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"기업은행채용정보" 검색결과 221-230 / 230건

  • [경영정보] IT분야에서 자신의 커리어 개발전략
    하 속에서도 일부 CIO들은 CIO를 양성하기 위해 나름대로 노력을 기울이고 있다. 기업은행의 경우 IT 부서에서 예비 CIO를 선발해 은행 전체의 비즈니스 흐름을 파악할 수 있 ... 는 리스크 관리 및 경영기획 부서에 파견을 보내고 있다. IT 뿐 아니라 비 즈니스에 대한 감각을 키우기 위해서다. 기업은행은 비즈니스와 IT에 대한 균형 잡힌 시 각을 갖춘 CIO ... . Jahnig 6 CIO의 자격과 역할 9 삼성 정보전략가 양성 과정11 삼성그룹 예비 CIO 24명, 그 7년후16 경력단계2 IS요원의 구성도3 데이터 작성 요원의 경력 경로4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.19 | 수정일 2022.10.22
  • [임금관리] 임금피크제란 무엇인가?
    수 있고, 보다 저렴한 비용으로 훈련된 인력을 유지 확보하는 한편, 경감된 비용을 재원으로 신규인력을 채용할 수 있다.정부는 인구고령화에 따른 생산인력 부족문제를 해결하고, 비경제 ... 되고 있다.지식정보화사회의 도래 및 세계화의 급진전에 따른 무한경쟁으로 기업은 생존을 위한 경영 혁신과 인적자원개발의 압력을 받고 있다.일자리가 늘지 않는 성장 (Jobless ... ) 여 조직의 활성화를 꾀하고자 임금피크제를 도입하였다.경영정보 공개와 공감대 형성임금피크제의 기본전제는 고령근로자의 임금조정에 있으므로, 근로자측에서 볼 때는 계속 고용이 보 장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.16
  • [무선통신, 무선랜] 한국 무선랜 현황
    을 구매할 수 있게 되었다. 또한 인터넷 뱅킹으로 돈을 주고받을 수 있게 되었으며, 구인, 구직 정보를 보고 사람을 채용하고 일자리를 구할 수 있게 되었다. 가히 혁명적이라 할 수 있 ... 하드’서비스도 100만 이상의 가입자 확보를 목표로 기업은행과 전략적 제휴를 맺고 인터넷 뱅킹에 가입하는 사람들에게 1춈 용량의 저장공간을 5개월간 무료이용토록 하는 등 색다른 ... 사용허가를 요구하고 정보통신부에서는 반대 입장을 고수하면서 서서히 그 모습을 드러내게 된다. 그러나 정보통신부는 한달 후인 2001년 5월 29일에 2.4∼2.4835GHz대역
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.06
  • [은행홍보]우리은행의 홍보활동
    - 목차 -1. 우리은행 소개가. 연혁나. 가치체계다. CEO소개라. 조직도마. CI소개2. 기업(은행)이미지 고양 방법가. 제품(상품) / 서비스1)개인고객대상 상품 / 서비스 ... 를 제공한다.(2) 채용정보- 구인구직란을 통해 원하는 직장을 우리은행에서 찾을 수 있고, 기업에서 원하는 우수한 인재를 채용 할 수 있도록 지원한다.넷 째, 인공위성을 이용 ... 으로, 목기업의 생산성/ 품질을 향상시킨 인물, 경영정보, 모든 사원을 칭찬하는 내용 등을 모두 충실히 담고 있었고, 따라서 그에 따른 사보의 효과 즉, 사원이 열심히 일 할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.25
  • [디지털 사무처리] 컴퓨터의 개요
    하는 새로운 형태의 사회를 정보화 사회 라 한다.최근 수년간 컴퓨터는 기하급수적으로 그 수요가 높았으며 일반 기업, 은행, 정부등에서의 컴퓨터에 의한 데이터 처리가 행해지고 있으며 그 ... 용 훈Date to report : 2002.03.22.{made by blueruby♠목 차♠1. 정보화 사회와 컴퓨터2. 컴퓨터란?3. 컴퓨터의 기능 및 활용4. 컴퓨터 ... 의 분류5. 컴퓨터의 발전 과정6. 컴퓨터의 구조1. 정보화 사회와 컴퓨터현대 사회에서 컴퓨터를 선택이 아닌 필수라고들 한다. 그 세부적인 사항과 컴퓨터를 배워야 하는 이유를 먼저 언급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.28
  • 기업의 민영화와 그 사례
    의 촉진과 진입장벽의 제거공기업에 대해서 최우선적으로 실시해야 할 정책은 어떤 형태로든 경쟁이 이루어지도록 유도하고, 가능하면 진입장벽을 철폐하는 일이다. 금융업(산업은행, 기업은행 ... 걸리기 때문에 우선 경영투명성을 제고를 위한 제도적 보완이 이루어져야 한다. 정부의 경영간섭 배제, 방만경영과 부패에 대한 책임소재와 처벌의 강화, 기업의 경영정보 공개 위한 ... 는비부담의 감소는 이와 같은 대규모 인원정리의 결과이었으며 이와 같은 대규모 인원정리가 가능했던 것은 일괄사퇴 후 선별채용이라는 형식을 취하였기 때문이다.5) 민영화의 한계(회사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.23
  • [인사행정] 다면평가
    )[평정]은 평가 대상인 구성원을 비교하여 서열을 정하거나 평점을 매기는것 1950년대 이전까지 미국에서 사용하고 아직도 우리나라 정부나 공기업 은행같은 금융기관에서 사용중 서열을 결정 ... …업적 기여도..업무의 양이나..질.집무능력..정밀성.적극성.관용성.신뢰성 식견 재간..PAGE:5인사평가의 방법교육, 전환배치, 업적 향상 처우 결정에 활용채용,승급, 승진에 활용 ... 대 : 직무평가1970 년대 : 임원선발 & 프로젝트 평가1980 년대 : 재능평가 & 업적고과1980 후반 : 피드백 개념 등장1940 년대 : 평가센터영국의 군사정보국에서 개발된 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.04
  • 사업계획서
    채용 완료한다. 사업 시작과 동시에 물류 관리 팀장과 사장은 생활정보 지와 유명 브랜드 매장을 통한 물품 구입을 실시한다. 이때 감정사를 통한 신뢰도 확보 매장 관리자는 디스 ... 며 개업 비는 사업자 등록증이 나온 후부터 영업개시 전까지의 비용이다. 하지만 우리 조의 사업은 자금 확보를 하기 위해서는 사업자 등록증이 필요하기 때문에 ( 사업자 등록증이 기업은행 ... 창업자 1억 + 5천x4명 = 3억(지분율 결정) 부채 : 기업은행 창업비 대출 : 50,000,000 + 신용보증 조합 대출 1억 5천 확보 자금 : 5억* 참 고 사 항(4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.18
  • [취업 면접 취업/면접] 국내기업 실제면접자료 (2003하반기까지)
    -----------------------------------------------7월 2일 면접기업은행 면접은 자기소개 한마디 없이 토론식으로 이루어집니다. 우선 오전에 15층 ... 2003년 국내 기업 면접 분석국내 여러 기업들의 면접과 필기시험 후기 및 기타 정보입니다.원하는 기업이 있지 않은 경우더라도 비슷한 계열의 기업을 찾아서 보게 되면면접과 시험 ... 할거냐 등의 질문을 하기도 합니다. (실제로 들어와 보니 신입영업사원은 따로 채용절차가 있더군요) 전 경험해보는 것은 좋으나 계속 시키면 안다니겠다고 말했습니다.그리고 채용설명회
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 106페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.12.01
  • 중소제조업의 인력수급 실태와 활성화 방안
    .974.43.5자료 : 기업은행, 한국 중소기업 통계, 2004다. 인력채용방법중소제조업체의 인력채용방법으로는 구인광고(66.7%), 노동부 고용안정센터 및 중기청 취업정보센터 ... 방법자료 : 기업은행, 중소제조업 인력수급실태, 2004라. 필요인력 채용이 어려운 이유중소제조업의 필요인력 채용이 어려운 이유로는 공급인력의 부족(48.6%), 급여조건이 맞지 않 ... 지 못함을 알 수 있다. 인력난에 대한 중소업체의 대응책자료: 기업은행, 중소제조업 인력수급실태, 2004마. 인력난 해결을 위해 바라는 정책인력난을 겪고 있는 중소제조업체가 인력난
    Non-Ai HUMAN
    | 논문 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.05.25
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 25일 화요일
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