"여성의 육아휴직제도"의 검색결과 입니다.

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저출산 정책 맞벌이 가족복지론 여성복지론 여성 근로 육아 기혼취업여성 한국가족의 위기 저출산 해결방안 저출산 원인

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"여성의 육아휴직제도" 검색결과 221-240 / 7,621건

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

. 육아휴직제도의 해외사례4. 육아휴직제도의 개선방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라의 여성들이 가임 기간(15~49세)동안 낳는 자녀의 수는 1960년대 평균 6명 ... 과목 : 결혼과 가족주제 : 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 육아휴직제도의 장단점2. 육아휴직제도의 문제점3 ... 정책효과를 내지 못하고 있으며, 육아휴직제도의 이용률이 늘어나고 있지만, 그 수치는 선진국에 비해 매우 낮은 수준에 불과하다. 한국노동연구원에 따르면, 산전, 후 휴가자 중 육아

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29

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건강가정론_일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석하시오.

정책을 시행하고 있다. 주요 정책으로는 육아휴직 제도, 유연근무제, 보육서비스 지원 등이 있다.? 육아휴직 제도: 우리나라의 육아휴직 제도는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 ... 로 대두되고 있다. 과거에는 주로 남성이 경제활동을 담당하고 여성이 가사와 육아를 맡는 전통적인 성 역할이 주를 이루었지만, 경제발전과 사회구조의 변화로 인해 이러한 구분이 점차 ... 롭게 병행할 수 있도록 지원하는 정책을 의미한다. 이러한 정책은 주로 육아휴직, 유연근무제, 보육서비스 지원 등으로 구성되며, 일과 가정 사이의 균형을 유지함으로써 근로자의 삶의 질

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭이 '여'를 붙여

는 일이 많다는 것을 지적할 수 있다. 이러한 문화로 여성이 육아 휴직을 사용하는 일이 많고 이에 따라 남성과 여성의 생산성에 관한 판단이 달라진다. 승진을 원하는 여성 중 ... 화, 남녀임금 격차 분석 결과의 공시제 도입 등을 생각할 수 있다. 일과 가정이 양립하도록 하는 제도와 관련해 가족돌봄 휴직제도, 육아 휴직제도의 개선도 이루어져야 한다. 남성의 육아 ... 휴직 사용을 확대하고자 남성의 육아 휴직 사용의 의무화와 육아휴직급여 상한액을 인상해 급여액을 현실화하도록 하는 방안을 생각해볼 수 있다. 가족돌봄 휴직제도와 관련해 무급

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

결혼과 가족 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. Ⅰ. 서론 언제부터인가 아이 키우는 것을 부담 또는 고통으로 생각하는 사람들이 급증하기 ... 시작하고 있다. 오늘날 임신과 출산의 기쁨이 부담으로 전환되는 데는 그리 오랜 시간이 걸리지 않는다. 이는 임신한 여성이 직장 내 차별, 눈치 보이는 육아휴직, 주변에서는 찾 ... 는 육아휴직제도에 대하여 조사하시오. 육아휴직제도의 개념 육아휴직은 자녀의 양육을 위해서 일정기간 동안 휴직할 수 있는 제도를 뜻한다. 현재 한국에서는 만 8세 이하 또는 초등학교

리포트 | 3페이지 | 2,400원 (5%↓) 2280원 | 등록일 2023.01.29

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일가정양립정책이 여성복지정책으로서 갖는 의미와 정책의 내용, 그리고 발전방안에 대해 논하시오.

정책으로는 다음과 같다.2. 우리나라의 일가정양립정책과 외국의 일가정 양립정책 사례(1) 육아 휴직 제도우리나라는 출산휴가, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축 제도를 운영하고 있 ... 동안에는 일정 수준의 육아휴직 급여가 지급된다. 또한, 육아기 근로시간 단축 제도를 통해 근로시간을 단축할 수 있는 권리를 보장하고 있다. 이는 근로자가 자녀 양육에 보다 많 ... 은 근로자가 자녀를 출산하고 양육하는 과정에서 겪는 어려움을 줄이는 데 중점을 둔다. 육아 휴직, 육아 보조금, 보육 시설 확충 등의 정책을 통해 부모가 직장 생활과 육아를 병행할 수

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.31

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조선대학교 여성문학 중간 레포트

제도를 이용할 수 있다면 역차별이라는 사회적 시선도 벗어날 수 있을 것이다. 국가는 육아휴직과 같은 사회보장제도를 확충해야 할 필요가 있다. 육아휴직은 여성의 고용에도 긍정적인 역할 ... 을 발휘한다. 육아휴직 제도와 모성보호제도 도입 이후 여성 근로자의 비중도 높아지지만, 특히 여성 근로자의 비중이 높아지는 효과가 확인됐다. 특히 육아휴직 도입에 따라 전체 여성 ... 하는 단계에서 육아휴직이 도입되었는지를 고려하고 육아휴직이 도입된 기업을 선호한 결과라는 추론을 제시했다. (이푸름, “여성 고용에 있어 육아휴직 제도의 긍정적 효과를 검증

리포트 | 3페이지 | 25,000원 | 등록일 2024.06.02

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가부장적 성별분업 사회 속에서 여성과 남성이 당하는 차별의 공통성과 차별성에 대해 서술하시오

로 육아휴직 제도를 검토하고 있습니다. 국내에서는 1987년 양성평등법이 제정될 때 처음 도입돼 당시 1세 이하 영아 여성 노동자만 육아휴직을 신청할 수 있었습니다. 하지만 육아 ... 책임은 여성만의 의무는 아니기에 이 같은 법 제도는 '여성이 육아를 책임진다.'는 성 분할 이념에 바탕을 두고 있다는 비판이 나오기도 했습니다. 이에 따라 1995년 법 개정 ... 으로 여성 노동자뿐만 아니라 이들의 배우자인 남성 노동자도 육아휴직이 가능해졌습니다. 이른바 맞벌이에 한해 남성 근로자의 육아휴직 사용이 가능해진 것입니다. 이후 2001년에는 남녀 노동

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.29

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사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족 정책에 대해 조사하고

) 이상을 벌거나 개인 세금을 낸 자영업자에 한해 일반 근로자와 동일한 유급 육아휴직 급여를 받을 수 있다는 것. 스웨덴의 이번 육아휴직 제도는 여성뿐만 아니라 부부의 공동 의무 ... 지원제도 확립, 탄력근로제 확대, 파트타임 일자리 활용 등 다양한 정책이 핵심이었다.Ⅱ. 본론1. 스웨덴의 가족복지정책의 역사적 배경스웨덴은 1974년 세계 최초로 육아휴직 제도 ... . 그러나 1995년 육아휴직 의무할당제가 도입되기 전까지 육아휴직제는 주로 여성이 사용해 남성의 참여가 매우 낮았다. 이를 해소하기 위해 스웨덴은 1995년부터 의무육아휴직 할당

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.06.15

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육아휴직제도

라 지속적으로 결제활동을 이어갈 수 있게 하는 제도이다.2) 육아휴직제도의 목적① 직장과 가정의 양립육아휴직제도는 자녀의 출산으로 인하여 자녀를 양육해야하는 과정에서 여성의 노동시장 ... 다.③ 남성의 가족책임 분담남성의 가족책임 분담을 목표로 하여 남성도 여성과 마찬가지로 육아휴직에 대한 권리를 갖도록 하기 위함이다.3) 육아휴직제도의 문제점① 기업간 양극화실질 ... 효과노동시장의 측면으로 보면 육아휴직제도는 여성의 노동시장 참여 지원과 남성의 자녀 돌봄에 대한 적극 장려이다. 이외에도 육아휴직의 임금효과 및 출산율 제고 효과 등이 노동시장

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.09

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결혼과가족 ) 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직 제도에 대하여 조사해 레포트로 작성해보세요.

결혼과가족최근 이슈가 되고 있는 육아휴직 제도에 대하여 조사해 레포트로 작성해보세요.결혼과가족최근 이슈가 되고 있는 육아휴직 제도에 대하여 조사해 레포트로 작성해보세요.목차I ... . 서론II. 본론1. 육아휴직 제도 현황과 최근의 이슈2. 육아휴직 활용실태III. 결론IV. 참고문헌I. 서론육아휴직 제도란 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 제19 ... 가 사용할 수 있는 것으로 출산전후휴가와는 다른 제도이다.II. 본론1. 육아휴직 제도 현황육아휴직 제도 대상은 사업장에서 근로기간이 6개월 이상인 근로자를 대상으로 한다. 앞서 기술

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27

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소득 불평등과 대책 수립

를 통해 노동자의 의견을 수렴하여 개선하도록 노력.‘기초 소득에 따라’ 저임금 제도 개편육아 휴직제 개선을 통한 여성 일자리 보장요인 : 경력 단절로 인한 남녀 간 소득의 불평등 심화 ... 있도록 제도화.③ 고용주 지원 제도 도입: 고용주가 육아 휴직을 활용하도록 장려하기 위해 세제 혜택 또는 보상제도를 도입.③ 육아 휴직 권리 확장: 육아 휴직의 대상을 확대 ... 하여 모든 부모에게 공평한 기회를 제공.개선된 육아 휴직 정책을 실행하여 휴직제 이용자 여성들의 의견을 수렴.육아 휴직의 이용률과 효과를 추적, 필요한 경우 정책을 조정하여 성과를 개선

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.22

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남녀 불평등 사례와 정책적, 실천적 해결방안에 대한 나의 견해

와 육아에 대부분의 시간을 할애하는 경우가 많다. 우리나라의 출산휴가·육아휴직 제도 보장 수준은 경제협력개발기구(OECD) 상위권에 속하지만, 실제 활용도는 최하위 수준이다. 특히 ... 업무를 분담하는 경우에 세금 혜택을 제공하거나, 육아휴직 및 육아휴직급여를 부모 모두에게 제공하는 법적 장치를 강화한다. 또한 배우자 출산휴가, 육아휴직 등 가족 친화적 제도 ... 사회적 기대(2) 정책적, 실천적 방안1) 임금 평등 강화2) 가사 노동 공정 분담3) 여성의 리더십 기회 증진4) 개선 프로그램의 제도화3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.08

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한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고

정책(1) 산전후휴가 및 육아휴직제도우리나라는 법으로 출산전후휴가제도 및 육아휴직제도를 도입하고 있다. 사업주는 임신 중인 여성에게 출산 전과 출산 후를 통하여 90일의 출산전후 ... 기 위한 국가정책인 산전후휴가 및 육아휴직제도가 적극적으로 실현이 되고 있음에도 실제로 육아부담은 여성에게 편중이 되는 것으로 나타나는 것이 한국적인 가족환경을 반증하는 또 다른 ... 의 출산을 이유로 휴가를 청구를 한 경우에 3일의 휴가를 주게끔 하였다. 동 제도 실시 이후에 육아휴직을 이용하는 남성근로자의 수는 매년 증가하고 있지만 여성에 비하여 실질적인 이용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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에스핑 앤더슨의 복지국가 유형(자유주의 복지국가, 조합주의 복지국가, 사회민주주의 복지국가) 미국의 가족정책, 독일의 가족정책, 스웨덴의 가족정책을 조사하고, 한국 가족정책의 유사점과 차이점에 대해 비교분석하시오

으며, 예를 들어 가정에서의 양육을 돕기 위한 육아휴직제도, 가족 구성원의 건강을 보호하기 위한 의료보험 정책 등이 있다. 그러나 미국의 가족정책은 여전히 문제점이 존재한다. 이러 ... 육아휴직의 범위와 금액을 확대하고 있다. 그러나 독일의 가족정책은 여전히 개선이 필요한 문제점이 존재한다. 육아휴직의 경우 여성이 대부분 이용하며, 아직도 가족과 직장을 균형 있 ... , 독일의 출산율은 여전히 낮아 가족 정책의 효과적인 적용이 필요하다는 점이 문제점으로 지적되고 있다. 따라서 독일은 가족 정책의 개선을 위해 노력해야 하며, 이를 위해 육아휴직 제도

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.18

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우리나라 가족복지 정책의 방향에 대해 탐색해보자.

전후휴가제도와 육아휴직제도가 본격적으로 발전되기 시작하였다.출산전후휴가제도는 근로기준법 제74조 4항에 따라서 이용자가 임신을 하고 있는 여성에게 출산 전후에 90일(한 번에 둘 ... 는 모든 사업 또는 사업장으로 규정하고 있으며, 동법 제18조~22조에서는 출산 전후 휴가, 배우자 출산휴가 등 모성보호를 위한 제도적 장치, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축 ... 지원정책 중 대표적인 제도로, 휴직제도는 일시적으로 근무를 중단할 수 있게끔 지원한다. 이에 배우자 출산휴가, 출산 전후 휴가, 가족돌봄휴가, 육아휴직이 그 분류이다. 근무융통제도

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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건강가정기본법의 제정 배경 및 주요 내용을 설명하고 우리나라의 가족정책과 선진국의 건강가정 정책을 비교

가정 있다3. 우리나라의 가족정책과 선진국의 건강가정 정책 비교1) 우리나라의 가족정책(1) 휴직 및 휴가제도기혼여성의 경제활동 참여는 곧 맞벌이 부부의 증가를 가져왔고, 이는 남녀 ... 적 손실을 발생시키는 요인으로 연구된다. 육아휴직제도의 장애요인으로 휴직기간 중의소득보완문제가 제도의 장애요인으로 보고하고 있으며, 피조사자들이 휴직기간 보다는 급여에 더 민감하게 반응 ... 시키는 것에 대한 부담을 가지고 있다. 반면 민간부문에서는 육아휴직을 활용할 수 없었던 가장 큰 요인은 고용불안으로 나타났다. 공공부문의 기혼여성인 교사와 공무원을 대상으로 육아휴직

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.07

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대해여 조사하여 레포트를 작성해보시오.(육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

인센티브를 지급하고 있고, 탄력적인 육아휴직 사용을 통해 전체적인 육아휴직 사용률을 높이고 여성근로자의 경력단절을 최소화하기 위하여 ‘육아기 근로시간 단축제도’를 도입하고 있 ... 만이 부모휴직수당을 청구할 경우 12개월까지 지급되고 있다. 임금은 월급의 67%이다. 이처럼, 해외에서는 여성 외에도 남성의 육아휴직제도를 장려하기 위해 부모휴가제, 아빠할당제 ... 육아휴직제도에 대하여전공연락처과목학번담당교수이름-목차-Ι. 서론Ⅱ. 본론1. 육아휴직제도의 현 상황2. 육아휴직제도의 장단점3. 육아휴직제도의 문제점4. 육아휴직제도의 개선방안5

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11

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저출산

율이 증가하고 있음에도 불구하고 가정과 직장의 양립을 위한 핵심정책인 보육서비스, 산전후 휴가제도 및 육아휴직제도가 미흡하여 제도의 접근성이 낮은 것이 현실이다. 이에 대해 구체 ... %를 ‘육아휴업급부금’이란 이름으로 지급⑤ 소 자녀 화 대책 플러스원을 통해 육아는 남성과 여성의 문제로서 부각되었으며 육아 휴직 중직장인에게 연금보험료 면제를 실시4. 출산율 감소로 인한 ... 기 때문에 적절한 역할분담이 필요하다.(2) 사회적인 노력- 유급 육아 휴직유급 육아 휴직이다. 캘리포니아 주는 미국에서 처음으로 유급 육아휴직 제도를 시행했다. 이 제도는 6주간

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.20

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아동복지에 대하여 서술하시오

에도 안정적인 직장생활을 유지할 수 있도록 지원하고 기혼여성의 지속적인 경제활동을 보장하는 여성취업지원제도라고도 할 수 있다. 2) 개선방향 먼저 육아휴직제도는 기간의 확대 문제 ... 의 육아휴직제도는 1987년 12월에 남녀고용평등법 제정과 함꼐 도입되어졌으며 제도 도입과 동시에 육아에 대한 문제들에 대해 관심을 가지기 시작했다. 먼저 여성의 사회참여가 활발해짐 ... 과 동시에 육아문제는 여성 개인의 문제로 갖는 것이 아닌 남편도 이를 관심 갖어야 하며 또한 사회나 국가에서도 많은 지원과 관심이 필요하다. 이에 모성보호 차원에서의 육아휴직제도

리포트 | 6페이지 | 4,300원 (5%↓) 4085원 | 등록일 2023.02.07

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한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를

는 도중에 결혼하게 되면 여성의 경우 육아휴직을 통해 휴직해야 하는 상황이 발생하고, 남성의 경우에도 육아의 도움을 주어야 하는 상황이 생기기 때문이다. 본론에서는 우리 사회 ... 의 양립이 어려운 상황 여성의 경우 아직 가정에서 집안일을 하고 육아를 전담해야 한다는 인식이 강하다. 그러다 보니 사회로 진출한 여성들은 결혼하지 않아야 본인의 경력을 쌓 ... 는다는 고정관념이 생긴다. 그리고 실질적으로도 결혼할 예정이 있는 사람들은 채용에 배제하는 사회적 분위기가 존재한다. 또한, 일하는 도중에 임신하여 육아휴직을 하게 될 경우에는 회사

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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