"정부관료조직"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

사회복지사 행정대학원 미국 행정 한국사능력검정 행정학개론 관료제 조직 행정학과 과제 적극행정 신공공관리론 북한보건의료정책

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"정부관료조직" 검색결과 2,941-2,960 / 25,406건

쓰레기통 모형의 특징과 장단점

에 의하여 우연히 정책결정이 이루어진다.즉, 합리성이나 협상타협 등을 통해서 정책결정이 이루어지는 것이 아니라 '조직화된 무정부상태'(organized anarchies) 속 ... 하는 흐름2. 독립적인 흐름II. 쓰레기통 모형의 장단점* 참고문헌쓰레기통 모형(Garbage can Model)의 특징과 장단점쓰레기통 모형은 무정부상태에서 나타나는 몇 가지 흐름 ... 의 흐름은 관료나 전문가의 참여에 의하여 활성화되며 독자적으로 흘러간다고 본다.[표] Kingdon의 정책결정모형II. 쓰레기통 모형의 장단점쓰레기통 모형의 장점은 시간적 전후관계

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.12

다운로드 장바구니
[정책결정모형] 엘리트모형, 공공선택모형, 혼합주사모형, 쓰레기통모형, 게임모형

자들, 즉, 유권자, 납세자, 정치가, 행정관료, 이익집단, 정부 등이 자신의 이익을 최대로 늘리고자 노력하는 가운데 어떠한 정책이 선택된다고 본다. 여기서 모든 인간은 자신의 효용 ... 하고 있는 조직화된 무정부상태는 조직의 모든 결정형태에서 발견되는 것이 아니라는 점이다. 즉, 일부분의 조직에서 또는 일시적으로 나타나는 결정형태를 설명하는 데 적합할 뿐이라는 비판이 있다. ... 다. 결국 이익집단은 자신들에게 유리한 정책이 입안 되도록 정치가와 관료들을 대상으로 로비활동을 펼치는데 정치가들에게는 선거에서 표나 정치자금 제공 등으로, 관료들에게는 자신

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.26

다운로드 장바구니
독일의 행정 개혁,독일 연방 공화국,사회 문화적 배경,독일의 행정개혁의 동향,독일 행정개혁

프로젝트팀 ’ 의 조직개편안 → 관료 저항으로 실패 ④ 공무원 인사개혁 ① 재정개혁 - 재정상태 양호 / 불량한 주 재정 , 균등하게 해주는 주 재정 , 조정제도 도입 ② 행정구역개편 ... 개혁 - 승진 , 보수 제도 개혁 , 인력 감축 시도→ 관료의 저항 - 성과주의 , 직무에 관련해 특출난 성과를 낸 공무원에게 성과 수당 지급 →미미한 성과로 끝남 1) 행정조직 통 ... 폐합 - 정부조직을 핵심역량 중심으로 재편 - 산출물 위주의 조직→ 실패함 3) 민영화 - 핵심역량 재편 , 이외의 영역은 시장영역에 위양 , 통신 및 교통 분야에 대한 민영화

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.15

다운로드 장바구니
행정관리(공공관리)의 의의

에서 특혜가 주어지는 Administrative Officer Pool에 소속된다. 미래의 우수한 관료 후보를 확보하기 위해 정부는 다양한 대학 장학금 제도를 실시하고 있으며, 수혜자 ... 는 졸업 후 정부 기관에 취직하는 것이 의무화되어 있다. 이렇게 선발된 공무원 중에서도 엘리트 관료로 여겨지는 행정관리직으로 올라가는 사람은 전체 공무원의 0.3%에 불과하다.식민지 ... 행정관리의 의의제 1절 행정관리의 의의1. 공공관리의 의의1) 개념→ 인적자원과 비인적 자원을 활용하여 조직의 목표를 달성해 나가는 과정→ 정책목표를 달성하기 위한 인간과 자원

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.18

다운로드 장바구니
치과위생사(치위생사) 국가고시- 구강보건행정

*구강보건행정 특성① 교육행정② 봉사행정③ 조직적 행정④ 협동적 행정⑤ 전문행정(기술행정)*구강보건조직 기본원리① 계층제 원리- 권한을 순차적으로 위임② 통솔(통제)범위 원리 ... - 조화를 이루도록 결합시키는 원리⑥ 권한위임 원리- 상위자가 하위자에게 권한을 분할 위임함*구강보건행정 요소① 구강보건지식② 구강보건조직③ 구강보건인력 ? 가장 중요④ 구강보건 ... 시설장비⑤ 구강보건재정⑥ 구강보건법령⑦ 공중지지참여*구강보건행정 과정? 3단계① 기획② 조직③ 평가? 6단계① 기획② 조직③ 인사④ 재정⑤ 지휘⑥ 평가*구강보건기획기간? 단기구강

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.01

다운로드 장바구니
사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오

◇ 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것1. 고전이론1) 관료제 이론Weber에 의해 확립된 이론이며, 거대한 정부조직을 의미할 때도 있고 조직의 병폐를 의미하는 용어로 사용 ... 되는 경우도 있으나, 일반적으로 계층적 조직구조를 갖고 합리적인 지배가 제도화된 조직형태를 의미한다.(1) 관료제 이론의 주요 특성①권위의 위계구조 : 상급자는 합법적으로 하급직위 ... 화 추구⑤경력지향성 : 전문적인 능력과 기술 중시⑥능률성의 강조 : 합리적인 의사결정과 행정능률의 극대화2) 과학적 관리론Taylor에 의해 창시되었으며, 조직 내 직원의 업무

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.03 | 수정일 2020.12.21

다운로드 장바구니
[사회복지행정론] 사회복지조직의 전통적이론과 현대적이론에 대한 설명하시오

제 이론관료제(bureaucracy)란 개념은 거대한 정부조직을 의미할 때도 있고 조직의 병폐를 의미하는 용어로 사용되는 경우도 있으나 일반적으로 계층적인 조직구조를 갖고 합리적인 ... 모든 사회복지조직은 규모에 상관없이 어느 정도 관료제화되어 있다는 사실에서 현실 적용성이 인정된다고 본다. 미국의 공공부조업무를 다루는 정부조직과 그 밖의 민간복지기관들도 조직 ... 행정2) 사회복지행정조직이론2. 사회복지조직의 전통적 이론1) 관료제 이론2) 과학적 관리론3) 전통적 이론의 적용과 한계4) 전통적 관리론의 한계3. 사회복지조직의 현대적 이론1

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.05

다운로드 장바구니
거버넌스의 정의 및 현재의 사례

를 통해 정부 활동의 재원을 형성한다. 개인의 권리보장, 사회질서 유지 등 고전적인 정부 기능 이외에도 강제력과 막대한 재원, 그리고 공신력을 갖춘 관료조직을 기반으로 시장에서 자율 ... 게 된다.정부(Government)거버넌스(Governance)- 계층제- 국가의 절대적 권위- 평등을 위한 동질성- 수평적 조직- 갈등과 협력- 네트워크와 참여강조거버넌스는 상호작용 ... 적으로 해결할 수 없는 분야에 직접 개입하여 사회의 안정적 유지, 발전을 위해 각종 지원과 규제 기능을 수행하는 것이다. 그러나 정부의 운영이 국민의 일반 이익보다 관료의 사

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.24

다운로드 장바구니
[관료제] 관료제의 기능과 장단점을 본인의 기준에서 논의하시오

제(hierarchy)적 구조를 가진 대규모의 복잡한 합리적?능률적 관리조직”을 의미한다. 관료제는 대규모조직의 가치중립적인 속성?특징을 의미하기도 하고, 정부기능과 관련되어 국가관료제?정부 ... 의 외적 가치의 추구8) 귀속주의9) 할거주의5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론관료제(bureaucracy)란 정부(government)에서 일하는 公務員을 일컫는다. 관료제 ... 관료제?공공관료제?행정관료제 등과 동일한 뜻으로서 국가행정의 집행기관을 의미하기도 한다. 또한 관료제는 넓은 뜻으로 현대의 대규모조직에서 공통적으로 나타나는 합리적 관리 기구를 의미

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.28

다운로드 장바구니
현대사회의 조직은 관료제화를 요구하고 있다. 관료제의 단점을 설명하고 이 문제점을 극복할 수 있는 방안에 대한 자신의 생각을 논리적으로 서술하시오

었다. 현대에는 관료제 조직을 조직병폐 현상과 동일시할 정도로 부정적 시각은 갈수록 늘어나는 상황이다. 그럼에도 불구하고 현대 정부와 같은 대규모 조직뿐만 아니라 소규모 조직 ... 출범과 함께 시작되는 대규모 정부 쇄신작업에서 비롯된다. 정부 초기 집권 세력은 기존의 관료제를 개혁해야 하는 의무를 지니고 있으며 5년 동안 이끌어나가기 위해 각종 조직을 재편 ... - 현대사회의 조직은 관료제화를 요구하고 있다. 관료제의 단점을 설명하고 이 문제점을 극복할 수 있는 방안에 대한 자신의 생각을 논리적으로 서술하시오 -I. 서론현대 관료제 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.15

다운로드 장바구니
사회복지행정론 사회복지조직과 일반조직의 차이점과 행정의 필요성 및 문제점

조직이나 정부의 일반 관료제와는 다른 독특한 특성을 갖기도 한다. 이에 따라 먼저 공통적인 특성을 다음과 같이 정리 할 수 있다.a. 일차적으로 문제해결의 과정으로 문제의 확인 ... 기존의 조직들이 해결하기에는 모든 것이 부족한 상태이다. 정보사회는 사회관계의 신속성, 복잡성, 다양성 등을 급격히 신장시켰다. 그러나 행정의 관료적 의사결정은 변화의 속도 ... 사회복지조직과 일반조직의 차이점과행정의 필요성 및 문제점- 목차 -1. 사회복지행정과 일반행정1) 사회복지행정과 일반행정의 공통적 속성2) 사회복지행정의 차별적 특성2. 사회복지

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.17 | 수정일 2020.08.19

다운로드 장바구니
행정과 경영의 비교 (교양 수준)

있다. 행정과 경영은 모두 공공과 민간에서의 대규모 조직을 전제로 한다. 이러한 대규모 조직을 관리하기 위해, 계층화된 위계질서를 기초로 분업화와 전문화를 통한 관료제가 도입 ... 된다. 동시에 오로지 정부만이 행정을 집행하기 때문에 경쟁적이지 않고, 독점적인 성격을 갖게 된다. 또한 고용안정성이 굉장히 높다는 점과 고착화된 관료제, 다시 말해 그 특유의 경직 ... 한 재정에 악영향으로 작용한다. 이런 관점에서 이익추구를 위해 효율성을 우선시하는 경영을 조명할 필요가 있다.Ⅱ. 양자의 공통점행정과 경영의 공통점으로는 첫째로 관료제적 구조를 들 수

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.23 | 수정일 2019.05.10

다운로드 장바구니
사회복지행정에서 사회복지서비스 역할 분담에 대해서 정리하세요

은 욕구의 성질, 대응의 긴급성, 조직의 규모, 재원의 크기에 따라서 기준이 설정될 것이다.1. 생존에 필요한 기본적 욕구: 보다 보편적이고 전 국민에게 필요한 욕구는 정부가 담당 ... 영향을 미치지 않으며 보다 개인적 기호와 관련된 것이라면 민간이 담당해야 한다.3. 대응의 긴급성: 새로운 문제나 욕구에 대해서 정부조직은 민첩하게 반응하기 힘든 반면 민간조직 ... 되는 상설적 서비스는 정부가 담당하는 것이 좋을 것이다. 그러나 개별적이고 구체적인 서비스는 민간조직이 제공하는 것이 효율적이다.5. 기획성과 집행성: 사회파급 효과가 큰 문제해결

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.08.12

다운로드 장바구니
공공사회복지의 민영화-민영화의 찬반론과 유형 및 사회복지조직의 민영화

된다는 사써 불필요한 정부 서비스 독점을 피할 수 있고 정부 규모도 줄일 수 있다. 경쟁이 필요 없는 관료조직의 운영자들은 소비자 욕구를 충족시키거나 비용을 절감하는 것보다는 자기 조직 ... 의 민영화는 정부가 공급하던 상품과 서비스를 민간이 공급하게 하는 것이고, 생산의 민영화는 상품과 서비스를 생산하는 조직의 관리·운영을 민간에 이양하는 것이다.* 출처 : 원석조 사회 ... 시스템은 큰 정부와 예산 증대를 가져온다. 작은 정부는 납세자들의 부담을 줄인다. 공공조직의 민영화 이후 사용자 요금을 보면 정부 공급 서비스가 실제 비용보다 낮은 가격에 공급

리포트 | 11페이지 | 19,900원 | 등록일 2020.03.24 | 수정일 2020.06.11

다운로드 장바구니
사회복지 전달체계에 있어서 공공부문과 민간부문의 기능과 역할 및 특성을 비교 설명하시오

과 같은 기능을 수행하면서 정부의 부족한 면을 보충하지 않을 수 없다.첫째, 정부의 사회복지서비스는 관료화된 조직과 규칙에 의해 수혜자 개개인이나 지역적 특성을 감안하기 어렵 ... 한 공공재 공급, 최적 자원배분의 실패, 외부비경제, 시장정보 및 접근기회의 결여 등의 문제를 야기 시켰다.이러한 시장실패로 인해 정부는 시장에 개입하게 되었으며, 사회복지에서 정부 ... 역할의 강조도 같은 맥락에서 이해될 수 있다. 정부에 의한 사회복지서비스는 시장실패의 문제를 해결한다는 차원에서 다음과 같은 기능을 담당한다.첫째, 사회복지서비스를 공공재로 인식

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.11

다운로드 장바구니
지방행정론 지방자치론 중간 기말 정리

)지방자치에서 지방과 지역은 같은 의미로 사용됨유럽권에서는 지역정부를 지방정부보다 큰 하위국가정부로 지칭◆ 자치: 의사결정과 집행을 스스로 자율적으로 다스림◆ 관치: 중앙정부의 관료 ... 에서처고 민주성을 해침지방행정론 3장 지방분권과 자율성1. 지방분권◆ 분권의 유형- 분산(=행정적 분권, 관료제적 분권): 정부부처 또는 기관 내에서 일정 정도의 행정권한 또는 책임 ... 에의 분권: 국가의 기능을 독립적인 공공기관에 위임하는 방식으로 정부의 일정한 통제를 받음(공기업)- 민간화: 비정부조직 또는 민간기업에게 정부권한을 넘기는 것을 의미하며 민간위탁

시험자료 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.10.19 | 수정일 2019.11.29

다운로드 장바구니
과학적 관리론, 인간관계론 비교 논하고, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각 자신의 견해를 한 가지 이상 제시

하고 관료제적인 행정관리가 잘 이루어지는 것이 필요하다.보건의료조직은 기업조직이나 정부조직과 대비될 수 있는 특성을 갖고 있는데 병원이나, 요양원과 같이 치료나 간호요양 서비스를 제공 ... 을 제되며 상하간 지시나 복종과 보고 관계를 형성하게 된다. 이는 중앙집권형 조직이라고 볼 수 있다. 이와 반대로 탈관료제 조직의 경우는 부서가 자율적으로 조직을 운영하며 전문 ... 으로 자율적인 진료를 수행하게되면 분산형 조직으로 볼 수 있다. 원무나 간호행정 그리고 의료기사의 업무지취는 관료제 원칙에 의해 진행된다. 결국 병원조직은 의료의 전문성을 발휘

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.07.06 | 수정일 2024.07.04

다운로드 장바구니
국가안보론 기말고사 예상문제

Operating Procedures)는 어떠한 표준적 상황을 다루기 위해 마련된 일상적 절차를 의미한다.?정부정치 모형은 정책결정 주체를 국가나 조직이 아닌 개인으로서의 관료이며, 정책결정 ... 국가안보론 예상문제 정리1. 안보정책 결정 모형을 기술하고, 그 중 [한가지의 개념]에 대해 약술하시오.안보정책 결정모형에는 합리적 행위자모형, 조직행위모형, 정부정치모형, 점 ... 한다.?조직행위 모형은 국가나 정부를 하나의 행위자로 보지 않고, 독자적 영역과 권한을 갖는 여러개의 조직들로 구성되어 있다고 보는 것이 보다 현실적이라는 인식이다.이는 정책결정은 정형

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.05.25

다운로드 장바구니
사회복지행정과 일반 행정의 개념을 설명하고, 둘의 차이를 비교하시오. 그리고 자신이 생각하는 사회복지행정이란 무엇인지 서술하시오

을 지원해 주는 재정 등이 함께 통합되어 그 본래의 목적을 성취하는 데 있다.그러나 사회복지행정은 정부의 관료행정이나 기업체의 관리에 있어서 그 원리와 기술면에 공통점이 있지만, 인간의 존엄성, 가치성, 관계성 등에 관한 감정과 원리에는 어느 정도 차이가 있다. ... administration) '인간서비스조직의 관리' (management in human service organization)등으로 지칭하고 있다성규탁은 사회복지행정을 "사회복지조직 ... 의 과정, 조직구조 등을 통하여 사회정책에 커다란 영향을 끼치는 하나의 통합과제"라고 주장하였다.이에 사회복지행정은 사회문제의 예방과 사회복지 증진에 목적을 두면서 일반행정과 구별

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

교행경- 정리 -중간고사

권위2) 관료제의 특징① 분업과 전문화(division of labor and specialization)조직의 과업을 보다 효율적으로 수행하기 위해 직무를 적정 배분하고, 전문화 ... 있다.직무실적(성과)을 소홀히 하여 조직 효과성이 떨어질 수 있다는 문제점이 있을 수 있다.2) 관료제의 특징-학교조직이 관료적 성격을 띄는 이유-학교규모의 대형화 추세-학교 ... 에 깊이 참여하는 경향* 학교조직에서 관료제적 특성-Bidwell비드웰(1965) ? 학교가 관료제 조직에 해당하는 이유공식조직으로서의 학교는 노동이 기능적으로 분화되어 있다.업적

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.17

다운로드 장바구니

이전10개 143 144 145 146 147148149 150 151 152 다음10개

파워링크

신청하기