"전략적리더"의 검색결과 입니다.

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"전략적리더" 검색결과 2,861-2,880 / 32,564건

[주제 조직 내 의사소통 시스템에 대한 이해] 조직 내 의사소통 네트워크 유형 및 공식적, 비공식적 의사소통 네트워크 시스템, 그리고 대인간 의사소통의 장애요인과 이에 대한 본인의 경험사례에 대해 설명

대인간 의사소통의 장애요인과 이를 극복하기 위한 본인의 경험사례에 대해 다루고자 한다. 이를 통해 조직 내 의사소통의 중요성과 효과적인 의사소통을 위한 전략을 살펴보고자 한다 ... 내에 확고한 중심 인물은 존재하지 않지만 대다수의 구성원을 대표하는 리더가 존재하는 경우에 나타나는 의사소통 유형이다. 이 유형은 라인과 스탭이 혼합되어 있는 집단에서 흔히 ... 나타난다. 주로 세력 집단의 리더가 의사소통의 중심 역할을 맡고, 비세력 또는 하위 집단과도 연결되어 전체적인 의사소통망을 형성한다.Y형은 다양한 의견과 관점을 조직 내에서 대표

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02

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간호관리자의 리더십 전략 제시

목차Ⅰ. 서론 : 리더십의 필요성 및 개념Ⅱ. 본론 : 리더십 상황 제시Ⅲ. 결론 : 효과적인 리더십 전략Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십은 구성원이 기꺼이 자발적으로 리더를 따르 ... .근대 산업화와 함께 조직이 발달하면서 효과적인 리더와 리더십을 찾기 위한 연구가 본격화되었고 그 결과, 시대에 따라 관점을 달리하면서 다양한 리더십 이론이 탄생되었다. 현재 널리 ... 관계형‘과 현대적 이론의 ‘감성 리더십‘에서 살펴볼 수 있는 역량을 관찰 할 수 있었다.관리 격자이론의 인간관계형 또는 컨트리 클럽형 리더는 과업 완수와 목표달성에 대한 관심

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.24 | 수정일 2020.12.01

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경영혁신 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다

. 본론혁신의 주체의 유형① 아이디어 생산자: 시간 및 비용을 절약하도록 새로운 절차, 해결전략 등을 발견하는 역할을 수행하여 자신의 분야에 관한 깊은 지식, 광범위한 타 분야 ... 이라고 생각한다.Ⅳ. 참고문헌네이버 검색 [스타트업 마인드] ‘리더가 아닌 리더들’해커스 원격평생교육원 ‘경영혁신’ 교안네이버 검색 ‘기술혁신의 정의와 혁신활동 실행 주체 5가지는?’‘

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.17

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서베이 조사의 1) 정의, 2) 특징, 3) 장·단점을 기술하세요

이 될 수 있게 정보를 체계적이고 객관적으로 규명해 수집하고 분석하며 보급 및 사용하는 활동이라 정의할 수 있다. 성공적 마케팅을 위한 브랜드 아이덴티티 구현의 핵심 전략 ... 은 커뮤니케이션 전략을 세우는 것으로 지금 브랜드 아이덴티티와 소비자가 원하는 것 간의 차이를 메우는 요소 파악이 급선무이며 이후 파악한 요소들 중 가장 중요한 것을 골라 커뮤니케이션 컨셉 ... 을 세워 이를 기반으로 커뮤니케이션 전략을 구체화하는 단계를 거친다.탐색조사와 기술조사와 같은 여론조사의 의의는 우선 국민 혹은 주민 필요로 하는 각종 서비스와 프로그램을 구분

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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((독후감-추천자료)) 다시, 국가를 생각하다 The Price of Prosperity, Todd G. Buchholz - 1부, 2부 요약과소감

적 위기에서 어떤 지도자가 다시 나라를 일으킬 수 있는가? 사회를 통합해 미래를 건설해나가는 리더는 과연 누가 되어야 할까?뛰어난 지도력을 바탕으로 한 리더의 등장은 몰락의 시기 ... 인물들의 통찰력과 리더십을 통해서 오늘날 우리가 직면하고 있는 과제들을 해결할 수 있다. 이 책은 국가의 번영과 대가 그리고 쇠락을 막을 리더 역할에 대해 정리하고 있다. 또한 ... 이 강력을 다져나갈 전망이다.2부 “리더의 자격”에서 국가의 몰락을 막으려 했던 리더 들의 사례를 통해 그 해결대안을 찾고 있다.2부 리더의 자격번영의 어둔 그림자를 뛰어넘고, 혼돈

리포트 | 16페이지 | 2,700원 | 등록일 2020.11.10 | 수정일 2021.06.13

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자신의 태도를 변화시키게 된 경험을 기술하시오.

는 부분의 확인 및 전략 모색 (실질적으로 생각해보기) 친구에게 배신당한 아픔이 커 다시 극복하고자 자원봉사활동을 수행하는 기관에 방문하게 되면서 활동을 하다보니, 내게 하나 ... 의 극복 계기가 되었던 사건이 오게 되었다. 사실 원하는 바가 아니었다. 작은 소모임의 리더로 추천을 받게 되었다. 다른 사람의 눈에 띄지도 않았고, 내 의견을 정확하게 피력하지도 않 ... 으로 본의아니게 소모임에 리더를 맡게 되었다.이때부터 실질적으로 본인의 태고 및 입장 등과 생각 자체가 변화하기 시작했다고 볼 수 있다. 태도변화 과정에서 얻게 된 교훈 “시간이 약

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.15

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[A+독후감] 교양인을 위한 휴먼 리더십 이론과 실제

성공한 리더에 관해 SWOT 분석으로 벤치마킹을 해보았다. 나는 사회 복지 분야로 나아가 사회복지사로서 성공하고 싶다. 이와 같은 분야에서 성공한 사람들을 국내외에서 대표 ... 은 마음이다. 이러한 성공한 리더와 함께 나 자신을 분석함으로써 나의 성공적 리더십 함양을 위한 방법과 수단을 찾을 수 있었다. 리더십뿐만 아니라 내 진로에 대해 분석할 수 있는 계기 ... 가 되어 사회복지사라는 내 꿈에 한 발짝 더 가까워지는 시간이었다.그동안 나는 해당 과목 수강과 본 책을 읽기 전, 리더십의 개념을 리더의 통솔력과 지도자 정신과 같은 고전적이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23 | 수정일 2023.12.27

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마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오

의 고노스케도 위기를 맞은 리더였다. 1918년 창업 이후 마쓰시타는 연속적인 위기를 맞았는데 관동대지진, 1930년대 미국발 경제 불황, 제2차 세계대전, 전후 재벌과 군수기업 지정 ... 것이다.그는 기업의 성공에 국한하지 않고 일본의 차세대 리더 양성을 위해 마츠시타 정경숙을 설립해 경제적 번영에 미치지 못하는 정치적인 발전, 그리고 사회문화적 가치를 고취 ... 해 재능있는 일본 청년들을 양성하고자 했다. 그리고 많은 정치가를 양성해 일본의 경제 뿐만 아닌 정치의 발전을 한 단계 성숙시켰다.3. 마츠시타 경영과 글로벌 경영글로벌 경영은 전략

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

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카네기 어떻게 사람들을 움직일 것인가 독후감 입니다.

성을 강조합니다. 사람들을 움직이고 영감을 주기 위해서는 효과적인 커뮤니케이션 능력이 필요합니다. 이 책은 효과적인 커뮤니케이션의 기술과 전략을 제시하며, 상대방의 이해와 공감을 이끌 ... 하고, 타인과의 관계를 구축하며, 영감을 주는 리더십을 발휘해야 합니다. 이를 위해 실용적인 전략과 도구들을 제시하며, 사회적인 영향력을 키워 나갈 수 있는 방법을 안내 ... 에 대한 전략과 방법을 제시하며, 독자들이 사회적인 영향력을 키우고 사람들을 움직일 수 있도록 돕습니다.효과적인 커뮤니케이션에 대한 내용이 매우 인상적이었습니다. 사람들을 움직이고 영감

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.29

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K SDGs의 목표 중 3가지를 선택하여 복지정책이 추구하는 목표와의 연관성을 구체적으로 설명

Development: HLPF)에서는 각국에서 작성된 보고서를 통해 실행 여부를 점검하고 있다. 우리나라는 1992년 리우선언이후 지속가능발전을 위한 국가 전략 수립을 위한 ... 다. 2006년에는 2006년부터 2010년까지 ‘제1차 국가지속가능발전전략 및 이행계획’을 수립하였다. 2011년에는 2011년부터 2030년까지 진행하는 ‘제 2차 지속가능발전 ... 과 안밖으로 차별을 받으면서 내일에 대한 희망이 점점 옅어지는 힘든 시기를 살고 있다고 볼 수 있다. 세계 경제 사회의 환경변화와 함께 성장과 물량 위주의 양적 성장전략에 따라

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.23

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자원봉사 관리자의 역할과 자세를 기술하고, 내가 만약 자원봉사 관리자로 일하게 된다면 어떤 자원봉사 관리자가 되고 싶은지 포부를 정리하여 기술해보시오

.자원봉사 관리자의 주요 역할3.자원봉사 관리자의 필요 자세4.효과적인 자원봉사 관리 전략5.나의 자원봉사 관리자로서의 포부1. 자원봉사 관리자의 중요성자원봉사 관리자는 조직 ... 해서탁월함을 발휘하기 위해서는 특정한 자세와 능력이 요구됩니다. 이들은 리더로서 팀을 이끌고, 다양한 상황에서 발생할 수 있는 문제들을 해결하며, 자원봉사자들을 격려하고 동기를 부여 ... 는 단순히 지시와 명령을 내리는 것을 넘어서, 자원봉사자들이 공동의 목표를 향해 협력하도록 이끄는 것을 포함합니다. 효과적인 리더는 자원봉사자들이 각자의 역량을 발휘할 수 있는 환경

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.11

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(전략적인적자원개발론) 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오

과목명 : 전략적인적자원개발론주제 : 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. SHRD의 개념2. 사례 - ADDIE 모형3 ... 계획된 학습활동을 통해 조직과 조직 내 집단, 구성원과 조직 외부 이해관계자를 변화시키는 과정으로 보았다. Beer와 스펙터는 전략기획 및 조직문화 혁신과 관련해 선수적이며 시스템 ... 았다. Goldstein은 조직 내 인력자원에 대해 기업의 장기적 단기적 전략과 목표를 달성하는 데에 중요한 수단으로 보며 조직전략과 목표에 맞개 개발 및 다른 인사기능과의 효과적 연계

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10

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현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오

는 “Competitive strategy”라는 서적으로 경쟁 우위 확보를 위한 경쟁 전략에 힘을 써야한다고 보았다. 특히 포터의 다섯가지 경쟁 세력 모델은 기업이 자신의 위치가 어디에 있는지 객관적으로 ... 라는 점에 주목하고 싶다. 과거에는 리더는 정해져있었다. 하지만 시간이 지나면서 상황적 리더쉽 이론이 등장하면서 각기 다른 종류의 리더가 필요함을 주장하였고, 현재는 피터 드러커 ... 의 리더는 배움의 영역이라는 것으로 확장되었다. 이처럼 경영학의 핵심은 결국 지금의 상황에 가장 적합한 것으로 움직이는 것이라고 생각한다. 우리 사회는 현재 동정심, 공감, 배려 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26

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[간호관리학] 인적자원관리 전략 보고서 - 고려대학교 의료원

인적자원 관리 전략 분석 보고서교과목간호관리학Ⅱ담당교수제출일학년/반학 번성 명◆ 취업을 희망하거나 평소 관심이 있는 병원 또는 기관을 선정하고, 홈페이지 및 보도자료 등을 분석 ... 하여 해당병원(기관)의 인적자원 관리 전략을 파악하고, 본인의 자기계발 노력에 반영할 점을 기술하세요.분석 대상 병원(기관)고려대학교병원선정사유1. 복리후생이 좋음2. 신규간호사 ... 교육훈련이 체계적임3. 자택과 가까움항목대상 병원(기관)자기 평가 및 계발 노력 계획인재상1. 미션생명을 존중하는 보건의료의 핵심리더를 양성하고, 최첨단의 진료를 제공하여 혁신

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.06

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지역사회간호학, 건강생활실천을 위한 건강증진전략, - 높은퀄리티, 칭찬받은 자료

[건강생활실천을 위한 건강증진전략]Ⅰ. 생활터(동주민센터) 기반 통합건강증진모델 구축 사업 소개2010-2013보건소 조직 개편 / 통합건강관리센터 설치 / 보건사업 디자인 ... 건강소모임 운영 / 주민주도 건강페스티벌 운영2017동주민센터에 주민건강 전담조직 신설 / 주민건강위원회 구성, 운영주민참여 건강소모임 활성화 / 건강리더 양성으로 주민참여 지 ... 어떻게 해야 하나”주민참여 헬스리더 양성주민, 직원 역량강화 교육건강소모임 페스티벌 2년째 운영, 건강소모임 활성화 노력2017년도“주민참여 지속가능 위한 리더 필요”주민참여 지도

리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.29

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광운대학교_조직행동_총정리(2021-1학기)

를 석방(2)-2. 집단사고의 원인 (by 미국의 쿠바 피그만 침공)카리스마적 리더에 대한 자발적 복종(독재적X): 리더가 지나치게 뛰어나면, 리더가 독재적이지 않더라도 우수한 인재 ... 들이 자신의 의견을 주저하고 리더에게 맞추려고 하고 자발적으로 복종함 (리더의 의견이 맞을 것이라 생각)• 쿠바침공 시 전문가 집단외교정책 전문가 러스크, 의사결정 연구의 권위자 ... 에서 비판② 여론의 변화- 전쟁의 3요소: 무기, 돈, 군사- 조선을 연합군으로 포함함으로서 군사력을 얻을 수 있다는 전략적 계산③ 연합: 중국의 지도자 장개석이 상해임시정부에 자금

시험자료 | 76페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.07

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혼돈의 시대 리더의 탄생 리뷰 PPT

Leadership : In Turbulent Times 혼돈의시대 리더의탄생 도리스 컨스 굿윈 발표자 / O O OLeadership:InTurbulentTimes 혼돈의시대 ... 리더의탄생 Author 도리스 컨스 굿윈 1943 년 뉴욕 브루클린 탄생 . 1968 년 하버드대 정치학 박사 . 하버드 대에서 10 년간 ‘미국 대통령의 통치’ 등에 관해 가르침 ... 의시대 리더의탄생 Author 도리스 컨스 굿윈 워렌 버핏의 리뷰 가 주목을 끈다 . “ 경영과 학생들은 언제나 나에게 ‘당신은 역사적 인물 누구와 점심 먹고 싶

리포트 | 62페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.14 | 수정일 2021.04.20

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A+동기부여의 개념과 이론을 설명하세요

을 나타내는 사람을 상정합니다. 따라서 조직의 생산성 향상과 목표 설득을 위해서는 리더가 X형 조직원을 Y형 조직으로 바꾸는 전략적 지침이 필요합니다.(4) 허츠버그의 2요인 이론 ... 됩니다. 인센티브 요소에는 달성, 승진, 성장, 발전 요소가 포함됩니다. 리더가 멤버들을 격려하기 위해 이 직책을 재설계해야 한다는 주장이 있었습니다. 이를 '직무 정직성', 즉

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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해커스 경영혁신 과제 A+ 받은 레포트 입니다.

전략 등 발견하는 재능을 가지고 있고 자기 분야에 대한 깊은 지식과 타 분야에 대한 광범위 하고 충분한 지식을 겸비하고 있다. 스킬로는 여러 기능의 통합, 기술과 응용의 결합, 고객 ... 을 갖는 것이다.조직의 울타리 안 세상은 리더의 결정에 의해 이루어진다. 어쩌면 팀 안에 심리적 안전지대를 만들어 가는 노력은 리더십의 노력이고 팀원들 간의 정서적 신뢰를 만들어가 ... 하는 것이 중요하다.셋째.팀 내에 구조와 명확성을 가지고 있다.팀 리더는 팀원들을 업무 진행과 성과를 세심하게 모니터링하고 있지만 일일이 간석하는 마이크로 매니징을 하지 않는다. 팀

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.31

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남녀고용펑등 실현의 저해가 되는 유리천장 현상을 어떻게 해결할 수 있을까

내에서 배제되면 편향된 의사결정이 반복될 수밖에 없다. 예를 들어, 여성 소비자를 주요 타깃으로 하는 기업에서 고위직이 전부 남성이라면, 실제 소비자의 욕구와 괴리된 전략이 수립 ... 하고 있다. 대표적으로 여성임원 할당제, 여성 고위공직자 확대 정책, 남성의 육아휴직 장려 등이 있다. 일부 대기업과 공공기관은 여성 리더 육성 프로그램을 운영하고 있으며, 여성 ... 에서는 여성 리더 육성 프로그램을 형식적인 코스가 아닌 장기적 성과 기반의 시스템으로 바꾸고, 승진 평가 항목에 다양성과 포용성 지표를 포함해야 한다. 특히 ‘리더십의 기준’을 남성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.07

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