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"임파워먼트관점" 검색결과 2,981-3,000 / 3,192건

  • [조직정치]권력과 조직정치
    권력과 조직정치목차1. 권력I. 권력의 정의 (definition)II. 권력의 원천 (sources)III. 권력과정의 역학Ⅳ. 권력관리Ⅴ. 임파워먼트 ({empowerment ... 며 조직이론이 성립하기 오래전부터 권력에 대한 논의는 여러 학문분야에서 다기하게 전개되어 왔다. 조직론자들도 각자의 관점과 연구의 필요에 따라 강조점이 매우 다른 권력의 정의를 만들 ... 의 성질에 관한 사회학적 사고방식에는 두 가지 철학적 관점이 있다고 한다. 즉, R. Dahrendorf의 「강요」와 「합의」라는 두 가지 용어가 뜻하는 사고방식이 그것이다. 개인
    리포트 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.09.15
  • 지역사회복지실천모델
    사회에서 부와 권력을 소유한 사람과 집단에 의해 시행되고 있다. 사회행동의관점에서 권력집단은 사회행동의 표적이다. 왜냐하면 권력집단은 지역주민의 생활 영역 외부에 존재하는 억압자 ... 집단에 의해 억압을 받고 있는 지역사회의 일부가 수혜대상이 된다고 본다. 사회행동의 관점에서는 지역사회 전체가 동시에 이익을 보는 일은 불가능하다고 여기는 것이다.⑨ 지역사회 하위 ... )의 역할을 담당하게 된다.5) 정치적 권력강화(political empowerment)정치적 권력강화모델은 로스만의 사회행동모델과 밀접히 관련된 것으로, 갈등이론과 다원주의사회
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.04
  • [사회복지]한국사회복지실천의 현실진단과 과제
    ) 실천내부로부터의 전문직과 교육, 이론과 기술의 변화,3) 실천의 기여에 대한 효과성을 기술하고 있다. 이러한 분석의 관점은 실천환경을 둘러싼 외부와 내부의 관점, 내부와 외부의 상호 ... 게 미국 사회복지실천에서 임파워먼트, 옹호, 사회운동 등의 방법들을 활용하여 환경의 변화를 꾀한다고 하나, 이러한 시도는 ‘개 발의 편자 격으로’ 원래 의도하는 사회개혁의 효과성을 도모
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.30
  • [품질경영] 서비스업 품질 향상 방향 - 은행 호텔 사례를 중심
    파워먼트 서비스(Empowerment Service)는 현재에 자주 사용되는 서비스기법으로 내부고객에게 "권한을 전적으로 위임"한 서비스를 말한다. 외부고객에게 만족스런 서비스 ... 는 경우이지만, 고객에게 가치를 제공하고 시스템을 만든다는 관점에서는 고객과의 개별적인 상호관계와 업무의 모든 측면, 그리고 상품과 서비스 전체를 개별적으로 대응해야 한다.②C.A
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [레크레이션] 코칭의 개념과 어원, 역사, 기능에 관한 고찰
    을 개인 성장을 너무 많이 강조하면 정신적으로 비대하게 되고, 사역을 너무 강조하면 탈진하기 마련이다. 하나님은 개인의 성장과 사역에 모두 관계하신다. 코치는 하나님의 관점으로 사람 ... 적으로 임파워먼트시켜야 한다.General Electric사에서는 현대적 리더가 갖추어야 할 리더십 특성으로서 'LEADER'라는 모토를 내세우고 있다.L(Listen : 부하의 말
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.09
  • <조직관리론> senge의 학습이론에 대한 레포트
    볼 때 이 시기의 학자들은 조직의 행동을 결정하는데 있어서 환경의 중요성을 강조한다는 면에서 개방체계의 관점을 취하지만 조직이 폐쇄체계와 같이 행동하다는 가정에는 강력히 도전 ... 도 성숙을 위하여 패기(Self-Efficacy)에근거한 개개인의 권능확대(empowerment)와 축적된 지식과 기본적인 원리로 지속적인 발견 및 개발의 동기부여를 필요로 하 ... 한 주제를 각기 다른 관점에서 파악해 볼 수 있도록 만들어 주며 더욱 커다란 목표를 이루기 위해 서로를 연결시켜야 한다. 또한 타인의 관점이나 의견을 존중하면서 자신의 의견을 밝히
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.17
  • 구성주의 교육
    ). 구성주의는 인지심리학자들 중 특히, iaget와 Vygotsky와 같은 발달심리학자들의 이론, 철학, 인류학 등에 바탕을 두는 인식론적 입장으로, 이전의 객관주의적 관점 ... 에서 지식을 객관적, 보편적, 초월적으로 보는 것과는 달리 지식을 상대적, 주관적, 사회문화적으로 구성되는 것으로 본다. 그러므로 구성주의적 관점에서 학습은 교수자에 의해 주어진 보편 ... 최근 구성주의는 전통적인 객관주의적 입장과는 달리 대안적인 관점을 제공함으로서 학습자관, 교사관, 교육내용, 교육방법, 평가 등에 대한 패러다임의 변화로 평가받고 있다. 따라서
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.28
  • 여성복지론
    ) 접근과 역량강화(empowerment) 접근을 발전시키고 있다.현대사회는 산업화, 정보화됨에 따라 인간생활의 급속한 변화를 초래하게 되었다.우리들 머릿속에 남아 있는 가부장제도 ... 는 것이 바람직하다고 볼 수 있다.여성복지는 여성의 경험과 관점을 중심에 두고 문제를 재분석 하며 모든 사회 법 제도, 정책을 재검토하고 여성중심의 새로운 목표, 새로운 방법 ... 들의 수동적이고 의존적인 삶의 태도의 변화는 여성들이 가지고 있는 문제가 개인적인 문제만이 아니라 그렇게 살 수 밖에 없게 하는 제도들을 비판적으로 볼 수 있는 관점을 가지면서 시작
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.05
  • [사회복지학 사회복지실천론]권한부여모델의 이론적 접근
    권한부여모델의 이론적 접근Ⅰ. 등장배경권한부여(Empowerment)라는 용어는 사회적, 조직적 환경에 관한 클라이언트의 통제력을 증진시키고자 하는 임상실천의 과정, 개입, 기술 ... 접근의 폭을 넓히는 추세여서 임상사회복지실천에 매우 유용한 접근방법으로 활용되고 있습니다.Ⅱ. 이론적 기반1. 생태체계 관점생태체계 관점에서는 인간과 환경은 서로 분리되어 있는 것 ... 해야 한다고 주장하였으며 따라서 생태체계관점은 인간과 환경이 어떻게 서로 영향을 주고받는지를 보는 준거 틀을 제공해 준다고 볼 수 있습니다. 또한 상황적, 환경적 맥락에서 클라이언트
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.10
  • 변혁적 리더십이 임파워먼트에 미치는 영향
    변혁적 리더쉽이 임파워먼트에 미치는 영향에 관한 연구요약1. 문제제기 및 연구목적급변하는 기업환경 속에서 그리고, 글로벌 경쟁이 더욱더 치열해져 국내 기업들의 구조조정, 이 ... 들이 함께 이루어져야 하겠지만, 이러한 위기를 헤쳐나갈 동반자인 조직 구성원 개개인의 임파워먼트가 그 어느 때보다도 필요한 시기이다. 이는 이러한 급변하는 상황이 조직에 있어서 구성원 ... 기력하며 업무스트레스에 시달리는 등의 행동을 하는 사람들은 업무 성과가 낮을 뿐만 아니라, 자신의 업무와 회사, 나아가서는 자기 자신에 대해서까지 부정적인 태도를 보인다. 임파워먼트
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.28
  • 성취동기이론과 관련한 동기부여와 기업에의 적용
    동기부여가 중요하므로 심리학적 관점에서 더욱 심화 학습해 보려고 했다. 우선 동기란 무엇인지 동기부여란 무엇인지 알아보고, 동기부여의 과정을 살펴봄으로써 사람들이 어떻게 동기부여 ... 고 업무의 성격변화에 맞추어 근무시간을 자유롭게 선택할 수 있도록 하는 방안이다. 이는 출퇴근 시간을 신축적으로 설정하여 구성원들에게 임파워먼트)의 느낌을 부여하고 조직이 개인
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.29
  • 저소득빈곤여성, 편모여성, 모자가정, 여성가구
    적 보호책 마련과 자립을 도울 수 있는 정서적지지 프로그램인 Empowerment가 뒷받침되어야 할 것입니다. 이에 따른 정책대안을 제시하면 다음과 같습니다.첫째, 저소득층을 위한 ... 보장 위험에 대비한 안전망 체계로서 사회보장제도가 진정한 사회보장제도가 되기 위해서는 성인지적 관점에서 재조명되어야 하며 성인지적 차원으로 정책 대안이 마련되어야 합니다. 최소한 이 ... 적 관점)여성이 남성과는 다른, 때로는 갈등하는 이해요구를 가지고 있다고 보면서 여성과 남성의 삶을 비교하고, 여성 특유의 경험을 반영하며, 특정 개념이 특정 성에게 유리하거나 불리하지
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.29
  • [사회복지실천론]권한부여모델
    을 지닌다. 개인 차원의 임파워먼트를 정치ㆍ사회적 수준과 연계시키기 위해서는 광범위한 이론 및 기술의 종합이 필요하며 이를 위해 권한부여 접근은 다양한 관점들을 포괄하는 개념적 틀 ... 을 제공한다.그 중에서도 특히 Germain의 생태계적 관점은 모든 생명체와 무생물체계들의 상호 의존성 및 관계의 상호 교류적 본질을 이해하도록 함으로써 개인과 개인을 둘려싼 사회 ... 다. 이와 함께 성장과 힘을 이루고자 하는 개인적 욕구의 충족을 넘어서, 지역사회의 임파워먼트를 이루고 강인한 사람들로 발전시키는 것을 궁극적 목표로 한다.이러한 점에서 권한부여 접근
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.05.11
  • 겅호정신에 의한 사례접목 및 시사점
    ----------------------------12. 『겅호』소개--------------------------------------------2Ⅱ. 조직행위론 관점에서 바라본 ... !하 이 파 이 브H P T 만 들 기가치 있는 일→목적과 가치 부여→목적과 가치↗임파워먼트기술향상과 권장↘↗인간관계와 의사소통자율적 업무추진↘↗유연성팀 능력 창조↘최적의 생산 ... 성↗안정과 감사서로 간에 격려→장점 강화 유지↘사기Ⅱ. 조직행위론 관점에서 바라본 ‘겅호’의 시사점1. 다람쥐의 정신다람쥐의 정신 : 가치 있는 일을 수행1. 내가 하는 일의 중요
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.18
  • [부정부패][반부패][반부패활동][반부패정책][부정부패개혁]우리나라 부정부패의 원인, 수준과 반부패 활동 및 향후 과제 분석(부정부패원인, 부정부패수준과 국민의 인지도, 부정부패방지기구 운영 과제, 부정부패)
    ) 감사기관의 비효율적 시스템4) 주민감사제도의 시행착오5) 행정 투명성미흡2. 문화적 관점에서 본 부패요인1) 토착적·고질적 비리2) 권위주의적 행정3. 공공윤리적 관점에서 본 부패 ... 집합적 대응으로서의 사회역량의 강화분명히 제도 개혁이 국가의 투명성과 책임성 강화에 기여할 수 있지만, 장기적으로는 사회역량의 강화(social empowerment)를 통한
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.07.11
  • [간호지도자론] 오하이오주립대학의 리더쉽연구를 기초로하여 자신이 속해있는 조직의 지도자유형 사정
    아줄 수 있는 사람을 리더라고 합니다.일차원적인 관점에서의 리더쉽 연구는 현실적인 면에서 적합하지 않다는 인식이 높아지면서 새로운 시각에서 리더쉽 유형에 관한 연구가 시도 ... 하는 서로 독립적인 차원에서 이해하고 이를 바탕으로 이차원적 관점에서의 리더의 행동을 분석하였다.이에 먼저 본론에서 오하이오 주립대학의 연구내용을 살펴보고 본론에서 이 연구를 기초 ... 은 주어진 업무를 처리할 수 있는 지식과 능력을 갖고 있습니다.개인-신뢰성개인 리더십은 신뢰성에서 시작됩니다.→ 먼저 자기 자신을 효과적으로 지도하여야 합니다.임파워먼트
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.10
  • 청소년복지
    방향4. 청소년 복지의 접근방법5. 서비스분류Ⅲ. 청소년 복지의 이론적 접근--------81. 임파워먼트2. 권익옹호3. 생태학적 관점4. 일반적체계이론5. 인지행동이론6. 해결 ... 의 경우를 의미한다고 기술하고 있다.장애인을 위해서는 이러한 점들을 고려하여 장애수준에 따른 문제를 장애인의 욕구관점에서 파악하고 문제해결은 욕구에 따라 대응하여 접근해야 복지 서비스
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.16
  • [품질경영] TQM의 요소
    ustomers) 원천적 품질관리(quality at the source) 종업원 권한부여(employee empowerment) 종업원 교육(employee training programs ... 질은 고비용 vs. 완전품질이 더 경제적내부고객(internal customers)- 소비자 뿐만 아니라 종업원 중간 도매인까지 고객의 관점으로 보는 것 조직과 계층의 불합리한 벽 제거 ... 의 분석 제 9 단계: 불량원인의 제거 제 10단계: 계속적이고도 끊임없는 품질의식의 제고와 품질관리활동종업원 권한부여 (employee empowerment)종업원에게 일정
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.26
  • [조직행동론] empowerment
    관점에서 중요하게 부각되고 있는 개념이 바로 임파워먼트(Empowerment)이다.임파워먼트란?임파워먼트를 단어 그대로 해석하면 파워(Power)를 부여하는 것 이라고 말할 수 있 ... < EMPOWERMENT >임파워먼트를 성공적으로 실행하기 위해서는 조직 구성원들이 능동적으로 자신의 역할 수준을 재정립하고 업무를 추진해 나갈 수 있도록 해야 한다.요즈음 기업 ... authority to) 와 능력을 부여하다(give ability to) 의 두 가지로 설명하고 있다. 따라서 임파워먼트란 실무자들의 업무 수행 능력을 제고시키고, 관리자들이 지니고 있는 권한
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.25
  • [부정부패][감사원][감사체계][공직사회][청렴도][반부패정책][부정부패개혁]부정부패와 감사원의 감사체계 개선방안(부정부패의 원인, 부정부패의 특징, 공직사회의 청렴도 수준, 감사원 감사체계 개선방안)
    의 개선3) 감사결과의 적극적인 공표Ⅵ. 결론Ⅰ. 서론부정부패의 문제를 사회문화적 관점에서 시민문화 혹은 시민성의 현주소를 통해 설명하는 것은 최근 시민사회의 빠른 성장을 경험 ... 은 접근방식의 중심을 이동시켜 설명의 다양화를 모색한다는 점에서 또한 중요한 의의를 가질 것으로 보인다.무엇보다도 부정부패가 가지는 몇 가지 특징은 시민성 혹은 시민문화적 관점에서 부정 ... ). 제도개혁의 사회적 기초의 구축이라고 할 수 있는 사회적 권력부여(social empowerment)를 통한 시민사회의 육성을 체계적인 부패의 대책으로 강조하는 것은(Johnston
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.06.29
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2025년 07월 09일 수요일
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