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"노동분쟁조정" 검색결과 2,781-2,800 / 5,551건

  • 남녀고용평등법
    의 담당한다는 전통적 성별 역할 분업의식을 유지시키고 여성의 고용기피를 더 강하게 하는 문제.-고용조정위원회를 비롯한 분쟁처리제도의 실효성과 활용도가 적은 문제.-우리나라 현실 ... 로 명시하고 사업주에게 그 설치신고를 노동부장관에게 하도록 규정함.)-고용문제조정위원회의 명칭을 고용평등위원회로 바꾸고, 기능을 더 추가함.-노동부의 법에 대한 행정감독을 강화함.-사업 ... 에서는 남녀차별 사항이나 모성보호에 관해 노사간에 분쟁이 있는 경우에 일차적으로 사업장 내의 고충처리기관에서 자율적으로 해결하도록 하였고, 노사의 요청 시 고용문제조정위원회에서 그 분쟁
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.01
  • [제1차 남북국방장관회담]제1차 남북국방장관회담의 관계양상, 제1차 남북국방장관회담의 추진경과, 제1차 남북국방장관회담의 합의내용, 향후 제1차 남북국방장관회담의 전망,제언 분석
    보장, 이중과세방지, 상사분쟁 조정절차, 청산결제 등 4개 분야에 대해 일괄 타결하고 이들 4개 합의서에 가서명8. 11.28 판문점 북측 통일각에서 제1차 남북 군사실무회담? 경의 ... 남북국방장관회담의 관계양상1. 7.29-7.31 서울에서 제1차 남북장관급 회담2. 8.29-9.1 평양에서 제2차 남북장관급 회담3. 9.11-9.14 김용순 노동당 비서, 김정일
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29
  • [노동법]노동쟁의, 노동쟁의 조정
    < 노동쟁의 >Ⅰ. 노동쟁의란?○ 노동조합 및 노동관계조정법 제2조 제5항- ‘노동쟁의’라 함은 노동조합과 사용자 또는 사용자단체간에 임금?근로시간?복지?해고 기타 대우 등 근로 ... 가 없는 경우를 말한다.○ 노동조합 및 노동관계조정법 제2조 제6항- ‘쟁의행위’라 함은 파업?태업?직장폐쇄 기타 노동관계 당사자가 그 주장을 관철할 목적으로 행하는 행위와 이 ... 위행위의 흐름노동부노사교섭지도 및 분규예방노 사 교 섭노동부불법행위자제, 적법노동쟁의 상태 발생절차 준수지도노동위원회사전조정서비스근로조건의 결정에 관한주장의 불일치 상태교섭결렬노동
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.10
  • 무역 거래 과정에서의 법의 필요성
    을 건의할 수 있다.산업자원부장관은 무역에 관한 분쟁에 대한 사실조사를 할 수 있으며, 분쟁조정하거나 분쟁의 해결을 위한 Hyperlink "http://100.naver.c ... 가치를 증가시킬 뿐만 아니라 모든 재화의 생산요소, 즉 원료 ·서비스 ·운송 ·여객 ·노동 및 자본의 이동까지도 포함시키는 것으로 이해되어야 한다.국내거래와 Hyperlink ... 에 대하여 수입물품 등의 수량 제한, Hyperlink "http://100.naver.com/100.nhn?docid=18147" 관세율의 조정 기타 필요한 구제조치를 하여 줄 것
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.21
  • 중국의 국제 투자 이슈 및 투자 협정 PPT
    선별적 외자 유치 , 산업 구조조정 , 양적 유치에서 질적 수준 강조 . ‘ 招商選資’시대 ☞ 동부 지역의 노동력 부족현상 심화 , 노동력 원가 우위 점차 감소 , 산업구조조정 ... 특징 제 1 단계 ( 합자시대 ) 개혁개방 ~1992 년 이전 ( 계획경제 색채 여전 ) 저렴한 노동원가 우위로 외자유치 위한 각종 우대혜택 부여 . 대외차관 위주 ( 외자유치 ... 본부 및 연구개발 중심 설립 시작 . 여전히 노동집약형 제조 중심기지 ( 세계의 공장 ) 로 인식 ☞ 합자 , 합작 형태 투자에서 독자 투자 비중 증가 , 합자에서도 과반수 이상
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.21
  • [사회복지]사회복지법제 -국민건강보험법
    에 대한 결정에 불복이 있는 자는 “건강보험분쟁조정위원회”에 심사청구를 할 수 있다. 이 경우심사청구에 관하여 처분이 있는 날부터 90일 이내에 문서로 하여야 한다. 분쟁조정위원회 ... 는 보건복지부장관 소속하에 두며, 분쟁조정위원회는 건강보험에 관한 법학 또는 의약 분야의 학식과 경험이 풍부한자 중 보건복지부장관이 임명 또는 위촉하는 20인 이내의위원으로 구성 ... 한다. 심사청구에 대한 결정, 그 결정의 통지 및 분쟁조정위원회의 조직?운영에관하여 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.다. 행정소송(행정법규의 적용에 관련된 분쟁이 있는 경우에 당사자의 었다.
    리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.02
  • 국제정책및통상갈등1공통)한미FTA사례를 거버넌스적차원에서 논리전개하시오0k
    )는 독소조항?ISD는 외국에 투자한 기업이 투자국 정부의 정책 등으로 피해를 봤을 때 해당 국가를 국제투자분쟁중재센터(ICSID)에 제소할 수 있는 제도. 예컨대 앨라배마 주에 10억 ... 대미수출 단가는 12,642달러다. 환율하락과 원자재 급등 등에 따라 수출 단가가 약 4.2% 정도 상향조정되고 있다). 따라서 이 정도의 가격 인하 효과로 미국 시장에서 획기 ... 한 계도 한미FTA를 세계 최고의 경쟁력을 확보하는 계기로 삼아야 할 것이다. 또한 미국 자동차 메이커들의 구조조정 노력을 활용하여 수평적 분업체계의 구축도 시도할 필요가 있
    리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.09.20
  • 권리구제와 판례 발표
    제51조). 그리고 이의신청에 대한 결정에 불복이 있는 자는 90일 이내에 보건복지부 내에 있는 건강보험분쟁조정위원회에 문서로 심사청구를 하여야 한다(제77조).(4) 고용보험법 ... 에 사회복지급여의 처분에 관한 사항에 분쟁이 있을 때에는 전심절차를 거쳐 행정소송을 제기하는 것이 일반적이다. 또한 면문규정은 없지만 국민연금법이나 국민건강보험법상 재심사를 청구 ... 로부터 90일 이내에 노동부 내의 고용보험심사위원회에 재심사청구를 할 수 있으며 재결은 50일 이내에 하여야 한다(제74조, 제76조 제7항).(5) 산업재해보상보험법보험급여 등에 불복
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.21
  • 노동쟁의 의의
    일치로 인하여 분쟁상태를말한다.노동쟁이는 노사간의 의견차이에서 발생하는 것이므로 노사당사자간 자주적으로 해결하는 것이 가장 바람직하다.그러나 노사당사자간의 자주적 해결에 일임 ... 하는 경우에는 자주 쟁의에 대하여 제한을 가하고있으며, 노동쟁의의 조정을 위하여 현행 노동조합 및 노동과게조정법 제5장 노동쟁의의 조정규정을 두는 동시에 특별기관을 설치하여 쟁의의 사전 ... 그조정을 담당하도록 하고 있다.2. 쟁의행위의 정의노동쟁의행위의 정의는 “노동조합 및 노동과계조정법(제2조 제5항)에 규정되어 있다.① 노덩쟁의와 쟁의행의 구별은 평화적인 단체
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.28
  • WTO체제와 지역경제통합
    들의 회원국에 동일하게 적용되는 국제무역 공동규범으로써, 국가간 무역분쟁과 마찰을 조정하고 각 개별국가의 무역보복이나 무역장벽조치를 금지시킵니다. 관세를 포함한 모든 무역장벽을 축소 ... 의 국제화는 정보 및 통신기술의 발달과 함께 급속하게 진전되고 있으며 세계경제의 상호 의존성은 심화되고 있습니다. 이에 따라 기업들은 세계전체를 대상으로 노동, 자본, 기술, 경영 ... ·철폐하는 것뿐만 아니라, 교역에 영향을 주는 환경과 노동분야 등에 대한 규범도 마련하여 각국의 교역정책·관행을 주기적으로 감시하며 필요 시 적정조치를 취합니다.경제통합의 유형
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.03
  • 국제경영학의 의의와 미래
    및 철학의 차이에서 발생하는 분쟁과 마찰등을 들 수 있다 . 지금의 글로벌시대에 국제경영학은 기업들이 직접적으로 또는 간접적으로 당면하게 될 상황을 설명해주고 대처방안과 해결방안 ... 다 . 셋째 , 국제경영은 모국에서의 경영에 추가하여 해외에서의 경영에 관련되는 문제를 다루는데 그치지 않고 , 국제기업이 가지는 시너지의 원천이 되는 본사와 자회사간의 조정과 통합 ... 가 국내에 있다는 점을 들 수 있다 . 예컨대 섬유 또는 신발 등의 경공업 제품과 같이 저임금과 고생산성을 겸비한 노동력이 외국에 비하여 상대적으로 유리한 조건이 존재하는 한 해외지향
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.03
  • 노사관계 개혁방안과 노사관계법·제도선진화 방안의 문제점
    규모, 비율 등을 감안하여 축소 조정하겠다는 것인데 이럴 경우 사용자들의 해고회피노력이나 노사간 협의는 더욱 형식적이 될 것이며, 노동자들은 최소한의 준비기간조차 갖지 못하고 거리 ... 시 대체근로 허용▶ 공익사업 등에 대한 특별조정절차- 노동위원회 직권으로 조정 실시- 조정과정에서 사실조사?공표절차 도입○ 쟁의권 무력화- 쟁의권은 헌법상 보장된 노동3권을 노동자 ... 못하게 되면 그만큼 열악한 노동조건이 유지되게 되고 그 피해는 고스란히 노동자가 떠맡게 됨- 긴급조정시 쟁의금지기간을 현행 30일에서 60일로 확대하겠다고 함. 긴급조정은 그동안 임
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.28 | 수정일 2016.06.20
  • 비정규직의 개념 유형, 발생원인, 현황, 관련 법 , 채용 이유, 문제점, 개선방안
    성과 탄력적인 근무시간의 조정이 요구됨비 정규직의 현황비정규직의 현황비정규직의 현황비정규직의 현황 노동법 위반법령 근로기준법 위반 58.2% 근로자 참여 및 협력 증진에 관한 법률 위반 ... ? 단일 사용자와 기간을 정하지 않은 항구적인 고용계약을 맺고 전일제로 일하는 고용관계 노동법상의 해고 보호와 정기적인 승급이 보장되며 고용관계를 혜택이 부여되는 경우비정규직의 유형 ... 기간제노동자 : 일용직 , 임시직 , 계약직 회사에서 일하는 기간이 한정되어 있는 일자리 일용직 : 고용 계약 기간이 매우 짧거나 하루에 지나지 않는 일자리 임시직 : 몇 달 동안
    리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.18
  • 지방자치제도
    -30% 수준으로 늘려서 여성계, 노동계, 그 밖에 각종 시민단체 등의 직능대표성을 확대하여야 합니다.다섯째, 지방자치법에서 규정하고 있는 “법령의 범위 안에서”를 최소한 “법령 ... 하는 공조체제를 구축하여 지역발전을 도모하고, 나아가서 국가발전에 이바지할 수 있는 기능조정장치를 마련해야 합니다.지방자치제도의 실시와 함께 찾아온 정부간 갈등지방화시대의 개막 ... 과 아울러 찾아온 정부간 갈등이라는 반갑지 않은 현상으로 인하여 전국 곳곳에서는 각급 지방자치단체간의 크고 작은분쟁이 꼬리를 물고 일어나는 등 지방자치의 정착으로 가는 길목에서 적지 않
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.03
  • 중국과 러시아의 대한반도 정책
    방 소비 등 내수부문의 신장과 수출호조에 힘입어 2008년도에는 9.9%대의 경제성장을 기록하는 한편, 국유기업의 개혁 등 구조조정에도 박차를 가하고 있다. 개혁?개방정책 초기 ... 은 배한다.중국은 남북간의 긴장완화 및 관계 개선을 통한 한반도의 평화정착, 남북관계의 균형적 조정을 통한 한반도 상황의 현상유지를 추구하고 있다. 이와 관련하여 앞으로도 중국은 다음 ... 중국 공산당이 제16차 당대회를 계기로 노동자와 농민을 대표하는 혁명정권이 아니라 자본가도 핵심간부로 발탁할 수 있는 전 국민을 대표하는 집권정당으로 변화되었다는 점과 특히 제
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.02
  • 경제 거버넌스의 활동과 영향
    공식적인 조치점진적인 제거에 의한 결과경제영역의 세계화 현상 -국가 간 거래의 증가-GATT에서 WTO로의 발전 -관세 조정분쟁해결, 협정의 집행력 강화 더 넓은 영역 ... 아젠다(Doha Development Agenda) : 농산물, 농산물을 제외한 나머지 상품(공산품 및 임수산물), 서비스 시장의 개방 반덤핑, 보조금, 지역협정, 분쟁해결에 대한 ... 체약국에 대한 구속력 강화 분쟁 해결을 위한 절차가 보다 명확 다루는 범주의 확대 WTO분쟁해결기구는 법적 구속력은 있으나 실질적 집행 능력이 부족 -예로 1980년대 미국
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.02
  • 유아교사 원장/시설장 과 면담,관찰 관련자료수집을 통하여 유아교육의 중요성을 논하시오.
    었다.4)현대 사회20세기는 '아동기 세기'로 기대되었다. 그러나 계속되는 대규모 세계전쟁과 분쟁으로 인한 박해와 자연재해등으로 인하여 유아들에게는 결코 안전하고 풍요로운 사회였 ... 에 접어든 오늘날에도 모든 사회가 유아에 대한 현대적개념을 받아들이고 있는것은 아니다. 아직도 유아를 성인의 축소판 또는 미숙한 성인으로 받아들이는 사회도있으며, 유아들이 노동 ... 가 촉진되어 가족 본래의 기능이었던 자녀양육 및 사회화의기능이 약화되었을 뿐 아니라 가족이기주의가 만연하고, 부모 역할모델이 부족하여 부모 역할에 대한자신감과 갈등 조정 기능
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.18
  • WTO체제하에서 합법적인 수입규제수단은 무엇인가
    으로 하여금 구조조정기회를 갖도록 하는데 있다.본 협정은 GATT 1994 제19조 이외의 조항에는 적용되지 않으며(섬유, 농산물, 서비스 등), 섬유류는 TSG ... 와 품질향상을 위한 주아재배 보급 확산, 노동력, 인건비 절감을 위한 파종?수확기계 개발 및 보급 강화, 그리고 마늘 농가의 규모화를 통한 가격 경쟁력 제고노력이 시급하다.또한 중국 ... (WTO)는 일부 유럽 국가들이 항공기 제작회사인 에어버스에 막대한 규모의 보조금을 지급해온 것은 불법이라고 판정하고, 각종 보조금을 철회하라고 요청했다. WTO 분쟁패널은 이번 분쟁
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.14
  • [조합민주주의][조합민주주의 법적 근거][조합민주주의 확대][조합민주주 발전방안]조합민주주의의 개념, 조합민주주의의 필요성, 조합민주주의의 법적 근거, 조합민주주의의 확대, 조합민주주의의 발전 방안과 제언
    의 이익보호, 노동조합과 구성원간의 이익조정원리, 조합원에 의한 조합간부의 통제의 필요성 등을 들 수 있다. 이 중에서도 조합민주주의의 헌법적 근거는 헌법 제33조의 단결권보장 ... 대응을 요구한다. 특히 경제위기와 구조조정의 과정은 여성노동자들에 대해 보다 큰 희생을 강요해 왔다. 신자유주의, 경제의 지구화, 규제완화 및 민영화 그리고 유연화가 새로운 화두 ... 적인 노동조합의 운영을 위해서 필요한 절차임에도 불구하고 행정관청이 이를 규제하는 것은 노조의 자주적인 활동을 위축시키려는 부당한 간섭이라고 밖에 할 수 없다. 민주주의 학교인
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.15
  • 북한의 주체사상에 대하여00
    해야 한다'는 표현에서 벗어나 '주체사상'이라는 용어를 최초로 사용한 것은 1960년대 초반이었다. (노동신문의 기사제목을 기준으로 하면 1965년 9월 30일 김철희가 쓴 『당 창건 ... 가 인민대중"이라는 주체철학의 당초의 명제가 "사회적 운동의 주체는 노동계급이며, 노동계급의 당이며, 노동계급의 수령이다"라는 명제로 변질됨으로써, 전체적으로 주체사상은 마르크스 ... 적으로 적용하는 것과, 다른 나라의 경험을 비판.분석하여 장점만을 찾아내는 비판적 적용으로 나눌 수 있다. ① 창조적 적용 .맑스주의를 보편적 원리를 장의 현실에 맞도록 적절히 조정
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.15
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