"역량강화모델"의 검색결과 입니다.

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"역량강화모델" 검색결과 2,621-2,640 / 18,324건

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5주차에서 과제중심모델의 개념, 개입과정, 계약서에 대한 내용을 학습했습니다. 과제중심모델의 주요 개념으로는 표적문제

사회복지 전문가가 마땅히 갖추어야할 중요한 역량이다. 이에 나는 본 과제를 통해 과제중심모델에 대해 논해 보고자 한다. 아울러 한 대상자를 정해 그의 표적문제와 관련 계약서를 기술 ... 사회복지 실천기술론주제: 5주차에서 과제중심모델의 개념, 개입과정, 계약서에 대한 내용을 학습했습니다. 과제중심모델의 주요 개념으로는 표적문제, 과제(Task) 등을 말할 수 있 ... 습니다. 자기 자신 혹은 주변 사람들 중 한 사람을 대상으로 과제중심모델에 입각하여 개입을 한다고 가정하고, (1) 해당 사례(가명이나 이니셜 사용)의 표적문제에 대해 사정한 내용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

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가정생활교육 모의 시험 문제와 답 A+

합니다.4) 가족생활에 대한 정보를 제공함으로써 가족역량 강화를 한다.-> 현대 가족은 서로를 이해하고 다양한 가족의 요구를 충족시키기 위해서 전문적인 정보를 필요로 합니다. 배우자 ... 와 위기를 갖게 하므로 가족 특성은 가족생활교육이 필요함을 말합니다.3) 안정된 자녀 양육과 가정의 교육 기능을 강화한다.-> 가족생활 속에서 올바른 가치와 가족 내 역할, 건전한 가족 ... 문화 등에 의해 가정교육이 자연스럽게 이루어질 수 있도록 해야 합니다. 통합적인 가정생활교육에 의해 안정된 자녀 양육 환경을 조성하고 가정의 교육 기능을 강화시키는 것이 필요

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.22 | 수정일 2021.11.01

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[경영정보시스템] 마이클 포터(Michael Porter)에 의해 제시된 가치사슬 모형(Value Chain Model)은 기업의 가치활동을 분석하기 위한 틀이다. 가치사슬 모형을 정의하고 설명하시오.

가능한 성장을 이루기 위해 자원과 역량을 효과적으로 관리하는 방법이 중요한 연구 주제로 다뤄지고 있다. 이와 관련하여 마이클 포터(Michael Porter)는 1985년 "경쟁 ... 된다. 이러한 분석은 기업이 자원의 효율적인 배분과 핵심 활동에 대한 투자를 통해 경쟁력을 강화할 수 있도록 도와준다. 포터의 가치사슬 모형은 기업의 모든 활동을 '주요 활동 ... 활동이 를 통해 가치사슬 모형이 기업 경영 전략 수립 및 경쟁력 강화에 어떻게 기여할 수 있는지, 나아가 기업이 변화하는 경영 환경에 어떻게 대응할 수 있는지를 분석하고자 한다

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.30

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경험적 가족치료 모델에서 자신의 생존유형(의사소통 유형)을 알아보고 이를 적용한 구체적 상황을 제시하시오.

간 상호작용 방식은 각자의 심리적 건강과 대인관계 역량에 직·간접적 영향을 미치며, 이와 같은 맥락에서 의사소통은 갈등 예방법이자 관계 강화의 핵심 축으로 기능합니다. 그러나 현실 ... ? 주제경험적 가족치료 모델에서 자신의 생존유형(의사소통 유형)을 알아보고 이를 적용한 구체적 상황을 제시하시오.? 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 경험적 치료 개요2. 생존유형 ... 의 정서적 안정과 유대 강화 방안을 모색하고자 합니다.2. 생존유형의 이해경험적 가족치료는 가정 구성원 간 정서 경험과 소통 방식을 중요시하는 접근법입니다. 감정을 개방적으로 표출

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.22

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반두라의 사회학습이론의 주요 개념을 간략히 설명하고, 비행 청소년을 대상으로 상담할 때 적용할 수 있는 주요 개념은 무엇인지에 대해 서술하세요.

학습이론은 행동주의 이론에 속하기는 하지만, 외적 자극에 의해 인간이 변화한다는 기존의 주장과 전혀 상반되게, 보상과 처벌이 따르는 환경 속에서 강화 대상자의 선호도 및 내적 자극 ... 에서 석박사 학위를 받은 뒤 1953년부터 스탠퍼드대에서 학생들을 가르치고 있다. 그는 인간의 행동과 사회모델의 역할의 관계에 초점을 맞춰 사회학습과 공격성에 대한 연구를 시작한 뒤 ... 의 배경을 살펴보면 학자들은 인간의 모든 학습과정을 설명할 때 조건화 원리가 강화 원리에 중심을 두고 있다고 생각했다.일반적으로 인간의 반응은 직접적인 결과에 의해 강화된다. 대

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10

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인적자원관리 ) 포천(fortune)이 매년 선정하여 발표하는 가장 일하고 싶은 100대 기업들은 구성원의 자발적 몰입과 창의설을 이끌어 내고 그 결과로 높은 성과를 창출해 내는 선순환을 만드는데 성공한 기업들이다.

에 최적화된 보상과 복리후생에 대한 모델을 연구하여 회사의 지속적인 성장을 위해 변화를 주도하고, 임직원의 역량을 관리할 수 있도록 한다. 또한 삼성전자는 임직원들에게 인재 제일 ... 있는 경험과 성과를 최대한 뽑아내기 위한 전략적 접근 방식으로 직원들의 적응 속도를 빠르게 바꾸고, 융통성을 강화하며, 정확한 관리를 토대로 충돌을 해결시킬 수 있도록 한다.II ... 를 바탕으로 인재와 기술을 발전시켜 최고의 제품과 서비스를 창출해 인류사회에 공헌하기 위해 노력하고 있다. 삼성전자는 경영성과를 극대화하고, 임직원의 역량을 온전히 발휘할 수 있

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.30

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조직다양성 창의성 관계 이론 간략히 정리, 실제 조직 사례 함께 다양성 부정적 영향 줄이고 긍정적 영향 높일 수 있는 방법 제시 251bsj36

조직은 팀 다양성과 응집성의 강화에만 집중할 것이 아니라 리더의 창의성 지향 가치 및 창의적 역량 배양 등을 통하여 창의적 역할모델로서의 기능을 강화하기 위해 관리접근에 주목할 필요가 있을 것이다. ... 고 있다. 리더의 창의적 역할모델로서의 기능을 다룬 본 연구는 이론적으로 의미있는 접근이라 할 수 있다. 실무적으로도 팀 창의성에 대한 팀 다양성의 긍정적인 효과는 강화하고, 팀 응집 ... 을 강화하고, 조직의 긍정적 이미지를 구축할 수 있다.조직의 다양성 관리는 일반적으로 공정성 및 사회정의를 기반으로 기획되고 실행된다. 다양성 관리가 논의되던 초기 시절에는 적극적인

방송통신대 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.03.06

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읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대하여 논하시오.

동별 840만 원씩 총 124억 원)하고, 담당 공무원과 지역사회보장협의체 등 협력기관·단체 등에 대해서도 역량 강화교육을 실시하였다.2018년 기준으로 읍면동주민센터의 “찾아가 ... 를 해소하기 위하여 주민과 가장 가까운 기관인 읍?면?동의 복지기능을 대폭 강화하는‘읍면동의 복지허브화’를 중점적으로 추진하고 있다.맞춤형 복지서비스는 읍·면·동에 맞춤형복지 전담팀 ... , 강원 32개소, 전남 25개소 등 17개 시도가 모두 포함되었다.591개 중 458개 읍면동은 ‘기본형 복지허브 모델로 신청.접수 위주의 기존 복지 외에 맞춤형 복지 업무를 담당

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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사회복지사2급/과제/청소년복지론/청소년들의 잠재능력을 개발하기 위해 가정이나 학교 등 실생활에서 강점관점을 적용한다면 어떻게 할 수 있을지 예를 들어 서술하시오.

관점 접근은 클라이언트의 강점과 클라이언트를 둘러 싼 자원을 파악한 후, 클라이언트의 강점 강화 및 성장을 지향하는 것으로, 문제 중심으로 보는 것이 아닌 현재 클라이언트가 가지 ... 관점이란 클라이언트가 문제나 결함을 제거하도록 노력하기보다 자신의 강점을 강화함으로써 긍정적이고 지속적인 변화가 더욱 용이하다고 보는 실천관점이다.‘강점(strength)’이란 ... 클라이언트가 하고 있고, 할 수 있으며, 하기 원하는 중요하고 긍정적인 것이라고 할 수 있다. 강점관점에 입각한 사회복지 실천모델은 실천가가 문제보다는 강점에 초점을 맞추어야 하

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.05 | 수정일 2024.03.12

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아동 권리와 복지 다문화 아동자료

상담, 번역 및 정보제공, 역량강화 지원다문화가족지원법: 아동복지1. 아동보육/교육을 실시함에 있어서 다문화 가정을 차별하여서는 안됨2. 다문화가족 아동이 학교생활에 신속히 적응 ... 를 위해 ‘찾아가는 예비학교’ 운영＊일반학교에 재학하는 다문화 학생의 진로교육을 위한 직업교육 지원기관 운영 확대＊중점학교를 다년도 사업으로 전환하고, 일반학교에 적용 가능한 모델

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.09

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바람직한 부모의 역할이 부모와 자녀관계의 변화를 전개하고, 최근 어머니의 역할과 아버지의 역할을 논하시오.

는 자녀에게 첫 번째 사회적 모델이 되며, 자녀의 행동, 가치관, 신념 형성에 큰 영향을 미친다. 부모와 자녀 간의 관계는 시대와 사회적 변화에 따라 발전해 왔다. 과거에는 부모 ... 한 롤 모델을 제공하며, 성별에 따른 역할 고정관념을 깨뜨리는 데 기여한다. 아버지 역시 자녀 양육과 가사에 적극적으로 참여하며, 가정 내에서의 역할 분담이 더욱 균형 잡히게 되 ... 며, 자녀가 성장 과정에서 다양한 도전을 마주할 때 이를 극복할 수 있는 역량을 키우는 데 기여한다. 따라서 부모는 자녀의 성장을 지원하기 위해 자신을 지속적으로 발전시키고, 변화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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외국어로서의한국어능력평가론_채점자 간 신뢰도가 낮다면 이를 해결할 수 있는 방법에 대해 이론적 근거를 토대로 서술하십시오.

역량 강화로 이어지지 않는다. 서로 신뢰를 기반으로 채점 결과를 교환 검증하는 문화가 마련되어야 한다. ... 를 줄이는 데 도움이 된다. 이는 곧 채점 결과의 공정성을 강화하는 효과로 이어진다.4. 다면적 분산분석(Many-Facet Rasch Model)의 활용언어 평가에서 채점자 신뢰도 ... 와 공정성을 점검하기 위해 활용되는 통계 기법으로 다면적 분산분석(Many-Facet Rasch Model)이 대표적으로 언급된다. 이 모델에서는 피평가자(학습자), 채점자, 과제

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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로스만의 3가지 모델 중 하나에 해당하는 지역사회복지 사례를 선정하고, 실천과정의 4단계(1.문제확인, 2.욕구사정, 3.계획수립및실천, 4.개입평가)를 분석하시오.

을 배양한다. 과정목표는 체계를 유지하고 지역사회의 역량을 강화하는 것에 더 관심을 두면서 문제 해결 체계를 만들거나 지역사회의 현안에 관심과 참여를 촉진하고 토착적인 리더십 ... 로스만의 3가지 모델 중 하나에 해당하는 지역사회복지 사례를 선정하고, 실천과정의 4단계(1. 문제확인, 2. 욕구사정, 3. 계획수립 및 실천, 4. 개입평가)를 분석하시오. ... - 목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 로스만의 3가지 모델1) 지역사회개발모델2) 사회계획 및 정책모델3) 사회행동 모델2. 지역사회개발모델에 해당하는 지역사회복지 사례를 선정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.09

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멀티미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정

의 사례관리는 초기상담, 사정, 서비스계획수립, 실행과 모니터링, 평가와 종결이라는 구성요소로 이루어지는 논리적 과정인 것이다. 이러한 개입의 결과로 클라이언트의 역량이 강화 ... 는다.(2)강점관점①강점관점의 이해사례관리의 궁극적 목표는 문제를 해결해 주는 것이 아니라 문제를 해결해 나갈 수 있는 클라이언트의 역량강화에 초점이 있다. 강점관점의 성과에 새로운 문제 ... 의 모델로 전통적 장기모델, 관리보호단기모델 그리고 사례관리자 역할을 기준으로 하는 치료자 모형, 중개인 모형, 기관 간 팀모형과 사례관리 복합성 수준에 따라 단순형, 기본형, 종합

방송통신대 | 6페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.05.02

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(국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오

를 중심으로 인사평가를 하여 조직 구성원들의 역량을 더 빠른 시간 내에 강화하고, 기업의 생산성 역시 강화하고자 하고 있다. 하지만 이러한 제도는 삼성이 동종 업계 경쟁사들에 비교 ... 하는 것이 가능하다. IT 업계가 일반적으로 이직이 활성화되어있기 때문에, 부서 전환을 하여 조직 구성원들이 보다 역량을 강화할 수 있도록 만드는 것이 목적이다.삼성전자에서는 자사 ... 역량을 적극적으로 활용하고 있다는 것이다. 구글의 인사관리는 철저하게 데이터 분석 능력에 기반한 것으로 잘 알려져 있다. 이는 피플 애널리틱스라고 불리운다. 구글은 이 피플

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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여성차별에 관한 이론 중 갈등 주의적 관점에서 여성문제 해결 방안에 대해 제시하시오

를 통해 여성의 권리와 기회를 강화하는 것을 목표로 한다. 이러한 이론은 여성들이 사회적으로 공정한 지위를 차지할 수 있는 구조적인 변화를 추구하며, 여성의 인권과 평등을 보장하기 ... 하기 위한 방안해결 방안으로는 먼저 갈등 주의적 관점에서 여성차별 문제를 해결하기 위해 사회적 정의를 강조하는 교육을 강화해야 한다. 이를 위해 학교에서 성평등 교육을 강화 ... 하고, 교육자들의 인식 개선과 교육과정 개선이 필요하다. 또한 여성들의 경제적 자립을 돕기 위해 여성 창업지원과 일자리 창출을 촉진하고, 법적 제재를 강화하는 것도 중요하다. 또한 여성

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.14

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[A+] 인공지능(AI)의 특성과 활용 분야, 사회적 변화와 향후 시사점

까지도 가능하게 하고 있습니다. 예를 들어, 최근 의료 영상 분석에서 AI는 전문가 수준의 진단 결과를 제시하거나, 금융 분야에서 투자 예측 모델을 통해 투자 효율성을 높이는 데 ... (Deep Learning) 기술을 통해 더욱 강화되며, 특히 딥러닝 기술은 인간의 뇌 구조를 모방한 신경망을 사용하여 데이터를 다층적으로 분석하고 복잡한 관계를 학습합니다. 이 덕분 ... 프로그램을 확대하고, 사회 구성원들에게 AI에 대한 이해와 준비를 갖출 수 있도록 하는 것이 필요합니다. 기업과 정부는 AI와 인간의 협력 모델을 통해 AI 기술이 일자리 상실이 아닌

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.26

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노인복지론 ) 1. 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오. 2. 치매돌봄을 둘러싼 대표적인 관점으로 의료적 모델, 사회적 모델, 사람중심케어 모델을 각각 설명

는 전략과 사회교육과 적극적인 자원을 활용하고 사회적 공감과 지지와 비판적 자각, 역량강화와 옹호를 통해 실천하는 차이점이 있다. 개인적으로 제도적 사회복지를 이용해서 노인복지 ... 노인복지론 1. 멀티미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오. 2. 치매돌봄을 둘러싼 대표적인 관점으로 의료적 모델, 사회적 모델, 사람중심 ... 케어 모델을 각각 설명하시오. 3. 잔여적 노인복지실천과 제도적 노인복지실천에 대해 설명하고, 자신은 어떤 관점으로 노인복지를 실천할 것인지 쓰시오. 노인복지론 1. 멀티미디어 강의

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.02 | 수정일 2024.07.25

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지역사회복지론 ) 결핍, 임파워먼트, 강점관점에 대한 이해 - 결핍관점과 강점관점의 내용과 문제점에 대해 서술하시오. 또한 임파워먼트 강점에 대해 설명하고, 지역사회를 대상으로 한 임파워먼트 관점을 학습자의 견해에 근

적인 측면과 잠재력에 초점을 맞추며, 이를 바탕으로 개발과 성장을 추구한다. 이 관점은 임파워먼트 강점을 활용하여, 개인이나 지역사회가 자원을 최적화하고, 자기 결정권을 강화 ... 하는 병리학적 관점이거나 의료 모델로도 부르는 이 관점은 오랜 시간 지역사회실천 분야를 지배해 왔다.하지만 결핍 관점에는 문제점이 존재한다. 이 관점은 지역사회를 단순 서비스 대상 ... 강점 관점은 지역사회, 가정, 개인의 유의미한 강점을 인식하고 활용하여 문제를 해결하는 접근법이다. 이는 결핍 관점의 반대되는 접근법으로, 지역사회의 역량과 자원에 초점을 맞춘다

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.03

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서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

하는 과정 중에서도 핵심적인 역할을 수행한다. 리더십의 형태는 다양하며, 각각의 모델은 다른 가치와 철학을 기반으로 한다. 이 보고서에서는 "서번트 리더십"이라는 특별한 리더십 모델 ... 과 등장배경서번트 리더십은 리더십의 혁신적인 형태로, 리더가 자신을 다른 사람을 섬기는 역할로 정의된다. 이 모델은 로버트 K. 그린리프(Robert K. Greenleaf)에 의해 ... 리더십 모델에 대한 비판적인 시각에서 비롯되었다. 그린리프는 미국의 기업과 조직에서 널리 퍼진 권위주의와 이기적인 리더십 스타일이 조직 내부에서 문제를 일으키고 있다고 판단

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07

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