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"집단토론면접" 검색결과 2,261-2,280 / 3,406건

  • 포스코건설 기업조사보고서
    인원의 2~3배수 범위내 합격조치2차 전형? 전형대상 : 1차 서류전형 합격자 전원? 전형방법 : 인성검사, 집단토론, 개별면접(직무역량평가), 영어구술평가-인성검사 : 대인관계 ... 분야 및 전공라. 평균급여/ 근속년수마. 채용절차바. 면접요령사. 평가방법 및 실제 합격자 스펙분포2. 인사관리 시스템 11~13가. 인사제도나. 교육제도다. 복리후생제도Ⅳ. 포스코
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.16
  • 사기와 동기부여
    의 사기 진작을 위한 방안들을 살펴보았다1. 개념사기란 공무원이 사회적 자부심을 가지고 자발적으로 시종일관 조직목표를 달성하려는 직무와 관련된 집단적인 근로의욕을 말하며 1930년대 ... 욕구의 충족 및 자극과 관련된다. 사기는 집단의 범위에 국한되지 않고 그 이상으로 사회적 가치와 결부됨으로써 지적, 도덕적 민주적 가치와 연결된다. 높은 사기는 지도자나 조직 ... 의 생산성에 기여한다.2. 특성- 조직이 요구하는 직무수행 동기와 관련- 개인적, 집단적 차원에서의 사기가 있을 수 있다.- 사기의 수준은 변하기도 하고, 의존적, 가변적이다- 사기
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.13
  • 일상 스피치 커뮤니케이션 분석
    유형메시지방향전달:수용잡음분류기능메신저인터넷전달자 ? 수용자1:1++++직접적오락적취업면접조직전달자 ? 수용자1:4+직접적사회적회화학원소집단전달자 ? 수용자1:7++직접적교육수업시간 ... : ‘ㅋㅋ’ ‘ㅜㅜ’ 등으로 표현되었던 감정들잡음 : 너무 밝은 글씨 색 / 오타 / 다른 사람과의 교류인터넷 속도 등의 문제로 컴퓨터 오작동2. 취업 면접졸업반인 나(수용자 ... 다. 그리고 얼마 후 서류합격통보(피드백)를 받고 면접을 보러가게 되었다.4명의 면접관(전달자) 앞에 앉아 있게 되자 면접은 처음이었던 터라 긴장할 수밖에 없었고 온 몸에 목소리
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.08
  • 기업은행 자기소개서 합격샘플 + 면접족보, 취업전문가가 엄선한 IBK기업은행 합격자소서
    마시나요? B. 집단토론면접 유엔에서 배아줄기세포 연구 금지에 대한 결의안 통과에 대한 찬반 '공무원 채용 시 남녀 어느 쪽도 30% 이상을 뽑겠다'라는 양성평등에 대한 찬반 청 ... 고 고객이 꼭 필요한 점을 알아야 하는 은행 업무에서 적합한 상품과 서비스를 제공하는데 큰 장점으로 작용할 것입니다. B. 기업은행 연봉정보/면접기출문제/합격스펙정보 대졸초임 4 ... 학과 3.61/4.5 885 충남대학교 상경 경영학과 3.40/4.5 A. 단체면접 지금 우리들을(면접관들을) 웃겨보세요 왜 기은에 들어오고 싶나요? 기업은행에 있는 학교 선배
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.22 | 수정일 2018.12.21
  • 사회 정리
    있는 학습 기회 제공- 소집단 활동, 쓰기 활용, 교사의 좋은 질문을 통해 학생들의 사고를 자극㉢ 학습자 중심의 수업 운영ⓐ 자기 주도적 학습-사회과 교육은 자기 모니터링과 자기 ... 학습 자료, 구체적인 활동(질문, 토론)⇒학습 내용과 자료간에 유의미한 관계를 스스로 파악, 흥미, 사회생활에 대한 이해 강화② 교수·학습의 방법㉠ 통합적인 교수·학습 방법- 학문 ... 자료에 의존, 질적인 자료란 관찰, 면접 등에 의한 자료ⓒ 수행평가의 기본은 실제 상황과 가장 근접한 상황에서 목표를 성취했는지를 평가하는 것㉥ 종합적이고 균형 있는 평가② 평가
    시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.09
  • 영재의 특성
    게 학습하고 다른 장면에도 쉽게 전이시키며 자신이 사용한 전략에 대한 자기보고 능력이 뛰어남.③ 베니토(Benito, 2000) : 영재의 상위인지 기술과 전략에 대해 심층면접과 관찰 ... 고 새로운 것을 시도해 보려고 한다.④ 도덕성이 높아 보다 이상적인 가치를 추구하려 한다.⑤ 사회적인 문제에 대해 수준 높은 도덕적 사고를 하고 토론하려 한다.⑥ 자신이 하는 일에 관심 ... 는 영재일반 집단에서 소속감을 더 느끼기 위해 재능을 부정하는 잠복되어 있는 영재유형중도 탈락 영재억눌린 행동을 하고 자퇴하거나 방어적으로 행동하여 분노를 표출하는 유형이중 낙인 영재
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.13
  • 개인상담과 집단상담
    시도단계특징진행단계? 학생들은 집단 과정에 대해 깨닫고 집단 규범을 적극 실천? 학생간의 갈등은 토론의 소재, 갈등을 통한 서로에 대한 이해의 폭과 깊이 증가? 자기개방적, 직접 ... 상담, 추수집단에 대한 안내추수상담단계? 사후 집단회기 (집단 종결 3~6개월 후)나 개별 추수면접을 통해 성사집단상담의 기법단계 및 기법특징구조화(structuring)? 집단 ... 가 있는 경우, 그리고 집단에서 공개적으로 발언하는 것에 대해 심한 공포 불안이 있는 내담자에게 적당합니다.집단상담은 여러 사람들을 보다 잘 이해하고 다른 사람이 자기를 어떻게 보
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.01 | 수정일 2017.12.28
  • 수행평가에 대하여..
    적으로 평가하기 위해 전체적이면서도 지속적으로 이루어지는 것을 강조하는 방식이다.⑤집단에 대한 평가도 반영-개개인을 단위로 해서 평가하기도 하지만 개개인이 소속된 집단에 대한 평가도 중시 ... 이나 생각을 발표하도록 하여 학생의 준비도, 이해력, 표현력, 판단력, 의사소통능력 등을 직접 평가하는 방식이다.(3)토론법①교수-학습활동과 평가활동을 통합적으로 수행하는 대표적인 방법 ... 으로, 특정한 주제에 대 해 학생들이 서로 토론하는 것을 보고 평가하는 것이다.(4)실기시험①수행평가를 위한 실기시험에서는 가능한 한 교수-학습활동과 평가활동을 분리하지 않고 수업
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.07
  • 글로벌 리더를 위한 글로벌 매너 2011년도 퀴즈총합
    이 처음 시작된 것은 미국의 ( )과 ( )의 대통령 선거 T.V 토론에서였다.① 루즈벨트-아이젠하워② 클린턴-부시③ 닉슨-케네디④ 고어-부시4. 자민족 중심주의를 지양하고 상대방 ... 뒤에 박수를 친다.9. 다음 중 일본인의 비즈니스 매너가 아닌 것은?① 형식성이 강하다② 집단주의적 성향이 강하다③ 서열과 지위를 중시한다④ 상황변화에 적응이 느리다10. 다음 ... 타고 내린다.④ 커피를 마실 때 소리를 내어 마신다.4회차 퀴즈1. 공무원이나 금융 일반 사무직의 면접에 적합한 옷차림새는?① 상하가 다른 세퍼레이트 룩② 빨간 색이나 보라색 계열
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.03
  • [교육과정 및 교육평가]수행평가
    의 평가 자료를 중요한 판단 기준으로 사용한다.④ 직접 평가: 학생들의 능력과 기술에 대한 증거를 관찰이나 면접에 의하여 직접적인 측정치를 확보한다.2. 수행평가의 필요성- 세계 ... 능 다양성이나 충실성, 반대 의견을 존중하는 태도, 토론 진행방법 들을 총체적으로 평가한다.? 실기시험: 기존의 실기시험이 평가가 통제되거나 강요되는 상황이라면, 수행평가는 자연 ... 다.? 면접: 교사와 학생이 서로 대화를 통해서 얻고자 하는 자료나 정보를 수집하여 평가하는 방법이다. 이는 지필 식 시험이나 서류만으로는 알 수 없는 사항들을 알아보고 그것들을 평가
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.04.27
  • 고위공무원단
    는 그 방식의 한계를 체감하게 되었다. 우리의 관료사회는 전통적으로 집단적 동질감과 엄격한 위계질서, 선임순위를 중시하는 조직풍토에 젖어 왔다. 이 때문에 일단 공무원이 되면 경쟁 ... 수상얼마 되지 않아 평가를 한다는 것이 어렵기는 하지만 1998년에 ‘Modernising Central Government’라는 주제 아래 개최된 SCS 협의회의 토론회 결과 ... 인사위원회선발절차공개경쟁채용공개경쟁채용개방형(20%) + 직위공모(30%) + 부처 자율인사(50%)심사방법서류심사, 면접(외부 전문 기관)서류심사, 면접서류 심사, 면접(선발심사
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.17
  • 아동복지 사업의 기능과 실천방법00
    화합을 갖게 된 목표를 토론할 수 있는 기회제공(3) 사정단계- 학자들 사이에 아직 사정과정에 대한 합의가 이루어지지 않은상태(집단지도의 영역이 광범위하기 때문) ① 정보수집 ... 의 기본원칙(2) 개별지도의 주요기술(3) 개별지도과정나. 집단지도(1) 집단지도의 기본원칙(2) 집단지도의 주요기술(3) 집단지도의 과정다. 지역사회조직(1) 지역사회조직의 기본원칙 ... 다.③ 객관적 사실과 주관적 사실을 명확히 한다.④ 아동이나 가족의 생활력을 중시한다.⑤ 아동이나 가족의 충분한 참가와 동의를 얻어 면접한다.(3) 진단단계 - 치료를 위한 사전단계
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.11
  • 국어교육론-국어과수업의특성,구조
    한 가치의 일반화선택한 가치의 내면화(2) 전문가 협력 학습 모형전문가 협력 학습 모형은 특정한 주제에 대해 깊이 있게 공부할 때 사용하는 방법으로, 모집단의 학생들이 각자 맡은 주제 ... 별로 전문가 집단으로 흩어져 그 주제를 철저하게 공부한 다음, 다시 자기 소속 집단으로 돌아와서 각자가 공부한 주제를 모집단 동료들에게 가르쳐 주고 평가를 받은 후에 집단별로 향상 ... 점수에 근거하여 보상을 받는 교수·학습 모형이다.학습과정핵심요소주요내용계획(모집단)문제확인문제해결 계획문제(주제)확인주제 세분화역할분담주제 해결 방안 탐색전문가 탐구(전문가 집단
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.11
  • ICT활용교육(정보통신기술)의 교수학습유형, ICT활용교육(정보통신기술)의 교수학습환경, ICT활용교육(정보통신기술)의 교수학습계획과 교수학습진행, ICT활용교육(정보통신기술)의 교수학습지도안 개발 분석(ICT)
    할 웹 토론하기 등의 수업 활동이 전개될 수 있는 환경이다. 모둠별 협동학습은 전통적인 소집단 학습의 단점을 해결하고 학습자간의 협력적인 상호 작용을 촉진하기 위해 집단 보상 ... )의 교수학습지도안 개발 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. ICT활용교육(정보통신기술)의 교수학습유형1. 정보탐색하기2. 정보분석하기3. 정보안내하기4. 전문가 교류하기5. 웹 토론하기6. 협력연구 ... 를 해결하기 위한 첫 단계로서 웹을 이용한 검색, 통신자료실 혹은 직접탐방 등으로 다양한 정보를 찾아보는 유형5. 웹 토론하기준비된 웹 토론사이트나 게시판 등을 통해서 공통된 주제
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.28
  • [공공부문][비정규직][간접고용][구조조정][노동운동][내부통제제도]공공부문의 비정규직, 공공부문의 간접고용, 공공부문의 구조조정, 공공부문의 노동운동, 공공부문의 내부통제제도, 공공부문의 자체감사 분석
    노조의 기본적 입장2. 민영화, 해외매각, 저가매각에 대한 논란에 대해서는 사회적 차원의 토론이 필요3. 인력감축4. 경영혁신5. 구조조정 방식6. 노동배제적 구조조정7. 시스템 ... 하며, 필요에 따라서는 3년 정도 장기의 계약직 비정규근로도 가능할 것으로 보인다. 심층면접한 직종 중 직업상담원, 보육교사, 문화재조사원 등이 이에 속하는 것으로 보인다.고유업무2 ... . 심층면접한 직종 중 상시위탁집배원이나 우편물구분보조, 계약직 역무원, 도로관리원이 이에 속하는 것으로 보인다.고유업무3은 핵심적인 고유업무이지만 일시적으로 일자리수요가 발생하는 반면
    리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.07.27
  • 포트폴리오와 수행평가fp
    ⑵ 창의성, 고등사고 기능의 평가4)검사의 형태(수행평가의 문항의 개발)서술형 검사, 구술시험, 찬반토론법, 면접법, 연구보고서, 논술형검사, 실기시험, 실험실습, 관찰법, 포트폴링 ... 있는 토론 주제(예를 들어, 대통령 중심제와 내각 책임제의 권력구조, 자동차 10부제 시행 여부 등)를 가지고, 개인별로 찬반토론을 하도록 하거나 집단으로 나누어 집단별 찬반토론 ... 는 개개인을 단위로 해서 평가하기도 하지만, 집단에 대한 평가도 중시하는 평가이다.⑹ 수행평가는 학생의 학습과정을 진단하고, 개별학습을 촉진하려는 노력을 중시하는 평가방식이
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.02.18
  • 대한항공면접요령
    별로 10명씩 모여서 면접장으로 이동하였습니다.이때, 조원끼리 대화가 가능하였습니다.1차면접집단찬반토론 -> 그대로 개별질문으로 끝나구요,제2외국어 전공자분들은 토론이 끝난 뒤에 8층 ... 는 별로 할말이 없네요.1차 면접토론면접인데,이에 관련된 내용은, 취뽀에 Terry^^* 님이 올려주신 2008년 하반기 1차면접 후기를 올리겠습니다.1차면접은 금, 월, 화, 수 ... 으로 다시 올라오셔서대기실 반대측에 있는 면접장으로 이동하여 제2외국어 면접을 치루고치루는 대로 귀가를 하게 됩니다.(상황에 따라, 제2외국어 면접토론보다 먼저보는 경우도 있
    자기소개서 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.16
  • [취업] 성공전략과 면접스킬 A+
    지 중심으로 묻고 후보자가 답을 하도록 요구함-후보자가 경험/스킬, 요구 되는 Job task 기준에 따라 차별화 됨.?집단토의-피 면접집단에게 토론주제를 부여하고 서로 토론 ... 성공전략과 면접스킬 1주차Module 1운명 결정의 15초 : 채용담당자의 고백학습 목표1. 면접관의 주의를 끌기위한 차별화된 이력서의 특징과 작성법을 알아본다.2. 성공적인 ... 하게 적용업 운명"이 결정되는 Job search의 마지막 단계로, 여기서 실패하면 실직인데도 불구하고 취업후보자는 너무나 준비를 하지 않은 채 면접에 임한다.?면접에서 효과
    자기소개서 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.16
  • 인적자원관리
    다. 리더십이나 조직의 집단행동과 개인행동관리, 동기부여도 모두 인적자원관리 분야로 볼 수 있다. 그러나 우리나라 대학에서 이러한 부분은 다른 과목에서 담당하고 있기 때문에 우리 ... 는?미래생산량은?해고 규모?실행모집홍보선발면접배치인사평가교육진행경력개발임금책정복지후생사기유발갈등해결노사분규해결이직관리징계권고퇴직통제모집효과분석선발은 잘 됐나?교육효과는?경력개발결과 ... 를 어떻게 판단할 수 있을까? 적정인원인가? 기술자 한명을 선발하려고 최고경영진 모두가 온 종일 수십 명의 후보자를 면접하느라 시간만 낭비하지 않았는가? 더 나은 사람을 불합격
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.14
  • 집단사회사업의 모델과 기법
    해소가 용이하다 8. 집단 내의 상호원조가 용이하다. 9. 잠재력 개발이 용이하다. 10. 개별면접의 시도가 용이하다.9. 집단사회사업의 개입전략과 과정1) 집단발달과 개입전략(1 ... 집단사회사업의 모델과 기법Ⅰ. 서론집단 사회산업은 구조화된 집단 상호작용을 통해 개인들로 하여금 좀더 적응적인 사회적 기술과 기능을 수행하도록 지지하고 자극하는 활동이며 과정이 ... 다. Euster(1975)와 Konopka(1963)는 집단의 경험을 통해 의사소통 능력, 적응적 대처기술, 효과적인 문제해결기법을 개발하는 것을 집단사회사업의 목적으로 강조
    리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.22
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2025년 07월 09일 수요일
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