"집단토론면접"의 검색결과 입니다.

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"집단토론면접" 검색결과 2,281-2,300 / 3,407건

집단사회사업의 모델과 기법

해소가 용이하다 8. 집단 내의 상호원조가 용이하다. 9. 잠재력 개발이 용이하다. 10. 개별면접의 시도가 용이하다.9. 집단사회사업의 개입전략과 과정1) 집단발달과 개입전략(1 ... 집단사회사업의 모델과 기법Ⅰ. 서론집단 사회산업은 구조화된 집단 상호작용을 통해 개인들로 하여금 좀더 적응적인 사회적 기술과 기능을 수행하도록 지지하고 자극하는 활동이며 과정이 ... 다. Euster(1975)와 Konopka(1963)는 집단의 경험을 통해 의사소통 능력, 적응적 대처기술, 효과적인 문제해결기법을 개발하는 것을 집단사회사업의 목적으로 강조

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.22

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[포스코-생산기술직부문최신공채합격자기소개서]posco합격자기소개서,포스코자소서,자기소개서자소서,포스코

)을 갖고 임했던 일과 그 일을 통해서 이룬것에 대하여 자유롭게 서술하여 주십시오.5. 자신이 속한 집단을 위해 양보하고 희생한 경험과 포스코에 입사후 어떤 희생을 할 수 있을지 ... 구체적으로 서술하여 주십시오.6. 입사후 포부를 1년후, 5년후, 10년후로 나누어서 구체적으로 서술하여 주십시오.[ 포스코 비전 ][ 포스코 인재상 ][ 지원분야 예상 면접기출 ... 이라 지식과 경험이 많이 부족했지만, 뜻깊은 무언가를 위하여 행동하고 이루어낼 수 있다는 생각에 피곤한 줄도 모르고 즐겁게 토론하고 준비하였습니다.강의가 끝나자 마자 친구집

자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.22 | 수정일 2017.12.15

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인적자원관리

다. 리더십이나 조직의 집단행동과 개인행동관리, 동기부여도 모두 인적자원관리 분야로 볼 수 있다. 그러나 우리나라 대학에서 이러한 부분은 다른 과목에서 담당하고 있기 때문에 우리 ... 는?미래생산량은?해고 규모?실행모집홍보선발면접배치인사평가교육진행경력개발임금책정복지후생사기유발갈등해결노사분규해결이직관리징계권고퇴직통제모집효과분석선발은 잘 됐나?교육효과는?경력개발결과 ... 를 어떻게 판단할 수 있을까? 적정인원인가? 기술자 한명을 선발하려고 최고경영진 모두가 온 종일 수십 명의 후보자를 면접하느라 시간만 낭비하지 않았는가? 더 나은 사람을 불합격

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.14

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기술적 마케팅 조사 방법(파워포인트 발표자료)

: 시장점유율, 상표 선호도 등 - 광고인지도 측정을 통한 현 광고전략의 문제점 파악 - 상표별 제품속성평가를 통한 제품 및 광고소구점의 개선방안 탐색1.4 자료수집방법대인 면접법 ... (Personal Interview) ① 가정에서의 면접 ② 쇼핑몰이나 거리를 지나가는 소비자들을 상대로 한 면접 전화 면접법(Telephone Interview) 우편 조사법 ... 에 큰 경비가 소요되는 경우 효율적인 조사진행이 어렵다. 셋째, 조사시간의 제한으로 수집할 수 있는 정보 양에 한계( 30 ~ 40분 정도 ) 넷째, 면접조사원의 자료 수집과정

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.03 | 수정일 2018.11.27

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기업윤리의 유형

문제발생수준에 따른 기업윤리 관리기능에 따른 기업윤리 성격 및 내용에 따른 기업윤리 영역에 따른 기업윤리 기업윤리의 유형기업의 이해관계자집단과 사회환경에 대해 갖는 윤리 사회 ... 사 례 분 석윤리교육 및 윤리적 인재양성 윤리교육 기업윤리의 필요성 인식 업무관련 윤리성 판단기준 제공 입사면접 사회봉사활동 수행 여부 초청 , 정규 , 수시교육 윤리강령 , 기본 ... 방향 , 해설 및 사례 등 교육 → 자유로운 조직문화 정착 사례토론식 교육 실무적 + 현실적 문제 중심 임원과 함께 하는 윤리교육 2007 년 고위직 임원 대상 → Top-down

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.28 | 수정일 2014.08.06

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대기업 채용 절차 및 인적성검사, 면접.

기업은 피면접자의 역량을 평가하기 위해 프레젠테이션, 사례발표, 시뮬레이션, 집단 토론 면접 등 다양한 형태의 면접을 진행중임.* 주 질 문 : 피면접자에게 해당 역량보유수준 ... 를 대상으로 실시 1차 서류전형 결과와 RPST 결과를 종합하여 최종 서류전형 합격자(면접 대상자)를 선발LG전자LG전자※ 채용 절차※ 지원서 검토 서류심사를 통해 지원자 중 ... 등을 종합적으로 고려 - 면접 시 면접용 Sheet로 사용됨.SK그룹※ SK종합적성검사 - SK 인재상에 부합하는 기본적 자질을 중점적으로 평가할 수 있도록 개발된 검사SK그룹

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.16

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한화무역 [수출입영업 부문]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..한화무역,한화무역자소서,한화무역자기소개서,무역자기소개서,한화자기소개서,한화자소서,한화,한화그룹,한화채용,한화무역지원동기

현장에서의 업무적성과 조직적응 가능성, 전공지식 등을 평가하며, 4인1조의 개별면접 방식이 일반적이나 경우에 따라서는 8인1조로 일정한 주제를 부여하고 찬반토론을 하게 하여 의사 ... 표현능력, 리더십, 순발력, 합리적 사고 및 문제해결능력 등을 파악해 보는 집단 토의식 면접을 병행하기도 합니다. 한화 무역부문은 외국어 능력을 중시하는 업종이기 때문에 외국어 ... 으나 면접의 기회를 주신다면 분명 저의 특기를 발견 하실 수 있을 것이라 생각합니다.▣ 성장과정유년시절 부모님께서는 사람은 더불어 살아가는 삶속에서 더욱 성장할 수 있다는 말

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.13

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사회복지 공동모금회 장애인을 위한 프로포절 [A+]

: 외출동행 과제 수행, 자율교제, 집단토론,이벤트활동 참여(생일잔치, 체육대회, 요리대회 등)사업명일정목표담당자사업진행내용캠 프체험!장애비장애평등 세상2005.1“함깨손잡고”운동의 비 ... 의 장애아동과 비장애아동을 대상으로 단계별 장애이해교육, 견학과 집단활동을 통한 통합활동, 동아리활동(장애이해 캠페인?모니터, 이벤트 등), 친구맺기 활동을 함으로써, 장애아동의 사회 ... 관련학과 대학생 중 10명 내외 /②캠페인, 모니터링, 이벤트, 홈페이지 제작관련 학과 대학생 명10명 내외?모집: 면접 후 선정?운영형태: 강의 및 그룹토의?내용: 프로그램 설명

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.04

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진로 그룹 기업조사 및 인사담당자 인터뷰 보고서

면접 (토론 면접)① 면접위원이 제시한 주제에 대하여 자유토의② 면접 요소 : 대면영향력, 창의력, 설득력, 문제 분석력 등③ 면접참석인원 : 6명 1개조④ 소요 시간 : 30분 ... 에서 최고의 결과를 창출해야 한다. 이를 위하여 회사는 최고의 인재집단의 확보와 풍부한 자원제공 및 제반 환경을 조성한다.2) 즐겁게 일 합니다: 구성원들이 즐거움을 얻을 수 있 ... 개발에 투자하고, 역량개발에 대한 적극적 보상으로 모든 구성원이 자기개발에 노력하도록 한다.2. 채용절차서류전형 → 면접(1차, 2차, 3차)→ 신체검사▷ 서류전형- 대학 전 학년

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.15

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신체생리학적모델

되는 지원적인 환경을 제공3)집단중재과정교사, 학생들 감정과 가치관을 노출시키고 문제 해결, 개인적 위기를 토론하고 수용을 전달, 대인관계에 있어 건전함을 이루어나가도록함.4)생활 ... .999))①환경적 중재는 유전적 구성과 상관없이 개인의 기능 개선을 도울 수 있다.②특정한 유전적 장애를 가진 집단에서도 개인적 차이는 존재한다.③유전적 장애가 부적응 행동 ... 공간 면접(life space interviewing)학생에게 초점을 맞추는 직접적 중재기법. 주거장면에서 개발, 아동이 주어진 사건을 어떻게 지각하는지에 대한 아이디어를 얻는 것

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.28

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수행평가에 대한 평가

, 면접시험이 있다. 학습이 진행되는 과정과 학습 활동을 강조하는 형태를 기준으로 나누면 토론법, 발표법, 관찰법, 실험실습법이 있다. 평가 자료를 수집 하는 전반적인 과정을 고려 ... 이나 활동의 과정 등을 평가의 대상으로 하여 이루어지는 평가이다. 구성적 반응의 예를 들면 학생들이 보고서를 쓰는 것이나 무용을 하는 것, 토론을 하는 것 등이 있다.? 아울러 수행평가 ... 로 해서 평가하기도 하지만, 집단에 대한 평가도 중시하는 평가방식이다.? 여섯째 수행평가는 학생의 학습과정을 진단하고 개별학습을 촉진하려는 노력을 중시하는 평가방식이다.? 일곱째 수행

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.10.22

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외식문화의 이해 6편 요약

를 가지고 있거나 이를 해결한 외식기업에 대해 조사?표적집단 면접법 : 전문지식을 보유한 조사자가 소수의 응답자집단을 대상으로 토론을 벌여 필요한 정보 획득?기술조사 : 조사관련 상황 ... 와의 차이갭 1-4의 한 가지라도 존재하면 발생하는 차이제3절 서비스 갭 분석의 외식 서비스 적용※ 구전 의사소통의 경우 외식기업들이 고려할 요인? 준거집단? 경쟁사의 적대적 의소소통 ... 라고 함?상관분석 : 변수들 간의 연관의 정도를 측정하는 분석기법?분산분석 : 집단들 간에 특정 변수의 평균값이 서로 차이가 있는지를 검정하는 통계기법?요인분석 : 여러 가지 변수

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.22

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간호사 자기소개서 병원 자기소개서 병원 지원서 순천향대학병원 지원서 병원 면접 필기시험 간호사 면접

tip총 2회 면접을 실시합니다.처음은 집단토론 면접이라고 해서 한 조당 10명 남짓 들어가는데(면접관님은 3명이었던 것 같습니다.)대개 2~30분 정도로 진행됩니다.저희조 ... 습니다. 또한 항상 집단 내에서 갈등 상황이 발생하면 중재하는 역할을 맡아왔으며, 동아리 활동과 조별학습 중에 형성된 협동심은 원만한 인간관계의 발판이 되었습니다.무엇보다 스스로에게 만족 ... 에 자신의 발전을 위해 여러 가지 프로그램과 교육에 참여하여 경력이 무색하지 않은 간호사가 될 것이며, 더 나아가 많은 간호사들을 이끌고 지지해줄 수 있는 간호사가 되겠습니다.면접

자기소개서 | 3페이지 | 4,800원 | 등록일 2012.04.24 | 수정일 2014.08.25

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현대해상화재보험 기업탐방보고서

진행 R/P(Role Play) -> 집단토론 or 역량면접(조별로 먼저 진행하는 것이 다름)R/P 상황이 2가지 주어지며 면접관 2분이서 하나씩의 상황을 진행하는 역할을 수행 ... : 산부인과 의사인 고객이 산부인과 손님과의 분쟁에 있어서 그 분쟁처리를 보험회사에 요구하는데 있어 그 책임배상의 의무가 없을 때 고객의 요구를 어떻게 수용할 것인가-집단토론 ... : 4명의 면접자들이 4개부서의 입장을 대변하여 결론을 도출하는 토론 면접자의 의견이 아닌 부서의 입장을 대표해서 말하는 것이고 주제가 다소 어려웠습니다.(향후 회사의 추진전략이

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.10

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[선거론] 정당의 후보자추천

을 선정하며 이들은 50명에서 200명으로 구성되는 일반관리위원회에 출두하여 면접을 한다. 일반 관리위원회에서 선정된 후보는 전국노동당집행위원회에서 최종적으로 허가를 받는다.노동당 ... 고자 하는 자는 해당 선거구에 거주하는 당원 10인 이상의 서명을 조건으로 한다.선거구 위원회는 최소한 3차례 이상 회의를 열어 후보자를 초청, 정견을 발표하고 토론, 질의 및 ... 에 내세우는 일은 매우 중요한 일이다.정당의 후보추천에 대한 이러한 중요한 역할을 고려할 때, 정당의 후보추천이 민주화돼 있지 않아 특정인이나 특정 소수집단의 자의적 판단과 결정에 의해

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.26 | 수정일 2023.03.06

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정신건강(정신보건)과 정신보건정책, 정신건강(정신보건)과 정신보건시설, 정신건강(정신보건)과 정신질환자, 정신건강(정신보건)과 사회복귀시설, 정신건강(정신보건)과 재활서비스 분석

정신보건센터를 방문하여 현장 및 서류확인을 통해 내용을 검토하였다. 이 과정에서 기제된 평가의 사실유무을 확인하고, 필요할 경우 기술지원단 위원은 정신보건센터 사업요원과 함께 토론 ... ampl에서 치료를 위한 면접뿐만 아니라 가정, 학교 혹은 직장을 방문함.3. 시간제 입원 서비스병원과 외래환자서비스 중산에 속하는 것으로 하루에 몇 시간 정도의 치료를 받고 가정 ... 사의 역할- 클라이언트의 개인력 조사, 환자에게 프로그램에 대한 오리엔테이션, 치료목표의 설정 등을 포함한 인테이크 업무- 개별치료, 집단치료 및 가족치료, 퇴원계획을 겸한 사후

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.12

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정서 및 행동장애의 여러 개념적 모델들

때 취할 수 있는 대안적 행동을 계획하도록 하는 치료적 토론, 생활공간 면접 등을 포함한다. 즉, 이러한 중재방법들은 행동을 직접적으로 변화시키려 하기보다는 학생으로 하여금 행동 ... 적 개념을 수용해야 한다. 첫 번째, 부모에 대한 그들의 역할은 자문하는 것이라는 점과 두 번째, 부모를 동질적 집단으로서가 아닌 개인으로 보아야 한다는 점이다.② 교육체계? 교육

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.08

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수행평가의 정의와 수행평가의 이론적 배경 및 국어과(국어교과) 수행평가, 수학과(수학교과) 수행평가, 도덕과(도덕교과) 수행평가, 음악과(음악교과) 수행평가, 체육과(체육교과) 수행평가 분석(수행평가, 평가)

. 도덕과 수행평가 도구의 유형1) 현재 널리 사용되고 있는 수행평가의 방법서술형(주관식) 검사, 논술형 검사, 실기시험, 실험?실습법, 관찰법, 토론법, 구술시험, 면접법, 자기 ... 을 통한 수행 평가현재 사용하고 있는 수행평가의 기법으로서는 서술형 검사, 논술형 검사, 구슬평가, 찬?반 토론법, 실기평가, 포트폴리오, 관찰,…등 여러 가지가 있다. 그 중 ... 도 하지만 집단에 대한 평가도 중시해, 경쟁과 협동의 원리에 따른 도덕과 교수-학습을 가능하도록 해준다.바. 학생의 개별 학습을 촉진시켜 주고, 개별 학습에 따른 성공의 체험을 제공해줌

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.07.08

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새로운 대안으로서의 수행평가

으로는 서술형(주관식) 검사, 논술형 검사, 구술시험, 토론법, 실기시험, 실험?실습법, 면접법, 관찰법, 자기평가보고서법, 동료평가보고서법, 연구보고서법, 포트폴리오 ... 를 통해 전인적인 인간을 양성하는 것이 아니라 서로 불신하고 경계하고 견제하게 되어 학생들 간의 관계를 단절시키는 결과를 가져올 수 있다.【8】수행평가 결과에 대한 소집단 점수 부여

리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.01 | 수정일 2016.08.08

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한화그룹 [제조부문(화약/방산) 대졸신입]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..^^ 한화자기소개서,한화자소서,한화,한화화약자소서,한화화약,한화그룹,한화화약합격자소서,한화화약채용

에 따라서는 8인1조로 일정한 주제를 부여하고 찬반토론을 하게 하여 의사표현능력, 리더십, 순발력, 합리적 사고 및 문제해결능력 등을 파악해 보는 집단 토의식 면접을 병행하기 ... ◆Effects*국제적사회 기회창출 *국제적사업의 원활화 *다양한 문화교류체험 *"삶"의 질과 폭의확대1. 면접 진행 방식2. 1차 면접실무현장에 대한 전문지식과 감각을 가진 팀장급 또는 과 ... 차장급직원 4~5명이 면접위원으로 참가하는 실무면접으로 진행됩니다. 주로 현장에서의 업무적성과 조직적응 가능성, 전공지식 등을 평가하며, 4인1조의 개별면접 방식이 일반적이나 경우

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.12

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