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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"금융공기업채용" 검색결과 301-320 / 2,411건

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    공기업의 개념과 특징을 설명하시고, 최근 공기업에게 강조되고 있는 사회적 가치실현이 무엇인지 기술하고, 어떠한 의미를 가지는 지 제시하시오
    증비의 확장과 그에 따른 원자재 구입, 더 나아가서는 과다한 인력채용으로 낭비적인 경영을 할 가능성이 많다.IV. 공기업에게 강조되고 있는 사회적 가치실현기업을 사기업의 형태 ... 뿐만 아니라 공기업형태로 경영하는 이유로서는 다음과 같은 것을 들 수가 있다.1) 경제정책상의 목적국가의 공공투자정책 ? 금융정책의 실시기관으로서, 설령 그 수지를 맞출 수 없을지라도 ... 공기업의 개념과 특징을 설명하시고, 최근 공기업에게 강조되고 있는 사회적 가치실현이 무엇인지 기술하고, 어떠한 의미를 가지는 지 제시하시오목차공기업의 개념과 특징을 설명하시고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.02.25
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    글로벌기업의 글로벌 인적자원관리의 사례에 대하여 구체적으로 분석하고, 이에 대한 향후 전략을 수립하시오.
    의 주소가 되어야 할 것이라 생각한다.특히 해외에 지점을 마련하고 있는 글로벌 기업들은 현지인들을 채용하고, 현지화를 실시한다고는 하나 기업이 가지고 있는 본래의 색깔과 신념, 철학 ... 국제경영글로벌기업의 글로벌 인적자원관리의 사례에 대하여 구체적으로 분석하고, 이에 대한 향후 전략을 수립하시오.서론이제는 내수시장만의 확장 및 경쟁만으로는 기업이 살아남기 힘든 ... 시대에 이르렀다. 그러므로 내부와 내수가 어느 정도 다져졌다 생각된다면, 글로벌 기업으로 나아가기 위한 노력을 실시하는 방향성을 지녀야 하는데, 가장 어려운 사항이 바로 우리 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.20 | 수정일 2020.04.21
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    (시사, 금융 토론 대비 이슈정리 및 토론자료) 비정규직문제, 이민문호개방, 블라인드채용, 탈원전
    는 이유다.? 공기업을 비롯한 공공기관은 정책이나 경영진 인사로 정부가 고용 형태에 직접 관여할 수 있는 곳이다. 민간 기업이나 개인 사업자에게까지 강제로 정규직 전환을 강요 ... 가 고려되어있지않음? 원자력공학과에 대한 지원자 감소, 원전관련 기업들의 부도 등으로 이어져 50년 넘게 키워온 원자력 기술이 끊김.? 해외수출을 하라지만 국내수주가 바로 그 해외 ... 은 외국 이민자에게 문호를 넓혀 성공한 국가로 꼽힌다. 외국인을 산업 현장에 적극 활용했고, 특히 실리콘밸리의 IT 업종에서 우수 외국인을 받아들여 수많은 기업가를 배출하는 등 경제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.19 | 수정일 2017.11.25
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    공기업의 장단점 및 경영목적
    서는 과다한 인력채용으로 낭비적인 경영을 할 가능성이 많다.II. 공기업의 경영목적기업을 사기업의 형태뿐만 아니라 공기업형태로 경영하는 이유로서는 다음과 같은 것을 들 수가 있다.1 ... 공기업의 장단점 및 경영목적목차공기업의 장단점 및 경영목적I. 공기업의 장단점1. 장점2. 단점II. 공기업의 경영목적1. 경제정책상의 목적2. 사회정책상의 목적3. 재정정책 ... 상의 목적4. 공익사업상의 목적5. 기타의 목적* 참고문헌공기업의 장단점 및 경영목적I. 공기업의 장단점공기업의 장단점은 그 형태에 따라서 각기 상이하다. 그러나 이는 어디까지나 절대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.13
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    성사랑사회, 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 1)취업,임금,승진 등의 차별 사례를 묘사하고, 2)이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 3)이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지, 4)마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위
    라는 이유로 채용에서 배제되고 있다. 2017년 가스안전공사 채용비리 수사 과정에서 면접점수 조작으로 여성 지원자들의 탈락을 비롯 여러 공기업과 금융회사의 채용과정에서 부당한 탈락 ... 에도 불구하고 아직까지 모집과 채용단계에서 퇴직까지 여성들은 직간접적인 차별을 경험하고 있다. 취업단계에서 여성은 면접 시 결혼 시기나 출산 여부에 관한 의도적인 질문을 받고 여성이 ... 다. 채용이후 임금과 승진에서 여성 차별은 여성을 육아와 가정에 필요한 존재로 만들어 사회적 능력을 억압하게 된다. 이러한 억압을 견뎌내고 다시 노동시장으로 돌아온 여성들은 이전
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.26 | 수정일 2020.11.29
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    사회복지의 기본가치를 제시하고, 이 중에서 본인이 가장 중요하다고 생각하는 가치는 무엇인지 그 이유를 예를 들어 설명하시오.
    환경 뒤, 명문대학 진학자들만을 우대하여 채용하는 대기업, 금융권, 공기업의 채용 시스템은 사회적 지배계층으로써 자신들의 자녀들 및 비슷한 계급들 간의 계급 재생산 정도로만 평가 ... 다. 그러므로 값비싼 사교육을 경험할 수 없는 소외계층의 아동들은 공교육에서마저 외면당하는 입장이므로, 자녀 세대를 거듭할수록 부유 계층과 소외 계층 간의 계급적 격차와 소득 격차 등 ... 은 불평등을 야기할 수밖에 없을 것이다.기회의 평등을 이루기 위한 공교육의 강화와 빈곤 청소년 선별적 복지 강화위의 사례에서 발견할 수 있는 시사점은 빈곤한 아이들은 공교육
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.23
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  • 자료 표지
    취업성공전략 기말고사 필기 족보
    8강 이력서와 자기소개서 작성법강의개요1. 목표기업에 맞는 서류작성2. 지원분야에 맞는 서류 작성이력서를 쓰는 목적 : 기업이 나를 채용해 줄 수 있도록 적는 것이 목적ㄴ관련경험 ... 직업 가치관 직장관 면접시험기업선택 조건 >상장사 등록-안정적1. 발전성 69%2. 안정성 213. 굽여 복리후생기업 대기업 중견 중소 공기업이윤추구 연봉높중소-창업목적 배울수잇 ... 형업무사명감,사명의식,국가기관산업 책임 원칙 사명 개인의 잠재능력,창의력공기업에 적합한 인재1.안정추구형 - 승진,높은보수,단기적 성취보다 오래 직장생활할 수 있음2.현실중시형
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.20
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  • 판매자 표지 자료 표지
    다음에 제시된 도서를 읽고, 다음 물음에 답하시오.
    다.이는 공기업, 대기업과 같이 계급의 성장 발판이라 불리는 기업에 대한 채용 방법이기도 하므로 계급에 대한 유리천장을 깨뜨릴 수 있을 만한 혁신이라는 주장이 있었다. 그러나 최근 ... 균등’의 확장에 있다. 즉 과거에는 핏줄에 의한 귀족 등의 특권계층만이 좋은 교육과 높은 사회적 지위를 향유할 수 있었으나 이제는 공교육이 누구에게나 열려 있어서 개인의 노력 여하 ... 주의 사회가 어느 정도 해소되었나, 생각할 수도 있겠지만, KB 국민은행의 ‘학벌 중심’ 채용 비리가 이루어진 모습에서 ‘명문대학 간판’을 가지는 것은 여전히 유효한다는 사실
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22
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  • 자료 표지
    조직행동론 관점의 신문기사 분석
    %로 타들에 비해 가장 높았으며 중소기업 직장인들의 중소기업 이직 선호율 41.7%, 공기업 직장인들의 공기업 이직 선호율 41.2%로 조사됐다.(2) "돈보다 삶이 중요"… 워라밸 ... 어 원래 상업계 특성화고 졸업예정자 채용만 진행했으나 지난 해부터 금융권 경력 2년 이상 종사자를 경력직으로 채용 중이다. 정규직으로 승진 가능하고, 대졸 초봉 기준 복지비 포함 약 ... 은 문제직장문화 개선에 힘쓰고 있다.일례로 최근 하나금융지주의 경우 김정태 회장이 직접 나서서 워라밸 기업문화 정착 프로그램을 추진하고 있다.그룹 임직원들의 일하는 방식과 근무 관행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.20 | 수정일 2020.06.11
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    방통대간호학과, 성,사랑,사회레포트,여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.
    적으로 여성들의 노동이 낮은 평가를 받게 되는 사회적 맥락1) 여성에 대한 사회적 차별2) 결혼과 출산으로 인한 경력단절3) 비정규직위주의 채용4) 모집ㆍ채용에서의 차별5) 교육ㆍ배치 ... 과 여성의 불공평한 가사노동분담은 집안일은 여성의 책임이라는 성별분업 이데올로기에 기인한다. 근대 이후 생겨난 공/사 이분법, 즉 ‘공=사회=남성의 영역/사=가족=여성의 영역’이 ... 정규직에 고용되어 직면하는 간접차별에 대해 어떻게 대응하면서 판단 기준을 만들어 가고 있는지 최근의 국내 판결 사례를 통해 파악해 보고자 한다.3) 비정규직위주의 채용지난 10
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.09.25 | 수정일 2020.09.30
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    실용금융
    은 보통 연기금으로 분류됩니다.보험관련 공공기관은 예금보험공사(2011년 이후 저축은행 사태로 온 국민에게 이름을 알리게 되었습니다.), 한국무역보험공사(수출입보험 전문 공기업) 이렇게 2곳이 있습니다. ... 의 업무를 담당하기도 합니다. 특수은행으로는 한국산업은행, 한국수출입은행, 중소기업은행 등이 있습니다. 한국산업은행은 정부의 자금지원과 채권발행으로 마련한 자금으로 전력, 철강 등 ... 중요산업에 대출이나 지급보증, 출자를 담당하고 있고, 한국수출입은행은 수출입, 해외투자, 해외자원개발 등에 필요한 자금을 공급합니다. 중소기업은행은 담보 여력이 없거나 신용도가 낮
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.29
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    공공부조법의 대표적인 법제인 국민기초생활보장법에 대해 다음을 포함하여 설
    년 우리나라에 IMF 구제 금융이라는 경제위기를 맞게 되어 기존의 유직자 들의 대량실업과 경기침체로 신규채용의 급감 등으로 근로 능력은 있으나 이들이 채용되어 일할 수 있는 기업 ... 에는 ‘공적 부조’로 시행되었지만 1995년에 ‘공공부조’라는 용어로 변경되었다. 이러한 공공 부조법의 대표적인 법제로는 국민 기초 생활 보장법이 있다. 본 과제의 주제인 공공 부조 ... 를 양산하여 근로 능력이 있으면서도 최저 생활 이하의 빈곤층으로 전략하는 상황이 현실화되면서, 절대적 빈곤의 문제는 심각한 사회문제로 대두되게 되었다. 결국, 실업대란은 가족과 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.12
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    한국경제의이해4공통) 815광복현재까지 한국경제의 전개과정을 자본형성 및 자본축적에 관한 정부정책 사회보장제도의 개혁 방향에 대해 논하시오0K
    의 기업경영의 정당한 권리행사에 대한 간섭?억압 또는 강제하는 행위, 특히 피고용인의 채용?해고 등 인사권은 기업경영권의 일부로 노동조합이 이에 간섭치 못하도록 할 것”을 명시하고 있 ... 은 4년 만에 다시 공기업화되었다. 이로써 정부는 특수은행은 물론 일반은행에 대해서도 대주주로서 강력한 통제권을 장악하게 되었다.4) 1980년대부터 경제위기 이전까지1980년 ... 으로 급상승하였다. 이에 따른 기업과 금융의 구조조정이 본격적으로 시행되었다.2. 계층별 분배 실태와 빈곤 실태를 중심으로 자본축적의 분배적 귀결에 대해 서술한국에서 근대적 의미의 사유
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.10.30
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    88만원 세대 비정규직 근로자의 실태와 근로조건 개선방향,비정규직 노동자의 정의,비정규직 노동자 고용증가의 배경,비정규직의 문제점
    자들의 입장차이1노동자 측의 입장비정규직에 대한 개선 방향정부측면정부는 기업의 정규직 채용 유도와 비정규직 차별 금지를 위한 법제를 마련 -기간제,파견근로 세부사항을 수정하는 비 ... 정규직 법안을 마련하여야 할것 정부가 기업에게 정규직 비율을 높이도록 유도 -정부가 정규직 고용보호를 완화시키면 기업은 정규직 채용에 대한 부담을 덜 수 있고 비정규직 채용의 손해 ... 비용을 절감할 수 있기 때문에 정규직 채용을 늘릴 것 -정부는 정규직 채용 비율을 늘리는 기업에게 세제 감면 혜택을 주는 등 노동계에 희생을 강요하지 않고 정규직 채용을 유도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07
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  • 자료 표지
    기타금융기관 이해(신용정보회사,주택금융공사,무역보험공사,한국투자공사,자산관리공사,금융지주회사)
    경제의 발전에 이바지 함을 목적으로 2004 년 3 월 1 일 출범한 공기업 - 한국주택금융공사법 제 1 조2. 주택금융공사 업무 보금자리론과 적격대출 공급 주택보증공급 주택연금 ... 여 금융상품 및 신용공여 등에 대하여 그 원리금이 상환될 가능성 과 기업ㆍ법인 및 간접투자기구 등의 신용도를 평가 하는 행위3. 신용정보회사 일반 현황 현재 29 개 신용정보회사 ... 2 업무 3 조직도 4 주주구성 주택금융공사 채용정보 5 6 문제점 개선사항 재무손익현황 71. 주택금융공사 주택금융 등의 장기적∙안정적 공급을 촉진 하여 국민의 복지증진과 국민
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 66페이지 | 3,600원 | 등록일 2017.11.09
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  • 자료 표지
    세상읽기와 논술, 8) 고용난 문제의 원인과 해결방안에 대하여
    하였다. 특히 대졸자가 주로 취업하기를 원하는 30대 대기업, 공기업, 금융산업에서의 소위 괜찮은 일자리(decent job)는 최근 4년 동안 28만여 개나 줄었으며, 300인 이상 사업체 ... 는 30대 기업, 공기업, 금융부문의 일자리가 30만개나 줄어드는 등 기존 정부지원 인턴제의 한계를 극복하기 위하여 2002년부터 청소년직장체험 프로그램이 실시되었다. 청소년직장체험 ... 구조의 변화는 일자리 자체를 감소시키며, 이는 기업의 인력 채용 시 비용절약을 위하여 경력직선호라는 채용관행의 변화를 초래하고 청년실업을 유발 및 악화시키는 원인이 되고 있다. 둘째
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 11페이지 | 3,900원 | 등록일 2019.03.28 | 수정일 2021.02.24
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    경영의 대상과 경영활동
    과언은 아니다.4) 기업가 정신도전정신을 가지고 어려운 환경 속에서도 사업을 하려는 의지가 매우 중요하다. 이러한 정신이 없다면 기업이나 공장이 생길 수 없고 제품이나 서비스 ... 경영의 대상과 경영활동목차경영의 대상과 경영활동I. 경영의 고려대상1. 자본2. 자원3. 인력4. 기업가 정신5. 전략II. 경영활동1. 생산·운영활동2. 마케팅활동3. 인적자원 ... 은 자신이 마련할 수도 있지만 주식을 발행하든지 금융기관에서 차입하여 사용할 수도 있다. 자본은 인체의 혈액과 같은 역할을 하므로 잘 경영하지 않으면 부도가 나든지 어려움에 처할 수 있
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.09
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    [A+ 레포트] 국가부도의 날 - 대한민국 IMF로 인한 사회 현상 및 경제 동향
    을 내걸었다. 몇 가지를 말해보자면, 기업 구조조정과 공기업 민영화 및 자본시장을 추가적으로 개방하고 기업 인수합병하는 등 여러 가지 조건이 있었다. 어쩔 수 없는 상황이었기 때문 ... 에 정부는 이 조건을 수락하고 동시에 IMF를 통해 여러 관리를 받아가면서 국가 경제를 운영하게 되었다. 이로 인해서 기업들이 무너지게 되고 은행들이 줄줄이 도산했다. 수많은 주식 ... 었다. 이처럼 금 모으기 운동은 외환위기 탈출의 발판이 된 셈이다. 또한, 하루라도 더 빨리 나라 빚을 갚은 뒤에 금융위기를 극복하자는 대한민국 국민들의 단결력을 보여준 사례로 남
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    | 리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.07.07
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  • 판매자 표지 자료 표지
    [대학입시자료] 각 대학별 특성화학과 상세 안내 및 설명입니다.
    ? 지원 및 졸업 후 진로- 국내외 로스쿨 진학- 국내 기업 및 외국기업의 국제법무 담당자- 국제 기구의 한국 및 외국 법무 업무 담당자- 공무원 및 공기업의 국제 관계 업무 담당자 ... - 대학원 및 Law School, Medical School 진학, 정부와 정부기구, 국제기구 및 다국적 기업, 언론사, 컨설팅 관련 기업체인하대글로벌금융학부? 주요특징 및 교육 ... 내용- 금융전공 지식의 심화와 금융기관과 기업체의 니즈를 반영하여 설계된 실사구시형 금융 실무 전문가의 양성을 위한 맞춤 교과과정- 통계학 분야와의 연계성을 지닌 교과과정을 통하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.11
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    회계법인 인적자원관리,공인회계사란,회계시장
    . 기업소개 및 연혁 2. 경영이념 및 핵심가치 3. 인적자원관리공 인회계사 certified public account (CPA)공 인회계사 란 ? 공인회계사법에 의해 국가 ... 회 계법인 인적자원관리INDEX 공인회계사란 1. Who( 누구 ) How( 어떻게 ) 회계시장 1. 시장대비 회계시장비중 2. 수요 예측 및 전망 기업선정 : 삼정 KPMG 1 ... 회계사 시험 시험일정 시험방법 및 시험과목 2012 년도 제 47 회 공인회계사시험 시행계획 공 인회계사 란 ? How 영어점수 , 1 차시험 , 2 차시험 영어 시험 종류에 따른
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    | 리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.04
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