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"리더십개발전략" 검색결과 2,781-2,800 / 23,648건

  • [제주대 족보]정보시스템의 기초(중간족보)
    정지원민감도 분석재무관리자본예산 : 장기적 계획에 바탕을 두고 이루어지는 기업의 총괄적 투자 계획으로 설비투자계획, 신제품개발 계획, 요원계획 등 전략적 계획과 관련된 투자결정투자안 ... 에 큰 영향을 미침skill mix(기술)개념적능력(최고경영자)거시적안목에서 조직을 바라보고 조직의 상호 관련성을 파악하는 능력-전략적인인간적능력(중간경영자)조직구성원과 조화 ... -후원/육성형(enabling) 리더-임파워링 리더(empowering)리더십의 핵심telling-selling-coaching-enabling-empowering리더십의 내용옳
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    미래엔에듀파트너 경영&기획 자기소개서
    분석과 경영 전략 수립에 대한 프로젝트를 수행하였고, 이를 통해 실제 비즈니스 환경에서의 문제 해결 능력을 키웠습니다. 동아리 활동을 통해 학문적인 지식뿐만 아니라 리더십 ... 미래엔에듀파트너 경영&기획 자기소개서1.지원동기1.1 지원 동기1.2 관심 분야에 대한 열정과 이유2.성장과정2.1 학력 및 전문성 개발 과정2.2 경력 및 직장경험 사항3.본인 ... 사례4. 리더십 경험4.1 리더십 스타일과 가치관4.2 리더로서 성과를 이룬 사례5.회사에 대한 이해와 관련 정보5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성5.2 회사의 장점
    자기소개서 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.25
  • 교육현장에서 효과적인 인성교육 시사점 함의
    전체에 걸쳐있으며, 다면적인 접근법들을 나타낸다. 아동발달 프로젝트(및 그것에서 파생된 돌봄 학교 공동체), 창의적 갈등해결 프로그램 및 시애틀 사회개발 프로그램과 같은 프로그램 ... (200에 대한 학생들의 현상학적 관점과 그 다음에 목표 및 측정된 결과 또는 중재 변인으로서 학교 및 학급과의 정서적 유대를 목표로 하는 것이 대단히 중요하다.리더십이 열쇠이다실무자 ... 프로그램인 PATHS는 최근에 교장의 “지원”(관심/몰입)이 효과적인 실천에 필요한 두 가지 중요한 요인 중의 하나였다고 보고했다. 몇몇은 인성교육 리더십의 과제를 대체로 권고
    리포트 | 8페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.09.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외기업의 hrd 사례 1가지를 조사하여 분석하시오 <부연설명> 1주차 내용을 참고히여 hrd 개념과 구성요소를 설명- 기업의 hrd 사례의 경우 각자 조사한 사례를 정리하며 제시하고(1주차 2차시에 제시된 기업사례를 참고) 수업내용을 적용하여 분석한 의견 내용을 포함 할 것
    을 통해 필요 조건을 명확히 하고 업무의 기대 수준을 정하는 데 있다. 경영 실적 향상을 위한 주요 전략은 경영 개발 활동의 형성이다.3. 사례기업의 hrd 사례의 경우 각자 조사 ... 혁신 리더를 확보하기 위해 선제적으로 핵심 인재를 발굴하고, 리더십 및 포텐셜 진단, 디자인 역량 개발, 전문 연수 등 특화된 육성 프로그램을 제공하여 인재를 양성한다. ... HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외기업의 hrd사례 1가지를 조사하여 분석하시오 1주차 내용을 참고히여 hrd 개념과 구성요소를 설명-기업
    리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.09.12
  • 2021년 방송통신대학교 경영학특강-오늘날 우수기업의 공유가치가 인간존중, 혁신추구 고객만족 등 이해관계자 중심이 되어야 하는 이유에 대하여 논하시오. (1)
    이 속한다. 최근 들어 기업의 사회적 책임과 사회적 공헌이 강조됨에 따라 이해관계자의 범위가 비단 경영뿐만 아니라 예술이나 복지 등으로 더 넓어지고 있다.2) 내부고객과 리더십 이론 ... 있는 환경을 만드는 것은 관리자의 몫일 것이다. 이러한 개념으로 관리자는 단순한 관리자가 아닌 리도 로서의 역량을 발휘해야 하는데 이는 리더십 이론으로 잘 나타난다. 그렇다면 리더 ... 는 누구이며, 리더십은 무엇을 의미하는 것일까?리더에 대한 정의는 다른 사람에게 영향을 미치고 관리적 권한을 소유한 사람이라고 볼 수 있고 리더십은 어떤 집단을 이끌고 그 집단
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • [초격차] 서평자료 강추
    사회로 진입한 최근 10여 년간 삼성전자를 초일류 기업으로 도약시킨 탁월한 리더십의 소유자로 높이 평가받고 있다. 지난 2018년 경영 일선에서 물러난 뒤 자서전 성격으로 본 책자 ... 보다 중요하며, 성과에 따른 평가와 보상방법을 잘 활용하여 일의 성과를 극대화해야 함을 이야기하고 있다.3장은 생존과 성장을 위한 전략을 이야기하고 있는데 여기서 초격차 전략이라는 말 ... 이 나온다. 삼성전자가 반도체 개발을 하며 세운 목표가 2등이 감히 따라잡을 수 없을 만큼 압도적으로 우수한 상품을 만들어 파는 것이었는데 결국 2017년 세계 1위를 탈환하며 그
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    고요한 택시 창업기업 SWOT분석, MARKET분석
    를 제공중이다.ST전략(강점을 살려 위협을 회피)공식 앱(고요한M) 개발을 통해 접근성을 높인다.WO전략(약점을 보완하여 기회를 포착)점재적 소비자들의 장애인에 대한 편견, 선입격 ... 고요한 택시(코액터스)수강과목 :담당교수 :학 과 :이 름 :제출일자 :< 목차 >I. 창업 기업가의 기업가 정신과 리더십 분석II. 창업 기업의 SWOT 분석III. 창업 기업 ... , 타다와 같은 경쟁력 있는 다양한 택시앱들이 존재한다.SO전략(강점을 살려 기회를 포착)높은 보안성을 이용해 임직원용 출근, 각종 출장 등 일반적인 기업을 위한 비즈니스 서 비
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
  • [교육학과] 2024년 2학기 심리검사및측정 출석수업대체시험 과제물(고용24 사이트의 성인용 심리검사)
    는 중장년 근로자의 경력개발을 위해 경력활동, 네트워크, 조직, 재취업준비의 경력개발과 직무, 가족의지지, 건강, 심리적요인의 직업역량 및 재무적제약, 사회적제약과 같은 다양 ... 평가하는 것이 중요하다. 직업역량검사는 자신의 강점과 약점을 식별하고, 이를 기반으로 더 나은 경력 선택을 위한 데이터를 제공할 수 있다. 나아가, 중장년층은 종종 리더십 역할 ... 을 포함한 더 높은 책임을 요구받게 된다. 이러한 역할을 성공적으로 수행하기 위해서는 자신의 관리, 의사소통, 전략적 사고 능력 등 다양한 역량을 강화해야 한다.직업역량검사는 직장
    방송통신대 | 12페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.10.17
  • [청소년교육과] 2024년 2학기 심리검사및측정 출석수업대체시험 과제물(고용24 사이트의 성인용 심리검사)
    는 중장년 근로자의 경력개발을 위해 경력활동, 네트워크, 조직, 재취업준비의 경력개발과 직무, 가족의지지, 건강, 심리적요인의 직업역량 및 재무적제약, 사회적제약과 같은 다양 ... 평가하는 것이 중요하다. 직업역량검사는 자신의 강점과 약점을 식별하고, 이를 기반으로 더 나은 경력 선택을 위한 데이터를 제공할 수 있다. 나아가, 중장년층은 종종 리더십 역할 ... 을 포함한 더 높은 책임을 요구받게 된다. 이러한 역할을 성공적으로 수행하기 위해서는 자신의 관리, 의사소통, 전략적 사고 능력 등 다양한 역량을 강화해야 한다.직업역량검사는 직장
    방송통신대 | 12페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.10.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    [지역사회복지론] [바람직한 지역사회의 요건] 좋은 지역사회는 지역사회주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙한 활동으로 이루어집니다. 지역사회에 대한 바람직한 상을 스터디하여 제안해보기 바랍니다.
    지역사회복지론주제: [바람직한 지역사회의 요건] 좋은 지역사회는 지역사회주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력 건강한 리더십의 구현 등 ... 개발, 사회 계획 및 정책, 사회 행동)로 나누었다. 이러한 유형들은 분석적으로 서로 구별되지만, 실제로는 상호 교환이 가능한 형태로 나타날 수 있다고 강조한다.(2) 테일러 ... 와 로버츠의 모델로스만의 기본 3가지 모델을 중심으로 2가지 신모델이 추가돼 5가지 모델을 선보인다. (프로그램 개발 및 조정 모델, 계획 모델, 지역사회 연계 모델, 지역사회 개발 모델
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    유니온머티리얼 경영&기획 자기소개서
    어, 비즈니스 전략리더십에 관련된 교육 프로그램에 참여하여 경영에 대한 깊은 이해와 리더십 역량을 개발하였습니다. 이러한 교육 과정에서는 실제 비즈니스 시나리오를 다루고 팀 프로젝트 ... 는 최적의 장소라고 느껴져서입니다.유니온머티리얼의 경영/기획 직무는 비즈니스 전략의 수립과 실행, 혁신적인 아이디어의 개발, 시장 동향 분석 등 다양한 업무를 포함하고 있습니다. 이러 ... 시켰습니다.뿐만 아니라, 스킬 향상을 위해 온라인 강의나 교육 플랫폼을 통해 다양한 강의를 수강하였습니다. 경영 전략, 조직 개발, 마케팅 전략 등의 주제에 대해 깊이 있는 학습
    자기소개서 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    위니아전자 경영&기획 자기소개서
    해결 능력은 위니아전자의 경영/기획 업무에 필요한 전략 수립과 의사결정에 큰 도움을 주었습니다. 동아리 활동을 통해 배운 리더십과 조직 관리 능력은 조직 내 협업과 의사소통에 필수 ... 을 수립하고, 마케팅 및 판매 전략개발했습니다. 효율적인 생산 및 운영 프로세스를 설계하기 위해 생산팀과 협업하여 생산 라인의 개선점을 파악하고 개선 방안을 제시 ... 하고 혁신적인 전략개발하여 기업의 성장과 발전에 기여하고, 팀원들과의 협업과 개인의 성장을 촉진하여 조직의 성과를 극대화하는데 힘쓰겠습니다. 투명하고 공정한 의사결정과 소통을 통해
    자기소개서 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송통신대 경영학과 국제경영학 22년 1학기 중간 과제물
    을 명확히 하여 효과적인 인적 관리 통해 구성원에 능력을 극대화 시키고 잠재성을 개발하여 성장한 구성원을 관리 개발하고자 하는 목적에 있다. 이러한 인적자원관리는 기업의 성과와 성공 ... 었지만 3차 산업혁명으로 지식정보 자원의 중요성이 커졌다. 둘째는 인적자원은 무한개발가능성을 보유하고 있다는 점입니다. 물적 자원은 한계가 있지만 인적 발전에는 한계가 없다.인적자원 ... 에서 벗어나 인적관리를 새로운 경영에 하나에 중요한 과제로 생각하고 인력을 유지, 활용, 개발하여 인적자원관리를 통해 경쟁력을 갖춘 기업으로 성장하고자 하는 것이다.본론글로벌 인
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    유한양행 경영&기획 자기소개서
    전략개발하였습니다. 기업의 SWOT 분석을 수행하여 기회와 위협을 식별하고, 이를 바탕으로 전략적인 방향을 제시하였습니다.둘째로, 프로젝트 추진과 관련하여 신규 사업 아이디어 ... 에는 팀원들과 함께 아이디어를 공유하고 협의하여 목표를 설정하였습니다. 제품 개발과 시장 진출 전략을 세부적으로 계획하고 팀원들에게 역할과 책임을 할당하였습니다. 저는 각 팀원 ... 유한양행 경영&기획 자기소개서1.지원동기1.1 지원 동기1.2 관심 분야에 대한 열정과 이유2.성장과정2.1 학력 및 전문성 개발 과정2.2 경력 및 직장경험 사항3.본인의 담당
    자기소개서 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.26
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    사회복지행정론 사이버수업 학습노트/성찰일지(8~14주 기말고사까지) 등록하는 자료입니다.
    의 기대이론이란 개인에게 가장 중요한 결과(보상)를 가져오리라고 믿는 행동 대안이나 전략을 선택하는 이론임1. 지시적(수단적)리더십 : 업무가 구조화(체계)되어 있지 않아 업무절차 ... 이나 기능에 따라 조직을 개편하는 것8주차 2교시리더십 개관 (1)학습노트/성찰일지 주제이론의 발달 순서는 특성이론, 행동이론, 상황이론, 현대적 이론 순서로 진행8주차 3교시리더십 ... 나 방과적임9주차 1교시리더십 개관 (3)학습노트/성찰일지 주제1. 리더십의 유형① 리더십 이론에서의 리더십 유형② 권위의 소재에 따른 리더십 유형(H. Carlisle)? 전제
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    (국제경영학) 현대·기아자동차그룹이 글로벌 자동차 판매대수 3위를 달성한 것의 배경과 원동력에
    공급망 네트워크를 통해 전기차 개발 프로세스를 가속화하는 모습을 보여주었다. 이러한 전략은 현대ㆍ기아자동차그룹이 시장에 빠르게 진입하고 여러 전기차 모델을 출시할 수 있게 하는 계기 ... 의 글로벌 시장에서의 맞춤형 전략은 이들이 직면한 다양한 시장 환경과 소비자 요구에 능동적으로 대응하려는 노력의 일환라고 말할 수 있을 것이다.. 현대ㆍ기아자동차그룹은 연구개발(R&D ... 시키는 데 기여할 것으로 보인다.현대·기아자동차그룹의 글로벌 전략은 제품 개발, 디자인, 마케팅, 판매 및 애프터 서비스를 포함한 비즈니스의 모든 측면에 걸쳐 통합된 모습을 보여주고 있
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    비에스텍의 사회복지사와 클라이언트 관계의 중요성인 7대 기본원칙과 개념을 기술하시오.
    어 맞춤형 솔루션을 제공하기 위해 개별화 전략을 추구하고 있는 기업입니다. 개별화는 비에스텍의 비즈니스 전략의 핵심 원칙 중 하나로서, 다른 경쟁 기업들과의 차별화를 이루는 주요 ... 하는 문화를 조성합니다. 개별화에 대한 인식과 가치를 강조하고, 직원들에게 고객 중심적인 사고와 협업을 장려합니다. 비에스텍은 직원들에게 교육과 개발 기회를 제공하여 그들이 개별 ... 화를 실현할 수 있는 능력을 향상시키고, 고객과의 관계 구축에 도움을 줍니다. 또한, 조직 내에서 효과적인 지휘 및 제어 메커니즘을 구축하여 개별화가 비에스텍의 전략적 목표로 충실히
    리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.14 | 수정일 2023.05.15
  • 간호관리 리더십 사례보고서 (특성이론, 행동이론, 상황이론 포함) 서론, 본론, 결론으로 구성되어 있고 참고문헌 있습니다.
    리더십을 발휘했다고 할 수 있다.2) 경로-목표 이론이 이론은 리더가 구성원들로 하여금 목표를 인지하게 하고 목표를 스스로 개발하게 하며 목표를 달성하기 위한 경로를 찾 ... 교과목 명학년학번이름제출일자리더십 사례 보고서목차Ⅰ. 서론1. 리더십 개념2. 관리자 개념Ⅱ. 본론1. 특성이론2. 행동이론1) 오하이오 주립대학 연구2) 관리격자이론 ... - 블레이크와 무튼3. 상황이론1) 상황적합성이론2) 경로- 목표이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 리더십 개념리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (평생교육경영론) 코트니의 교육경영의 과정을 순서대로 쓰고, 그 가운데 자신이 가장 중요하다고 생각하는 과정 하나들 들고 그 이유를 제시하시오.
    기관에 특성에 맞는 체크리스트를 개발하여 이를 활용하게 되는 단계이다.(5) 지도기관 경영자가 가진 지도성인 리더십을 활용하는 단계로 지도성은 리더십을 의미하는 것이다.(6) 인사 ... 및 임무 개발과 공유(2) 목적과 목표 설정(3) 기획(4) 조직화 및 구조화(5) 지도(6) 인사배치(7) 예산편성(8) 마케팅과 홍보(9) 평가2. 학습조직구성의 요소와 실제 ... , 전략 등을 사용한다. 이 중 기획에서 기획서는 기본적인 요소는 제목과 목적, 배경의 내용이 있는 추천자, 비용 기간, 이해관계자 등이 세밀하게 포현될 수 있어야 하며 단위목적
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
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    간호관리학/환자안전사례 근본원인분석 보고서
    신호사건 발생 또는 발생 가능성의 기본 요인 또는 원인을 파악하는 것이다. 근본원인분석을 통해 사건의 재발 가능성을 줄이기 위한 위험감소전략을 도입하며, 성과를 향상시킬 수 있 ... 단계근본원인 확인 및 상호관계 고려하기수술 전 표식 미실시→의사소통 오류→ 잘못된 수술개선활동 설계 및 도입단계12단계위험 감소 전략 탐색 및 확인하기수술 부위 표식 시스템 강화 ... 가계효과적인 지표의 개발 및 성공 보장하기성공 여부를 측정하기 위해 수술 오류율, 직원 만족도, 체크리스트 수행률을 확인함.19단계개선활동의 실행 평가하기성공 여부를 측정하기 위해
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.25 | 수정일 2025.03.09
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2025년 08월 23일 토요일
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