"파업노조"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

파업 노사관계 사례 노동조합 삼성 노조 현대그룹 채용 70년대 노동운동 노사관계론 문제 노사분규 사례 노사 분쟁 사례

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"파업노조" 검색결과 241-260 / 9,241건

산업복지론 ) 2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을

적인 구조조정으로 인해 대량 해고된 사건이었다. 노동조합이 조직된 일부 지점에서는 노조가 강력하게 대응하며 협상을 진행하여 해고된 직원들에게 퇴직금과 재취업 지원을 보장받 ... 다고 한다. 그러나 노동조합은 오히려 임금 인상과 근로시간 단축을 요구하며 파업을 선언했고 결국 기업은 경영난을 극복하지 못하고 일부 사업을 정리해야 했고, 결과적으로 일부 직원 ... 이 존재해야 부당한 대우를 방지하고 안정적인 근로 환경을 보장받을 수 있다. 반대로 기업의 입장에서는 노동조합이 과도한 요구를 하거나 무리한 파업을 할 경우 경영 부담이 증가

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27

다운로드 장바구니
복수노조의 실패 사례 보고와 원인 분석 (5년 내)

설명하기 앞서 노조, 즉 노동조합이란 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로 조건의 유지, 개선 및 노동자의 경제, 사회적 지위의 향상을 목적으로 조직한 단체이다. 복수 ... 노조는 이러한 노동조합에 가입하지 않은 노동자가 별도의 노동조합을 결성하거나, 기존의 노동조합이 분열하여 탈퇴자가 노동조합을 결성하는 것을 말한다. 국내에서는 1953년, 노동조합법 ... 에서 2개 이상의 복수 노동조합을 설립할 수 있도록 전면 허용되었다. 이와 더불어 교섭창구 단일화 제도를 도입하여 하나의 사업에 하나의 단체 협약이 적용되도록 함으로써 복수노조

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.03

다운로드 장바구니
[노사관계론 레포트] 기존 노동조합의 변화 방향성 - MZ세대를 중심으로

근로자의 사례에서 택배노조는 택배 근로자의 근로조건 개선과 복지 증진을 위해 택배 없는 날을 지정해 줄 것을 촉구하고, 택배사와의 합의를 통해 근로환경을 개선하였다. 노동조합 ... 의 노동조합 조직률은 1989년을 정점으로 지속적인 하락 추세를 보였지만, 2011년 복수노조제도 시행 등의 영향으로 다시 10%대로 회복되었고, 꾸준히 상향 추세를 보이면서 경제협력 ... , 2021)앞서 기술했듯 노동조합은 노동자들의 의견을 대변하는 꼭 필요한 단체이고, 우리나라의 노동조합의 조직률은 꾸준히 증가하는 추세이다. 하지만 어떤 노동조합들은 연이은 파업

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.23

다운로드 장바구니
금호타이어,현대자동차,현대중공업,노사관계대안

노동쟁 의 의 의의 및 수단 1. 노동조합측 쟁의수단 1) 파업 2) 태업 3) 보이콧 4) 피케팅 2. 사용자측 쟁의수단 1) 직장폐쇄 2) 조업계속(1) 쟁의조정의 의의 쟁의 ... 2010 년 4 월 제외 전부 직장폐쇄 * 직장폐쇄란 경영자가 사용 할 수 있는 최후의 수단 . 사측의 쟁의행위직장폐쇄의 효과 비조합원 근로제공거부 노무수령 노동조합 파업참가자 ... 가운데에서 가장 기본적 관계인 근로자와 사용자 사이에 발생되는 사회관계 일반을 의미하는데 그 중에서 핵심을 이루는 것은 노동조합과 사용자 및 그 단체와의 관계를 말한다 . 노사관계

리포트 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

(노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

까지 갖게 되면서 노동조합의 성격보다는 계급 투쟁적인 성격을 띠기 시작했다. 노조는 점점 집단이기주의 성향이 강해졌고, 자신의 이익만을 위한 목소리를 내기 시작했다. 모든 근로자 ... 를 위한 노조가 아니라 사측에서 함부로 자를 수 없는 전문적이고 핵심적인 근로자를 위한 노동조합이 되었다. 이들이 바로 현재의 귀족 노조가 된 것이다.(3). 현재 우리나라 노사관계 ... 공백 현상 등으로 경쟁력이 악화하고 있다.가장 큰 문제는 소모적인 교섭 문화이다. 노조는 사측과 협상이 결렬되면 대규모의 장기적인 파업을 단행한다. 이로 인해 소비자의 피해가 심해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

(노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오

을 보여주었다. 쌍용자동차의 노동자 대표집단은 분열되었고 파업에 관한 법적 책임을 부과하는 과정에서 쌍용차 노조의 지도부는 96명이 연행되었고 노동조합의 조직력은 현저히 약화 ... 하였다. 이후 파업에 불참한 조합원들이 주축이 되어 조합원 총회를 열어 새로운 대안을 찾는 작업이 이루어졌다. 이들은 산별 노동조합에서 탈퇴하고 새로운 기업노조를 설립하는 방식으로 진행 ... 하기로 합의한 뒤 조합원 선거를 통해서 새로운 기업노조 집행부를 출범시켰다.파업 사태 이후에 쌍용차 노동조합의 지부는 문제를 근본적으로 해결하기 위해서 투쟁을 반복해왔다. 가장

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

다운로드 장바구니
2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오.

에 따른 것이다. ILO는 특히 특정 노동조합 활동이 형사 처벌로 이어진 사례, 건설노조 단속 과정에서 발생한 논란, 노동권을 주장하는 과정에서의 강경 대응 등을 문제로 삼았다.이러 ... 은 사례, △건설노조 단속 과정에서 벌어진 노동조합 탄압 논란, △포스코 하청 노동자들의 노동권을 주장하며 고공농성을 벌이던 김준영 금속노련 당시 사무처장이 강경 진압된 사례 등 ... 노조 보호가 반드시 옳은 것은 아니다"라고 말했다.그는 특히 기업 경영자의 입장에서 바라볼 때, 노동조합의 요구가 때로는 과도하게 느껴질 수 있다고 주장했다. "노동조합이 정당

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

파업의 영향과 사회구조적 문제 해결방안

에 다양한 사회 문제 가운데 우리 주위에서 자주 보게 되는 크고 작은 파업에 대해 살펴보려고 한다.파업은 노동조합과 사용자간에 근로조건이나 임금의 문제를 둘러싸고 있는 단체의 협상 ... 하는 행위인 것이다. 노동조합 및 노동관계조정법 제2조 제6호에서는 파업의 개념을 포함한 쟁의행위에 대해서 규정하고 있는데, 파업이나 태업, 직장폐쇄, 기타 노동관계 당사자가 그 주장 ... 들을 관철하기 위한 목적으로 행하는 행위를 말하고 이에 대항하는 행위로서 정상적인 업무의 운영을 저해하는 행위라 정의하고 있다. 노동조합은 노무의 제공을 거부하는 파업을 통해 사용

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

(노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오

았는데도 높은 기본급 인상을 원한 것은 이런 경영진에 대한 불신이 반영되었던 것이었다.3. 노동조합의 역할1) 옥쇄 파업상하이 자동차는 2009년 1월에 쌍용자동차에서 철수해버렸 ... 를 바탕으로 흥망의 원인을 체계적으로(첫째, 둘째, ~)설명하시오. (A4 1장 이내).(3) 그 과정에서 노동조합이 했던 역할을 체계적으로 설명하시오 (A4 1장 이내).(4 ... . 흥망의 원인3. 노동조합의 역할4. 교훈, 시사점참고문헌1. 쌍용자동차 창업, 성공, 쇠망1) 창업1954년에 쌍용자동차는 하동환 제작소라고 불리며 만들어졌다. 이 시기가 지나고 난

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

(노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오

성에도 차질을 빚었다. 쌍용자동차 노동조합의 역할쌍용자동차의 노동조합은 사측으로부터 잔인하고 강압적인 진압을 받았기 때문에 피해자의 입장에 놓이기도 하지만 한편으로는 노조 역시 오늘날 ... 의 과정을 연대순으로 설명하시오 (A4 1장 이내).(2) 이를 바탕으로 흥망의 원인을 체계적으로(첫째, 둘째, ~)설명하시오. (A4 1장 이내).(3) 그 과정에서 노동조합이 했 ... 용자동차 흥망의 원인 쌍용자동차 노동조합의 역할 쌍용차 사태의 교훈과 시사점 쌍용 자동차의 흥망성쇠쌍용자동차의 시초가 된 것은 1954년에 설립된 ‘하동환 자동차 제작소’였다. 우리

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

다운로드 장바구니
87노동자대투쟁이고용관계에미친영향,87노동자대투쟁의의와한계점,노동자대투쟁이놔관계에미친영향,우리나라 노사관계의 변천과정

회법을 신설 노동조합법의 경우 노동조합 설립형태의 자유화 노조설립 요건상의 규제완화 , 노조설립 신고증 교부기간의 단축 설립신고 서류의 간소화 등 노동조합 설립이 보다 자유화 규약 ... 효과87’ 노동자 대투쟁이 노사관계에 미친 영향 파업발생건수 추이 1987 년 7 월 5 일 현대엔진에서의 노동조합 결성이 신호탄이 되어 7 월 ~9 월 전국 노동자 1/3 이 참여 ... 일 울산의 현대엔진에서의 노동조합 결성이 신호탄이 되어 7 월 ~9 월 전국 노동자 1/3 이 참여 ( 약 125 만명 ) 하여 총 3,341 건의 노동쟁의 발생87’ 노동자 대

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.06

다운로드 장바구니
노사관계론_노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.

의 방향성3. 결론-참고문헌1. 서론2019년 12월 노동조합과 관련한 중요한 판결이 내려졌다. 그때까지 창업주의 유지를 받들어 무노조 경영을 유지해 온 삼성 그룹에 대해 첫 실형 ... 있다. 노동조합이 규합하는 근로자의 힘은 확장성을 가진다. 개별 노조는 산별 노조에 통합되고 산별 노조에 의해 노동자의 단결력은 더욱 강화된다.4) 정보 전달 및 교육노동조합 ... 주의의 안정적 성장을 저해한 역사를 돌이켜 볼 때 노동조합이 사회 안정화 기능을 수행하고 있다는 사실은 확실하다고 볼 수 있다.(2) 노동조합 실제 사례무노조 경영에 대한 유죄

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

산업복지론 2025년 1학기 중간과제

수 있다”고 말문을 열었다. 그는 특히 결사의 자유 보장에 대해 “노동조합의 권리는 당연히 보장돼야 하지만, 노조 활동이라고 해서 법 위에 있을 수는 없다”며 최근 형사처벌 사례 ... 산업복지론 국제노동기구 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청 본인의 생각을 정리 산업복지론 국제노동기구 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청 본인의 생각을 정리산업복지 ... 에게 ‘노동조합에 대한 억압을 중단’하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오.목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

한국정치_한국의 이익집단정치

노동조합법을 비롯한 노동관계법이 제정- 1954년 ‘대한노동조합총연합회’로 개편- 1960년 11월 ‘전국노동조합협의회(4.19 학생혁명 직전 민주노조운동을 표방하며 결성 ... 노조 사수 투쟁 전개- 1987년 ‘노동자 대투쟁’ 전개- 1990년 1월 ‘전국노동조합협의회(이하 전노협)’ 결성- 1993년 현대그룹노동조합연합 등과 규합하여 ‘전국노동조합대표자 ... 단체 공공부문 파업- 박근혜정부의 성과연봉제 도입에 반대하기 위해 각종 공공기관 노동조합이 파업에 들어갔다. 대표적으로 서울 메트로와 도시철도공사가 9월 27일부터 파업에 돌입했다.한 연구

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.13

다운로드 장바구니
노사관계법, 1. (제2강) 노동조합법에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오. (10점)

되고, 필수공익사업장은 전면파업이 금지된다. 법률상 쟁의행위의 제한보다는 행정상의 편의를 위한 쟁의행위의 사전신고와 노조의 지도와 책임을 규정하고 있다.4. (제8강, 제14강)「노동조합법 ... 하고, 근로자가 자주적으로 단결하며, 근로조건의 유지ㆍ개선의 경제적 측면을 주요 목적으로 조직하는 단체(연합단체)이어야 한다. 노동조합의 설립과 운영대해서는 실질적 요건으로 노조는 근로자 ... 를 설립하려는 자는 ?노동조합 및 노동관계조정법? 제10조 1항(설립의 신고)에서 규정한 6가지 사항을 신고서에 기재하여 조합규약(노조의 조직과 운영에 관한 기본적 사항을 정해 놓

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04

다운로드 장바구니
방송통신대학교 2학기 노사관계법 기말 과제

노동조합 설립노동조합의 설립은 노동조합 및 노동관계조정법 (이하 노조법이라 합니다.)에 따라 설립할 수 있다. 원칙적으로 노동조합 결성은 자유설립주의에 따르나 노조법 제 10조 제1 ... 하는 것이 낫다고 보아 적용되는 것이다.3. [노동조합법]이 근로자와 노동조합에게 제한·금지하는 쟁의행위의 목적과 방법가. 쟁의행위의 개념과 금지의 목적노조법은 노동조합이 그 주장 ... 을 관철할 목적으로 행하는 파업·태업 등의 행위뿐 아니라 사용자 또는 사용자단체가 노동조합의 위 행위에 대항하기 위하여 행하는 직장폐쇄 등의 행위도 쟁의행위의 개념에 포함시키고 있

방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.11.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

노사관계론 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.

을 줄여주고, 사회적 비용을 감소시켜준다. (파업으로 인한 경제적 손실 등을 예로 들 수 있다.2.본론2.1 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하시오 ... 노사관계론노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자가 상생할 수 ... .노동조합노동조합은 임금노동자들이 근로 생활에 있어서 여러 가지 근로 조건의 유지 및 개선을 목적으로 조직한 항구적인 단체다.「노동조합 및 노동관계조정법」 제2조제4호 “노동조합이

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.08.03

다운로드 장바구니
노사관계론 ) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오.

을 통해 타협안을 찾았고 끝까지 협상을 하지 않은 인원들은 해고 되었다. 쌍용자동차는 두 개의 노동조합으로 쌍용자동차 노동조합, 금속노조 쌍용차지부의 의견을 반영하여 진행되었다.노동 ... 조합이 아무것도 하지 않고 그대로 회사의 지시에 따랐다면 현재 존재하는 노동조합의 의견도 무시되었을 것이다. 하지만 이를 계기로 노조의 힘은 강해졌고, 회사를 운영하는데 있어 노조 ... , 상하이자동차는 2009년 법정관리 신청으로 수많은 사람들이 정리해고를 당하고 직장을 그만두게 되었다.이 때, 노조는 파업을 벌이기도 했으나 강제 진압을 당해 많은 사람들이 아픔

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.05

다운로드 장바구니
노사관계론 ) 노사와 관련하여 공무원 노조와 일반 사기업의 노조에 대한 차이점에 대하여

나는 본론에서 일반 사기업 노조가 영향을 받는 노동조합법과 공무원 노조가 영향을 받는 공무원 노조법을 먼저 알아보고, 결론에 노동조합법과 공무원 노조법을 토대로 노조 설립부터 불법 ... 내용도 있다.일반 사기업 노조에 대한 노조법이 있으면, 공무원 노조에 대한 노조법도 존재한다. 공무원 노조법은 법에 의거 정한 공무원의 노동기본권을 보장하기 위하여 노동조합 및 노동 ... 을 위임할 수 있다.노동조합과 조합원은 파업, 태업, 또는 그 밖에 업무의 정상적인 운영을 방해하는 어떠한 행위도 할 수 없으며, 단체교섭이 결렬될 때 당사자 어느 한쪽 또는 양쪽

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

다운로드 장바구니
노사관계론 중간고사 서술형 예상문제 및 모범답안

참여 노동자만 해도 2,000,000명, 파업건수 3300여건, 신규노조 1200개가 설립 되었고 수많은 노동자의 투쟁으로노동조합의 역사에 한 획을 그은 의미 있는 투쟁이었다.87년 ... 정규직 노동조합에는 처음부터 끝까지 강경한 태도를 보여 왔다. 그동안 사내하청의 비정규직 노동자는 쉽게 구조조정 되면서도 정규직 노조와 협력하지 못해서 적극적인 투쟁을 펼치기 ... 적이고 동시다발적인 대규모 노동자투쟁이다. 노동자들은 노조 인정과 노동법 개정, 단결권 및 단체행동권 인정을 요구하며 궁극적으로는 노동자의 민주화를 위해 격렬하게 연대했다. 파업

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.08

다운로드 장바구니

이전10개 8 9 10 11 121314 15 16 17 다음10개

파워링크

신청하기