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비정규직 문제 소음성난청 사회복지사 1급 사회복지정책론 국민연금 중대재해처벌법 직업상담사2급 의정자직확
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"특수형태근로종사자" 검색결과 301-320 / 3,209건

  • 자료 표지
    청력보존프로그램_작성예시
    , 검사주기 등- 배치전 건강진단은 근로자의 신규채용 또는 작업부서의 일환으로 특수건강 진단 대상 업무에 종사할 근로자에 대하여 직업병의 조기발견에 필요한 기 초 건강자료 확보와 유해 ... 업무에 대한 업무적합성 평가를 위하여 업무에 배 치 한다.- 특수건강진단은 직업병을 조기 발견하기 위하여 유해업무에 종사하고 있는 근로자에 대하여 실시하며 소음작업의 경우 배치 후 ... 인 작업공정에서 소음에 노출되 는 모든 근로자② 특수건건강진단?수시건강진단 또는 임시건강진단을 실시한 결과 직업 병 유소견자가 발견된 작업공정에서 소음에 노출되는 모든 근로자8
    서식 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16 | 수정일 2024.03.20
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  • 판매자 표지 자료 표지
    소음성난청-산업장간호 케이스
    기준은 “근로자가 연속음으로 85데시빌[dB(A)] 이상의 소음에 노출되는 작업장에서 3년 이상 종사하고 있거나 3년 이상 종사한 경력이 있고, 귀의 청력손실이 40데시빌 이상이 되 ... - 소음(콩나물건제부) : 81.6dB(기준치 90dB) → 충분한 휴식시간, 순환근무 등 필요근로자건강수준* 사망과 상병- 산업재해 : 없음* 건강검진- 일반건강검진 통계 ... 함.4. 환기 : 자연환기는 어려움.5. 소음 : 건제부 제분공정 시 소음 발생함.6. 화재 : 소화전이 흰색으로 칠해져 있어 구분 어려움.2) 근로자 건강수준1. 일반건강검진
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.05
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  • 자료 표지
    [진단검사,임상병리]페기능검사 와 정도관리, 진폐정도관리
    는 자가 정도관리에 참여하는 경우 - 특수건강진단 흉부방사선 사진촬영 또는 폐활량 검사 업무종사자가 진폐정도 관리 교육을 받지 아니한 경우진폐정도관리 관련 법규 산업안전보건법 제 ... ) 를 주된증상으로 하는 질병을 말한다 . 산업안전보건기준에 관한 규칙 제 605 조 “ 분진 ” 이란 근로자가 작업하는 장소에서 발생하거나 흩날리는 미세한 분말 상태의 물질을 말 ... , 요업 , 연탄제조업 , 주물 , 용접공 , 조선소 , 섬유업등에 종사하는 작업자에게도 다수 발생함 .진폐증은 한번 발병하면 치료가 불가능 하므로 조기에 발견하여 작업전환등의 조치
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.31 | 수정일 2021.08.02
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  • 판매자 표지 자료 표지
    산업위생관리기사 2024 12월 최종 합격 요약본 (필답형, 실기)
    단대상업무에 종사할 근로자의 배치 예정 업무에 대한 적합성 평가를 위하여 건강진단(이하 “배치전건강진단”이라 한다)을 실시하여야 한다. 다만, 고용노동부령으로 정하는 근로자에 대 ... 해서는 “배치전건강진단”을 실시하지 아니할 수 있다. ③사업주는 특수건강진단대상업무에 따른 유해인자로 인한 것이라고 의심되는 건강장해 증상을 보이거나 의학적 소견이 있는 근로자 중 ... 감수성 2. ‘산업안전보건법’상 사업장의 안전 및 보건에 관한 중요 사항을 심의·의결하기 위해 사업장에 근로자 위원과 사용자 위원이 동일한 수로 구성되는 회의체의 명칭을 쓰
    시험자료 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.01.08
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  • 자료 표지
    산업안전
    하는 것으로 확대하여 특수형태근로종사자의 산업재해 예방을 위하여 그로부터 노무를 제공받는 자는 특수형태근로종사자에 대하여 필요한 안전조치 및 보건조치를 하도록 한다.넷째, 다양한 고용 ... 형태의 노무제공자가 법에 명시되었음. 대상은 9개 직종 특수형태근로종사자로 확대하여 구체적으로 제시하였다.다섯째, 사업주의 재해예방 책임주체를 확대하여 제시. 산업안전보건법은 12 ... 대책이 마련됨은 물론 제도가 제대로 정착할 수 있도록 노력하여야 한다고 생각한다.긍정적인 안전문화는 종사자들로 하여금 작업환경에 적합한 안전행동을 유도하는 인식의 틀을 제공
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.02
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    (지역사회간호A+) 보건의료체계 국외사례 - NHI와 NHS 비교
    구성된다.전 국민을 포괄적으로 보호하며 빈곤을 예방하는데 초점이 있다.가 출간된 당시의 영국은 2차 세계대전으로 온 국민이 참여하는 전면전이 벌어졌으며 근로자와 비근로자 자체 ... 다.2차 의료공급자는 2차 의료와 특수 의료서비스를 제공하는데 대부분의 2차 의료서비스는 의료위탁그룹에 의해 이뤄지며, 특수 의료서비스는 NHS 잉글랜드가 구매한다.응급 의료공급자 ... 간호, 지역 전문 서비스, 가정방문, NHS 상설진료소 등이 포함된다.NHS는 의료 종사자의 자질과 서비스의 질을 높이기 위해 여러 규제 기관을 두고 있다.2) 공공부조제도공공부
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.28 | 수정일 2024.04.09
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  • 자료 표지
    사회보험과 공공부조의 개념과 문제점
    되는 사례가 적지 않다. 또한, 시간이 흐르면서 노동시장에서 비정규직과 사회보험 적용에 제도적 한계가 있는 특수형태근로종사자의 비중이 증가하는 등 사회보험제도가 원활하게 작동하기 ... ), 고용보험(1995)의 순서대로 시행되었다. 국민연금과 고용보험이 근로자의 소득에 비례하여 현금으로 지급하는 것과 달리, 건강보험은 소득과 상관없이 의료보험 및 건강검진 등의 형태 ... 가 발생할 경우에 대비한 '산업재해보상보험(산재보험)', 질병과 부상과 관련하여 의료보장의 역할을 하는 '건강보험' 또는 '질병보험', 노령·장애·사망 등이 발생할 경우 근로자
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각의 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야 할 급여문제에 대해 서술하시오
    자, 프리랜서, 특수고용직 종사자들은 실업급여 대상에서 제외되는 경우가 많아 고용 불안정성이 심화되고 있습니다. 따라서 이들을 포함할 수 있도록 고용보험의 적용 범위를 확대 ... 지급된 현금이 실제 필요와는 다르게 사용될 가능성이 있으며, 근로 의욕을 저하시킬 수도 있습니다. 현물급여는 필요한 서비스나 물품을 직접 제공하는 형태의 급여를 의미합니다. 대표 ... 기까지 시간이 걸릴 수 있으며, 소득이 일정 수준 이상인 경우 지원을 받을 수 없다는 단점이 있습니다. 사회보험급여는 가입자가 보험료를 납부하고 필요 시 급여를 받는 형태입니다
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.23
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  • 자료 표지
    사회복지법제와실천 ) 1. 사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오. 2. 최근 사회복지급여수급권의 사각지대
    제 1항에 따르면 공무원은 경력직과 특수경력직으로 구별하고 경력직 공무원은 일반직, 기능직, 특정직으로 구별한다. 민간기관에 종사하는 사회복지사의 법적 지위는 근로자와 전문가 ... 로 시작하여 사회복지사업법이 1983년 5월에 개정되면서 사회사업종사자 및 사회사업가의 명칭이 ‘사회복지사’로 규정되었다. 이때부터 사회복지사 자격증이 발급되었으며 사회복지사의 영문 ... 로 그 지위를 구분할 수 있다. 근로자로서의 사회복지사는 무보수로 봉사하는 자원봉사자와 다르게 사회복지 관련 민간기관 또는 사업장에서 임금을 목적으로 인력을 제공하는 근로자로 근로자
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14
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  • 판매자 표지 자료 표지
    산업 보건 및 산업 간호의 정의, 외국의 산업보건 역사, 우리나라 산업보건 역사
    성이 문제로 대두1990년대- WHO 세계 보건 기구 : 산업보건전략으로서 소외된 특수집단 노동자에 중점을 두고 보건관리에 주력- 산업보건윤리지침 제정 → 근로자를 대상으로 하는 여러 ... 형태의 산업장내 연구나 집단검진 수행하는 과정에서 발생 하는 근로자들의 자율성 침해 가능성을 포함해서 근로자와 사업주 사이에서 이들의 이해충돌을 피해가면서 근로자 건 강보호를 위해 ... 하여 사회적 보건학적 측면에서 문제해결을 접근하는 분야? 작업환경이 근로자의 건강과 안전에 미치는 영향에 대해 연구하고 근로자의 건강을 보호, 증진하기 위한 보건 서비스라고 할 수 있
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.27
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  • 자료 표지
    우리나라 사회복지법의 형성과정을 서술하고, 현재의 사회복지법에서 개선이 필요한 부분을 찾아 개선방안을 제시하시오.
    다. 특히 특수형태근로종사자, 자영업자, 예술인 등의 경우 실질적으로 근로를 수행하고 있음에도 고용보험법의 보호를 받지 못하는 상황에 놓여 있다. 특수형태근로종사자의 경우 노동생산 ... 제1조에 명시되어있는 내용에 따르면, 고용보험은 고용 촉진, 실업 예방, 근로자 직업능력의 개발과 향상, 국가 직업지도와 직업소개 기능 강화, 실업 상태에 처한 근로자의 생활 ... 다. 우리나라 역시 일반 근로자와는 구별되는 자영업자의 특성을 바탕으로 한 고용보험제도를 만들어가야 하며 고용보험 가입 시 저금리 대출, 세제 혜택을 받을 수 있는 식으로 제도
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09
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  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후생활을 하기에 매우 부족한 실정이다. 은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공.사적 제도에 대해 논의해 주세
    연금국민연금은 1988년에 처음 도입되어 10인 이상의 사업장에서 종사하는 근로자들은 필수적으로 가입하도록 제도화되었다. 그 후 1992년에 5인 이상 사업장, 1995년에 농어촌 ... 자영업자를 대상으로 확대되었고 그 후 전 국민 연금으로 거듭났다. 연금은 현금 형식의 급여형태를 띄고 있고 급여의 종류에는 분할연금, 노령연금, 유족연금, 장애연금, 반환일시금 ... , 사망일시금 등이 존재한다. 급여의 수준은 가입기간과 급여의 종류, 연령 별로 달라지게 된다.공적 연금제도는 유족이나 당사자에게 법률 혹은 국가에 의한 특수법인이 운영의 주체가 되
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2025.02.06
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  • 판매자 표지 자료 표지
    한국-미국의 장애인직업재활서비스 비교분석
    장애인’이란 장애인 중 근로능력이 현저하게 상실된 자로 ?장애인복지법 시행령? 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 장애인 중 제1급과 제2급 장애등급에 해당하는 자와 제3급 장애 ... 과 인정되는 자로서 독자적인 기능능력 또는 취업능력이 현저한 장애에 의하여 심하게 제약되어 기능하거나, 직업에 종사함에 있어 독립적인 재활 서비스를 요구할 정도의 자를 뜻 ... 증, 근위축증, 근육 및 골격이상, 신경이상, 사지마비, 척수질환, 학습장애 등의 신체적 정신적 장애를 지닌 자들이 속한다.직업재활서비스 대상자로 선정되기 위해서는 근로능력판정
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.14
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  • 판매자 표지 자료 표지
    독일의 사회복지발달사에 관하여 설명하시오
    과 농업 의료보험 등은 특정한 직업을 위한 특수형태이다. 모든 보험가입자는 보험사들이 인정하는 의사와 치과의사들에게서 임의 선택적으로 치료를 받을 수 있다. 보험료는 보험의무가입자 ... 한다. 독일 연방에서 모든 근로자들과 농업종사자들은 법에 의해 산재보험에 가입되어 있다. 다른 자영업자들은 자발적으로 산재보험에 가입할 수 있다. 대학생, 학생, 그리고 유치원생도 보험 ... 는 것이다. 노령 일부 시간직은 1966년 이후 취업에서 퇴직생활로 가는 과도기 형태로 가능성이 더 커졌다.다수의 근로자에게는 연금이 노령의 유일한 수입원이다. 그렇기 때문에 연금
    리포트 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.03.10
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  • 자료 표지
    사회복지개론 - 급여 및 서비스에서의 사회보험
    하는 방안이 2011년부터 제기되기 시작했다. 2012년 7월부터 10인 미만 사업장에 종사하는 최저임금 120% 미만에 해당하는 근로자와 사용자를 대상으로 국민연금과 고용보험료 ... 를 지원하는 두루누리 사회보험이 실시되고 있다. 이러한 현행 사회보험료 지원 제도는 사회보험 사각지대 발생 위험이 높은 영세사업장에 종사하는 저임금 근로자 및 사용자를 대상으로 정부 ... 이 있는 경우, 당사자나 유족에게 국가 또는 법률에 의한 특수법인이 운영주체가 되어 경제적으로 안정된 생활을 보장할 수 있도록 연금형태로 급여를 제공하는 것이다. 국민연금에는 국민
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.03
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  • 판매자 표지 자료 표지
    빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시
    이 돼야 하며, 다양한 자영업자의 유형에 맞추어 상품을 세분화를 할 필요성이 있다. 또한 자영업자는 직업 특성상 소득이 일정치 못한 특수형태근로종사자이기 때문에 사회보험료 부담 ... 고용 장려금이다. 이는 고용보험이 적용이 되는 전체 근로자 중에서 6%의 비율을 초과하는 사람들이 고령자일 경우 그 수만큼 분기당 15만원이 지급되는 제도다. 두 번째는 고령자 신규 ... 고용장려금이다. 이는 구직 등록을 한지 3개월이 넘은 실업한 고령자가 대상이다. 월 1인 이상 이들을 새롭게 고용한 사업장이 고용보험 피보험자로 신고를 하면 신규 고령 근로자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
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  • 자료 표지
    [한국어교원자격증] 외국어로서의 한국어 교육개론 과제(레포트) - 직업 목적 한국어 교육과 학문 목적 한국어 교육의 특징 비교
    하면, 전능직 종사자의 직종은 제조업, 건설업, 서비스업 등에 종사하고 있으며, 단순기능직 근로자의 90%가 1차 학습 대상자이다. 이외에도 국외에서 취업을 목적으로 한국어를 학습 ... 연구원의 경우에는 영어로 업무를 수행하고, 고용허가제 근로자의 경우 한국어 시험을 통과하여야 하기 때문에 상대적으로 한국어에 대한 이해가 필수적이다.직업 목적의 한국어 교육을 받 ... 는 학습자들은 주로 고용허가제 근로자와 한국 기업에 근무하는 외국인이며, 직업적인 업무를 원활히 수행하는 데에 있어 학습 목표가 있다. 직업을 가진 외국인을 체류 자격별로 구분
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.01
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  • 판매자 표지 자료 표지
    A+받은 사회복지학과 사회복지정책론 기말 정리
    한 사업장에 종사하는 18세 미만의 근로자는 사용자의 동의를 얻을 경우지역가입자- 사업장가입자가 아닌 자- 자영업자, 프리랜서 및 특수고용직 종사자, 일용직 근로자, 소득이 있 ... 에게 의 최저한을 규정하는 제도- 국가가 노사 간의 임금결정 과정에 개입하여 임금의 최저수준을 정하고 그 이상 임금을 지급하도록 강제하는 근로자 보호제도- 1인 이상 근로자를 사용 ... 하는 모든 사업 도는 사업장에 적용- 근로유인 통해 복지 의존 예방, 자립 유도최저임금제 목적- 임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상 이바지- 임금 격차
    시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.01
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  • 자료 표지
    대한민국 사회보험 제도의 특징
    형태 근로종사자(택배기사·보험설계사 등)에 대한 당연가입이 시행되면서 15.7%까지 상승하였으나, 여전히 비임금 노동자의 대다수는 산재보장의 혜택을 받지 못하고 있다. 노동 ... 자영업자·특수고용노동자·청년·여성 등 비표준 근로자들이 주로 사각지대에 남아 있어, 향후 이들에 대한 제도 적용 확대와 적절한 재원지원 방안도 중요한 과제이다.(2) 건강보험국민 ... 은 모든 가입자를 ‘직장가입자’(기업체 근로자)와 ‘지역가입자’(자영업자 및 무직자)로 구분하여 운영하며, 의료기관에서 발생하는 진료비 일부를 국민건강보험공단이 대신 지급하는 형태
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.26
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  • 판매자 표지 자료 표지
    (산업안전) 산업안전’ 동영상 강의(1~4강)에서 다룬 내용에 대하여 각 강의에서 한 가지 주제를 선정한 후
    었지만, 개정 이후에는 도급인과 발주자로 그 책임 범위를 넓혀 하청직원들의 파견근무에 보호 근거를 마련하였다. 보호대상도 특수형태근로종사자로 범위를 확대하였고 보호범위도 기존 ... . 서론우리나라는 급속한 경제성장과 산업화로 인하여 매우 빠른 발전을 이루었으나 한편으로는 급속한 환경변화 속에서 상대적으로 국가발전이나 기업의 성장에 중점을 두고 근로자의 안전 ... 적 참여, 일관성 있는 통합, 이렇게 다섯 가지 요소가 작용한다. 그 중에서도 가장 중요한 요소는 경영자의 지원이라고 생각한다. 자본주의 사회에서 자본가인 경영자와 근로자 사이는 어쩔
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
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