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"조직구조의유형" 검색결과 2,621-2,640 / 74,265건

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    [지체장애] 신경성 증후군(뇌성마비, 근이영양증, 이분척추, 소아마비)
    일어나는데, 이 단백질은 근섬유의 구조와 모양을 유지하여 칼룹을 저장하는 기능을 한다.근이영양증은 근섬유가 점차적으로 섬유화되고 지방의 세포조직으로 대체되기 때문에 생기는 질병이 ... 다. 보통 신경에 손상이 있거나 근육이 신경의 퇴화로 쇠약해지는 경우를 위축(atrophy)이라고 하고, 신경의 질환이나 손상의 증거가 없는 근조직의 외약의 경우를 근병중 ... 이영양증은 근육 약화의 정도와 유전적 패턴에 따라 몇 가지 형태로 분류된다. 뒤센(Duchenne)형은 가장 흔한 유형이며 반성 열성 유전으로 2-4세 정도의 남자 아동에게 많이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30
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    우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로
    ·과목명: 사회복지 행정론·주제: 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선 ... 방안을 제시하시오.-목차-Ⅰ. 서론, 사회복지서비스 전달체계란?Ⅱ. 본론1. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 유형과 특성1) 유형(1) 공공 전달체계(2) 민간 전달체계2) 특성 ... 하여 이에는 어떤 유형이 있고 이가 어떤 특성을 보이는가에 관해 궁금해져 알아보고 언급하고 최근 제기되는 이슈인 복지관 내에서의 인력 간의 소통 문제에 관해 서술해보고자 한다.Ⅱ. 본론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
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    리더십의 발전과정인 특성이론, 행동이론, 상황이론, 신조류 리더십 이론을 비교해보세요.
    )을 분석해 어떤 조합이 가장 효과적인지 살펴본다. 한 조사에서는 10개 기업을 대상으로 피들러 모형을 적용해 본 결과, 약 70%가 조직 문화가 안정적이고 과업 구조가 명확하며 리더 ... 을 중시한다. 리더가 명확한 비전을 제시하고, 구성원이 조직의 목표와 자신의 목표를 일치시킬 수 있도록 고무한다. 한 보고서에 따르면, 글로벌 기업 30곳을 대상으로 리더십 유형 ... R E P O R T과제명리더십의 발전과정인 특성이론, 행동이론, 상황이론, 신조류 리더십 이론을 비교해보세요.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론리더십은 조직의 목표를 달성하고 구성원
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.18
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    관료제 이론을 검토하고 사회복지현장 사례를 들어 사회복지조직에 유용한 관료제 이론적용 방안
    는 개방적으로 구조조직과 통합과 연계를 중시하면서도 역동적인 환경변화에 대응하는 조직관리를 강조하고 있다. 사회복지조직이라고 하는 것은 외부환경에 대해서 의존성이 높으며, 사회보 ... 기조직의 관리자라고 하는 것은 조직의 운영과 지역사회와 연관을 시킬 책임이 있고, 클라이언트와 전문적인 상호작용을 위해서 참여적이면서도 수평적인 조직적인 구조로부터 창의성과 역동 ... 에서 관료제가 지배적으로 조직유형으로 나타나게 되었다.1) 관료제 이론의 개념현대 사회에 있어 관료 조직이라고 말하면 보통 부정적 개념과 먼저 떠오르게 된다. 이는 별로 탐탁
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.23
  • 관리자 유형 및 리더십 유형
    구체화 함-운영적기획, 업무적 의사소통을 사용2. 간호관리자의 리더십유형?거래적 리더십: 조직 내에서 흔히 볼 수 있는 가장 보편적인 유형이다. 리더가 원하는 것과 부하가 원 ... 를 달성하게 하였던 리더십이다. 이는 서번트 리더십이라 할 수 있다. 이러한 리더십 유형조직원들의 동기부여에 가장 적합하다 생각이 들었고 효율적으로 업무를 수행하기 위해서 ... 및 리더십에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론우선, 리더십과 관리의 차이점에 대해 알아보겠다.리더십이란 조직의 목표를 달성하기 위하여 리더가 구성원에게 영향력을 미치는 과정이다.관리
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.06
  • 조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명하시오
    로서 조직은 기업의 구조와 과정에 조화를 유지하면서 변화하는 환경에 대응하여 기업의 비전을 효과적으로 달성하는 경쟁우위의 전략을 수립 집행하여 상대적인 경쟁력을 확보하려는 미래지향적인 ... 동태적 행동체계가 되어야 한다.조직개발의 특질을 구체적으로 다음과 같다.(1) 형태과학의적용조직개발은 구성원의 가치관, 태도, 신념 의식구조 등에 있어서 변화를 통한 행동 변화 ... 를 기함으로써 조직의 변동대응능력과 조직 내 분위기 쇄신을 도모하는 전략이다. 그러나 형태상의 변화만 수반되는 것은 아니고 구조상의 변화가 수반되기도 한다는 점에 유의할 필요가 있
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.26
  • 사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜 - 중간 + 기말 (최신자료!! 성적 A!!)
    , 집단간 갈등, 조직간 갈등갈등의 유형* 개인적 갈등- 욕구좌절 갈등- 발생 배경> 개인이 가지는 심리적 목표를 달성할 수 없게 될 때 욕구좌절에 빠지게 됨> 욕구좌절은 동기화된 충동 ... * (1) 갈등 발생 원인- 심리적 측면- 심리적 요인을 주장하는 주요 학자> 프로이트의 견해- 인간의 갈등 행동은 무의식 세계에서 연원- 특히 성격구조의 불균형 미성숙한 방어기제 ... 의 구분 기준> 갈등의 당사자는 누구인가> 갈등 발생의 원인이 무엇인가> 갈등의 쟁점이 무엇인가- 갈등은 조직에서 다양한 형태를 띰- 갈등전문들은 보는 시각에 따라 매우 다양하게 분류
    시험자료 | 78페이지 | 8,600원 | 등록일 2023.06.07
  • 2021년 생산관리_1. 생산시스템의 정의, 기능 그리고 목표 등에 대하여 간략히 기술하시오.2. 대학을 예로 들어 생산시스템을 설명하시오.
    는 운영중심에서 전략중심으로 부분중심에서 통합적으로 가는 것을 말한다. 이는 다른 경영활동과 마찬가지로 하여 계획, 조직화, 지휘 그리고 통제로 구성이 되어있다.계획은 목표수립 ... 을 포함하는 나는 전례 계획부터 목표를 달성하기 위하여 제반 활동과 방법을 명시를 하는 전술계획, 추진 일정과 실행 절차에 관한 운영계획을 말한다. 조직화는 계획된 목표를 달성 할 수 ... 있도록 종업원에게 동기를 부여하고 활동을 조정하는 것이다. 지휘는 조직 구성원들이 성실하게 자신의 임무를 수행할 수 있도록 동기유발을 시켜주고 조직 내의 의사소통을 원활하게 할 수
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • 사람들을 유형별로 분류하는 기준
    주제: 사람들을 유형별로 분류하는 기준Ⅰ. 서론결과의 신뢰성 여부와 상관없이 학창시절 누구나 한번쯤 애니어그램이나 MBTI와 같은 성격검사를 받은 경험이 있을 것이다. 그 중 ... 도움이 되었던 것 같다. 심리학 공부를 하게 되면서 이러한 유형의 성격검사가 대상자로 하여금 자신을 발견하고 상담에 있어서 클라이언트의 갈등을 해소하는 데에도 유용성이 있음을 이해 ... 하게 되었다. 특히 이러한 유형의 성격검사는 대인관계를 맺는 데에도 자신의 단점을 보완하고 공감과 이해를 일으키는 커뮤니케이션 방법을 익히는데 객관적 자료가 될 수 있을 것이
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
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    트레이닝의 개념과 스트레칭의 원리
    으로, 단축된 연부조직구조물을 늘리고 관절가동범위를 증가시킬 수 있다(체육과학연구원, 2000). 스트레칭을 통해 관절 가동범위가 넓어지고 움직임이 원활해지면 근육이나 신체 ... 만 근육량을 유지 또는 증가 시킬 수 있으며, 큰육조직은 칼로리를 소비하여 지방을 태울 수 있어 중요하다(성동훈, 2011). 웨이트 트레이닝은 과부하의 원리, 점증부하의 원리, 특이 ... 는 최대반복횟수를 이용하여 특정하게 된다. 셋째 “특이성 원리”는 운동부하를 적용한 신체의 발달은 근육계에 주로 효과를 나타내는데, 이처럼 특정 기관이나 조직에 한정되는 것을 특이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
  • [지역사회복지론] 나만의 학습노트(1)
    가 아닌 것을 고르시오.① 지역적 자치성② 주민들의 심리적 동일시③ 서비스 영역의 일치성④ 높은 수준의 지역적 통제⑤ 단위조직의 수평적 유형- 답 : ④ 높은 수준의 지역적 통제높 ... 나만의 학습 노트(1)■ 제1장 지역사회 개념과 유형1. 지역사회에 대한 설명으로 옳지 않은 것을 고르시오.① 메키버는 지역사회의 개념을 사회학적으로 최초로 사용하였다.② 메키버 ... 하였다.④ 로스는 지리적인 지역사회와 기능적인 지역사회로 지역사회를 구분하였다.⑤ 파크와 버제스는 기능적 의미의 지역사회를 정의하고, 5가지 지대로 구성된 동심원 구조 모델을 제시하였다.- 답
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.30 | 수정일 2024.05.05
  • [간호관리학] 조직문화[개념, 구성요소, 중요성, 간호조직문화], 조직변화[과정, 해빙기, 움직임기, 재결빙기, 유형, 계획적 조직변화], 조직유효성[효과성, 조직유효성, 결정요인(원인변수, 매개변수, 산출변수), 평가] [자료조사, 레포트, 개념정리, 조직기능과 간호적용]
    (shared value)] ? [★ 공동으로 소유하고 있는 가치관, 이념]- [★ 전략 (strategy)] ? [★ 조직이 추구하는 장기적인 방향]- [★ 구조 (s ... tructure)] ? [★ 전략을 수행하는데 필요로 하는 틀]로[조직구조와 직무설계], [권한 관계, 방침], [규정] 등[★ 구성원의 역할과 그들 상호 간의 관계를 지배하는 공식적인 요소] ... ]시켜서? [★ 변화가 조직에 정착되고 지속되게 하는 단계]- [★ 변화가 완전히 정착되도록 지지하고 통제하는 것이 필요]2. [★★ 조직변화의 유형]- [★ 강압적 변화 (c
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05
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    네트워크의 유용성과 지역사회 내에서 성공적인 네트워크 실천사례를 찾아 설명하고 자신은 네트워크를 어떻게 활용하고 있는지 서술하시오
    부족문제 동원하기 위해서라고 할 수 있다.지역복지 서비스 공급조직들이 네트워킹을 실행하는 단계에서는 네트워크 목적과 연관되어 네트워크 활동의 관계유형에 합의해야 한다고 설명하고 있 ... 다. 이것은 네트워크 영역을 구축하는 단계에서 참여 조직의 역할을 설정하고 교환의 내용을 명확히 해야 한다는 점을 강조하는 설명이다. 그런데, 여기에서 제시하는 관계 유형 ... 에 존재하는 관계 또는 특정 목적을 달성하기 위해 관련 기관들 간에 협력적 관계를 형성하는 것을 의미한다. 즉, 네트워크는 관계를 맺는 구성원, 조직 간의 상호작용과 상호이해를 기반
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.05
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    사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요
    유형의 상호작용은 표준화된 규칙을 통해 통제하기 어렵다. 이를 보통 전문적 관계라고 하는데, 사회복지조직의 중요한 특징이 된다.사회복지조직의 성격이나 환경적 요소들과 관련해볼 ... 때 사회복지조직구조는 각 조직의 부서들이 비교적 자율적으로 움직이고 부서들 간의 업무 조정도 최소한의 수준에서 일어나는 느슨한 결합을 통한 유기적 구조가 이루어진다.사회복지조직 ... 은 사회복지사라는 전문직 중심의 조직구조라는 점에서 관료체제에서의 조직 자체에 대한 충성보다 전문성에 대한 충성을 가지고 있는 경우가 많고 직원의 능력에 따라 업무 결과에 차이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
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    사회서비스 가치경영과 좋은리더 ) 우리 주변 사회적경제 조직 (기업)을 조사하시오
    사회서비스 가치경영과 좋은리더 ) 우리 주변 사회적경제 조직 (기업)을 조사하시오 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회적경제 조직의 정의와 유형 2. 주변 사회적경제 조직 사례 ... 하기 위해 재투자한다. 사회적경제 조직의 대표적인 유형으로는 협동조합, 사회적기업, 자활기업 등이 있다. 협동조합은 경제적, 사회적, 문화적 요구와 욕구를 공동으로 충족시키기 위해 ... 한 유형조직들이 각기 다른 방식으로 사회적 문제를 해결하고 있다는 사실을 알게 되었다. 예를 들어, 두레생협은 친환경 농산물을 제공하여 소비자의 건강을 지키고, 생산자에게 공정
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.15
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    경영정보시스템(조직의 데이터 자원관리를 위해 정보정책, 데이터관리, 데이터 품질 보증이 필수적으로 요구되는 이유, 조직의 데이터 자원관리를 위해 가장 효율적인 방법이 무엇일지 서술하시오
    . 데이터베이스 관리모든 정보시스템에 데이터 자원은 논리적으로 조직화, 구조화되어 언제든 쉽게 액세스 및 검색되어야 하며, 효율적으로 이용할 수 있어야 하며 효과적으로 관리가 되 ... 고 이러한 개체 사이를 논리적으로 그리고 조직적으로 연결해주는 것이 데이터베이스의 기본 개념이다.데이터베이스의 구조는 일반적으로 계층적, 네트워크, 관계적 객체지향적 구조의 네 가지 ... 프로세스에 문제가 있으면 당연히 데이터 값의 품질이 떨어지고, 데이터 관리 프로세스가 없는 조직에서 높은 품질의 데이터 값이나 구조를 기대할 수 없다. 데이터 값, 데이터 구조
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.23 | 수정일 2021.11.15
  • 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오
    , 리더십이란 조직의 내부구조 유지와 목표 달성에 있어서 조직의 구성원들이 조직과 관련된 행동에 자발적으로 종사할 수 있도록, 어떤 주어진 상황에서 공식적 직위에 있는 사람이 영향력 ... 한 리더십 이론의 종류1) 특성 이론2) 현대적 이론3) 행동 이론3. 나의 견해1. 리더십이란?리더십이란 집단 즉, 공동의 목표나 내부 구조 유지를 위해 구성원의 자발적인 집단활동 ... 은지를 알 수 있어 리더십 개발에 도움을 주는데 특히 효과적인 리더가 되기 위해 갖추어야 할 특성의 기준을 알려주고 있다.하지만 시기와 조직에 따라 중요한 특성이 다른 것과, 특성
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.18 | 수정일 2022.06.08
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    운동학습, 심리학
    부합조직 상황 결정요인: 리더와 구성원과 관계, 과제 구조, 리더의 지위 권한과 권위과제지향(공동작업 최소선호 낮) vs 관계지향(공동작업 최소선호 높)첼라두이 ? 다차원 리더십 ... 리더행동: 규정행동, 실제행동, 선호행동 ->> 일치 ->> 수행결과 + 만족 긍정!리더십 유형변혁적 리더십★★이상적 영향력: 솔선수범 영감적 동기부여: 조직의 비전 공유지적자극 ... 응구조자기조직의 원리 반영협응(자유도 최소 사용) / 제어(자유도 조작)협응구조 변화상변이 현상제어변수 변화 -> 안정성 손실어트랙터 상태안정된 동작3) 협응 원리제한 요소유기체
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.12
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    e-비즈니스개론) 경영정보시스템(MIS)에 대하여 설명하시오.
    e-비즈니스개론 | 경영정보시스템(MIS)에 대하여 설명하시오.경영정보시스템이란 기업의 경영관리에 필요한 정보 즉, 경영지원 시스템으로써 관리자들에게 정보를 제공하고 조직 내 ... 업무를 수행하며, 경영자에게 대체안을 제시합니다.다섯째, 경영정보시스템은 포괄적인 의미에서 조직의 기능과 경영과정을 광범위하게 지원하는 것으로 자료처리시스템을 포함합니다.경영정보 ... 시스템 MIS의 기능구조에 대해 살펴보자면 MIS는 그 중요 기능에 따라 거래처리, 정보처리, 의사결정 지원, 프로그램화 의사결정, 그리고 의사소통 기능으로 나눌 수 있
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.19
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    정책의 유형을 설명하시오
    있다. 아래에서는 정책을 유형별로 분류해보기로 하겠다. II. 본론 1. 직제와 기능에 따른 분류 기능별로 정책을 분류한다는 것은 정부 조직(정부 부처)에서 담당하는 기능에 따라 ... 과목명: 행정학개론 주제: 정책의 유형을 설명하시오. 단, 직제나 기능에 따라 구분할 때의 정책을 적어도 6개 이상 예를 들어 설명(예:통일정책과 통일정책에 대한 설명 ... 하며 국익을 보존하기 위해서 군사력을 조직하고 운용하는 것과 관련된 정책을 말한다. 예컨대 군대의 편성, 무기의 구입과 배치 따위에 대해서 결정하는 것이 국방 정책이다. 2) 외교
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
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2025년 08월 19일 화요일
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