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"매슬로우이론" 검색결과 2,161-2,180 / 7,279건

  • 20 생활속 심리학 중간고사
    . 매슬로우의 욕구단계에 대한 설명으로 가장 알맞은 것은? / 4번 안전에 대한 욕구 충족되면5. 인지주의 학습이론에 대한 / 4번 인지주의 심리학자들은 인간의 발달은~6. 다음 중 대뇌 ... 피질 각 영역의 기능 / 4번 전두엽7. 행동주의 / 1번 고전적 조건화8. 매슬로우의 일곱가지의 욕구 중 하위단계에 있는 결핍욕구 네가지와 가장 거리가 먼 것 / 3번 인지
    시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.19
  • 우리의 가능성을 극대화 시킬 방안 모색
    ).” 이처럼 뇌의 가소성이 유의미한 경험학습을 통해 인간의 가능성을 이끌어내는 것이기 때문이다.3. 인간의 동기이론매슬로우의 ‘8단계 위계욕구론’동기란 ‘행동을 일으키는 내 ... 의 욕구(사회적 욕구)안전에 대한 욕구생리적 욕구매슬로우의 ‘8단계 위계욕구론’은 우리의 삶에서 큰 의미를 지닌다. 자기실현욕구, 자기초월욕구는 인생의 참의미를 추구하는데 있어 중요 ... ).”잠재력을 최대한 발휘하기 위해서는 앞에서 이야기한 인간의 동기이론 중 성취동기이론에 중점을 맞춰야하며 행동특성 파악을 통한 조직적 개발과 취약점을 보완할 수 있는 방법의 모색
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.03
  • (간호관리학 실습) 동기부여 사례 [허즈버그의 동기-위생 이론] A+ 자료
    간호관리학 실습동기부여 사례허즈버그의동기-위생 이론A+ 자료지휘단계 : 동기부여간호단위 내 관리자의 동기부여 적용사례를 관찰하여 기술하고 이론적 근거를 제시하시오.2요인이론사례 ... (5W1H)이론적 근거WHEN (언제)2021년 9월 27일 월 ~2021년 9월 30일 목동기요인위생요인직무만족에 영향을 미침직무불만족에 영향을 미침직무수행을 통하여 아래의 요인 ... 의 인정- 급여, 임금과 안정적 고용- 기술적 감독- 회사의 정책과 행정- 감독자와의 인간관계- 하급자와의 인간관계- 동료와의 인간관계- 작업 조건, 직위- 개인생활 요소들매슬로우
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    (조직행위론) 각자가 경험한 동기부여의 성공사례와 실패사례를 하나씩 소개하고, 성공과 실패의 이유를
    과 실패의 이유III.결론IV.참고문헌I.서론본론에서는 동기부여의 의의를 살펴보고, 동기부여 내용 이론으로서 허쯔버그의 2요인이론, 매슬로우의 욕구단계이론, 과정 이론으로서 브룸 ... 하였다는 것이다.2)매슬로우의 욕구단계이론인간의 욕구의 종류는 살아남고 싶다, 살아남아야 한다는 가장 기본적인 생존 욕구에서부터 자아실현 욕구를 포함하여 끝이 없다. 인간에게는 얼마나 ... 다양한 욕구가 있으며, 어떤 순차적인 단계가 욕구 간에 있는 것인지에 대한 본질적인 질문에 대해 1943년 매슬로우(Abraham Maslow)는 인간 욕구에 관한 이론을 제시
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    ERP 정보관리사 - 인사관리 핵심정리
    과 인간관계적 관리를 보여주는 실험, 비공식 조직의 중요성(3) 행동과학적 인사관리- 과업중시, 인간 존중 동시 추구- 동기부여 이론 : 매슬로우 욕구 5단계, 맥그리거 XY이론 ... 2교시 인사 1급11:00~11:40 [이론] 33문항11:45~12:25 [실무] 25문항[이론]PART 01 | 경영혁신과 ERP (5문항 * 2점)chapter 01 ... , 선발, 훈련, 경력개발HRU : 평가, 이동, 승진, 보상, 업적2. 인사관리의 이론적 발전 과정(1) 과업 지향적 인사관리- 테일러의 과학적 관리법: 표준 작업량, 동작연구
    시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.19
  • 동기부여 이론 중 기대이론, 공정성 이론, 목표설정 이론을 설명하고 각각의 장점을 비교하시오.
    고민해 봐야 하는데 그러한 데에 있어 동기부여 이론은 많은 이점을 제공한다. 동기부여 이론이 등장하게 된 배경은 매슬로우 욕구위계 이론과 허츠버그의 동기위생 이론이 등장하면서 조직 ... 주제: 동기부여 이론 중 기대이론, 공정성 이론, 목표설정 이론을 설명하고 각각의 장점을 비교하시오.Ⅰ. 서론대부분의 사람은 어떠한 행동이나 성격 양상을 보이는데 있어 그럴만한 ... 적 차원에서 인적 자원 개발과 관리가 요구되는 경영분야나 주요 선진국가에서 이를 적극 활용함으로써 동기부여 이론이 발달하게 되었다.본론에서는 동기부여 이론 중 기대이론, 공정
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 인간과 교육 ) 주입식 교육관과 성장식 교육관(자연주의 교육관 진보주의 교육관) 비교 설명 그 교육적 시사점 할인자료
    (2011): 56-85.신기현. "교육관 유형연구의 성격과 연구과제 탐색." 교육원리연구 15.2 (2010): 125-148.인간과 교육1. 매슬로우의 욕구 위계 이론에 대해 ... 설 위계 이론1.3. 매슬로우의 욕구 위계 이론의 교육적 적용2. 출처 및 참고문헌1. 매슬로우의 욕구 위계 이론에 대해 설명하고 그 교육적 시사점을 논하시오.1.1. 서론인간 ... 만의 욕구 위계 이론을 확립한 학자가 존재했다. 그는 바로 매슬로우이며, 심리학자이자 욕구의 총 5 단계 이론을 확립한 사람으로 알려져 있다. 그를 통해 우리는 욕구의 기본적 단계
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.01.29 | 수정일 2024.06.17
  • 스포츠경영관리사 필기 정리본!!
    .42. 동기부여 이론? 매슬로우(Maslow)의 욕구계층이론: 생리-안전-소속-존경-자아실현욕구를 의미하며, 사람들은: 우선 낮은 단계의 욕구를 축종시키기 위해 동기유발 ... 되고,: 가장 높은 단계의 욕구인 자아실현의 욕구가 충족될 때: 까지 계속되게 된다.? 알더퍼(Alderfer)의 ERG이론: 매슬로우의 욕구계층이론과는 다르게 세 가지 욕구의: 형태인 ... 에 의해서 충족될 수 있는 욕구를: 의미하며, 성장욕구는 개인의 생산적이고 창의적인 공헌에: 의해 충족될 수 있는 욕구를 의미한다.? 애덤스(Adams)의 형평성(공정성) 이론
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.18 | 수정일 2022.10.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육론 리포트-평생교육의 철학적 배경 6가지(인문주의, 진보주의, 행동주의, 인본주의, 급진주의, 분석철학)의 특징
    으로 소크라테스, 아리스토텔레스, 플라톤 이론에서 비롯하여 오늘날 교육사상에 영향력을 미치고 있다. 자유로운 학습, 지식의 조직화, 지적능력의 개발을 강조하며 특히 ‘고전읽기운동 ... ,카뮈,마르켈,부버등의 저서에서 찾을 수 있다.제3세력의 심리학이라 일컫는 매슬로우, 로저스. 메이. 알포트, 프롬 등은 교육에 대한 인본주의적 접근방식이 발전하는데 실존주의 철학자 ... 과 프레이리 등의 성인교육분야의 주요 이론가들의 글에서 도 잘 나타나고 있다. 직업교육, 대학확장교육, 이민자 정착교육, 시민권교육, 가족교육과 부모교육, 사회운동을 위한 교육 등
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오
    하고 리더십에 대해 과업적 및 관계적 행동의 이분면에 부하의 성숙도를 상황적 요인으로 추가함으로 분류한다. 이러한 상황적 리더십을 이해하기 위해서는 매슬로우의 욕구계층설과 관리격자이론 ... 2. 4가지 특징 3. 시사점 및 한계점 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 리더십은 지금까지 많은 연구와 이론으로 발전되어오며 그 종류와 유형 또한 다수 존재한다. 이러한 리더십 유형에 대해 ... 의 리더십 상황이론은 상황적 리더십 이론의 효과성을 설명하기 위해서 리더행동을 과업지향성과 관계지향성으로 구분해 각각의 특성을 부하직원의 성숙도에 따라 조사했고 이론의 중심적 규칙
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간행동을 이해하는 것이 왜 중요한지, 심리학은 인간행동을 어떻게 연구하고 있는지, 그리고 심리학적 인간행동의 이해가 다른 분야에서의 인간행동과 어떻게 다르고 그 특징이 무엇인지를 설명하시오.
    행동의심리학적이해성 명 :Ⅰ. 서 론인간의 행동을 심리적 관점에서 사료깊게 이해하는 것은 인간의 행동을 통제하는 심리적 과정을 중심으로 다양한 심리이론과 연구결과를 살펴봄 ... 를 필두로 매슬로우 등 인문주의 심리학자들이 등장하게 되었고 인간의 잠재력을 강조하고 인간의 내적 성장에 초점을 맞추게 된다. 그들은 인간의 내적 성장과 성장을 실현할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    대인관계심리학_타인과의 관계가 실질적인 인지과정에 미치는 영향을 설명하시오.
    대인관계심리학타인과의 관계가 실질적인 인지과정에 미치는 영향을 설명하시오.차 례Ⅰ서론Ⅱ본론1. 비고츠키 인지발달이론2. 조해리 마음의 창Ⅲ결론참고문헌Ⅰ서론인간은 사회적인 존재이 ... 과 어울려서 생활을 한다. 자신이 원하지 않아도 여러 가지 형태로 대인관계를 가지고 있으며, 인간은 소수, 다수와 관계를 맺으면서 살아가고 있다. 이는 매슬로우의 욕구위계와 소속감 ... 가 인지과정에 있어 어떤 영향을 주는 논하기 위해서 비고츠키의 인지발달이론을 바탕으로 논하고자 한다. 인간은 성장함에 따라서 더 잘 이해를 하게 된다는 피아제 인지발달이론과 다르
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다
    한다. 이러한 상황적 리더십을 이해하기 위해서는 매슬로우의 욕구계층설과 관리격자이론에 대한 이해도 선행되어야 한다.2. 부하의 성숙도에 따른 4가지 리더십의 특성상황변수로서의 부하 ... 을 구사함으로 사람에게 유연한 상황대응 리더십, 즉 상황적 리더십을 발휘할 수 있어야 진정한 맞춤형 리더가 될 수 있을 것이다. 이러한 의미에서 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십이론 ... 은 지금까지도 실무에 유용한 이론으로 활용되고 있다.본고에서는 허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성에 대해 사례를 통해 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 상황
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    연세대 미래 인간행동의 심리적이해 정리본
    을 통해 자신은 만들어 간다.?매슬로우 : 욕구 단계이론, 결핍욕구 : 생리적, 안전, 소속감과 애정, 자아존중 욕구 ? 채워지면 동기 감소, 성장욕구 : 자기실현 욕구 ? 지적 ... -R(stimulus-response) 적 접근.?행동주의의 발전 : B. Skinner ? 조작적 조건화 이론. 강화의 원리, 벌.조건화 :하나의 자극이 그에 연관된 다른 자극 ... 다. 특히 무의식속 성충동과 공격성. 심리치료법(정신분석) - 구나 화법(공감 화법), 자유연상법, 꿈의 법칙, 최면.-. 프로이트는 무의식과 억압의 방어 기제에 대한 이론, 그리고
    리포트 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.11.19
  • 방통대 간호학과 2019년도 2학기 교육심리학 공통형
    을 발현할 수 있는지 탐색한 학자로 동기위계설은 그의 대표적인 이론이다. 매슬로우의 동기위계설은 생리적욕구, 안전의 욕구, 소속감과 사랑의 욕구, 존중의 욕구, 자아실현의 욕구 ... 는 그 결핍된 욕구의 충족을 추구하게 된다. 또한 매슬로우 이론에 있어 모든 욕구는 강한 것으로부터 약한 것으로의 위계를 가진 보편적이고 선천적인 욕구이며, 고착욕구는 저차욕구가 충족 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 :1. 매슬로우(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.(15
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육의 철학적 배경 6가지(인문주의, 진보주의, 행동주의, 인본주의, 급진주의, 분석철학)의 특징을 진술하고 비교하시오.
    와 자기실현 욕구를 중시하며, 학습 환경의 정서적 지지를 강조한다. 매슬로우의 욕구위계 이론과 로저스의 자기주도학습 이론이 주요 기반이다. 평생교육 현장에서는 학습자가 스스로 학습 ... 한 평생교육의 이론적·실천적 기반을 명확히 이해하기 위해서는 다양한 철학적 관점이 필수적이다. 인문주의는 인간의 본질적 가치를 중시하며, 이성과 도덕적 성찰을 통해 전인적 성장을 추구 ... 적 모호성을 제거하고, 이론적 근거를 엄밀히 검증하려는 시도를 보여준다.본 글의 목적은 여섯 가지 평생교육의 철학적 배경(인문주의, 진보주의, 행동주의, 인본주의, 급진주의, 분석
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12
  • 각자가 생각하는 상담가의 자질은 무엇인지에 대해서 토론해보시오.
    를 적합한 수준으로 유지할 수 있는 자질을 지녀야만 한다. 매슬로우의 욕구 5단계 이론을 적용해보자면 상담가는 최소한 생리적 욕구와 안전의 욕구가 충족된 상태에서 기본적인 기능을 수행 ... 가가 내담자의 변화를 유도하고자 하는 강한 의지를 지니고 있어야 하며 이는 상담가의 필수적인 자질이다.(5) 상담에 관련된 이론과 기술에는 임상적 한계가 있음을 인정하는 자질인간 ... 의 내재적인 문제를 해결하고 그들의 긍정적인 변화를 유도하기 위한 다양한 기술과 이론은 과거부터 현재까지 꾸준히 개발되어왔다. 상담에서는 이러한 이론과 기술을 적극 활용하여 내담자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11
  • 평생교육사(성인학습및상담) 과제(A+)취득
    통제에 주요 초점을 둔다.? 3, 인간주의??인간주의는 매슬로우의 욕구이론과 비슷한데, 자아실현을 위하여 학습자는 교육을 욕구하고, 학습을 하고자 하는 욕구를 느낀다고 주장 ... 참여가 활성화될 수 있는 방안을 마련해야 한다.? 6. 기억력의 문제??1960년대부터 주목 받던 정보처리이론에서, 인간은 나이를 먹어갈수록 단기기억의 능력은 떨어지고 장기기억 ... 한다.??Ⅱ. 성인학습의 4가지 이론적 배경을 설명하시오.? 1. 행동주의???행동주의자들이 바라보는 성인학습자는 경험과 실천이 가능한 학습을 원하는 존재로 바라본다. 그러므로 학습
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.09
  • 매슬로우 동기위계설 강화계획 방송통신대학교 교육심리학
    엄상현(2016). 매슬로우의 동기이론이 한국 인성교육에 주는 시사점 분석. 한국사상문화학회. 83(0)이성진, 박성수(1999). 『교육심리학』. 서울: 방송대 출판문화원.​Ⅱ ... 과 제 명 :매슬로우(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.계속적 강화와 간헐적 강화의 유용설을 들고, 네 가지 강화계획 ... (reinforcement schedule)에 대해 실생활의 예를 제시하며 설명하시오.목차Ⅰ. 매슬로우(Maslow)의 동기위계설 및 교육적 시사점동기의 개념
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를
    수 있으며, 정신건강 증진에도 도움이 될 수 있다.직무만족과 관련된 대표적인 이론으로는 매슬로우의 욕구 단계 이론이 있다. 매슬로우는 조직 내에서 다양한 업무를 수행하는 인간
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
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2025년 08월 28일 목요일
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