 포괄적으로 뜻한다. 이것은 일상 언어생활 중에서 가장 널리 행해지고 있는 말하기 양식이다. 집단 화법은 크

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.23

다운로드 장바구니
[행정조직]행동조직에 있어서 절차 및 기술변화를 위한 개입기법

다.{요 소작 업 집 단팀리 더 쉽강하고 분명한 개인적 리더쉽리더 역할의 공유책 임개인 책임개인책임과 공동책임목표 / 목적조직목표에 일치하는 집단의 목표팀 스스로가 설정한 구체 ... 다, 구성이 아니라 팀 전체로서 책임을 질 수 있어야 한다.이러한 팀은 전통적 조직은 물론 일반적인 작업집단과도 많은 차이를 보이고 있는데, 아래의 표를 참고하면 차이가 뚜렷해 질 것이 ... 적 목적작업성과개인 작업성과공동 작업성과회 의효율적인 회의 운영개방적 토의와문제해결을 위한 적극적 회의장려성과의 측정집안의 영향력에 비추어간접적으로 집단의 효율성 측정공동의 작업성과

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.27

다운로드 장바구니
전자정부에 관한 정보화사회의 개념

결정에 영향을 미치고, 의견을 제시한 개인이나 집단에 대한 정보 등 정책결정 과정의 공개, 정책결정의 실체적 내용의 공개를 의미한다. 이것은 민주주의의 절차적 합리성과 실체적 합리 ... 성을 모두 보장하는 핵심조건이다. 이 점에서 열린 전자정부 비전은 참여정부가 전자정부를 통하여 민주주의의 성숙된 이상을 지향하고 있음을 보여주고 있다.‘세계 최고 수준의 열린 전자 ... 정부사업을 추진하고 있다. 정보화책임관은 정보기술에 대한 비전 공유 및 전향적 기획수립을 위한 비전을 제시하고, 정보기술 지식과 경험을 바탕으로 성과를 도출하는 등 중요한 기능

리포트 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.12

다운로드 장바구니
개성의 현황에 관한 swot 분석과 개성의 문제 해결 방안

에서 건축한 주택을 성분과 계급에 따라 임대형식으로 배정 받아 살고 있다. 그러나 99년 개정된 헌법에서 집단적 소유의 범위에서 건물을 제외함으로써 주택의 개인소유 가능성 여지 ... 의 합의문에서도 개성공단에 대한 합의 사항이 발표되었다.합의문 제5장 경제협력부문에서 살펴보면 개성공단의 내실화를 다지는 것이 하나의 핵심 내용임을 인지할 수 있다. 이는 개성공단 ... 에 따른 주택건설 부진으로 공급량이 크게 모자라 주택난이 심각한 실정이다.북한은 건축물을 집단적 소유로 규정하고 있다. 북한 헌법 제 50조에 ‘국가는 살립집을 지어 그 이용권을 노동자

리포트 | 52페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.03.25

다운로드 장바구니
조직행동론(동기부여 이론관련)

활동이다. 동기부여는 개인의 욕구를 충족시키는 동시에 조직의 목표를 달성할 수 있게 해주는 핵심 요소이기 때문이다. 최근의 동기부여 이론이 진행되어 오기까지 이론들의 특징과 동기 ... 거나, 명령받은 업무만을 수행하는 경향이 있다.조직 행동론에서의 동기화란 개인적 욕구 충족을 위한 노력을 어떻게 조직의 목표로 이어나갈 것인가를 뜻한다. 또한 그를 위해서는 조직의 목적과 ... ’)①위생요인의 욕구불만을 예방할 수 있는 차원의 욕구로서, 만일 위생 요인의 욕구가 충족되면 만족을 느끼는 것이 아니라 불만족을 느끼지 않는 상태가 되며 충족이 되지 않으면 불만족

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.28

다운로드 장바구니
[경영]지식경영

여 지식 이 공유하고 변환된다. 암묵지에서 형식지로의 전환은 외부화라고 하고, 개인이 나 집단의 암묵지가 공유되거나 통합되어 그 위에 새로운 지식이 만들어지는 프로세스이다. 형식지 ... 하기 위해 지 식경영을 도입하고 있다. 지식경영은 조직이 지니는 지적자산 뿐만 아니라 구성원 개개인의 지식이나 노하우를 체계적으로 발굴하여 조직 내부의 보편적인 지식으 로 공유 ... 는 것을 목적으로 한다.지식의 개념그 동안 지식경영에 대해 많은 학자들은 다양한 개념을 제시하고, 기업들 또 한 지식경영을 실천적인 의미로서 추진하고 있다. 지식경영은 지식과 연계

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.28

다운로드 장바구니

이전10개 158 159 160 161 162163164 165 166 167 다음10개

파워링크

신청하기