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"중고령근로자" 검색결과 2,181-2,200 / 16,454건

  • 노인복지법에서 정의한 노인과 사회적으로 논의되고 있는 노인에 대한 연령에 대하여 그 내용을 기술하고 본인의 의견을 피력하시기 바랍니다.
    이 육체노동자 가동 연한을 65세로 판단한 것이 중대한 변곡점을 찍은 것은 사실이다. 하지만 대부분 근로자가 일하는 사기업·공기업에서 정년은 법정 정년을 규정한 고용상 연령차별금지법 ... 되기 때문이다. 저소득 노인에게 별도로 주는 기초연금의 지급 개시 연령은 65세다.반면 이른바 `역(逆)모기지`라고 불리는 주택연금은 60세(부부 중 연장자 기준)부터 가입할 수 ... 다는 것이다.만약 고령자의 기준을 70세까지 올려 고령자에서 제외되는 65~69세 대다수가 당연히 일하는 사회 분위기가 만들어지면 그만큼 생산가능인구가 늘어나는 효과가 생기게 된다
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    국민연금제도의 재원에 관하여 설명하고 재정이 고갈될 경우, 보험료 인상에 대해 찬반 의견 중 하나를
    과목명 : 노인복지론주제 : 국민연금제도의 재원에 관하여 설명하고 재정이 고갈될 경우, 보험료 인상에 대해 찬/반 의견 중 하나를 선택하여, 그 이유를 설명하시오.목차I. 서론 ... 나 더 이상 안정적으로 근로소득을 창출하는 것이 어려워지기 때문에 국민연금과 같이 노후소득을 보장해줄 수 있는 제도를 이용해야 한다. 국민연금은 현재 우리나라에서 은퇴를 한 많은 사람 ... 들에게 혜택을 주고 있으나 일각에서는 우리나라의 고령화가 다른 나라와 쉽게 비교조차 할 수 없을 정도로 매우 빠르기 때문에 곧 고갈이 될 것이라고 보기도 한다. 그래서 청년층
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리사회 고령화와 관련해 발생하는 노인문제를 찾아 현황을 제시하고 원인을 분석한 뒤 예방과 해결을
    과목명:노인복지론주제: 우리사회 고령화와 관련해 발생하는 노인문제를 찾아 현황을 제시하고 원인을 분석한 뒤 예방과 해결을 위한 대안을 작성하시오1) 도서, 영화나 드라마, TV ... 만 하여 제출하지 않도록 주의할 것- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.노인고독사1)원인2.고독사 현황1)현황3.해결방안1)정리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론무연고 사망자가 2,500명 ... 에 육박하고 매년 증가하고 있는 상황이다. 우리나라는 고령사회이다. 그리고 단순히 노인의 비율이 늘어나고 있는 것만이 아니라 독거노인의 수가 증가하고 있다.독거노인은 노인이 속하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
  • [A+ 리포트] 사회복지법제론 - 국민기초생활보장법, 노인복지법 요약 및 개정포인트 분석 (2025 최신 개정사항 반영)
    는 진료비, 약제비 등을 지원하며, 교육급여는 초·중·고 학생에게 교육 관련 비용을 지원한다. 해산급여와 장제급여는 각각 출산과 장례 시 필요한 경비를 보조하며, 자활지원은 근로능력 ... 자의 자립을 유도하기 위한 자활근로사업과 자산형성지원사업 등을 포함한다.(3) 최근 개정 포인트(출처: 보건복지부, 2024년 개정내용 안내서)2024년 1월부터 기준 중위소득 ... 적인 뒷받침이 없으면 실제 제도화되기 어렵고, 국민이 체계적으로 권리를 보장받기도 어렵다. 특히 사회복지법은 복지 대상자에게 권리를 부여하고, 국가와 지방자치단체가 책임과 의무
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 실정에서 사회복지정책이 필요한 이유를 3가지로 설명하시오
    한다. 주로 장애인, 노인, 저소득층이 속해 있으며 외국인 근로자도 사회적 취약계층에 포함시킬 수 있다. 이외에도 군인, 재소자 등 특정한 상황에 처해 있기 때문에 사회적 혜택을 누릴 ... 관계가 약화함에 따라 육아, 고령자 수발 등이 점차 감당하기 어려워지고 있고 이러한 노동을 주로 도맡았던 여성의 경제활동이 활발해졌으며 고령화가 급속도로 진행됨에 따라 어려움 ... 교과목명 : 사회복지정책론 우리나라의 실정에서 사회복지정책이 필요한 이유를 3가지로 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회통합과 안정2. 사회서비스의 요구3. 고령화의 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.
    하는가를 살펴보기 위하여 두 가지 통계를 찾아서 제시하여 보라. 첫째 최저임금 인상률과 그 적용률의 관계, 둘째 최저임금 적용 근로자 비중과 고용증가율의 관계를 제시하라. 최저임금제 ... 에 의한 실업 초래가 가장 심각한 부문은 어디인가?3) 결론- 근로자의 소득증대와 분배개선을 위하여 최저임금제의 개선, 근로장려세제 등을 포함하여 어떤 노력이 필요할 것인가에 대하 ... 본론에서 제시한 정책 대안들을 구체적으로 확장하여, 근로자의 소득 증대와 분배 개선을 위한 더욱 효과적인 정책 방안을 제안하고자 한다.1. 최저 임금제 개선 및 확대2011-16년
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지는 해당 시대, 해당사회의 사회구조나 사상적 흐름과 맞물려 발달해 왔다. 지역의 차이와 이념적 차이에도 불구하고 사회복지의 세계사적 흐름은 공통적인 흐름을 지니고 있음을 발견할 수 있다. 이와 관련하여 전 산업사회로부터 후기 산업사회로의 이행과정에서 사회복지에 대한 관점이 어떻게 변화하였는지에 대해 설명하시오.(로마니쉰의 이론을 중심으로) 할인자료
    를 강화하는 등의 대책이 마련될 필요가 있습니다. 근로 장려세제는 지원대상을 확대할 필요가 있는데요, 선정 기준 중에서 아동유무 등의 기준을 완화하여 기타 근로빈곤층이 수급할 수 있 ... 게 해야 되고 기초생활보장제도 수급자 중에서 취업자에 대한 적용문제를 검토할 필요가 있습니다.사회서비스의 제도화 움직임 속에서 복지국가 환경변화에 대응하면서 사회서비스의 보편적 확립 ... 화와 대내적으로는 저 출산과 고령화의 영향이 더욱 커지게 되면서 이를 바탕으로 두 차례의 경제위기라는 사건은 사회적으로 큰 파장과 결과를 가져오게 되었지만 여러 가지 경제지표
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2022.05.29
  • 구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오.
    에 2900명 중 2635명이 전직에 성공했고 이후에도 볼보는 경영난이 해결되자 해고노동자를 우선적으로 고용함으로서 정리해고 이후 2년 만에 1556명의 근로자가 볼보로 복귀 ... 부정적으로 흐르고 있는 상황이다. 임금피크제는 구조조정과 관련해 경영자와 근로자간의 문제에 대한 합의의 결과로서 기업에게 있어서는 비용절감 효과는 있지만 적용 대상자들의 업무 집중도 ... 와 같은 맥락으로 활용되고 이해된다. 정리해고를 당하는 근로자 대부분이 40대 초중반이라는 점에서 노동시장에 있어서는 굉장한 불안요소가 되고 있다. 기업의 경영난과 상관없이 정리해고
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13
  • 최저임금제도 필요성 및 대체방안
    ://minimumwage.go.kr)□ 국가가 노사간의 임금결정과정에 개입하여 임금의 최저수준을 정하고,사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금근로자 ... 를 보호하는 제도* 헌법 제 32조 1항에 국가는 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다고 규정2) 최저임금제의 필요성- 최저임금제는 근로자에 대하여 임금의 최저 ... 수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하게 함을 목적으로 함 (최저임금법 1조)- 최저임금제의 실시로 최저임금액 미만
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.16
  • 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.
    단축주당 근무시간을 줄임으로써 생산직 근로자 등에게 더 적은 시간으로 더 많은 업무를 수행하도록 유도한다. 이를 통해 인건비 절감과 생산성 향상을 동시에 이룰 수 있다.유연근무제 ... 적자원의 과잉을 해결하는 가장 확실한 방법 중 하나는 조기퇴직제도를 도입하는 것이다. 이는 고령 종업원의 경우 인건비 부담이 크므로 조직의 입장에서는 매력적인 방법 중 하나이다.희망 ... 대책의 필요성경제적 이유과잉인력은 기업의 인건비 부담을 증가시키는 주요 원인 중 하나이다. 과도한 노동력을 고용하는 것은 불필요한 비용을 초래하고, 이로 인해 이익 감소와 경영 부담
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    수업시간에 소개한 건강지표 중 하나 이상을 선정하여
    이다. 가부장제 사회에서 남성은 생산연령인구 기간에 가정과 생계를 부양하는 담당자의 역할을 수행한다. 이 시기에 집중적으로 근로 생활을 하고, 은퇴하는 나이가 되면 이들은 가정 ... 와 한국의 인구 현황 및 전망’에 따르면 50년 뒤에는 우리나라 인구 2명 중 1명이 노인인구가 될 것이며 세계에서 가장 늙은 나라가 되리라 전망하였다. 초고령 사회로의 진입 속도 ... 교과목명: 통계로 보는 건강주제: 수업시간에 소개한 건강지표 중 하나 이상을 선정하여,(1) 선정한 건강지표의 정의와 산출 방법을 설명하고(2) 선정한 건강지표의 한국 현황
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    국가 간 보건의료정책 비교 보고서
    과, 이비인후과, 일반외과, 산부인과)의 입원환자 중 7개 진단군(수정체 수 술, 편도 및 아데노이드 수술, 항문 주위 수술, 서혜 및 대퇴부 탈장, 충수돌기절제술, 자 궁 및 자 ... 하며 의료급여 대상자를 제외한 국민2) 노인장기요양보험?고령이나 노인성 질병 등으로 인해 혼자의 힘으로 일상생활을 영위하기 어려운 대상자에게 요양시설이나 재가기고나을 통해 신체활동 ... 또는 가사지원 등의 서비스 제공3) 산재보험 의료급여와?산재보험 : 산업재해 근로자를 보호하기 위하여 도입된 우리나라 최초의 사회보험제도, 사용자의 근로기준법상 재해보상책임을 보장
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    다음 주제 중 하나를 선택하여 작성하세요 특수계층소수계층을 위한 평생교육프로그램
    하는 다문화가정 부모 (총 학습자 수 : 10명)2. 교육 내용■ 교육 목표다문화가정이란 최근 급증하고 있는 국제결혼가정을 비롯하여, 외국인 근로자 가정과 새터민 가정을 말 ... 한다. 다문화가정의 자녀는 국제결혼가정의 한국인 아버지와 외국인 어머니 사이에서 태어난 아이와 한국인 어머니와 외국인 아버지 사이에서 태어난 아이를 의미한다. 외국인 근로자 가정의 자녀 ... 는 외국인 근로자가 한국에서 결혼하여 태어난 아이와 본국에서 결혼하여 형성된 가족이 국내에 이주한 가정의 아이를 뜻한다. 그리고 새터민 가정의 자녀는 북한에서 태어나서 한국에 입국
    리포트 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.02.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 보고서_한국과 독일의 다문화 보건의료정책과 향후 발전방향
    , 외국인 근로자와 국제결혼 이주자, 외국인 유학생, 북한 이탈 주민 등의 유입이 증가하면서 다문화 사회로 진입하였다. 국내 체류 외국인의 수가 지속적으로 증가하고 있으며, 전체 ... 은 1987년 이후 제조업과 건설 부문의 인력이 부족하던 시기에 이주 노동자들이 자발적으로 들어오게 되면서부터 시작되었다.② 저출산과 인구 고령화가 문제가 되면서 국제결혼이 자연 ... 활동으로 행사 및 축제, 교육사업, 의료 서비스 지원 사업, 생활안내서 제작 등을 포함한다.② 외국인 근로자 대상 지원 사업으로 행사 및 축제, 한글 및 문화 교육, 인권 교육
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.23
  • [사회복지학개론 A+과제] 현재 우리나라에서 가장 시급히 해결해야 할 사회문제는 무엇이며, 사회복지 차원에서 해결할 수 있는 방안은 무엇인지를 논리적으로 제시하시오.
    으로 '여성공무원 채용목표제'가 도입되어 추진했던 것처럼 일정 비율 이상 고령 근로자를 채용하는 정책이 우선시 되어야 한다.퇴직자들에게 전환교육 및 재취업을 위한 알선과 상담 서비스 ... ·고령화, 노인 복지, 청년실업, 입시제도, 소득의 양극화, 정치적 갈등 등이라 본다.그중 우리 사회에서 시급히 해결해야 할 문제는 노인 빈곤 및 노후 대책 즉 노인복지라 본다 ... . 노인 가구의 증가통계청 자료에 보면 2020년 혼자 사는 노인 가구는 전체 고령자 가구의 35.1%로 나타났다. 그리고 2020년 65세 이상 노인의 이혼은 증가하고 있으나 재혼
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    미국과 우리나라의 사회보험 제도를 비교하시오
    보험'이라고 한다. 대한민국 사회보험 보험료의 징수 업무는 국민건강보험공단이 수행한다. 한국의 사회보험은 근로자 권익을 위한 국가 제도로서, 선택이 아닌 의무가입이다.국민연금 ... 은 나이가 들어 은퇴 후 생업에 종사하지 못할 시점을 대비하기 위해, 국가가 소득이 있는 국민에게 의무적으로 가입하도록 만든 보험이다. 이는 근로자와 회사가 각각 4.5%를 납부 ... 을 수 있다. 건강보험료는 건강보험과 장기요양보험으로 구성된다. 건강보험은 근로자와 회사가 동일하게 각각 3.2%, 장기요양 보험은 각각 8.51%를 납부한다.고용보험은 실직
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    노년기 준비를 위한 가족생활교육에서 반드시 포함되어야 하거나 다루어야 할 주제에 대해 서술하시오
    가장 중요한 요인 중 하나가 바로 건강이기 때문이다. 따라서 운동프로그램 또는 신체건강증진 프로그램들을 통해 고령화 시대에 맞는 체력관리 방법을 교육하고 실천하도록 해야 한다 ... 대상자는 아동부터 노인까지 전 연령층이라고 할 수 있다. 따라서 노년기를 맞이하게 될 성인들을 대상으로 한 가족생활교육 프로그램 개발 시 고려해야 할 점들이 많다. 먼저 생애주기 ... 서술하고자 한다.Ⅱ. 본론노인 인구 증가 및 고령화 사회로의 진입 속도가 빨라지면서 노인들의 노후 생활 안정 대책 마련이 시급하다. 특히 노년기에 접어들면 신체적ㆍ정신적 기능 저하
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
  • A+ 지역사회 간호사업 적용 논문 정리 보고서
    동안 주 5일 이상 1일 총30분 이상 걷기 실천율은 감소추세를 보이고 있고 또한, 고령화가 진행됨에따라 심뇌혈관계 질환, 당뇨, 암 등 근로자의 만성질환 유병률이 상승하고 있다. ... .연구 방법1. 연구설계본 연구는 사업장 근로자를 대상으로 피트니스 트래커를 활용한 사업장 걷기운동 프로그램의 효과를 검증하기 위한 비동등성 대조군 사전-사후 설계를 이용한 유사실험 ... 연구이다.2. 연구대상- 본 연구는 150~200인 규모의 화학물질 제조업 사업장 2곳(H사업장, K사업장)에서 근무하는 생산직과 사무직의 근로자들을 대상으로 하였다.- 본 연구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.26
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C형
    금 감소 등 근로자에게 불리한 경우가 발생하므로 이를 방지하기 위해 평균임금 계산에서 제외되는 기간과 임금에 관한 특례를 규정한다. 즉, 수습 사용 중인 기간, 사용자 귀책사유 ... . (자는 2년을 초과하지 않는 범위 또는 기간제 근로계약기간의 반복갱신 등의 경우에는 계속 근로 총기간이 2년을 초과하지 않는 범위 안에서 기간제 근로자를 사용할 수 있도록 규정 ... 하고 있다.만약 사용자가 2년을 초과하여 기간제 근로자를 사용하는 경우에는 그 기간제 근로자는 기간의 정함이 없는 근로계약 체결한 것으로 간주하고 있다.2) 정규직 전환의 예외 사유
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16
  • 국내 다문화 정책, 다문화 정책의 해결 방안
    및 저출산, 고령 인구에 따른 경제활동인구의 감소로 기인한 중소기업의 인력난이 심화됨에 따라 대거 유입된 이주노동자와 관련된 이주노동자 관리 정책으로부터 시작되었다. 유입 ... 이나 다른 나라로 일하러 가는 노동자를 말한다. 우리나라에서는 취업 자격으로 체류하는 외국인 중에서도 단순기능에 종사하는 외국인을 이주 노동자라고 한다. 즉 우리나라 국적이 아닌 ... , 고령화현상과 맞물려, 지속적으로 이루어질 것으로 전망된다.2) 체류 현황이주 노동자와 관련하여 2018년 이민자 체류실태 및 고용조사에 따르면, 2018년 5월 상주인구를 기준
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19 | 수정일 2025.06.23
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2025년 08월 30일 토요일
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