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"교육훈련 성과측정" 검색결과 3,021-3,040 / 8,098건

  • 연세대학교RN-BSN간호와경영학습활동 4.1.1간호부서의 목적4.2.3.간호부서의정책과 절차 5.2.1.생산성 높은 팀전략5.2.2.장애요인 및 해결방안
    기회 제공: 직무스트레스 완화를 위해 전문지식, 적절한 교육을 제공하고 인간관계 훈련을 실시한다.? 참여적 관리, 사회적 지지 제공? 인사관리 제도의 개선: 부서배치, 이동, 승진, 인사고과, 보상 시스템에 대한 제도를 합리적이고 명확하게 설정하고 투명하게 실시한다. ... U 단위로 근사치에 가깝게 초기 값 설정한다.4. 혈당 관찰- 혈당측정은 프로토콜 시작 후 2시간 마다 측정한다.- 2회 연속 목표혈당범위에 도달하면 정기적으로 혈당을 측정 ... 한다. (1일4회)? 혈당측정 q2hr 기준- 주입되는 인슐린 용량이 2cc/hr 이상 변경 된 경우- 환자의 승압제 사용의 증량- 새로이 스테로이드 혹은 승압제 사용- 신대치요법의 시작
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.08.09
  • 간호전문직관 기본간호
    적 요소를 기본으로 하는 실제적 기능/윤리강령/규약 장기간의 지속적인 훈련 엄격한 기준: 교육, 시험, 자격증 기준과 표준의 신장을 위한 노력 체계적인 고도의 전문지식과 기술 전문직 ... 연구를 통해 정련되고 발굴되는 지식체에 기초를 둠 이론적이면서 실용적임 고도록 전문화된 전문교육과정을 통해 교육 됨 구성원들은 조직체를 결성하고 강한 단체의식은 갖음 이타주의 ... 에 의해 동기가 부여되고 대중의 요구를 충족시키기 위해 노력함지적으로 높은 수준의 전문화된 지식을 실제로 이용함 과학적 방법을 교육과 업무에 사용하고, 지식을 발전시킴 높은 수준의 교육
    리포트 | 60페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.20
  • [지능이론] 초기의 지능이론(스피어맨의 2요인설, 써스톤의 다요인설, 길포드의 삼차원 구조설), 최근의 지능이론(스턴버그의 지능삼원론, 가드너의 다중지능이론, 샐로비와 메이어의 감성지능이론)
    하며 자연 사태에서의 관찰, 검사, 포트폴리오 사용등 다양한 방법으로 측정할 것을 주장한다(Gardner, 1999).셋째, 학교 교육에서 학생들의 다양한 지능을 발견하고 개발하여 활용 ... 하기가 쉽지 않다는 점이다. 이 문제는 지능의 측정, 발견과 관련된 문제일 뿐만 아니라 교사의 창의성과도 연관된 것으로 계속 탐구해야 할 숙제이다. 이러한 비판에도 불구하고 가드너 ... 의 다중지능이론3. 샐로비와 메이어의 감성지능이론III. 지적인 능력의 향상을 위한 교육방법지능이론1) 초기의 지능이론(1) 스피어맨(Spearman)의 2요인설스피어맨은 지능이 일반
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.05
  • 작업동기의 개념과 작업동기이론(욕구 위계이론, 형평이론, 기대이론, 강화이론, 목표설정이론)
    이 받은 교육, 지능, 경험, 기술, 근무시간, 노력정도, 건강 등이 포함된다.④ 성과(outcome) ; 임금, 수당, 작업조건, 지위의 상징, 장기근속, 보상 등이 포함된다.3 ... : Har다.3) 검증 및 평가① 변인들에 대한 조작적 정의가 없기 때문에 연구자들이 변인을 스스로 측정해서 검증해야 한다. 실증적 연구결과가 일정하지 않다.② 인간에 대하여 추상 ... ) 이론의 개요① 자신의 투입에 대한 결과의 비율을 먼저 상정하고, 타인 것과 비교한다.② 투입과 성과 모두 공통적인 단위로 수량화 할 수 있다고 가정한다. 예를 들어, 개인
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.05.29 | 수정일 2016.06.23
  • 지역정책 추진
    )하는 데 두어져야 할 것이다.즉, 기구축된 산업단지?도로?항만?공항 등 하드웨어적인 기반을 토대로 산업생산체계(지역전략산업 등), 과학기술체계(R&D?창업보육, 교육훈련 등), 기업지원 ... 단위 국정과제 실현과 정책의 대표성을 확보할 수 있는 지표, 정책수행 결과를 활용하여 정책성과측정하는 결과활용 지표를 많이 포함하도록 하여 지표의 질적 수준 향상을 도모 ... ) 추진내용 및 성과13) 평가 및 발전방향21-3. 살기좋은 지역만들기 시범사업 추진21) 추진배경 및 개요22) 추진내용 및 성과31-4. 산업클러스터의 형성을 통한 지역특성화 발전
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.03.30
  • 직장인을 대상으로 한 다양한 스트레스관리 프로그램을 찾아 구체적인 적용대상자와 프로그램 내용을 요약하여 기술하고, 2) 간호사를 위한 스트레스관리 프로그램의 개발 및 활용가능성 측면에서 유용하다고 생각되는 내용 및 발전 방안에 대해 논하시오.
    활량 측정) 등 다양한 체험마당을 마련 하였으며 개인별 금연 상담(스트레스 관리 및 행동요법) 기초검사, 보조제 및 약물요법 안내로 금연 실천의 계기로 마련하였다.단순교육 ... 양립을 위한 직장인 직무능력향상 교육 서비스로 스트레스를 관리하는 방법 및 노하우를 교육한다. 스트레스지수를 측정하고 관계 속에서의 스트레스를 관리하고 경력직으로서의 리더쉽 ... 과 변화, 발달 및 성과에 중요한 영향을 미치는 요인이라 할 수가 있다. 적당한 스트레스는 개인의 심리적 성장, 창의적 활동, 새로운 기술습득을 가능하도록 적절한 긴장상태를 유지
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.04
  • 자원봉사 관리과정(자원봉사론, 자원봉사자모집, 자원봉사자교육, 자원봉사자배치, 자원봉사자지도) 이론요약
    자원봉사 관리과정1. 모집2. 교육훈련3. 배치4. 지도감독 및 평가5. 보상 및 인정* 자원봉사자 관리과정 9단계(볼런티어 21)① 기관(조직)의 비전(사명) 수립② 기관(조직 ... )의 자원봉사 관리체계 수립③ 자원봉사 프로그램 기획④ 자원봉사 업무 개발⑤ 자원봉사자 모집⑥ 면접, 배치⑦ 오리엔테이션 및 교육훈련⑧ 감독 및 동기부여, 인정⑨ 평가1. 모집1 ... 를 할 수 있는 권한③ 결과에 대한 책임의식(Responsibility for Result)- 자원봉사자에게 기관의 사명과 목표달성 결과에 대한 책임.④ 평가-성과 측정
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.22 | 수정일 2016.03.07
  • 학습장애의 사회성 지도 및 정서적 지원 전략
    사람의 정서를 이해하고 인식하는 것에 대한 어려움? 중추신경계의 문제? ADHD, 우울증, 기분장애의 공존? 반복적인 실패의 경험과 낮은 자존감학습장애아 교육 연구1) 사회 ... 관심은 역시 ‘학습’의 측면이다③ 학습장애와 정서정애를 가진 아동을 구분하는 것은 애매하면서 두 영역 모두에서 소외되는 경향④ 특히 국내의 경우, 경쟁과 성과 중심의 신자유주의 ... 성, 고차적 사고력의 수행에 부정적인 영향을 미침③ 학습장애의 학습문제를 다루는 과정에서 정서문제와 이와 관련된 문제행동에 대한 진단 및 중재전략도 함께 고려해야 한다.- 최근 교육
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    중소기업 학습조직의 컴퓨터 기반 협동학습 활동이 협동학습성과 및 학습자 만족도에 미치는 영향
    , 축적, 관리가 중요하게 여겨지고 있으며, 중소기업 재직근로자의 능력개발 향상을 위한 지속적인 교육훈련과 학습이 요구되고 있다. 그러나 기존의 기업에서 이뤄지는 직무교육은 주로 집체 ... 하는 사업주훈련지원사업에서 다양한 훈련사업에 고용보험으로 비용을 지원하고 있지만 대기업을 제외한 중소기업은 약 30%밖에 참여하지 않고 있다. 그러므로 기존의 집체 교육이나 이러닝 교육 ... 의 한계는 드러나고 있다고 볼 수 있다.이런 현실적인 문제점을 해결하고 중소기업 재직근로자의 교육훈련 참여율을 증가시키기 위해서는 여러 가지 방안을 마련해야 한다. 최근까지 정부
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.12 | 수정일 2019.06.15
  • [보건교육] 보건교육의 개념(정의)과 목표, 보건교육계획, 보건교육의 방법 및 대상, 보건교육요원, 보건교육의 평가방법
    VIII. 보건교육의 평가1. 교육평가 목적2. 보건교육 평가원칙3. 보건교육 평가방법1) 평가측정기법2) 평가척도4. 보건교육의 평가내용1) 자재에 대한 평가2) 교육활동에 대한 ... 과 예산을 정확하게 파악하고 계획해야 한다.- 보건교육의 성패 판정의 평가 방법이나 사업의 진로를 측정할 수 있는 척도가 마련되었는가를 확인하고 계획을 세워야 한다.2) 보건교육 ... 를 조직하고, 보건교육사업을 효과적으로 실천하기 위하여 꼭 필요하며, 다음과 같은 일을 한다.- 가정 방문원, 의사, 간호원, 학교교사, 사회사업가들에 대한 교육훈련담당- 보건교육
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영학 조직행동] 과학적관리
    과업에 가장 적합한 작업자를 선발하고, 그의 과업수행능력을 향상시키기 위해 교육훈련을 실시한다.셋째, 작업자들이 주어진 과업을 최선을 다해 수행할 수 있도록 성과급제도를 도입 ... 을 하며 테일러시스템을 확립하였다. 이 시스템은 시간연구와 성과급제도의 활용으로 작업의 정확도와 생산성을 향상시키는 결과를 낳았다. 50세에 ASME의 회장으로 취임하고 1911년 ... 그의 저서 를 발간하며 연구성과를 세상에 내놓는다. 이 책은 미국 경영학 역사에 큰 밑거름이 되었고 많은 추종들이 그의 과학적 관리방법을 따라 연구결과들을 내놓게 되
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.04.09
  • 벤처 기업의 평가 및 보상 시스템 구축 방안 / 중소기업 인사평가 방안
    컨설팅업계 음료업계 화물탁송업계시어스 노드스톰 맥킨지 보스톤컨설팅 코카콜라 펩시콜라 UPS 페덱스- 까다로운 신입직원 모집 - 지속적인 교육훈련 - 직원 개개인의 경력관리 - 고정 ... : 부하직원을 육성하고, 성과를 계획하고 피드백 제공  고과자교육: 인사고과의 오류를 최소화하고 객관성, 공정성, 정확성 유지관리자 교육고과자 교육 인사고과의 일반사항 / 중요 ... /목표에 따라 조직의 특성 결정  환경/역량/특성/전략에 따라 조직에 필요한 조직인의 행위, 성과, 기대되는 조직인상이 달라짐  조직이 요구하는 인적자원을 확보, 유지, 활용하기
    리포트 | 54페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.21 | 수정일 2016.08.05
  • 직무만족의 이해
    한 부분을 한 종업원이 수행하도록 한다 . 작업자들이 탄력적이어야 하므로 교육훈련을 병행 한다 . 직무충실화 : 직무의 수직적 인 범위를 확대한다 종업원이 수행하는 직무에 대한 계획 ... 1 직무만족의 개념 2 직무만족의 구성요인 3 직무만족의 측정 4 Article review직무만족의 개념 1직무만족의 개념 1 . Definitions of Job ... 의 개념 4 . 직무만족의 중요성 조직내적 측면 ( 직접 ) 직무만족이 근로자의 성과에 영향을 줌 공중관계 (Public Relation: PR) 기능 원만한 인간관계 유지 이직률
    리포트 | 57페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.05.29 | 수정일 2015.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    2019 SDU 경영의이해 시험대비 족보입니다 소개글읽고가세요~ (홀수형+짝수형 912개 2019년 3월 30일 3차 수정)
    군사훈련의 일부인 교육과정에서 배우는 일반이론172. 권력욕구: 권력욕이란 자신의 영향력을 증대시키고자 하는 욕망으로 볼때 정치인이나 기업인이나 종교인이나 학자나 모두 가지고 있 ... (개별경제)에 있어서 일체의 계산에 관한 이론과 실제, 즉 오늘날의 회계학을 일컫는데 이러한 계산제도가 경영의 인과연구, 즉 경영활동의 원인(비용)과 결과(손익)을 측정하는 기준 ... 되도록 하며 경영재산발취 2)자본의 자주적 조달의원칙 3)이익의 자주적 원칙275. 독일상업교육협회 : 19세기 말엽 산업혁명이 완료되어 유능한 경영자들이 점차 필요해짐에 따라
    시험자료 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.09 | 수정일 2019.04.02
  • 비즈니스컨설팅 핵심토픽2
    ?경영자의 관심과 기업 전원이 참여하는 분위기를 조성한다?경험과 지식을 겸비한 인력으로 구성한다?우수한 ERP패키지를 선정한다?지속적인 교육, 훈련을 실시한다▣실패요인?기능부족 ... 과 프로세스를 선정해야 한다.?측정성(Measurement): 파트너사의 프로세스 성과를 비교하기 위해 먼저측정단위가 계량화되어야 한다.?타당성(Validity): 신뢰성 확보를 위해 ... ?조사 및 정보수집 능력이 우수해야 하며, 유능한 전문가층을 확보하여야 한다.?적절한 교육훈련 프로그램의 확보?경영자의 적극적인 참여▣정의원재료에서부터 고객에 이르기까지의 전
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.24
  • 기술혁신과 인적자본관리
    의 강화 및 기술혁신을 통한 차별화 전략 구사?Kim(1997)이 제시한 동태적 기업의 5가지 특징 중 하나가 체계적인 교육훈련을 통한 인적자원의 육성?한국은 분권화 및 작업장 ... 들이 조직내부에 있어 지식의 창출과 공유 및 산재해 있는 지식들의 신결합에 영향?교육훈련 ? 지식창출 ? 지식공유 (촉매제: 보상을 비롯한 인센티브체계)(2) 국내에서 진행된 연구자료 ... 중소기업 90개 대상으로 분석(3) 기존연구의 문제점?기술혁신측정시점이 인사관리측정시점보다 1년 더 앞섬 ? 선행요인의 시간선행성 결여?기업의 특성을 통제한 회귀분석모형에서 인사
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.18
  • TQM이 건설업 기업성과에 미치는 영향
    개념에 대한 지속적인 교육훈련 프로그램을 운영하여야 한다 . ⑤ 전 종업원이 공동으로 인식하는 고객의 개념을 정립하고 이에 따른 행동지침을 교육하여 고객만족을 지속적으로 추구 ... 의 문제 사 . 고객만족에 대한 인식부족연구 모형 리더 십 교육훈련 종업원 참여 품질 공정 안전 원가 H1,H2,H3 4 개 문항 6 개 문항 6 개 문항 5 개 문항 9 개 문항 6 ... 이 적용 될 수 있습니다 . 그리고 TQM 의 성공요인이라고 할 수 있는 리더십 , 교육훈련 , 그리고 종업원의 참여 변수를 적극적으로 활용하여 이를 극대화시키는 방안의 강구가 절실히
    리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.06.19
  • [청소년활동론]휴먼서비스,성과성과중심사고,성과측정,책임회계,BSC,EVA,DEA,R&D,성과측정기록표,체계모델,피드백,성과지표,투입,과정,산출,결과,성과,효과성,영향,논리모델
    수립과 자원 배분의 결정 기준?목적 달성을 위한 직원역량의 집중 및교육훈련 필요의 결정성과측정이 조직에 미친 긍정적 영향프로그램 수행에 미친 긍정적 영향?기부자와 지역사회에 책무성향 ... 1교시휴먼서비스 - 성과성과중심 사고청소년활동론 10주차 학습자료학습목표휴먼서비스에서 성과의 개념을 이해한다.프로그램의 성과측정의 의미를 이해한다.효과성, 효율성, 품질 ... 내용, 량, 변화도) 중심의 측정성과측정의 정의?효율성, 질, 효과성에 대한 정보를 보고하고 규칙적으로 수집함에 의해 이루어짐?성과측정은 프로그램의 책임성을 제시하기 위해
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.31 | 수정일 2014.10.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 인사관리발전모멘텀 인사관리 인적자원관리의 차이점 레포트
    Resource Utilization: 인적자원활용)라는 3가지 측면으로 성립되어 있지만, 채용·선발·배치부터 조직설계·개발, 교육·훈련까지를 포괄하는 광범위한 활동에 있어 종래의 인사 ... , 성과와 만족이 별개로 취급되는 것이 아니라 동시성과 조화성을 추구해야 노사 양쪽이 모두 만족할만한 성과를 거둠기업의 입장 : 비용절감과 유연성의 확보, 유능한 인력의 확보, 조직 ... 관리- 과학적 관리법의 특징① 관리 - 과업관리② 임금 - 차별적 성과급제③ 조직 - 직능조직- 과학적 관리법달성을 위한 주요관심사① 생산작업에 필요한 기술을 가진 자를 선별하는 일
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.11.29
  • 한국의 학제의 장단점을 알아보고 외국의 학제와 비교분석
    등을 중시하는 면에서 교육행정에 그대로 적용되었다. 고전이론에서는 교사가 학생을 열심히 가르치기 위한 조건으로 교사의 직무를 표준화하고, 열심히 가르친 교사에게는 성과급을 주 ... 1, 교육행정의 기능과 역할에 대하여 기술하고, 한국교육행정의 현장은 이러한 기능과 역할에 대하여 현재의 문제점을 무엇이고 앞으로 어떠한 방향으로 나아가야 되는가를 논하라동서양 ... 어디서나 교육이 처음 시작될 때에는 가르치는 일만 있었을 것이다. 우리나라의 서당을 생각해 보면 교장이나 교사, 직원의 구별 없이 훈장 혼자서 모든 일을 다했다. 미국의 경우
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.18
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2025년 08월 29일 금요일
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