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기혼취업여성 맞벌이 맞벌이가정 여성복지론 여성경력직 보육의 필요성 가족복지 현황 가족복지론 진주보건대 복지대책문제점

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"기혼취업여성" 검색결과 201-220 / 6,834건

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가족복지론 맞벌이가족

) 기혼취업여성들의 문제상당수가 고임금의 안정된 노동시장보다는 저임금, 미숙련의 불안정한 직종에 편중되어 있다는 사실이다. 저소득층의 맞벌이부부가족에서 여성은 경제적 자립이나 생활 ... 복무처럼 근무경력으로 인정되는 제도적 변화가 뒤따라야 한다. 기혼여성의 취업에 있어 가장 큰 장애요인은 역시 탁아문제이다. 육아부담을 더는 것은 여성의 평생고용을 유도하고 국가 ... 되고 정서적 안정감과 직업의식이 보다 뚜렷한 기혼여성 인력의 중요성이 인식됨에 따라 기혼 여성의 경제활동참여율이 높아졌다. 이에 맞벌이가족이 증가된 것이다.3. 맞벌이가족의 문제점

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.09

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

로 받아들여진다. 2. 맞벌이가족의 유형 ①생계유지형 가족의 경제적 필요성에 의해 기혼여성이 자발적 또는 비자발적으로 취업하는 형태를 말한다. ②내조형 생계위협을 받을 정도의 경제 ... 다. 취업 기혼여성으로 하여금 자녀 양육의 책임에서 어느정도 벗어날 수 있도록 모성보호적책의 필요성이 개선되어야 한다고 생각한다. 2) 가사역할의 분담문제 남성은 직업을 가져도 ... 가사노동의 책임을 느끼지 않는 반면, 여성에게는 취업을 하였다해도 가사노동으로부터 해방되는 기회를 주지 않는다. 기혼여성이 가정에서의 역할을 재조정하지 않는 한 현재나 미래의 취업

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.09

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변화하는 현대사회에서 유아에게 적합하다고 생각되는 영유아 프로그램은 무엇이며 그렇게 생각하는 이유를 기술하세요.

유아를 보호하고 교육한다는 것에는 공통적으로 동의하고 있다.과거 기혼여성의 경제활동 참여는 가계의 경제적 어려움을 해소하기 위한 저소득층 여성의 취업 정도로 인식되었으나 현대 ... 에 국한되던 기혼여성의 취업이 이제는 증상류층 기혼여성으로 확대되어 가고 있어 기혼여성의 사회진출이 전 계층의 여성으로 보편화되어 가고 있음을 나타내고 있다. 급속도로 진행되어 온 산업 ... , 저소득층의 모친이 취업을 하는 경우나 건강 및 여러 가지 특별한 사정으로 어린이를 돌볼 수 없을 때 가정이 아닌 다른 보육기관에서 어린이를 보호하는 탁아의 개념을 갖고 있

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.03 | 수정일 2025.03.07

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모성취업률 증가에 따른 아동 양육의 공백을 보완할 수 있는 방안을 논의하시오

근로자가 느끼는 일-가정양립정도는 부정적으로 보았다. 기혼여성이 취업함으로 인하여 가정생활에서 갈등이 심한 편으로 나타났으며, 기혼의 취업여성의 가사노동시간이 남편의 가사노동시간 ... (Ganztagsschule))3. 모성취업률 증가에 따른 아동 양육의 공백을 보완할 수 있는 방안4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론취업여성의 일-가정양립과 관련한 선행연구 중 ... 조은미(2010)의 ‘기혼여성 임금근로자의 일-가정양립이 직무만족에 미치는 영향에 관한 연구’에서 기혼여성 임금근로자의 일-가정양립정도는 비교적 낮은 수준으로 나타났으며 기혼여성 임금

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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맞벌이 가족의 사회 문제와 그 해결 방안에 대해 논의하시오

의 과중에 따른 다양한 문제가 제기되고 있으며 가사노동을 관리하는 방법적인 문제에서 많은 맞벌이가정이 갈등을 경험하고 있다. 최근 한국사회에서는 취업하고 있는 기혼여성이 겪는 과중 ... 문제맞벌이가정의 문제라 하면 먼저 취업한 기혼여성의 입장에 초점을두어야 한다. 기혼여성의 취업으로 인해 생기는 문제는 전통적으로 가정 내에서 해오던 모든 종류의 서비스에 대한 가족 ... 들이다. 실제로 이것은 기혼여성이 취업을 포기한 이유 중에서 가장 큰 이유로 나타나고 있으며 기혼여성의 취업률을 낮추는 요인이다.어머니의 취업은 모자격리현상을 가져오는데 이것

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.30

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우리나라 맞벌이 가족의 현황과 문제에 대한 해결방안을 설명하시오

엄마를 대신할 만한 보살핌을 받을 수 있을까하는 걱정 등의 많은 어려움이 있다. 기혼여성들은 취업에 있어 장애요인에 대해 육아부담 43.2%로 가장 높았으며, 사회적 편견과 관행 ... 의 과제이다. 기혼여성의 취업은 오늘날까지도 보조적 생계부양자(cake-winner)의 의미를 완전히 지우지 못하고 있다. 사회구조가 임금노동 중심으로 재편되면서 경제권은 곧 가족 내 ... 에서 권력을 소유할 수 있는 주 수단으로 작용하게 되고 기혼 여성의 취업은 기존에 남성만이 향유할 수 있었던 ‘주 생계부양자(bread-winner)'의 위치를 위협하게된 것이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.23

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성균관대학교 일반대학원 미디어커뮤니케이션학과 학업계획서

어떻게 읽는가?: 경력단절을 경험한 유자녀 기혼여성의 해독을 중심으로 한 연구, 스마트 헬스의 맥락에서 개인의 개인 정보 보호 및 자체 추적 행동 예측 연구, 스마트폰 의존 ... 습니다.2. 진학동기 및 목표제가 성균관대학교 대학원 미디어커뮤니케이션학 전공에 지원한 동기는 연구를 하고 싶은 마음이 있었으나 우선 취업을 하게 되었고 나중에 후회가 들기 전 ... 는 데이터인문학 연구, 동료 쌍방의 관점 수용과 의사소통 만족도 연구, OTT 서비스 성장이 방송산업의 시장성과에 미치는 영향 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 경력단절여성은 을

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.22

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[a+취득자료] 현대 가족이 안고 있는 가족문제는 무엇이며, 자신이 생가하는 가장 큰 가족문제의 원인을 분석하고 해결책을 제시하시오.

에서의 괴리감으로 인해 다양한 문제점이 발생하고 있는 것이다.기혼 여성의 경제활동 참가율이 높아지면서 취업부부 가족이 증가하였고 부부 모두 가족에서의 역할과 사회에서의 역할을 양립하게 되 ... 의 교육문제가 갈등을 빚어 나타나고 있다. 또한 기혼 취업여성이 증가하면서 부부의 근무지가 달라 서로 떨어져 사는 경우도 늘어나고 있다. 이러한 가족 형태는 우선 경제활동을 하지 않 ... 들이 각각 심리적 불안 및 외로움, 소외감을 크게 느낄 수 있다. 또한, 기혼 여성의 취업으로 인해 떨어져 살게 되는 경우에는 가족 분리의 책임을 여성의 이기심 탓으로 돌리는 주위

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.07

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맞벌이가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제

에서 특히 기혼 여성 취업률의 증가는 맞벌이 부부 자녀의 양육대책 내지는 서비스 확충과 관련한 요구를 증가시켰다. 전통적으로 여성의 역할로 여겨지던 양육에 대한 역할이 더 이상 ... 세 사이 기혼 여성의 취업률이 낮아지는 경향이 나타난다. 이는 여전히 사회적으로 자녀 양육에 대한 여성의 역할이 강조되고 있으며, 이들에 대한 지원이 충분하지 않음을 시사 ... 숙제이다.이렇게 맞벌이 가족이 당면하고 있는 문제는 자녀의 양육만이 아닌 가사노동 분담문제나 취업 기혼여성에게 특히 불리한 노동시장 구조, 직업 불안정성 등 다양한 문제가 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하시오

다. 기혼 여성이 경제활동을 유지하기가 어려운 요인으로는 여러 가지가 있지만, 그중에서 육아 부담과 갖은 자녀 양육의 문제가 가장 큰 요인으로 나타난다. 대부분의 기혼 여성이 결혼 ... 을 많이 하게 된다. 결국에는 경제활동을 포기하거나 출산을 미루게 되는 등과 같은 선택을 하는 경우가 많이 생긴다. 현재 우리나라는 기혼 여성을 위한 출산 전후 휴가와 육아휴직 ... 에는 큰 도움을 주지 못하고 있다. 따라서 기혼 여성의 실질적인 욕구에 맞는 정책이 정립되어야 하고, 성공적 정책의 실현을 위한 다방면의 연구가 필요한 시점이다. 이에 본 리포트

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.06.17

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경력단절 여성의 취업문제와 지역사회실천기술을 활용한 문제 해결방안

지역사회복지론-- 목 차 --Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 기혼여성의 취업시 실제 처해 있는 부정적인 상황2. 여성의 취업 장애요인3. 지역사회실천기술을 활용한 문제 해결방안⑴ 인적자원 ... 은 29.6세 결혼을 하고 일생 동안 평균 1.19명의 아이를 낳는다고 한다. 아쉽게도 여성취업자 10명 중 7명은 임금근로자 라고 한다. 이는 기혼여성의 취업이 반영된 것 ... 으로 보인다.기혼여성의 취업은 현재 내가 겪고 있는 일이므로 문제점들에 검토해보고 지역사회실천기술을 활용한 해결방안을 찾아보려고 한다.Ⅱ 본론1. 기혼여성의 취업 시 실제 처해 있는 부정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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여성복지론_ 여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

으로 기혼여성 중 20.1%를 차지하였다. (단위 : 천명, %) 구분 2012년 2013년 증감 증감률 15～54세 기혼여성 (A) 9,747 9,713 -34 -0.3 비취업여성 (B ... : 천명, %) 연 령 기혼여성(A) 비취업여성(B) 경력단절여성(C) 구성비 구성비　 비율 (B/A) 구성비 비율 (C/A) 비율 (C/B) 합 계 9,713 100.0 4 ... 지만, 발전의 가능성은 보인다. 또는 기혼여성들의 가사노동에 대한 이주부담이다. 밖에서도 경제활동을 하고 가정에서도 육아와 더불어 오는 노동이 준비되어 있다. 그래서 여성은 이중고를 격

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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5주차 2교시 자료를 토대로 맞벌이가족의 현황과 문제점을 제시하고, 맞벌이가족을 위한 복지대책을 본인의 견해를

벌이 가족의 현황2. 맞벌이 가족의 문제점3. 맞벌이 가족의 복지대책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 경제구조의 변화함에 따라 여성의 취업률이 높아지고 기혼 여성의 취업률도 함께 ... 에서 살펴보았을 때 인력부족현상과 여성이 집중적으로 종사하는 업종이 확대고 있기 때문에 기혼여성에 대한 노동수요가 지속적으로 높아지고 있다. 기혼 여성의 취업은 전산업, 제조업 ... 등의 걱정으로 어려움을 겪고 있다. 기혼여성들의 취업에서 육아부담, 사회적 편견이나 관행, 불평등한 근로여건, 가사분담 순으로 장애요인이라고 응답했다. 맞벌이 여성은 직장 구성원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하세요

과 양육지원 정책을 통해 여성 취업률을 증진시킬 수 있다는 긍정적인 효과도 확인되었다. 기혼자의 경제활동 참여는 요구임금 시장에서 제공되는 임금과 비교하여 낮은지 높은지에 따라 결정 ... 에 중요한 영향을 미칠 수 있다. OECD 국가들을 대상으로 한 연구 결과에 따르면, 아동의 존재와 아동 수는 여성의 취업에 부정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 그러나 보육 ... 된다. 기혼 남성의 노동공급은 주로 임금과 비근로소득의 함수로 결정되지만, 기혼 여성의 경우 노동공급은 자녀 수와 자녀의 영향에 의해 크게 좌우된다. 따라서 보육서비스의 공급 증가

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.29

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연세대학교 일반대학원 문화인류학과 학업계획서

과 비혼에서 나타나는 능력주의 경제주체에 대한 요구 연구, 젠더관점에서 본 기혼성인의 취업상태와 자살에 대한 연구, 지역문화의 정체성과 경쟁력 강화를 위한 고고역사유적 활용방안 ... 고 싶습니다.저는 또한 교과서 젠더 개념에 대한 성소수자 예비교사의 인식 연구, 사회공장에서 노동의 교차: 중국 남부 이주여성의 궤적 연구, 젠더리스패션 선호에 영향을 미치는 요인

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.23

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우리나라 맞벌이 가족의 현황과 문제에 대한 해결방안을 서술하시오.

성에 의하여 기혼여성이 자발적 혹은 비자발적으로 취업을 하는 형태이다. 자녀를 많이 가진 저소득층 가정의 취업모에게는 종업원의 역할과 육아담당자로서의 역할을 동시에 해결해야하는 여러 ... 을 살펴보고, 주요 문제점을 고찰한 후, 사회 복지적 관점에서 해결방안을 제시하고자 한다.2. 맞벌이 가족의 현황산업화의 발달로 인하여 기혼 여성의 노동시장 참여율이 높아지면서 맞벌이 ... 증가하기 시작하여 2013년에는 10,139천명을 보였다. 여성경제활동인구가 2013년에 약 1천명이나 증가한 것이다. 이 수치는 취업자와 실업자가 모두 합쳐져 있는 것으로 경제

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.18

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서울대학교 일반대학원 아동가족학과 연구계획서

1. 석사 박사 진학시 희망 연구분야 및 계획저는 서울대 대학원에서 자원 및 부부역할 갈등시의 최종적인 의사결정권과 결혼의 질:재미교포 기혼여성을 중심으로 한 연구, 노모를 부양 ... 던 분야는 가족이론, 집단상담 쪽이었습니다.3. 석사 박사 이후의 계획(박사진학, 취업, 유학 등)저는 서울대 대학원에서 박사를 한 뒤에 포닥도 서울대에서 하고 싶습니다. OOOO ... 연구원에 취업하는 것을 우선 가장 큰 목표로 하고 있습니다. 우선 연구에 집중하고 싶고 진로는 박사 학위가 나온 뒤에 취업 외에 길도 한 번은 고려해 볼 생각입니다.

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.09.14

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여성의 경력단절 기간별 생애사건 효과분석 (The Life Course Events and the Career Interruption among Korean Women)

한국인구학회 민현주

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.10 | 수정일 2025.05.18

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우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향

하는 수치이다. 전체의 42%가 육아 때문에 직장을 그만두었으며 이들 중 40%는 10년 이상 경력단절을 경험하고 있는 것으로 확인하였다. 전체 기혼 여성 중 취업자는 64.3%인데 ... 던 여성은 약 31만 명으로 23%를 차지하였다. 전체 기혼 여성 가운데 취업자는 510만 7천명으로 고용률은 약 64%로 추산할 수 있었다. 다만 한 가지 특이한 것은 자녀수에 따라 ... 한 ‘2023년 상반기 기혼여성 고용 현황’을 보면 2023년 상반기 기준 경력단절을 경험하고 있는 여성은 총 134만 9천여 명인 것으로 집계되었다. 전체 기혼 여성 중 17%에 해당

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출

은 자기발전 및 재취업이라는 것에 있다. 경력이 단절된 기혼여성의 평생교육 참여동기가 높으면 높을수록 진로적응에 의미가 있는 영향력을 미치게 되며, 진로 적응에 성공을 하게 될 확률 ... 재취업을 했을 때에 별다른 경력인정을 못 받기 때문이다. 이러한 것들 때문에 직업훈련을 진행하는 등 여성들이 재취업을 하기 위한 별도 노력이 필요시 도는 것이다.이러한 여성 경력 ... 다. 경력이 단절된 기간이 긴 여성이 대체로 가지고 있는 문제라고 여겨지는 자신감 결여 및 노동시장에 관한 막연한 불안감의 해소 등을 위하여서 집단상담 프로그램을 운영하고 있으며, 재취업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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