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"현대자동차경영지원채용" 검색결과 241-260 / 785건

  • 인사우수기업사례, 기아(KIA)
    )3. 기아자동차㈜ 개요www.kia.co.kr , 두산백과..PAGE:61990년대 후반 노사갈등, 매너리즘, 관료주의 등으로 법정관리 들어간 후 1998년 현대자동차가 인수 ... .2000년 현대자동차그룹에 편입된 후 현대자동차, 현대모비스와 함께 자동차 산업의 3대 축을 이룸.2000년대 후반, 수입차 들어오고 소비가 양극화되며 판매량 정체소비자와 전문가 ... 화 사회에서 인적자원은 오늘날 가장 중요한 경영자원인력의 충원이란 단지 사람을 채용하는 것이 아니라 개발하려는 조직문화의 유형에 적합한 사람을 채용하는 것따라서 효과적인 인적자원계획
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.20
  • 현대건설의 인적자원관리
    Test)현대자동차그룹의 핵심가치에 부합하는 인성을 가진 인재를 선발하고 지원자의 잠재적업무 역량을 다각도로 파악하는 것에 초점을 맞추어 현대건설, 현대자동차, 현대모비스,현대제철 ... 으며 ‘hillstate’의 ‘H’와 ‘S , T’를 상징적으로 담고 있다.BI..PAGE:9기업소개_기업연혁1947.5현대토건사 설립1950.1현대주식회사 설립(현대자동차공업사,현대토건사 ... 수주,현대자동차그룹으로 편입2011.12현대건설 총괄사장에 정수현 사장 임명2억5천만달러 규모 코트디부아르 아지토 발전소 증설공사 수주20112012.3현대건설 대표이사에 정수현
    리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.13
  • 파견근로자보호등에관한법률 내용 및 관련사례 발표 ppt
    파견 문제현대자동차 불법 파견의 주요 쟁점 조립생산 공정 및 기타 생산 지원공정의 단순 반복 작업을 원 , 하청근로자가 혼재하여 원청이 작성한 조립작업지시표 등에 따라 수행 작업결과 ... 분석 ( 현대자동차 ). ⅰ. 사건개요 . ⅱ. 대법원 판결 . ⅲ. 기업의 입장 . ⅳ. 노동자의 입장 . Part Ⅲ. 시사점 및 향후 과제 . Part Ⅳ ... 을 초과하지 못하며 , 연장된 기간을 포함한 총 파견기간은 2 년을 초과하지 못한다 . ) 사례 : 현대자동차 불법파견 사례 Part Ⅰ . 파견근로자 보호법에 관하여Part Ⅱ
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.09 | 수정일 2015.10.13
  • 현대자동차기업분석,현대자동차 인적자원관리,현대자동차 글로벌마케팅,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    면접으로 진행 1 차 2 차 면접전형2011 년부터 서울 지역을 시작으로 ' 현대자동차 잡페어 ( 채용박람회 )' 를 개최하였으며 지난해부터 대구 , 부산 등 지방에서도 실시 ... 기아자동차 인수 2000 년 현대자동차 그룹 형성 2003 년 수출 100 만 대 돌파 , 100 억 달러 수출의 탑 수상 2004 년 수출 1000 만 대 돌파 , 한국 신기록 ... 가 선발된 것을 시작으로 현대 자동차만의 Identity 를 확보할 수 있는 핵심 기술을 개발할 박사 급 우수 연구 인력을 年 1 회 선발하여 유학기간 중 月 $2,000 의 장학금
    리포트 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.01.27
  • CJ의 인사관리정책 및 복리후생관리[CJ Human Resource Management]- 채용.인재상.기업문화.복리후생.CSR
    인터내셔널, CJ(주) 등이 추가로 가입해 11월 7일 현재 90개로 증가했다.그러나 삼성 계열사들과 현대자동차 등 현대그룹, 엘지그룹, 포스코 등, 우리나라의 대표적 글로벌 기업 ... CSR의 현황다니기 좋은 기업독특한 채용 설명회CJ 그룹CJ 경영철학CJ 인재상CJ 기업 문화복리 후생CJ 나눔재단CJ 문화재단CJ 계열사 사회공헌채용설명회 “Healing City ... 유리 천장 제거여성 중심의 경력 네트워크 구축가족 부양 지원소수 인종 적극 채용장애인, 고령 인력, 맞벌이 부부6..PAGE:73. 인재 풀의 다양성① 장애인 고용② 고령 인력
    리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    서비스경영/서비스운영관리 중간고사
    ) 저가항공사가 인천-상해 노선을 대형항공사 가격에서 40% 할인하려고 한다.: 일시적 경쟁 우위(3) 미국시장에서 현대자동차가 10년,10만마일 품질보증 정책을 처음 시행 ... 서비스경영 - 5문항1-1. 서비스의 분류 - 서비스 프로세스의 특성에 의한 분류▼ 서비스프로세스 매트릭스노동집약도 ={노동비용} over {eqalign{자본비용#}}(▷ 노동 ... 다. 대량서비스의 예로는 소매상, 도매상, 은행, 학교 등을 들 수 있다.· 전문서비스(전문가들이 고객별로 개별화된 서비스를 제공 = 의사, 변호사, 경영컨설턴트)고객과의 상호작용 ? 높
    시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내기업과 해외기업의 인적자원관리
    현대기아자동차(2016년 기준)- 글로벌 네트워크 : 지역총괄 8개, 생산거점 35개, 판매거점 62개, R&D센터 13개- 재무 실적 (현대차) : 매출액 93.648조원 ... - 인사 혁신-. 인권 : 리스크센싱, 전문가 진단 프로세스, 노동인권 증진 교육활동, 고충처리 표준절차 등-. 경력개발 : 성과기반 보상, 직무 전문성 강화, 경력설계 프로그램 지원 ... 관리 프로그램, 성희롱 예방활동, 노동조합 커뮤니케이션, 글로벌 현지채용확대, 현지 임원 의사결정체계 강화, 임직원 만족도 조사-. 경력개발 : 인재 확보 채널 확대, 리더십/임직원
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.11
  • 사회적 기업이란 무엇인지 조사하여 작성하고, 롯데그룹에게 사회적 기업 활동을 제안한다면 어떠한 사업이며, 그 이유를 서술하시오
    하는 모습을 국민들에게 보여야 한다는 것이다.다. 상시적인 봉사활동우리나라를 대표하는 기업인 현대자동차그룹과 삼성전자, LG전자에서는 지역사회 소규모 점포 창업 희망자를 위한 창업지원 ... 복지서비스를 몇 년째 계속 이어오고 있다. 이와 같은 기업들의 창업지원 복지서비스가 증가하면서 기업의 복지관련 비용 지출은 크게 증가하고는 있지만, 반대로 현대자동차그룹이나 삼성 ... 는 가치를 실현하기 위하여 현대자동차그룹과 같이 창업지원 복지서비스 활동을 펼치거나 불우이웃을 위한 봉사활동을 상시적으로 할 필요가 있다고 본다.라. 통큰 기부롯데그룹에서는 그룹차원
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.01.13
  • 광주형일자리란 무엇이고 문제점은?
    은 기업들이 동참하고 있다.2. 한국 및 외국기업의 사례대표적인 사례로 현대차가 2018년 5월에 참여 의향서를 제출하면서 본격적인 움직임이 시작됐다. 현대차는 공장건설과 운영차량 ... 한 인건비로 가격 경쟁력 있는 소형차를 생산하여 해외시장에서 비교우위에 올라서겠다는 각오 인 것 같다. 일본에서 판매하는 소형 SUV 현대차 광주형 일자리 함평 공장에서 이런 소형차 ... 면 2021년 하반기 가동이 가능하다. 현대차는 광주형 일자리 공장에서 약 10만대 생산이 가능하며, 정규직 1천명을 직접 고용할 예정이다. 이는 부품공장이 들어서게 되면 약 1만
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.04
  • 현대자동차 해외마케팅설공사례,현대차 인전자원관리,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    Ⅱ 항상 학습하는 전문인 Ⅲ 봉사하는 사회인 경력개발제도( CDP ) 모든 직원을 Specialist 로 육성하기 위해 도입된 현대 사무직에 편중된 경영 일반 교육체계 현대자동차 ... 하고 Citizenship Program 과정을 운영하여 현대자동차의 경영방 침 , 핵심가치를 공유하고 있다 . 글로벌 인력개발 및 육성 현대자동차의 교육프로그램 Ⅰ 내적성실성 함양 ... Program ⑤ Talent - 글로벌 경영안목 및 시장선도능력을 갖춘 Strategy Enabler 로서의 미래 경영자 양성 현대자동차그룹 인재개발원③ 인적자원 보상관리직원 근속년수
    리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.11
  • E-비지니스 과제, 현대 자동차 취업 및 면접전략
    자동차 국제 공개입찰’의 제3차 입찰에서 최종 낙찰자로 현대자동차가 확정되어 같은 해 12월 현대자동차는 기아자동차의 주식 51% 인수 계약을 체결했다.2000년 3월 현대그룹 경영 ... 들을 감동시킬 수 있는 제품 개발에 노력하고 있다.2) 지속가능 경영 체제 구축현대자동차는 이를 위해 글로벌 기업으로서의 윤리경영과 투명경영 등을 통해 사회적 책임을 자발적으로 준수 ... 하면 인적성검사인 HKAT를 봤었다. 하지만 새롭게 바뀐 인적성 검사 HMAT!현대자동차하면 HKAT로 유명하였지만 새롭게 바뀐 인적성검사로 인해서 많은 지원자들이 걱정을 하고 있
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.09 | 수정일 2018.07.02
  • 해외파견자 관리,해외파견 근무,해외파견 근무의 리스크,해외파견자 교육,해외파견자 적응
    해외파견자 관리우리가 꿈꾸는 해외파견 근무는 ? - 현대자동차의 해외주재원 사례 - 연봉 ( 부장급 이하 ) 8401 만원 +@과연 , 이것만 보고 떠나겠는가 ? - 해외파견 ... Nationals) 출처 : 해외주재원 파견교육 및 조직지원이 현지적응 및 경력몰입에 미치는 영향해외파견의 필요성 글로벌 시대의 흐름에 맞추어 , 기업들의 해외 진출 가속화 왜 ... 해외 주재원인가 ? - 해외 주재원의 장점 - 1) 본사의 문화와 시스템에 익숙하여 일관된 경영전략 실행 2) 본사의 기술 및 시스템을 전이 3) 직무에 관한 특수한 능력과 경험
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.10
  • 비정규직과 관련된 여러 이슈와 사례
    자동차의 동성기업 근로자들이 일으킨 파업사태는 더 급격히 관심을 잃어갔다. 맨 처음 해당 사건이 발생한 시발점은 현대자동차의 시트전담파트에서 부터였다. 기업의 하청업체 중 하나였 ... 던 동성기업은 사장이 몸이 좋지 않다는 이유로 돌연 영업을 중지하게 되었음을 근로자들에게 통보했다. 말하자면 동성기업 내 근로자들은 해당 기업을 통해 현대자동차에 사내하청 되어있 ... 출근하던 일터는 하루아침에 봉쇄되어 더 이상 작업진행이 불가피하게 되었다. 물론 동성기업에 종사하던 근로자들에게 협상안이 없었던 것은 아니었다. 현대자동차는 동성기업 근로자들을 받
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.23
  • 인적자원관리(보고서)-단국대학교
    인적자원관리단국자동차 신입사원채용전략[ 목 차 ]I. 시나리오 요약 1- 연혁- 대응방안- 목표- 채용전략II. 인재상 2II. 경쟁사 사례 3- 현대 자동차- 도요타- 기아자동 ... 및 친환경 자동차 개발에 박차를 가하고 있으며 현대자동차는 내수시장을 기반으로 한 해외시장으로의 진출을 꾀하고 있다.이에 따라 단국자동차는 자동차시장에서의 지속적인 경쟁우위를 점 ... 할 수 있는 인재를 뽑을 수 있도록 해야 할 것이다. 전략기획팀은 자동차 시장의 흐름에 따라 올바른 전략을 세우고 기획 할 수 있도록 해야 한다.[경쟁사 사례]현대자동차는 지난
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.02
  • [ 현대자동차 품질관리 사례연구 ] 현대자동차 품질경영 (TQM) 전략분석과 현대자동차 PDCA싸이클을 통한 품질분석및 경쟁사와 비교분석
    현대자동차품질경영 사례분석목 차1.현대자동차 소개① 현대그룹 소개(1) 현대 자동차의 역사(2) 현대 자동차의 품질 경영현대자동차 품질 수준 분석 개요-2. PDCA ... 부터는 ‘그랜드 품질 5-star' 제도를 신설하여 부품협력업체의 품질 수준을 높여 글로벌 경쟁력을 강화할 수 있도록 지원하고 있다. 현대자동차는 이 전략을 통해 ’품질5star‘를 달성 ... cycle을 통한 분석① 품질의 설계 (Plan) - 현대 자동차 vs 르노삼성 자동차(1) 생산 방침(2) 품질 방침 및 전반적인 설계 -(3) 품질 설계 부분 결론② 공정의 관리(Do
    리포트 | 20페이지 | 3,800원 | 등록일 2014.12.18
  • 현대자동차 조직 분석
    적 권위 - 한양대 공업 경영학과를 졸업하고 현대 건설를 거쳐 현대 자동차로 오기까지 수 많은 경영 노하우가 쌓임 - 현장 경영을 법칙으로 하는 그에게 있어 사원들과 함께 자동차 ... 과 관련된 스테이크 홀더 별로 신중하고 절제적인 대응 필요 161) 분석 파트 - 열린 채용 현대자동차의 신규채용은 공개채용을 원칙으로 하며 모든 채용과정은 회사의 채용 매뉴얼 ... 현대자동차 (Hyundai Motor) 휴먼 커뮤니케이션 박시우 오지민 서진나 장수희Contents 1. 조직 소개 ……… 1pg 2. 조직 진단 ……… 4pg 3. 리더십 진단
    리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.05
  • 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발 사례조사-인적자원관리
    >현대 자동차 잡페어현대자동차는 잡페어를 통해 스펙보다는 열정과 창의성 끼를 갖춘 지원자를 적극 채용할 예정이다 모든 정보가 가려진 상태에서 스펙 없이 진행하는 모의 면접인 5분 ... >LG전자의 잡캠프4>현대 자동차 잡페어결론정보화 시대에 걸맞는 인재 선발서론기업에서 인재 선발은 각 조직을 이끌어나갈 인재를 선발해서 적재적소에 배치하는 것을 목적으로 한다 각 ... 자기 PR을 온라인까지 확대한다 사전 예약을 통해 신청할 수 있으며 우수자에게는 공채 서류전형이 면제되는 혜택이 주어진다 더불어 현대차 저소득층 학생들의 실질적인 취업기회를 확대
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.06
  • 글로벌 지역전문가의 양성 리포트 - 내가 일하고 싶은 국가와 기업 조사( 인도 LG)
    참고문헌 : 양명걸 외 1 명 (2015), 『 인도시장 진출 한국기업의 지속가능경영 : 현대자동차 및 LG 전자 인도법인 사례 』, 「경영교육연구 」조사국가 및 기업의 기본개요 ... 들에게 글로벌 기업으로의 도약을 위한 발판 EX) 1996 년 인도시장에 진출한 현대자동차는 진출초기부터 시장점유율 2 위를 유지하고 있었고 , 인도시장에서의 성공이 그 후 중국과 미국 ... 이 많이 되었던 기업은 삼성 , LG, 현대자동차였다 . 삼성과 현대는 미국과 중국 등에서 강세였지만 , LG 전자는 중동에서 강세를 보인다는 강의 내용과 , 첫 번째 사이버 강의 시간
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.06
  • 현대자동차 글로벌마케팅
    을 제공하면서 현대자동차 공장 건설을 적극 지원했다. 이러한 지원 덕분에 현대자동차는 당초 목표였던 3년 공사 기간을 크게 단출한 17개월 만에 공장을 완공했다. 현대자동차 인도법인 ... 현대자동차의 글로벌전략1. 현대자동차 해외진출배경-현대자동차 인도 진출 동기 및 과정1996년 현대자동차는 인도 경제의 꾸준한 성장에 따라 자동차 내수시장이 확대될 가능성이 크 ... 로 돌입하였다. 현대자동차의 최초 투자액은 7억 달러로 해외업체로는 처음으로 인도정부로 부터 단독투자 허가를 받았다. 현대자동차는 신속한 의사결정이 필요했을 뿐만 아니라 합작 형태
    리포트 | 16페이지 | 4,500원 | 등록일 2014.10.06
  • 현대자동차 경쟁적환경에 대응하는 조직전략(인적자원과 관련함)- 현대자동
    지원경영지원의 경우 다음 구성과 같이 인사, 총무/관재, 법무, 조사연구/기획, 퐁보 아래에 속한 직무들은 업무과정에 의한 분화에 속한다.BPRM시스템현대자동차는 기업구조 ... )조직구조2)경영전략4. 변화된 인사 조직전략(1) 연령(2) 규모(3) 환경(4) 기술(5) 전략(6) 문화Ⅲ.결론1. 성공적인 조직문화 변화관리를 위한 제언2. 현대자동차 ... 의 개선사항3. 경영상 시사점Ⅰ. 서론1. 기업선정이유우리나라 자동차 사업을 대표하는 기업은 단연 현대자동차이다. 우리나라의 근대화 물결에 중심에서 견인차 역할을 했던 것이 바로 현대
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.23
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2025년 08월 19일 화요일
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