"리더십행동이론특징"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 간호관리 리더십 리더십이론 리더십 유형 분석 간호리더십 종류 간호 리더십 유형 변혁적 리더쉽 카리스마 리더십 간호관리자

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"리더십행동이론특징" 검색결과 2,861-2,880 / 7,015건

[Holland의 진로이론] 홀랜드의 직업적 성격유형론

[Holland의 진로이론] 홀랜드의 직업적 성격유형론홀랜드(Holland, 1997)의 성격 이론은 진로선택 이론에서 강조하는개인과 직업의 매칭작업을 효과적으로 이루도록 하기 ... 을 구분하였다. Holland의 이론은 "직업적 흥미는 일반적으로 성격이라고 불리는 것의 일부분이기 때문에 개인의 직업적 흥미에 대한 설명은 곧 개인의 성격에 대한 설명"이라고 보 ... 이 있듯이 여섯 가지 환경유형이 있는데, 이것도 성격과 같이 확실한 속성과 특성에 따라 설명될 수 있다고 본다. 환경은 환경에 속해 있는 사람들에 의해 특징 이 나타나는데, 예를 들

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

2019년도 이미지관리와 커뮤니케이션 족보 (기말고사) (퀴즈시험)

를 한다.32. 다음 중 효율적 리더십 5M모델에서 소통전략을 강조하는 리더십 기능에 해당되지 않은 것은?1) 멘토 역할2) 모델 리더십 행동3) 구성원 동기 부여4) 완벽주의5 ... 2019 이미지관리와 커뮤니케이션 기말고사1. 다음은 심리학자 윌리엄 슈츠의 FIRO 인간관계욕구이론에 대한 설명이다. 부적절한 설명은?1) 제어 욕구에서 ‘지배적 인간 유형 ... 오션이 아닌 레드오션’을 선정하는 전략가5) ‘목표 공중에 대한 분석’을 하는 공중 전문가13. 다음은 특정상황에서 얼굴표정의 특징 또는 예시이다. 부적절한 설명은?1) 좋아하

시험자료 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.01.16 | 수정일 2020.04.06

다운로드 장바구니
관리자와 리더의 차이점에 대해 설명하고 관련된 사례를 제시하시오

자질과 역할에 대해서는 다양한 리더십 이론에서 소개되었는데, 이론 대부분에서는 리더의 자질과 역할로 선견력(foresight), 충격을 해석하는 세계관(world view), 전체 ... 은 반감될 수밖에 없기 때문이다.3. 관리자와 리더의 차이점리더십의 개념과 관련해 중요시 언급되는 것이 관리자와 리더의 관계이다. 대체로 많은 학자들 사이에서는 관리자와 리더는 그 특징 ... 와 현실 안주라는 측면에서 관리자를 잘 설명해 줄 수 있는 사례라 생각된다.셋째, 관리자, 특히 중간관리자는 뛰어난 사람의 능력이나 행동을 흉내 내 자신의 것으로 한다. 자신의 지도

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정론 핵심정리

의 리더십 이론① 변혁적/변환적 리더십(competing) 모델특성거래적 리더십변혁적 리더십목적현상 유지변화활동규정 또는 규칙에 의거규정 또는 규칙의 변화보상개인적비개인적리더-추종 ... 자의 관계상호 의존적상호 독립적과업일상적비일상적② 경쟁적 가치(competing) 모델ㆍ단순화 또는 이분화 된 리더십 이론이 아닐 k통합적 관점을 유지하는 리더십 이론ㆍ리더십의 초점 ... - 비합리적 요소에 따라 이루어진다.? 맥그리거의 XㆍY이론X이론고전적 접근방법인간은 일하기를 싫어함. 엄격한 통제와 지시낮은 욕구 수준Y이론인간관계적 접근방법인간은 일하기

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.09

다운로드 장바구니
오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 지도자 유형을 사정하고 피들러의 상황모형에 근거에 적합관계를 설명하시오.

, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더쉽 이론이란1) 특징과 필요성2) 이론의 변화과정3) 특성추구 이론4 ... ) 행동이론5) 상황이론2. 오하이오 주립대학의 리더십1) 유형-소규모직장/가구업체2) 지도자 유형 사정 및 특성(1) 지도자 유형 사정(2) 지도자의 특성3. 피들러의 상황모형1 ... 으로 지휘통솔 할 수 있고 이로인해 타인에게 영향을 주어 자기가 원하는 방향으로 구성원들의 자발적 움직임을 행하도록 할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 리더쉽 이론이란?리더쉽에 대한 정의는 그

방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.04.23

다운로드 장바구니
조직문화의 의의, 리더십의 기능과 유형, 조직문화의 특성과 기능을 설명하고 사회복지 조직문화 발전방안과 개인의 역할은 무엇인지 서술하시오.

함으로써 상대방이 이를 받아 들여 행동하여 발신자가 원하는 방향 또는 목표를 달성할 수 있게 하는 힘입니다.네번째, 리더십은 특정 집단 사이에서 이루어지는 권력적인 관계로 하나의 집단 ... 이 다른 집단의 행위에 대해 단정지을 수 있는 힘이고, 이러한 힘이 상대 집단에 의해서 어느 정도 알 수 있냐 하는 것입니다.다섯번째, 리더십은 상사가 아랫사람의 행동을 변화시킬 수 ... 적 리더십 이론은 Burns가 사용하면서 공식적 이론으로 등장하게 되었고, 변혁적 리더십은 리더와 부하가 서로를 더욱 높은 수준의 도덕성과 동기부여로 끌어올리는 방법의 상호 작용이

리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2017.02.08 | 수정일 2019.01.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

지역사회복지론-로스만 모델, 웨일과 갬블 모델, 테일러와 로버츠 모델을 각각 설명하고 비교하시오.

은 로스만의 사회행동모델과 밀접히 관련된 것으로, 갈등이론과 다원주의 사회에서의 다양한 이익집단의 경쟁원리에 기초하며, 의도된 시민참여에 의한 정치적 역량강화에 초점을 둔다. 사회 ... 과 갬블 모델3.결론1) 실천모델 간의 특징 비교2) 시사점1. 서론최근의 사회복지에 있어서 지역사회복지 분야에 대한 기대는 날로 확대되고 있으며 중요시되고 있다. 그 이유는 기존 ... 과 갬블모델의 특징을 살펴보고 각 실천모델 간의 비교분석을 통해서 유사점과 차이점을 알아보고자 한다.2. 본론1) 로스만 모델로스만은 지역사회복지활동을 체계적으로 분류하여 지역사회복지

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.22 | 수정일 2019.06.20

다운로드 장바구니
[경영] 서번트리더십이 현대사회에 미치는 영향

목차제1장. 서론1. 서번트 리더십이란?2. 배경제2장. 본론1. 경영 철학2. 특성(1) 행동특성(2) 비교 특성3. 서번트 리더십의 옹호자4. 현대사회 경영에 미치는 영향제3 ... 어야 하고 가슴속에 일과 사람을 묻어야 한다. 이런 점에 비추어 보았을 때 서번트 리더십은 현대사회에서 점점 더 주목 받고 있는 리더십 이론 중 하나로 평가받는다.그린리프의 철학 ... 한 사랑’에 있다.즉, 근본적으로 인간존중의 정신이 뒷받침되지 않고서는 서번트 리더의 자세를 장기적으로 견지하는 것은 불가능하다.2. 특성(1) 서번트 리더십의 행동 특성서번트 리더십

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 성인의 자기주도적 학습과의 관련성을 논하시오.

ReporTree주제: 성인학습및상담론행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 성인의 자기주도적 학습과의 관련성을 논하시오.2017년도학과:과목 ... 이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 성인의 자기주도적 학습과의 관련성을 논하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대사회의 특징, 성인학습이 필요 ... 한 이유2. 행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론 비교 설명1) 행동주의 학습이론2) 인본주의 학습이론(인간중심, 게슈탈트)3) 구성주의 학습이론3. 성인학습

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.15

다운로드 장바구니
허시와 블랜차드

기 위해 다른 사람들에게 취하는 대인 관계적인 행동을 뜻한다. 허시와 블랜차드의 상황모형은 상황변수를 하급자들의 성숙도를 기준으로 하고 강조하는 이론이다. 이 상황모형이론에서의 리더십 ... 하다는 특징이 있다.초창기 블래크와 모우톤의 관리망의 개념의 연장선상에 있는 상황이론을 전개한다. 추종자의 성숙성을 상황요소로 하는 리더십이다. 여기서 추종자의 성숙성은 그가 특정한 일 ... 허시와 블랜차드- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 허시와 블랜차드의 리더십 상황모형1) 리더의 행동과 상황변수2) 리더의 행동유형2. 자신이 속한 조직구성원의 성숙도 사정3

리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.12.12

다운로드 장바구니
애착과 양육

. 서울 : 교문사 5 애착의 정의 John Bowlby6 애착이론 사회적 배경 동물 행동학 이론 인지발달이론 정신분석이론 학습이론전쟁의 영향 제 2 차 세계대전으로 인해 어머니 ... 1 애착 Attachment서 론 연구 주제 선정 이유 연구방법 및 한계점 본 론 애착의 정의 애착 이론 애착의 형성 애착 유형과 양육 태도의 관계 애착 형성이 삶에 미치는 영향 ... 는 영향과 애착육아의 중요성을 알아보고자 함 3 연구 주제 선정 이유연구방법 애착 관련 각종 문헌 참고 ( 애착이론과 발달심리학 서적 , 논문 참고 ) EBS 와 Youtube 연구

리포트 | 68페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.28 | 수정일 2019.06.23

다운로드 장바구니
전통적 지도성 이론과 새로운 지도성 이론, 전통적 리더십 이론과 새로운 리더십 이론

지도자라면?※ 지도자와 관련된 영화※ 리더십 테스트※ 참고 문헌학습목표1) 지도성에 대한 연구의 흐름을 통해서 지도성 이론의 발달과정을 정리해 보고, 지도성의 새로운 이론 ... 목차1. 지도성의 개념2. 전통적인 지도성 이론1) 지도자 특성론2) 지도성 행위론(1) 아이오와 연구(2) 오하이오 주립대학 연구(3) 미시간 대학 연구(4) Blake ... 와 Mouton의 연구3) 상황이론(1) Fiedler의 상황이론(2) Reddin의 3차원 지도성 이론(3) Hersey와 Blanchard의상황적 지도성 이론3. 새로운 지도성 이론1

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.04.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

기업가 정신에 대해

, 전략 및 전술에 승리하는 그런 리더쉽을 원하는 특징이다. 반성의 정신은 자만을 경계하고 자기만족을 철저하게 배제하는 것이다. 워크홀릭 정신은 일에 빠져지내는 것을 말한다.네 번 ... 혁신적인 사고와 행동을 하고, 그로 인해 시장에 새로운 가치를 창조하고자 하는 생각과 의지를 말한다.기업가정신은 처음에 소규모 사업체를 설계, 출시 및 운영하는 과정을 거쳐, 제품 ... . 이렇게 급격히 증가하는 지식을 적절히 활용함은 사업성패에 중요한 영향을 미칠 것이다. 따라서 새로운 지식을 창출하고 위험을 무릅쓰고 그것을 사업화하거나 사업에 반영하는 의지와 행동

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.18

다운로드 장바구니
4차 산업혁명 시대에 필요한 리더의 유형과 리더십에 대하여 서술하시오

에 적혀 있지 않은 일이라도 기꺼이 그 이외의 모든 책임과 의무를 다하는 사람이다. 업무적 책임감 그 이상을 고려하면서 행동하는 자이다. 윤리적 리더십은 책무를 다하는 일이다. 미래 ... 4차 산업혁명 시대에 필요한 리더의 유형과 리더십에 대하여 서술하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 4차 산업혁명의 의미2. 4차 산업혁명 시대에 필요한 리더의 유형과 리더십 ... 1) 4차 산업혁명 시대에 필요한 리더의 유형2) 4차 산업혁명 시대에 필요한 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌4차 산업혁명 시대에 필요한 리더의 유형과 리더십에 대하여 서술하시오Ⅰ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.28

다운로드 장바구니
조직행동론, 무역경영사, 김영재, 김영구, 이동명 중간고사 1~5장 정리

로 나타남. 거부와 포기 유발 / 슬픔: 가장 부정적인 정서. 이별과 실패로 얻음 / 기쁨: 희망했던 결과를 얻었을 때 / 흥미: 가장 특징적 정서. 탐구 행동 촉진. 흥미에 따라 ... 으며 직무만족과 성과 간의 관계 강함. 자기 통제를 더 잘하고 독립적, 주의 깊고 덜 위험한 행동 함. 정서적으로 안정, 결근율 낮음. 참여적인 리더십 선호- 외재론자: 통제위치 ... 1장 조직행동론의 이해1절 조직행동론의 의의- 조직: 공동의 목표를 가지고, 이를 달성하기 위하여 의도적으로 정립한 체계화된 구조에 따라 구성원들이 상호작용하며, 경계를 가지

시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.06.15 | 수정일 2020.10.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

재활상담사- 재활상담

민주적, 치료과정 짧다, 통합적, 융통성?단점 ? 실증적 증거 부족, 개념의 모호성, 후속 연구 미흡학습이론 토대 - 왓슨, 스키너?인간의 행동을 자극과 반응의 법칙으로 봄?조작 ... , 새로운 정보 → 행동변화 벡?특징- 정보처리과정 속에 내재되어 있는 사고- 정서`행동은 상호작용- 역기능적사고가 문제의 원인, 역기능→기능 (부적응→적응)- 인지치료CT= 비합리 ... 한 사고장애 수반한 사람 → 적합 X인본주의이론 - 로저스?내용- 목표 : 부정적, 왜곡된 자아상 → 긍정적, 이상적 세계와 조화 유지- 정신분석, 행동주의 이론 반발- 현실적자아

시험자료 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.18 | 수정일 2019.11.29

다운로드 장바구니
리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오

으로는 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십 등이 있고, 이들 리더십 이론은 리더로서 갖추어야 할 마땅한 리더십에 대한 내용이 상이하다는 특징이 나타나고 있 ... 리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 슈퍼리더십2. 변혁적 리더십3. 서번트 리더십4 ... . 카리스마적 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오.Ⅰ. 서론현대적 리더십 이론

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.11.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정론 시험대비 요약 정리

의 리더십 이론① 변혁적/변환적 리더십(competing) 모델특성거래적 리더십변혁적 리더십목적현상 유지변화활동규정 또는 규칙에 의거규정 또는 규칙의 변화보상개인적비개인적리더-추종 ... 자의 관계상호 의존적상호 독립적과업일상적비일상적② 경쟁적 가치(competing) 모델ㆍ단순화 또는 이분화 된 리더십 이론이 아닐 k통합적 관점을 유지하는 리더십 이론ㆍ리더십의 초점 ... - 비합리적 요소에 따라 이루어진다.? 맥그리거의 XㆍY이론X이론고전적 접근방법인간은 일하기를 싫어함. 엄격한 통제와 지시낮은 욕구 수준Y이론인간관계적 접근방법인간은 일하기

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직문화(효과적인 조직 문화를 구성하기 위해 어떠한 노력이 필요한지)

조직행태론주제: 동기부여, 직무만족, 스트레스와 소진 그리고 이직, 커뮤니케이션, 의사결정 리더십이론, 갈등관리, 조직문화 중 골라 자유주제로 레포트 쓰기- 조직문화(효과적인 ... . 조직 단위에서 가장 중요한 분석 대상이 되는 것은 바로 리더십과 권력 구조 혹은 지배 구조가 된다. 지배 구조(governance)는 최근 더욱 중요한 분석이 필요한 대상이 되고 있 ... 및 조직의 운영 방향에 대해 분석하는 것이 바로 집단 및 조직 차원에서 분석하는 과정이다.따라서 조직행태론의 목표는 인간의 행동을 설명하고, 예측하며, 통제하는 것을 목표로 하

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.24

다운로드 장바구니
경영학개론 2018년 1. 교재의 리더십 연구의 흐름을 간략히 정리하시오 2. 교재 130~131쪽 설문지를 활용하여 자신의 리더십 유형별 점수를 산출하고 평가하시오(137쪽 연구과제 4번 참조). 평가에 의해 밝혀진 자신의 리더십이 부하, 동료, 가족, 또는 친구와의 관계에서 그들의 동기부여와 행동에 어떤 영향을 미치는지 논의하시오 경영학개론1공통형 중간

하시오 (2쪽 이내). (20점)Ⅰ.서 론Ⅱ.본 론1.교재의 리더십 연구의 흐름을 간략히 정리하시오(1) 특질론(2) 개인행동론(3) 상황이론2.교재 130~131쪽 설문지를 활용 ... 고 목표에 대한 실행능력이 부족한 경우를 말하고 있다.2) 피들러의 상황모형피들러의 상황모형은 리더십 특성이론이나 행동이론 연구에서 모든 상황에 적합한 효과적인 리더십 유형을 발견하지 ... 적합모형에서 리더의 유효성은 리더 자신의 행동, 부하의 행동 및 리더십이 수행하는 상황요인들이 복합적으로 작용하여 결정된다.3) 상호작용이론상호작용이론에서 리더는 부하들 모두에 대하

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.25

다운로드 장바구니

이전10개 139 140 141 142 143144145 146 147 148 다음10개

파워링크

신청하기