"대규모기업집단"의 검색결과 입니다.

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"대규모기업집단" 검색결과 2,701-2,720 / 36,985건

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고령화

일 것이다.일각에선 고령화에 대한 사회통합적 순기능의 구조기능주의 시각을 정치적으로 활용하는 도구로 사용하기도 한다. 특히, 한국 사회에선 투표권이 있는 연령의 규모화 된 집단 ... , 목표성취에 관한 기능, 참가자에게 성취욕구를 통한 생산성 재고 역할 등이 스포츠에 대한 기능주의 시각으로 본 순기능에 관한 내용이다.갈등이론은 이와 반대다. 사회의 여러 집단 간 ... 만큼이나 쌓일 지식과 경험의 총합이란 점에서 고령층이 더 유리한 위치다. 이러한 고령 계층이 지닌 가치가 아이디어적으로 발굴된 일례가 있다. 바로 기업내 젊은 신입사원에 대한

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.15

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브레인스토밍 이란

온라인 대규모 회의를 통해 본격적으로 실시되었다.IBM 고유의 용어이자 문화인 잼은 IT 기업의 특성 상 많은 직원들이 재택 근무 또는 원격 근무를 할 때가 많고 즉각적으로 이 ... 새로운 아이디어를 모색하기 위한 방법론으로, 다양한 현장에서 활용되고 있다.물론 개인으로서도 브레인스토밍을 활용할 수 있으나 대개 현장에서 사용되는 브레인스토밍이란 일종의 집단 사고 ... 의 핵심이다.2. 브레인스토밍의 사례1) IBM 연구소의 사례(1) 배경세계 최고의 IT 기업으로 꼽히는 IBM의 경우, 그 성장 동력을 활발한 연구 개발을 통해 충원하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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광고와 관련한 아이디어 발상 방법을 3가지 조사 한 후 각 발상법의 특성을 분석하시오.

) ‘알렉스 오스본’이 제시한 아이디어 발상법과 그 특징3) ‘존 케이플스’가 제시한 아이디어 발상법과 그 특징3. 결론참고문헌1. 서론기업들은 본질적으로 많은 이윤을 창출하기 ... 를 바라고 또 그것이 지속되기를 바란다. 때문에 기업은 활동 과정에서 다양한 이론과 기술들을 목적 달성을 위한 수단으로써 활용하는데, 광고는 인류 역사에서 오랫동안 기업들이 영리적 이윤 ... 을 창출하는데 활용한 방법론으로써 매우 큰 중요성을 가진다. 광고의 사회적 순기능과 역기능을 떠나서 광고 자체가 가진 목적을 효과적으로 이루려면 반드시, 다른 기업과 차별

리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.03.16

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2024년 독학사 1단계 사회학개론 요약

적 구조*공리적 *변경 쉬움영구적, 소규모,신체적 접근유동적, 대규모,신체적(사회적) 거리1. 일차집단, 이차집단 - 쿨리이윤 목적X 비공식적 규범 / 수단적, 공식적 규범ex 식사 ... .② 부분(하위) 문화: 특정 집단의 독특 문화.ex MZ 문화... → 하위 총합 ≠ 전체문화가치관 다양. 유연성. 선택의 기회.but 가치관 혼란 (지배 선행→하위)- 반문화(대항 ... 한 아빠 경찰집단의 종류일차집단이차집단가족, 유희/또래집단학교, 회사, 노조, 군대,도시, 국가*인격적 *일반적 목표*비형식적 구조*자연적 *변경 어려움*비인격적 *특정 목표*형식

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.12.12

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(17하)한국에너지공단 일반 경영 경제

이내]581/1000 (글자 수, 공백 포함)MRO 전문 기업 아이마켓코리아의 인턴사원으로 3월 2일에 입사후 중부영업팀에서 근무중입니다. 중부영업팀은 삼성SDI, 에스원, 삼성 ... 화재, 삼성웰스토리등 여러 비전자 삼성계열사를 대상으로한 영업팀이고 저는 삼성웰스토리 영업을 맡아서 업무 수행중에 있습니다.삼성웰스토리는 삼성의 식음서비스 전문 기업으로 식음서비스 ... 업계의 특성에 맞춘 D+2 납기가 중요한 기업입니다. 또한 각 사업장의 영양사들의 요구에 즉각적인 대응이 필요하여 다른 고객사들보다는 요구사항이 많고 변동사항이 큰 고객사입니다.저

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.09

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한국행정에 필요한 리더십

리더십 이론을 먼저 20세기초기부터 1940년대까지 특성이론(Traits Theory)의 등장을 가져온다. 제 1, 2차 세계대전에서의 필요와 기업조직의 요구에 의하여 리더 ... 를러 사람에게 분배한 공유의 또는 공동의 리더십이다. 분배된 리더십의 양태는 위임된 리더십, 공동의 리더십, 동료의 리더십 등 세 가지이다.위임된 리더십은 대규모의 복잡한 조직 ... 대에서합하여 리더십에 대한 일반적 정의를 내리면, ‘리더십이란 집단이나 조직의 성과 향상을 위해서 구성원들이 자발적으로 몰입하도록 영향력을 행사하는 과정’이라고 볼 수 있을 것이

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03

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(자원봉사론) 외국의 자원봉사 역사와 현황을 살펴보고 그중 한 국가를 선택하여 특징과 함께 우리가 시사받을 수 있는 점

를 나누고 이를 통해 국가 기반을 다시 다져야 하는 것이다.마지막으로, 민간 차원의 협력이 자발적으로 이루어질 수 있도록 정부의 개입이 시도되어야 한다. 현재 일부 대기업과 규모 ... 을 수 있는 점을 기술해 보십시오.2. 코로나 현상으로 인해 자원활동이 더 필요한 집단과 대상은 어떤 부분이 있을지 생각해 보고 우리가 할 수 있는 봉사활동 방안에 대해 구체 ... ) 코로나 시국과 자원봉사 집단 및 대상2) 실질적 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론자원봉사, 한자 의미로 해석하면 스스로 원하여 타인 혹은 어려운 이를 돕는 일이며 영어의 어원

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.26

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복지국가의 필요성에 대하여 사회복지서비스의 성격, 사회복지 재화의 공공재적 성격, 외부효과, 서비스에 대한 불완전한 정보로 각각 구분하여 그 이유를 설명하고 각각의 경우에 발생할 수 있는 문제점에 대하여 의견을 서술하시오 (사회복지개론)

로 한다. 기존 복지정책의 대부분이 빈곤층과 취약계층에 집중돼 있고, 사회여건 변화에 따라 실질적으로 정부 지원이 필요한 영세 자영업자들이 국민의 요구를 충족시키기 위해 점차 확대 ... 다. 다만 지금까지 우리나라의 사회보장예산은 많이 개선됐지만 서구 복지구 국가예산의 20~30%에 비하면 우리나라 사회보장예산의 규모는 국민안정을 위한 매우 미흡한 수준이며, 특히 사회 ... 서비스의 경우 국가예산뿐 아니라 특정분야까지 커버하고 있다.지방 정부 예산에 의해 편집되고, 대부분의 지방 정부는 감당할 수 없는 수준에 도달하고 있다. 예를 들어 무상급식이 현재

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.09

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동아시아 삼국의 근대화 과정의 특징을 자본주의와 함께 보는 특징, 차이 비교 분석

한 것이다.메이지 정부는 대규모 공업 프로젝트에 투자했다. 정부 주도의 경제성장은 민간에서 안심하고 참여를 유도하였고, 이를 통해 성과를 올리기 시작했다. 민간부문의 기업가 엘리트 ... 하였고, 1911년 청왕조 타도, 민주 공화정의 수립, 쑨원의 삼민을 주장하는 신해혁명이 일어나게 된다. 이는 위안스카이가 임시 대총통이 된 중화민국이 건설의 토대가 된다. 하지만 군벌 항쟁 ... 하지 않았다. 청나라는 국가 외의 어떤 집단도 독립적으로 행동할 수 없었다. 이러한 상황에서 효율적인 산업이나 상업의 개선이 결여된다. 근대화 과정에서 중앙정부의 재정을 지탱할 수입

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.02

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장애차별에 대한 일반이론에 대해 설명하고, 노동시장 차별에 대한 이론에 대해 설명하시오

와 이윤의 합을 극대화 시킬 것이다. 이러한 고용주들의 선호차별은 특히 기업의 규모가 작아 노동조합과 회사 간의 잦은 상호작용이 있는 경우에는 사용자의 개인적인 선호도로 인하여 발생할 ... 수 있고, 공동체 규범 및 사회, 문화적인 영향 때문에라도 발생할 수 있다. 또한 경쟁적인 산업보다는 진입장벽이 높은 내부노동시장을 가진 경제력 집중이 높은 독점대기업에서 고용주 ... 들로부터 받아들여지지 못한다는 것은 그 누군가가 억압 받고 있다는 것이라 생각할 수 있다. 억압은 개인 또는 집단에게 영양을 줄 뿐만 아니라 주류사회에 참여하고자 하는 권리를 박탈

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

?idxno=118416윤완수, 최고경영자의 가치관이 기업문화와 기업성과에 미치는 영향에 대한 연구, 서강대학교 대학원, 2007, pp.17~36. ... 주제: 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.Ⅰ. 서론우리나라에서는 기업문화가 강조된 역사가 그리 오래되지 않았지만 우리나라에 앞서 ... 경제성장을 이룬 외국에서는 기업이 갖고 있는 기업문화에 대한 관심이 오랫동안 있어 왔다. 특히 최근에는 세계적인 경제 성장 둔화와 금융위기 등으로 인해 기업은 지속적인 성장

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13

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리더십-조직의 개념 및 최근 환경변화와 조직관리의 추세에 대한 이해

다.또한, 기업 조직의 소규모화 경향이 늘어나 회사 내부에서 모든 기능을 통합해서 처리하지 않고 외부 시장에서 조달하거나, 연구개발, 디자인, 생산, 판매, 관리 등을 핵심 기능 ... 생물계에서 아메바처럼 간단한 것에서부터 인체와 같이 복잡한 조직체에 이르기까지 진화라는 계열 속에서 볼 수 있듯이, 사회조직의 발달에 대해서도 그와 똑같이 파악하려는 견해가 있 ... 구성원들이 상호작용하는 협력집단 이라고 정의하고 있다. 조직내부에는 구성원들의 활동을 규정하고 통제하는 제도와 절차가 있으며 조직의 규정, 제도, 그리고 절차 등은 조직의 질서

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.06 | 수정일 2022.04.13

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.

하여 하나를 이루는 것이며, 결합 된 집단 또는 공동체가 일정한 목적을 달성하기 위해서 지휘 관리와 역할 분담이 정해져 있는 것을 조직이라고 하는 것이다. 따라서 기업도 마찬가지 ... 을 겪고 있는 기업을 인수하여 경영 조직을 개편하는 방법으로 어려움을 겪고 있는 기업을 정상화하는 방법으로 기업 규모를 안정적으로 확대하였다. 또한 경영조직의 개편으로 혁신을 통한 ... 경영학개론 주제 : 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.14

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복지지출의 낭비 및 지속가능한 복지 실현 방법

의하고 있다.1. 사회복지규모의 증가 및 종류의 확대외환위기 이후 사회적 약자배려, 고령화 등 인구구조의 변화, 양극화 심화 등으로 인해 정부의 사회복지지출이 확대되었다. 또한 ... 지만, 아동, 청소년, 여성, 장애인, 노인, 보훈대상자 등 대상 집단의 특성이 강조되는 경우 그 경계선을 넘나들게 되며, 이 과정에서 부처 내 그리고 부처간 서비스간 연계가 미흡 ... 한 실정이다. 또한 집행현장의 경우에도 복지업무의 대부분은 지자체 위임사무로 집행되는 반면, 보건관련 업무는 각 지역 보건소를 통하여 집행되고 있고, 교육, 고용업무는 교육청

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.17 | 수정일 2025.04.19

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방통대 병원경영학 병원경영의 리더로서 병원경영자의 역할에 대하여 설명하시오(30점)

과정이다. 본론에서는 이러한 경영중 특수성을 가진 ‘병원경영’에 대해 살펴보고, 병원 경영의 리더인 병원경영자의 역할에 대해서 논하고자 한다.II. 본론기업에서는 기업의 미래 비전 ... 병원경영의 리더로서 병원경영자의 역할에 대하여 설명하시오(30점)I. 서론II. 본론III. 결론I. 서론사전적으로 경영이란 기업이나 사업 등을 관리하고 운영하는 것을 말 ... 한다. 그렇다면 경영의 넓은 의미는 무엇일까? 한 기업이나 사업을 경영하고자 할 때에는, 그 조직에서 달성하고자 한 목표가 있으며, 이를 달성하기 위해 물질적 자원, 인적 자원 등 다양

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20

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2019년 종근당 합격 자소서

었습니다. 기업 대 기업의 단순한 비즈니스가 아닌, 기업 대 고객으로써 , 선불거래 방식 즉 컨테이너 단위의 수입이 아닌 , 일정금액 이상의 보증금을 담보로 한 후불 거래방식 도입 및 소량 ... 하고 점점더 해외 직접구매 를 선호하는 경향이 높음으로써, 소통없이 변화를 가져오지 않으면 분명 암흑기는 찾아올것이라고..그 결과 작지만 꾸준한 도전으로 인하여 대기업의 지속적인 ... 라!"리베이트 쌍벌제 및 투아웃제로 인하여 대부분의 기업들이 공정거래 자율준수 프로그램(CP)을 통한 클린 경영을 실행함으로써 사실상 업계내에서 기존의 복제약을 바탕으로 리베이트

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.23

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(경영학원론) 인간관계론이 생겨난 계기가 된 연구는 무엇인가 그 연구가 과학적 관리론의 문제를 들어내면서 인간관계론의 탄생을

으로 과학적 관리법 적용에 따른 대규모 조직의 비인격성과 인간의 기계화 심화가 초래돼 이러한 문제 해결의 관리기법이 필요한 상황이었다.3) 호손 실험의 결론과 마요의 인간관계론생산 능률 ... 를 들어내면서 인간관계론의 탄생을 촉발시킨 과정을 설명하시오. (14점)2. 기업에 취직을 하면 ‘기업에 다니게 되었다.’고 하지 않고 ‘회사에 다니게 되었다.’고 흔히 말한다. 이 말 ... 이 항상 올바른 것은 아니다. 그 이유를 설명하시오. (14점)3. ‘아프리카에 진출한 한 기업은 그 국가에서 사업을 따내기 위해 허가 관청의 관리에게 고가의 선물을 주었다.’ 이

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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중국 공산당의 공동부유 정책에 대해

을 추구하며 지역 간 극심한 격차를 완화하고 중소기업의 발전을 지원한다.ㆍ중산층 규모를 확대해야하며, 이를 위해 농촌과 농민에 대한 지원을 강화한다.ㆍ교육, 의료, 연금, 주거 등 ... 라 중국에 투자하고 있는 외국 기업들도 포함될 것으로 보여 시진핑의 이러한 외국에 대해 배타적인 정책은 탈 중국화를 가속할 것으로 보인다.4. 중국이 처한 대내외적 요인시진핑이 전개 ... 중국 공산당의 공동부유 정책에 대해1. 개요2. 배경3. 공동부유의 원칙과 중점 사안4. 중국이 처한 대내외적 요인1. 개요공동부유(共同富裕)는 중국 공산당이 중국에 공산당 일당

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.02

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원격교육 매체의 특징에 따른 원격교육 참여 학습자 동기유발 전략

으로서 규모가 성장하게 되었다. 제작비용이 높아 대규모 학습자가 요구되면서 전 세계 시장에서 코스 프로그램 판매를 위한 시도가 이루어지기도 하였다. 라디오 또는 텔레비전 등 대중매체 ... 는데 컴퓨터와 인터넷은 즉각적으로 피드백을 제공할 수 있다. 다섯 번째로 비용의 효과성으로 처음 원격교육용 소프트웨어를 개발하는데는 많은 시간과 비용이 필요하지만 반복사용과 편집을 할 수 있어 대규모 학습을 제공할 수 있다. ... 의 제약 없이 참여할 수 있어 누구나 대학교육의 기회를 제공받을 수 있게 되고 또한 평생학습사회를 구현하는데 큰 역할을 할 수 있기 때문이다. 또한 기업에서도 원격교육을 활용하여 많

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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최재붕 포노 사피엔스 독서감상문

합니다. 저자는 포노 사피엔스를 "실시간으로 정보를 습득하고 복제해 대규모로 확산시키는" 집단으로 정의하며, 이들이 새로운 문화 복제 방식을 주도하고 있음을 강조합니다.또한 포노 ... 사피엔스의 등장으로 기존의 상식과 관행이 바뀌어야 한다고 지적한다. "문명의 표준이 바뀌면 그에 따라 상식도 바뀌어야 하지만, 그 변화에 적응하지 못한 많은 기업들이 어려움을 겪 ... 사피엔스의 라이프스타일과 소비 방식을 이해하고 수용하는 것이 중요하다고 강조하며, 기업과 개인 모두 이들의 영향력에 주목해야 한다고 역설합니다.제2부 요약제2부에서는 디지털 문명

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.25

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