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"한국노동조합" 검색결과 2,561-2,580 / 21,931건

  • [23년 보험심사관리사 시험 준비하면서 만든 요약본]
    영리법인-준정부기관, 지방의료원, 한국보훈복지공단8. 의사나 치과의사가 직접 조제할 수 있는 경우-약국이 없는 조제기관-재해/응급(정신질환자)/사회봉사/감염병- 2급감염병 환자 ... , 의료최고~중도 해당X, 루를 갖고 있는 경우42. 간호관리료 간호사수 산정시 제외되는 간호사수(23기출)1. 실제 환자 간호를 담당하지 않는 일반간호사(간호감독, 전임노조, 가정
    시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.11.13
  • 일본의춘계투쟁,춘투 가장 큰 성공을 이룬 사례 현재,일본의 한국의 파업실태
    . 즉 , ‘ 春闘 ’ 란 일본 노동 조합이 매년 봄에 임금 인상 요구를 중심으로 벌이는 투쟁을 뜻하며 , 이제는 하나의 전통으로 인식 2) 1955 년 봄에 시작되었으며 , 전국단체 ... 까지는 임금교섭이 끝나야 하기 때문 ! ▶ ‘ 春闘 ’ 의 발단 1955 년 당시 일본 최대의 노동조합 조직인 ‘ 소효 ( 總評 · 일본노동조합총평의회 )’ 가 임금인상투쟁을 공식 방침 ... . *대표적인 예 : 도요타 , 닛산 , 혼다 등의 자동차 노동조합, 일본 최대 통신사인 NTT 노동조합의 임금동결안.8 /10 3. ‘ 春闘 ’ 의 현재 ‘ 春闘 ’ 와 관련한 최근
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.07
  • 싸토리우스코리아/바이오텍 기업정보, 면접기출문제
    학교, 관공서 등에서의 연구개발, 품질보증, 제조 생산을 위한 최첨단 장비와 관련 소모품 그리고 서비스를 제공하는 세계적인 기업입니다.글로벌 조직 중 한국에 위치한 싸토리우스 코리아 ... 한다면?40. B2B영업/마케팅이 영업과 마케팅 중 어떤 성격을 더욱 띠고 있다고 생각하는가?41. 노조대한 생각?42. 고객에게 잘못된 정보의 메일을 전송했다면 어떻게 하
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.17 | 수정일 2021.10.11
  • 전국민주택시노동조합,택시산업 내 조합,전국민주택시노조,택시발전법,민주택시노조의 대응
    전국민주택시노동조합목 차 택시산업 내 조합 전국민주택시노조 최근 이슈 택시발전법 택시발전법의 주요 쟁점 민주택시노조의 대응 결론택시산업 내 조합 개인택시 법인택시 전국개인택시운송 ... 사업조합연합회 전국택시노동조합연맹 ( 전택련 ) 전국민주택시노동조합 ( 민택련 ) 개인택시는 기사 개인이 노동자 이자 사 용자 이므로 노동조합 이 존재하지 않는다 한국노동조합총연 ... 맹 전국민주노동조합총연맹 17 개 본부 / 34 개 지부 15 개 본부 / 2 개 지부전국민주택시노동조합 상급단체 전국민주노동조합총연맹 전국공공운수노동조합 강 령 노동조건 / 산업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    강동경희대학교병원 간호사 채용 면접 자료 (최최종, 인성+직무 답 포함) 이것 하나로 끝내세요
    으로 국민 보건 증진과 한국 의학 발전에 기여하고,나아가 질병 없는 인류 사회 구현에 이바지하는 것이 강동경희대학교병원의 원대한 비전입니다.- 강동경희대학교병원 기공식 (1991.04 ... 하는 사람들의 건강을 지켜 줄 수 있어서 좋다 등. 어떤 이유를 대도 좋으나 자신만이 아닌 “타인을 도울 수 있다”는 설명이 합격 포인트!)▶ 강동경희대병원 간호사로 노조에 대해
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.05
  • [고용노동부] (고용보험, 산재보험) 근로내용 확인신고서(일용근로자용)
    으로부터 부여받은 관리번호를 말합니다.3. "직종부호"는 별지[한국고용직업분류(KECO, 2018) 중 소분류(136개) 직종현황]를 참고하여 적습니다.4. 보수지급기초일수는 피 ... 임금채권부담금실업급여고용안정직업능력개발51OOxx09. 고용보험 미가입 외국인근로자11. 항운노조원(임금채권 부담금 부과대상)52Oxxx03. 현장실습생(「산업재해보상보험법」제123 ... 조제1항에 따른 현장실습생)13. 항운노조원(임금채권부담금 소송승소)54OxOO22. 자활근로종사자(「국민기초생활보장법」 제14조의2에 따른 급여의 특례에 해당하는 자, 차상위계층
    서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 일산백병원 1차면접 2차면접 면접기출 모음
    , 한국사 1급특이사항 성적장학금[1차면접]? 1차면접은 4일동안 진행되었어요? 가위, 옷핀 구비되어 있습니다? KF94 마스크 착용하고 면접봤습니다? 자기소개 없고 안녕하세요 몇 번 ... 하면서 보호자를 진정시키고 충분한 설명을 드릴 것입니다.7. 노조- 서로 상생하며 지속적인 관계를 이루기 위해 대화하며 협력하여야 한다고 생각합니다. 하지만 신규간호사로서 양질의 간호
    자기소개서 | 21페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.02.08
  • [기술보증기금] 신입 채용 합격 자기소개서 (경영직렬)
    님들을 모시고 함께 토론을 벌이게 되었습니다. 이 당시 토론 주제는 사회적으로 큰 이슈가 되고 있었던 비정규직 법안의 쟁점과 해결방안이었고 학회원들은 사용자,노조,정부팀으로 각각 ... 보증기금의 미래전략을 발로뛰며 앞장서 시행하는 신입사원이 되겠습니다. 한국 드라마가 아시아를 휩쓸고 소녀시대ㆍ카라 등 케이팝이 세계 유행을 선도하는 상황이 증명하듯 문화를 예술
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2020 A+자료, 수치분석多) 독일의 하르츠개혁을 통해 바라본 한국노동개혁
    의 일자리3) 파견직2. 독일의 노사관계 역사 ------------------------------------------------ P. 11-121) 독일 노동조합의 등장2 ... ) 바이마르공화국 탄생과 노동조합3) 나치정권의 등장과 20세기후반의 노동조합3. 독일의 노사관계 특성 -------------------------------------------- ... ------- P. 124. 독일의 노동자 단체 --------------------------------------------------- P. 13-151) 독일노동조합총연맹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.28 | 수정일 2020.03.07
  • 은평성모병원 면접
    기구 한국컴패션 같은 기구에 지속적으로 기부해왔습니다. 타국에 있는 900명 가량의 어린이도 후원하고 있다고 합니다. 이 부부는 가진 것에 대한 행복이아니라 나눔에 더 큰 행복을 얻 ... 행건의료노조에 따르면 2018년 신규간호사의 사직률의 42%에 달했다고 합니다. 학생간호사에서 진짜 간호사가 되면서 새로운 환경에 잘 적응하는 것이 우선이라고 생각했습니다. 신체
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.08
  • 삼성서울병원, 세브란스병원 면접 기출문제, 합격 자소서
    은 무엇입니까?· 최근 뉴스 중에 아는 기사를 말해보세요.· 노조대한 생각은 어떤가요?· 낙태에 대한 자신의 의견을 말해보세요.· 본인은 평소에 어떤 옷을 즐겨 입나요?· 간호 ... 들과 의사소통하며 그들의 치료를 위해 다양한 의료진들과 협력하였습니다. 치료 후 서툰 한국말로 감사함을 전하는 대상자분들께 감동을 느끼고 매 순간 진심어린 친절을 베풀었습니다. 저는 지난
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    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.22 | 수정일 2021.09.28
  • 복수노조 허용 과 초기업적 노조 산하 - 기업 내 지부·분회의 법적지위에 대한 고찰-
    의 종업원으로 구성될 수밖에 없다. 단결권에 기하여 일반적으로 노동조합은 자신의 조직체계를 자유롭게 설립할 수 있기 때문에 산별노조와 같은 초기업단위 노조는 지역단위로 지부를 구성 ... 부터 사업 또는 사업장 단위로 복수노조의 설립이 전면 허용될 경우에는 이와 같은 문제점은 해소될 전망이나, 이후 복수의 노동조합이 설립된 이후 법적으로 사업 또는 사업장 단위의 교섭 ... 가 반드시 노동삼권의 강화와 노동조합의 단결력 강화로 실제적으로 연결되는 것은 아님을 시사하고 있다.2. 미국미국은 복수노조와 관련하여 배타적 교섭대표제를 채택하고 있는데 그 특징을 몇
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론 코레일파업)자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시
    는 규정이 있는 것은 아니라할지라도 의외로 노동조합이 없는 회사도 많다. 노동조합의 권리가 가장 센 대표적인 기업은 대한민국의 여러 대기업이고, 반면 노동조합이 없는 의외의 대표적인 ... 도 불리운다. 노동조합은 자본주의 사회에서 이해 집단중의 하나이며 노조의 협상력을 통하여 노조원들의 권익 향상에만 치중을 가하는 것이라고 한다. 노동조합의 목적은 경제적 이슈이기 때문 ... 적으로 하기 위하여 노동조합을 조직하게 되었다. 집단적 노사관계란 근대적 계약관계와 전근대적 신분관계가 교차하는 시점에서 노동자들이 자신의 권리와 보전을 확보하려는 투쟁을 하는 가운데
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.06
  • 노사관계를 통해 바라본 기업의 윤리경영 실태(비윤리기업 윤리기업 비교)
    약식 처분 ( 노동조합노동관계 조정법 위반 ) 2017.05.11 노조 측 고원종 DB 금융투자 사장 등 고소 노조 탄압으로 30 여명에 달하는 조합원들 탈퇴 2018.04 ... 0401 인적자원관리 차원에서의 노사관계고용주와 종업원의 권리와 의무 종업원의 권리 / 고용주 의무 종업원 의무 / 고용주 권리 노동조합 결성과 단체교섭 안전하고 건강한 작업장 사 ... 한 공표 조직 충성심과 몰입 고용주의 재산과 지적 자본의 존중노동 3 권 단결권 근로자의 근로조건의 수준을 높이기 위하여 노동조합이나 기타 단결체를 조직하거나 가입함으로써 얻을 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.05 | 수정일 2020.11.07
  • 서울메트로,공기업의정의,공기업의현상황,적자경영,방만경영의원인
    적 사고방식이 아직도 남아 있어 노동조합에 대해 대립적이다 정부와 협력 및 논의 부족 - 신뢰성 하락2.3 경영진 , 노조 , 정부의 역할 사외이사가 안전 비전문가들로 구성돼있 ... 전동차 경정비 , 모터카 운전 등의 업무를 외주 (1) 경영진서울메트로 소속 노동조합 서울지하철노조 ( 제 1 노조 ) 서울메트로노조 ( 제 2 노조 ) 설립일 1987 년 8 월 ... 해야 한다 . 지나친 요구는 대립상황을 키울 뿐이며 , 정말 해결해야 할 문제는 신경 쓰지 못하고 지나칠 수도 있다 . 노조지도자의 교섭 및 계약의 충실한 이행이 더해진다면 , 노동조합
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03
  • A+학점, 이탈리아 경제 몰락이 한국 경제에 시사하는 점
    을 통한 수입을 늘리는 방법 보다는 채무를 늘리는 방법에 의존해왔다. 특히 1970년대 이후 노동운동이 강해졌고 정부는 노동조합이 요구하는 대로 노동시장 법을 개정하게 되었다. 이탈리아 ... 이탈리아 경제 몰락이 한국 경제에 시사하는 점1. 위기를 맞고 있는 이탈리아 경제ㅇ 코로나 바이러스로 전 국민이 고통을 받고 있는 이탈리아는 2018년 기준 국내총생산이 2조 ... 739억 달러로 세계에서 8위 국가이다. 유럽 국가에서는 독일, 프랑스, 영국의 이어 4위 국가이다. 현재 이탈리아가 겪고 있는 어려움은 한국에게도 시사하는 바가 많다.ㅇ 1970년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2020.04.01
  • 노동조합의 가입방법
    노동조합의 가입방법목차노동조합의 가입방법I. 클로즈드 숍II. 유니언 숍III. 오픈 숍* 참고문헌노동조합의 가입방법노동조합의 가입방법으로는 숍 시스템(shop system ... )"이 있다. 여기서 그 중 대표적인 것을 살펴보면 다음과 같다.I. 클로즈드 숍클로즈드 숍(closed shop)은 근로자 전원의 가입이 강제되는 . 것으로서 노동조합조합원 ... 만이 사용자에게 고용될 수 있는 제도이다. 즉 조합원자격이 고용의 전제조건이 된다.회사와 노동조합의 단체협약으로서 근로자의 채용 ? 해고 등을 노동조합의 통제에 위탁하고, 회사는 노동조합
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.15
  • 복수노조레포트
    와는 다른 별개의 노조를 결성했을 때 해당 노조를 일반적으로 '복수노조'라고 지칭한다. - 2010년 1월 1일 '노동조합노동관계조정법(노조법)' 개정안이 국회 본회의를 통과 ... 인 노동조합으로 제한한다. 더불어 공정대표 의무제도를 도입하여 교섭대표 노조에게 공정대표 의무를 부여하여 소수 노조대한 불합리한 차별을 방지하고자 하였다. 위의 노조법 개정안 ... 하였다. 3. 복수노조 관련 법령 개정 내용 ?사업(장) 단위 노조 설립의 자유 보장 및 교섭창구단일화 제7조(노동조합 설립에 관한 경과조치) ① 하나의 사업 또는 사업장에 노동조합
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2021.02.05
  • [중앙대학교]근로시간 면제제도 레포트 (노사관계론 A+)
    발전노사정위원회, 노사정간의 합의를 도출하는 대통령 산하 기관)를 통해 도입되었다.노조전임자의 급여는 노동조합비로 지급하는 것이 상식적이나 현실적으로는 사용자가 이를 전적으로 지급 ... 증가하였고 이에 부담을 느낀 사측은 목소리를 내기 시작했다. 기존 관행이 유지된 배경에는 노동조합의 규모가 증가하여 과거에 비해 노조의 목소리가 커졌다는 것, 전임자 임금 금지 ... 자의 임금 지급을 원칙적으로 금지하되 사용자와의 협의·교섭, 고충처리, 산업안전 활동‘ 등 건전한 노사관계 발전을 위한 노동조합의 유지·관리업무를 근무시간으로 인정하여 임금을 지불
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.02.06 | 수정일 2024.06.26
  • 공무원 노조 가입
    에 관한 법률1) 제 1조 (목적)이 법은 「대한민국헌법」 제33조제2항에 따른 공무원의 노동기본권을 보장하기 위하여 「노동조합노동관계조정법」 제5조 단서에 따라 공무원의 노동 ... 단체장이 각각 소관사항에 대하여 교섭(공동교섭)이 가능하다. 공무원의 정당한 노동조합활동은 보장하되 쟁의행위ㆍ정치활동 등은 금지되며, 노조활동 전임은 인정하되 무급 휴직으로 한다 ... 형성의 자유를 가진다.2) 공무원의 가입범위를 제한한 것이 단결권과 평등권을 침해하는지 여부노동조합 가입범위에 관한 공무원 노조법 제6조는 통상 5급 이상의 공무원이 제반 주요정책
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.17
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 25일 화요일
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