"미래지향적 회사"의 검색결과 입니다.

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"미래지향적 회사" 검색결과 301-320 / 20,287건

전산개론 ) 4차 산업혁명으로 인하여 소프트웨의 중요성이 높아지고 있다. 소프트웨어의 종류 및 중요성에 대해서 설명 하세요

. 매트릭스는 1999년대에 만들어진 미래 지향적 세계관이 함축된 영화로 지금 매트릭스라는 영화를 보는 관객들은 저런 세계에 대한 이질감이 크게 느껴지지 않을지도 모른다. 현재 우리 ... 있는 IT 회사들로 인해 SW 기술에 대한 큰 발전이 있었고, 이는‘인공지능“이라는 새로운 종류의 소프트웨어가 만들어지면서 미래 산업에 없으면 안 될 필요조건이 되어 가고 있 ... 해 미래지향적인 인재를 키우는 뉴스가 올라왔다. 최근 들어 AI와 융합된 타 산업 분야에 대한 수요가 많아짐에 의해 고등학교에서 대학교로 진학하는 학생들에게 AI와 관련된 학과

리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.07

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중동 지역 중 한 국가를 선택하여, 해당 국가와 한국과의 국제무역이 진행되고 있는 품목, 산업 등에 대해 설명하시오

) 건설 및 인프라 분야에서의 협력3) 미래 지향적 산업 교류와 확장 가능성III. 결론I. 서론중동은 에너지 자원과 다양한 산업 분야에서 영향력이 큰 지역이다. 그중 ... 하면서 서로의 문화를 익히는 과정에서 더 깊은 신뢰 관계가 형성된다. 이런 신뢰를 기반으로 다른 산업 영역에서의 파트너십도 형성될 수 있다.3) 미래 지향적 산업 교류와 확장 가능성에너지 ... 했기에 사우디아라비아로부터 원유를 수입해 왔으며, 사우디아라비아 입장에서는 한국의 건설 역량과 기술력을 활용하여 도시 인프라를 확충하고 산업을 다양화할 수 있었다. 여기에 더해 최근에는 미래형 산업

방송통신대 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.26

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소비자행동론_ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 해당 사례를 다각적으로

사회에 미치는 영향을 측정하는 핵심 요소이다. 기업들은 ESG를 통해 투자 수익과 리스크 등 미래 금융 성적을 더 잘 파악할 수 있다. ESG의 중요성은 이미 전 세계적으로 확산 ... 되어 있으며, 글로벌 대기업들 또한 경영 이론 작성 시 ESG를 면밀히 검토하여 이후의 방향성을 결정하고 있다.2. ESG의 핵심 고려 요소기업은 ESG를 통해 다양한 미래 시사점 ... 을 보다 크게 내는 것에 중점을 둔다.? 지속 가능성 : 시대의 변화에 따른 급격한 자원 고갈 등으로 인해 회사의 제품 또는 서비스의 노후화 문제가 함께 제기되고 있다.2) 사회

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.19

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경기대학교 경영학과 졸업대체 레포트

와 욕구를 먼저 생각하여 고객을 대상으로 수익을 올리기 위해 모든 통합적 활동을 말한다. 마케팅은 고객지향적 관점에서 시작하기 때문에 판매와는 전혀 다른 개념이다.2. 마케팅 관리 철학 ... 이 시간적 가치를 나타내는 척도-> 무위험이자율(①, ②) + 위험프리미엄(③)미래가치와 현재가치< 복리계산 과정 >현재가치(PV) 미래가치(FV)< 할인계산 과정 >고려요소 ... : 이자율(r), 기간(n), 이자계산방법(복리)■ 미래가치와 복리계산과정t=0 t=1 t=2 ….. t=nPV PV(1+r) PV(1+r)2#…………… Pv(1+r)n#PV FVn

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.08

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경영전략론(경영전략 성공 및 실패사례)

ㆍ막대한 투자금을 CP 와 같은 단기 부채에 의존 → 환경변화에 취약 ㆍ미래지향적인 기업 건설을 위해서는 적극적인 다운사이징 전략으로 부실기업 탈피가 필수감사합니다 .{nameOfApplication=Show} ... GM01. 기업소개 ㈜ 한화 한화그룹의 지주회사 역할을 하고 있으며 한화생명 , 한화에어로스페이스 , 한화케미칼 등 계열사 지분 보유 , 자체사업은 화약 / 방산 / 기계 / 무역 ... 를 겪다가 3 개의 회사로 분할매각 처리되었고 , 기존 대우자동차 법인은 청산절차를 밟았다 .02 기업별 사례02. 기업별 사례 ㈜ 한화 1952 기업설립 신한베아링 공업 인수 제일

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.18

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전국 2,3,4년제 대학교 반려동물 보건,산업계열 학과 현황 분석

는 미래지향적 전문인재를 양성전국 2,3,4 년제 대학교 반려동물보건 · 산업계열 학과 현황 분석 순 학교 명 학과 명 학과 목표 24 서정대학교 반려동물보건과 • 지역사회를 선도 ... 동물동물산업을 이끌어 갈 전문인재 양성 • 미래의 반려동물 산업을 이끌어갈 참된 전문 직업군의 양성 21 부산보건대학교 반려동물보건과 • 동물보건의 실무역량을 갖춘 동물보건사 양성 ... • 미래 사회동물보건 산업의 전문인력 양성을 위한 실무중심 교육제공 • 반려동물관련 산업의 취창업을 위한 다양한 프로그램 운영 22 부산여자대학교 동물보건과 현장실무형 교육환경

ppt테마 | 58페이지 | 99,000원 | 등록일 2025.04.02 | 수정일 2025.07.07

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색

화하여 ‘Challenge Beyond Possibility’라는 이름의 새로운 조직변화 이니셔티브를 시작했다. CBP는 한계를 뛰어넘는 도전을 지향한다는 CJ제일제당의 미래준비 전략이다. CJ ... 력을 확보해 글로벌 넘버1 푸드&바이오 회사로 발돋움 하려고 하고 있다.이러한 목표를 달성하기 위해서는 늘 해오던 수준으로는 할 수 없다. 그래서 CJ제일제당은 회사의 미래 비전 ... 미래준비 전략2)식품전략기회실 신설3)프론티어 랩스 프로젝트와 사내벤처 프로그램 도입4.CJ제일제당의 경영조직 변화 혁신에 대한 나의 생각1)핵심사업부 위주의 개편2)식품전략기획

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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경영학개론_우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

해 새로운 가치를 창출하는 과정을 중시했다. 제조업이나 유통업만이 아니라, 나아가 전자산업 등 당시로서는 미래지향적인 분야에 적극 진입했다.이러한 경영철학은 한편으로 ‘인재 중시’ 사상 ... 부터 프로그래밍과 인터넷 문화에 큰 관심을 보였고, 이를 토대로 창업을 시도했다. 초기에는 인터넷 서비스 업체에서 근무하며 경험을 쌓았고, 이후 독립적인 회사를 설립하면서 모바일 ... 성과 효율성을 증진하는 방향으로 개발되었고, 이러한 철학이 회사의 브랜드 이미지에도 스며들었다.6. 김범수의 고객에 대한 봉사와 내부 고객 존중김범수는 고객 중심의 사고 방식을 유지하기

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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[리더십] 카리스마적 리더쉽에 대하여 설명하고 성공한 카리스마 리더와 실패한 카리스마 리더의 사례를 제시하시오.

의 특성에서 나오는 힘과 부하들이 리더와 동일시하려는 심리적 과정을 통해 영향력을 행사하며, 부하들에게 미래에 대한 비전을 제시하거나 공감할 수 있는 가치체계를 구축하여 리더십을 발휘 ... 적인 카리스마리더는 사회화된 권력지향을 가지고 있다. 이들은 자신보다도 조직에게 헌신할 것을 강조한다. 권한을 위임하고 정보를 공개적으로 공유하며 결정에 참여하도록 격려한다. 또한 ... 정도로 성장을 하였는데, 이러한 성장은 사장 타케오의 "고객과의 거리를 축소함과 동시에 수익성을 향상시킨다"라는 경영방침에 근거하였다. 이 회사는 연매출 14억 6400만엔

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.09

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노사관계론 PPT 한국노사관계사례발표 코레일 전국철도노동조합

의 코레일 우리가 추구하는 사람과 세상인 , “ 대한민국” 남북으로 뻗어가는 통일철도와 미래 발전방향인 , “ 내일 ( 來日 )” 공기업으로서 코레일이 추구하는 사회적 가치 지향점인 ... 소개 3/14 “ 공공철도의 사회적 가치를 지키고 끊임없이 혁신하는 사람과 세계 , 미래를 잇는 대한민국 철도 KORAIL” KORAIL 은 누구나 안전하고 편안하게 기차 여행 ... 가치 핵심가치 안전 ( 국민안전 · 안전역량 )+ 고객 ( 고객만족 · 직원행복 )+ 소통 ( 국민소통 · 노사상생 ) 6/14 미 션 비 전 사람ㆍ세상ㆍ미래를 잇는 대한민국 철도

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.18

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직무분석보고서_삼성전자

- 직무적합성평가 - 직무적성검사 - 종합면접 - 채용건강검진채용실적2015년~2018년 삼성 전체 2만5000명 신규채용채용특징삼성은 지난해 미래전략실 해체 뒤 그룹 공채를 폐지 ... 에 자기소개서 쓰는 연습과 자신의 어려움과 극복과정, 자신이 이 회사에서 어떤 역량을 발휘 할 수 있는지 확실하게 보여줄 수 있도록 할 것이다.또한 면접에서 자기가 영업직에 얼마나 잘 ... , 사출에 관련된 업무를 합니다.필요역량1.전문지식 - 연구 분야에 대한 전문지식 / 관련 분야 지식2.분석력 - 냉철함 / 논리성 / 통합적 이해력3.문제해결력 - 목표지향 / 도전

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.10

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[방통대][주식회사법]20년 2학기 중간

이라고 받은 돈은 성과지향적 책임경영을 강화하고 장래의 동기를 부여하고자 하는 미래지향적 성격이기 때문에 업무수행의 대가가 아니라는 것이다. 즉 상법상 이사 보수에 해당하지 않 ... 2020학년도 2학기 과제물(온라인 제출용)교과목명 : 주식회사법학 번 :성 명 :연 락 처 ... 등을 목적으로 하는 회사로서 피고 1은 2005년 10월 19일부터 2015년 1월 2일까지 원고의 사내이사로 등기되어 있으면서 위 기간 중 2009년 7년 1일부터 2012년

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31

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인적자원관리론 레포트 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

를 많이 해서 더 좋은 시스템이 도입하려고 한다. 인적자원관리의 방법에 있어서 정답은 없지만 기업과 인재가 수용할 수 있는 수준에서 같은 방향으로 동반성장 할 수 있는 미래지향 ... 적자원을 선별하고 양성하기 위한 개발에 관한 활동으로 기업의 미래 인적자원 수요를 예측하고 기업전략 실현에 필요한 인적자원을 확보하는 모든 활동을 인적자원관리라고 한다. 인적자원관리 ... 를 하는데 대표적으로 물적자원, 재무적자원, 인적자원이 있다. 인적자원이 중요한 이유는 효율적인 인적자원의 확보 및 투입은 조직의 발전과 능률향상으로 이어지고 결국 바람직한 회사

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.04

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고객만족경영 사례

배경고객만족경영이란 1980년대 후반부터 미국과 유럽 등지에서 주목받기 시작한 신 경영기법으로 고객에게 만족과 기쁨을 주고 경영방식을 고객 지향 최우선으로 전환하여 한 번 고객 ... 변화에 그 원인이 있다.2. 고객만족경영 도입효과(1) 업무효율 UP고객 중심이라는 하나의 지향점을 향하여 전사가 공통된 방향으로 업무 프로세스를 개선함으로서 업무 효율성을 극대 ... 의 방향으로 업무 프로세스를 구축하고 있는 기업들이 많은 현실이다. 전사적인 차원에서 추구하고 목표로 지향하는 경영 철학과 이에 따른 통일된 업무 프로세스가 없기 때문이다. 그러나

리포트 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2021.10.22

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[A+리포트] 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.

하는 것이 나의 큰 목표 중 하나이다.나는 현대자동차의 가치와 미래성장 전략에 큰 관심을 가지고 있으며, 현대자동차와 함께 일하면서 현대자동차가 지향하는 목표를 달성하는 데 기여 ... Hyperlink \l "_Toc59713396" IV. 참고문헌5서론현대자동차는 대한민국의 자동차 제조 회사로서, 1967년에 출범하여 현재까지 꾸준한 성장을 이뤄내었다. 또한, 현대 ... .본론현대자동차는 대한민국의 대표적인 자동차 제조사 중 하나로 회사의 조직 구조는 기존 자동차 제조와 판매에만 그치지 않고, 모빌리티 사업, 로봇 등 다양한 분야로 사업 영역을 넓혀

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.14 | 수정일 2023.05.21

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[방통대 경영학특강 A+] 경영의 기본

은 보완해 더 큰 이익을 추구해야 할 것이다. 그러므로 조직의 비전과 목표를 제시할 수 있어야 하고 미래 지향적 사고능력을 갖추어야 한다. 또한, 목표달성을 위해 뛰어난 인재 육성 ... 경영이란 무엇일까? 그리고 그 경영의 기본이란 무엇일까? 경영은 여러 의미가 있겠지만 크게는 조직의 활동, 작게는 기업 최고 의사결정권자의 회사 운영 계획과 방침이라고 할 수 있 ... 과 복지를 갖 추는 등 꾸준한 미래를 위한 투자와 근로자들이 만족하고 사회가 칭찬할 기업문화를 보여야 할 것이다.

방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.02 | 수정일 2020.10.08

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A+보장]스티브잡스 독서감상문 A+보장

는 그 순간에도 미래에 대한 믿음을 잃지 않았다. 단순한 중퇴가 아니라 그의 삶을 변화시키는 시작으로 여겼다. 자퇴 후 그는 캘리그라피 수업을 들었고, 이는 훗날 매킨토시 컴퓨터 ... 의 아름다운 타이포그래피에 직접적인 영향을 미쳤다. 대학에서 그 수업이 쓸모없다고 느낄 수 있었지만, 잡스는 미래의 어느 순간에 그 지식이 유용할 것이라는 믿음을 가지고 있었다.이 ... 되어 결국 큰 그림을 완성하게 된다.잡스는 사랑과 상실을 통해 배운 교훈을 이야기하기도 했다. 그는 20살에 애플을 설립하고, 10년 만에 20억 달러 규모의 회사로 성장시켰다. 그러나

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.15 | 수정일 2024.09.24

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.성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요

사람인지를 명확히 하고, 그에 따라 적합한 인재를 선발하는 구체적인 방안을 확립하는 일이 필요하다. 인재란? 스스로 조직의 미래 방향에 대해서 목표 의식을 갖고 성과를 창출 ... 하는 사람이다. 다시 말해서 인재는 최고경영자와 기업이 지향하는 바를 체화함에 있어서 자신의 일을 스스로 찾아서 하는 특징을 가지고 있으며, 더 나아가 외부에서 주어지는 보상보다는 일 ... 다. 1차, 채용 담당자와의 전화 인터뷰로, 회사의 핵심 가치와 문화에 대한 정보를 제공하고 평가한다. 2차, 문화와 관련된 행동 질문을 포함한 세부 인터뷰를 실시한다. 3차, 실무

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06

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국내 또는 글로벌 대표기업 중 하나를 선정하여, IT를 활용한 비즈니스모델 창츨 및 공과, 성공실패요소 등에 대해 정리하세요.

사업 확대, 미래지향적 경영인프라 구축,신성장 동력발굴, Risk Management 강화등의 다양한 전략을 삼고 있다.이에 현대중공업은 미래를 기다리는데 국한되지 말고 함께 미래 ... 적으로 생각한 경영자의 경영철학을 볼 수 있다.2. 현대중공업의 성장 과정오늘날 글로벌 조선업계에서 세계적인 회사로 성장한 현대중공업은 정부의 제2차 경제개발계획에 따른 중공업 육성 정책 ... 되었다.(1972년) 그리고 이듬해 12월 ‘현대조선중공업’으로 분사하고 선박건조 및 해양철구조물, 산업용플랜트 등으로 확장하며 사업이 급성장했고, 1978년에 ‘현대중공업’으로 회사의 명칭

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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인적자원관리 토론-취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다.

들은 이미 기본 자격에 불과합니다. 최근에는 기업들이 탈스펙을 지향함에 따라, 직무 경험마저 쌓아야 한다는 부담이 커지고 있습니다. 그러나 이러한 상황에서도 중소기업은 여전히 인력난 ... 을 겪고 있습니다. 이는 고스펙 취업준비생들의 노력에 부응하는 질 좋은 중소기업의 일자리가 구축되어 있지 않기 때문입니다.중소기업은 기본적으로 대기업, 중견기업, 공기업에 비해 미래 ... 안정성이 떨어진다는 큰 취약점을 지니고 있습니다. 청년들이 그럼에도 불구하고 중소기업에 취업하기 위해서는, 적절한 복지 혜택과 안정적인 급여, 원만한 회사 분위기 등이 갖추어져야

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.24

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