"근로보호법시험"의 검색결과 입니다.

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"근로보호법시험" 검색결과 2,421-2,440 / 2,879건

직업평가 도구 만들기

에서 고등학교 졸업 후 1년간 취업하였으나, 비 장애 근로자에 비해 작업속도가 느리고 무거운 것을 드는 힘을 많이 요구하는 부서로 옮긴 이후 내담자는 많이 힘들어 하다가 결국 일 ... 을 그만두게 됨.현재 많이 지쳐있고 ㅇㅇ복지관에 보호 작업장에 발령 대기중.(7) 경제수준 - 외아들로 부모님 모두 교직에 종사함 (초등학교 교사)큰 경제적 어려움은 없음.(8) 부모 ... 의 수이유내담자는 고등학교를 졸업하자마자 실습 나갔던 사업체로 1년간 근무해왔다. 내담자의 초기 직무는 상자 접어서 정리하기 였는데, 작업 속도가 비장애인 근로자 보다 많이 느렸

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.16

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비문(수정)

.→ 이른바 배낭여행 1세대들이 자신들의 체험을 들려준다.3) 이날 회의는 미성년자에게 술, 담배를 팔거나 풍기 문란 영업행위에 대한 벌칙 강화를 내용으로 하는 미성년자 보호법 개정 ... 안을 백지화하기로 했다.→ 이날 회의는 미성년자에게 술, 담배를 팔거나 풍기 문란 영업행위를 하는 행위에 대한 벌칙강화를 내용으로 하는 미성년자 보호법 개정안을 백지화하기로 했 ... 고 모호하다.⇒ 말에 조리가 있고 분명한 사람은 그의 사람됨도 조리가 있고 분명한 것이며 말에 두서가 없고 모호한 사람은 그의 사람됨도 두서가 없고 모호하다.3. 시험준비에 시달린 탓

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.15

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사회복지의 전망과 과제fp

되었으며, 매우 제한된 빈민들에게만 구호를 제공하던『생활보호법』을 폐지하고 권리의식을 강조하면서 모든 연령계층을 포괄하여 구호를 제공하는『국민기초생활보장법』을 제정하였다. 이는 역사 ... 의 복지서비스를 체계화하고 연계기반을 마련하기 위해 사회복지사업법에 근거한 지역사회복지협의체를 지역특성에 적합하게 구성하여 운영할 계획이다. 이 협의체는 민간, 공공복지 관계자 ... 국가시험의 과목을 축소하고 유사과목을 통폐합하려는 계획은 2005년 시험부터 적용되었기에, 현장 사회복지사의 전문성을 높이고 처우를 개선하는 일이 남았다. 사회복지의 주체는 국가

리포트 | 18페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.01.25

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우리나라 여행업의 발전방향

사의 난립과 과당경쟁?여행업 손실처리 및 시장 개척 지원책발표 부족소비자보호?소비자피해 증가?관광불편신고 관리의 분산?규제완화조치로 불법 제재 법적근거 부재?여행자와 여행사 간 ... , 유급휴일의 증가로 인한 근로시간의 감소는 개인의 자유재량시간의 확대와 여가시간의 확대로 이어져 여행에 대한 욕구가 증대할 것으로 전망된다. 특히 주5일 근무제로 인해여행행태는 가족 ... 를 통해 기업 간 시장경쟁에 대한 안정적 기반조성을 계속해 나가는 한편 소비자 보호와 소비자 피해를 최소화하기 위해 소비자 보상 관련 제도를 강화할 것으로 전망된다.⑦ 중국시장 확대

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.27

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[사회보장] 국민기초생활보장법

이긴다’는 전통적인 빈곤관을 대체하는 법이다. 이 법은 국민의 기초생활 보장을 나라의 책임으로 규정한 것으로, 보호자가 없거나 보호자가 있어도 보호할 능력이 없는 국민만을 보호 ... 하는 ‘생활보호법’과 근본적으로 다른 법이다. 생활보호법이 시혜적인 법이라면, 국민기초생활보장법은 국가의 의무와 시민의 권리를 규정한 법이다. 이러한 것은 ‘피보호자, 보호대상자 ... 하여 제정되었다. 국가도 1997년 외환위기로 대량실업사태가 발생하자, 기존의 생활보호법만으로 이 문제를 해결할 수 없다는 것을 절감하여 새로운 법을 제정하였지만, 사회복지사 등

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.04

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일과 양육 여성과 양성평등의 원인과 해법

면 여성의 사회진출과 성공을 가로막는 관습적, 법적 제한이 여성의 남성에 대한 종속의 원인이다. 따라서 여성에게도 남성과 동등한 교육기회와 시민권이 주어진다면 여성의 종속은 사라진다고 ... 로부터 시작되었으며 자본주의가 바로 여성억압의 근원이라고 주장한다. 이에 대해 급진적 페미니즘은 가부장제에 기초한 법적·정치적 구조와 사회·문화적 제도가 여성억압을 가능하게 하는 것 외 ... . 양성평등 배경1) 국내법① 헌법 제 11조 제 1 항모든 국민은 법 앞에 평등하다. 누구든지 성별, 종교 또는 사회적 신분에 의하여 정치적, 경제적, 사회적, 문화적 생활

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.01

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인적자원정책(정리용)

, 대응성 부족, 행정서비스의 경직성 초래.공무원개혁법(Civil Service Reform Act ‘78)(1) 시행배경 ①“대통령의 정치적 방향 권고&실적주의 보호”가 중앙인사위원 ... ·통제로 분류-정부의 목표달성에 필요한 인적자원을 관리하는 활동- “국민 전체의 봉사자로서 행정의 민주적·능률적 운영 기한다” 공무원법 1조(3) 인사관리와 인사행정의 차별성 ... - 공공과 민간의 차이-정치적 상황에 영향 받는다-법률적·정치적 통제 받는다-원칙,절차 등이 법령으로 규정-비시장성 - 임금·근로조건이 시장원리에 의해 결정x-공공성·공익 추구

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.27

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프랑스 정부 관료제의 내부적 특성

근로자 인구에서 차지하는 공무원 수의 비율은 계속 증가하였다.1)공무원제도의 법적 기초공무원들은 노동계약이나 단체협약에 의해서 규정되는 것이 아니라 법률과 법령에 의해서 규정 ... 으로 나타나고 있다.1) 정부조직의 특성프랑스의 정부조직은 우리나라에서와 같이 정부조직법(법률)에 의해서 규정되는 것이 아니라 의회의 간섭 없이 정부의 정령에 의해서 구성되기 때문 ... 에 훨씬 정부조직 구성에 탄력성을 갖고 있다.프랑스의 정부조직 개편은 전체 공무원의 수에는 커다란 변화를 가져오지 않으면서 이루어져야 한다. 모든 인원의 증가는 예산법에 미리 정해야

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.24

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장애인 인권침해 실태와 그 해결책

에서 장애인의 대한 개념을 정리한 후 장애인의 인권실태를 조사하고 앞으로 우리사회가 장애인의 인권보호를 위해 나가야 할 바를 제시해 보도록 하겠다.1. 장애인의 개념일반적으로 장애인 ... 원?한국보건사회연구원의 조사에 따르면 취업 중인 장애인은 전체 장애인의 37.7%로 낮은 취업을 보였으며 더욱이 장애인 복지 방향이 잘못되어 있기 때문에 격리수용차원의 보호작업장 ... 에 41.3%가 취업중이다. 또한 취업을 한 후에도 고용주가 장애인에 대하여 비하하거나 편견을 가지고 있고 동일조건의 비장애인 근로자보다 임금을 낮게 받는 등 고용환경에서의 차별

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.19

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우리나라 인사개혁제도

제의 사례사례①비정규직 근로개선. 여성채용목표제 검토고용불안과 저임금에 시달리는 비정규직 여성근로자 등의 보호를 위해 비정규직과 정규직의 근로조건 격차를 완화하는 방안이 정부내에서 검토 ... 된다.12일 관계당국에 따르면 여성부와 여성개발원은 최근 정책협의회를 갖고 이같은내용의 여성 인적자원 활용방안을 논의한 것으로 알려졌다.방안에 따르면 여성부 등은 근로기준법에 근거,다. ... 는 평가자의 익명성을 보장되어질 필요가 있다.ⅱ. 여성채용목표제1.여성채용목표제의 의의여성의 공직진출을 확대키 위해 채용시험에 앞서 여성공무원 채용비율을 미리 정해놓고 그에 따라

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.06

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[여성학]한국사회의 성차별과 그 해결방안

불평등의 문제 즉, 호주제, 모성 보호의 문제, 군가산점제 등을 둘러싼 논쟁의 본질과 그 개선 방안을 살펴보겠다.2. 가족법의 호주승계제도가족법은 우리의 가족제도를 규정하여 우리 ... 다.3. 모성보호법우리 사회의 구조를 반영하는 몇 가지 통계자료를 살펴보면 여성의 차별적 지위를 알 수 있다. 한국의 여성 국회의원의 비율은 세계94위이고 경제활동 수준은 주요 42 ... 개국 중 41위이며 여성의 평균 임금은 남성의 59.6%이다. 기혼여성의 47% 미혼여성의 50.5%가 경제 활동에 참가하고 있지만 전체여성 취업자의 62.7%가 근로 기준법, 산업

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.02

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[산업보건]산업보건 요점정리 서브노트

에 증진하고 동시에 그것을 보지하는 일, 근로조건에 기인하는 질병을 방지하는 일, 건강에 불리한 제조건에서 고용 중에 근로자를 보호하는 일, 노동자의 생리학적특징에 적응하는 직업 ... 지적하고 있다. 특히, 20세기가 되어 ILO 와 나란히 WHO의 산업보건에 관하는 합동위원회에 있어서 은 모든 직업에 있어서 근로자의 육체적, 정신적 및 사회적 복지를 최고도 ... 적 환경에 근로자를 배치하는 일 등을 필요로 하며, 인간에 대하여 일을 적응시키는 일과 각인이 각자의 일에 대해 적응하도록 하는 일이라고 정의하고 있다. 이상 산업보건에 관한 생각

시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.02

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[헌법] 남녀평등과 적극적 평등실현조치

으로는 여자, 연소자근로의 보호, 국가유공자, 상이군경 및 전몰군경의 유가족에 대한 우선적 근로기회의 보장을 규정하고 있는 헌법 제32조 제4항내지 제6항, 여자 ,노인, 신체장애 ... 文헌법 제11조 제1항[성에 의한 평등권 침해여부]제15조[직업선택의 자유]제25조[공무담임권]여성고용촉진법 제7조[방 법]여성발전기본법 제1조, 제5조. 目次 지면관계상 생략Ⅰ ... 는지를 신중하게 검토해야만 한다. 따라서 이 사안에서는 위 여성고용촉진법에 규정된 할당제 및 가산점제도가 과연 甲과 같은 남성의 평등권, 公務擔任權, 직업선택의 자유를 침해하지 않

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.08

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[사회과학]여성의 평생직업

을 안정시키고 스트레스를 완화시키기 위한 일도 한다.. 간호조무사 : 간호조무사 자격시험에 합격한 자로서 간호 및 진료 업무를 보조하는 사람.산후조리조무사도 있다.. 조산사 : 임 ... 에 기여하고, 신뢰성을 보장하기 위해 신속하고 정확한 검사 결과를 제공하는 전문 의과학 기술인을 말한다. 또 검사 결과의 연관성을 해석하고, 현재 사용 중인 검사법의 평가와 개선 ... 을 꾀하여 새로운 검사법을 평가하는 역할도 담당한다.. 병원코디네이터 : 병원서비스매니저라고도 한다. 병원의 중간 관리자로서, 환자들의 의료 서비스 욕구를 충족시키기 위해 병원

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.27

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[사회학]저 출산 해결을 위한 사회정책 연구

시장의 활성화, 안정화 관련 정책이 강조.->여성노동자의 다수가 비정규직인 상황에서, 산전후 휴가급여의 개별 사용자 부담은 결국 비정규직 여성근로자를 모성보호의 사각지대로 내모 ... 시험관 아이 시술비의 지원대상 확대.(최대 2회, 300만원까지 지원)②보육지원->국, 공립 보육시설 확충, 육아휴직 제도 활성화, 저소득층 보육비 지원을 강화. 예산을 6천억 ... 교육을 활성화해 이 분야의 과외수요를 충족시킬 계획.④세제 혜택->올해부터 98년 1월 이후 출생한 6세 이하의 직계비속이 있는 모든 근로자와 사업자는 1인당 연100만원의 자녀

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.16

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서울대학병원, 서울아산병원, 삼성서울병원, 세브란스병원 자기소개서

자를 나의 간호를 필요로 하는 하나의 인격체로 대할 수 있는 자세를 배우는 기회가 되었습니다. 2학년때는 동아리 회장으로 다양한 생각을 가진 사람들은 접하며 의사소통하는 법을 배웠 ... 겠습니다.2. 학교생활(최종학교 중심으로 기술하여 주세요) (0/230)“독단보다 협력을 생각합니다.”대학교 2학년 때, 영화동아리의 회장을 맡았습니다. 그 해는 시험기간과 영화제 ... 은 실패가 아닌 첫 번째 도전일 뿐이였습니다. 해외봉사활동을 담당하는 교내‘학생복지과’에 근로장학생을 신청하여 들어갔습니다. 그곳에서 해외봉사 담당자를 만나 봉사단원으로 선정

자기소개서 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2011.01.23

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[노사관계론]외국인노동자현황과문제점

의 정의 및 분류외국인 노동자라 함은 국적법 제 2조에 의해 대한민국 국민의 자격을 갖지 않은 근로자를 말한다. 외국인 노동자는 두 가지 요소가 결합된 것으로 하나는 외국인이 ... 라는 요소이고 다른 하나는 노동자라는 요소이다. 외국인이라는 요소의 입장에서 볼 때 외국인이란 내국인과의 구별로써 국적법에 의하여 결정되며, 근로자란 요소에서는 외국인 중에서 근로자 ... 와 비근로자와의 구별로써 노동관계법에 의해 결정되는 것이다. 또한 입국이나 취업의 합법성 여부에 따라 합법적인 외국인 노동자와 불법적인 외국인 노동자로 나누어지기도 한다. 여기서 말

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.01.06 | 수정일 2014.06.11

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[경영]미래에셋

: 자기책임의 원칙회사부담 : 예정이율 초과 시 회사이익 손실발생시 회사 책임판매설계사전문설계사 : 판매 자격시험 합격자일반설계사예금자보호예금자 보호법의 적용대상에서 제외예금자보험 ... 분조 사 방 법비 고ON-LINE미래에셋 홈페이지 분석생명보험협회 자료 활용금융감독원 정보 활용인터넷 보험관련 기사 참조■ 기업의 조사방법OFF-LINE미래에셋 기업 방문(서울 ... 고액상품설계는 언더라이팅으로 어느 정도의 리스크를 삭감한다고해도 소비자에 대한 정보부족으로 역선택을 유인하므로 지양되어야 함.● 정액보험 언더라이팅 시에도 피보험자의 근로소득

리포트 | 56페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.02.25

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[쿠바혁명]쿠바 혁명의 배경,과정,성공요인,혁명후 국민의인권 등등

의 경제적 이익을 보호하기 위해서 미국의 비호를 받는 독재정부가 필요했고, 미국은 필요할 때마다 군사개입을 통하여 이러한 목적을 손쉽게 달성했다. 그러나 이러한 현실 속에서 절대다수 ... 주의 경제체제의 근간을 이뤄온 임금 평등 체제의 붕괴를 꼽을 수 있다. 카를로스 마테우 노동사회안전부 차관은 11일 쿠바 공산당 기관지 그란마와 인터뷰에서 "모든 근로자들이 같 ... 다. 이에 따라 앞으로 근로자가 목표를 달성하면 상한선 없이 임금의 최소 5%를 보너스로 받게 되며, 관리자는 팀의 성과가 좋을 경우 최대 30%의 인센티브를 쥐게 된다. 쿠바 정부

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.16

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[사회복지]우리나라 장애인 재활의 현황과 문제점

설치되면서 본격화되었다. 이러한 장애인을 위한 보호고용시설로는 보건복지부에서 운영을 지우너하고 있는 장애인근로시설과 장애인 이용 및 수용요양시설에 부설된 보호작업장, 노동부 산하 ... 보건법을 제정하여 모든 사업장에 산업안전보건위원회의 설치를 의무화하고 보건안전관리 책임자를 선임하여 산업안전에 관한 사항을 관장하게 하고 있다. 또한 산업재해를 일으킬 수 있 ... 과 개선지도를 실시하고 있다. 또한 산업안전보건 전문인력을 양성, 배치하고 있으며 경영자와 근로자에 재해예방에 대한 교육을 실시하고 있다. 그리고 직업병을 조기 발견하기 위해 검진항목

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.29

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