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"아담스이론" 검색결과 181-200 / 1,425건

  • 인적자원관리 측면에서 영화 인턴을 분석한 보고서
    아담스의 공정성 이론과 관련된 내용을 영화 인턴에서 찾아볼 수 있다. 아담스의 공정성 이론은 사람들이 자신의 직무투입과 산출을 다른 사람의 투입, 산출과 비교하였을 때 발생하는 공정 ... 는 단순히 명령을 받아 수행하던 실행자였던 벤이 여러 의사결정에 참여할 수 있게 된 것이며, 즉 참가주의 원칙이 지켜진 것이라고 볼 수 있다.셋째로 동기부여 이론의 과정이론 중 ... 성 혹은 불공정성이 갖는 동기적 효과를 설명한 이론이다. 사람들은 이런 비교를 통해 투입과 산출이 공정할 때 만족하고 불공정할 때 불만족한다. 영화 속에서 베키는 자신이 펜실베니아
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.11
  • [상위 10퍼] 인천대학교 경영학과 경영학부 졸업 시험 기출문제 답안 족보 - 인사조직
    이 공정성 회복을 위해 어떤 노력 또는 행동을 취하는지 구체적으로 서술하시기 바랍니다.아담스의 공정성이론은 공정성을 기반으로 조직 내의 개인이 불공정성을 지각하고, 이를 균형으로 만드 ... 려는 동기를 얻는 것을 설명합니다. 아담스의 공정성 이론에 따르면, 개인은 투입한 노력대비 보상에 대한 비율과 더불어서, 자신의 동료 같은 비교대상과의 비교를 통해 공정한지를 판단 ... 면 심리적 불편함을 느끼고, 이 불편함을 해소하려는 의지를 가지고 행동하게 됩니다. 결론적으로 아담스의 공정성 이론은 개인이 불공정성을 느끼고 행동을 자극하게 되는 동기가 단순히
    시험자료 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    '하우투 워라밸' (출판사 미래의 창) 독후감. 워라밸에 관한 본인의 생각. 에세이 형식. 응용가능한 문장 다수 포함
    는 업무나 행정절차들이 늘게 된다고 한다.세 번째는 미국의 교육학자인 로렌스 피터가 제시한 이론으로 조직에서 개인은 자신의 무능력 수준에 도달할 때까지 승진하려는 경향이 있어 무능력자 ... 가 관리를 하게 되면 시간이 지나면서 무능력한 직원들로 채워지게 된다는 법칙이다. 넷째로는 미국의 만화가 스콧 애덤스가 자신의 ‘딜버트’라는 만화 작품에서 만들어진 이 법칙은 무능력
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    자선조직화운동(COS)와 인보관운동의 특징을 비교분석하고 사회복지실천방법에 끼친 영향을 제시하고 현대사회에 필요한 운동
    에 대한 위상이 높아지기 시작한 것이다. 필라델피아 자선조직협회의 리치먼드는 ‘사회진단’이라는 교재를 출간하기도 했다. 프로이트의 정신분석학을 바탕으로 사회복지실천과정에 대한 이론 ... 을 최초로 정리한 것이다. 이 저서는 사회복지실천 이론 및 방법을 체계화한 최초의 교재로서 알려져 있다. 이 책에서 정보수집을 통해서 사례연구를 하는 방법과 수집 정보를 바탕 ... 하고 지역사회의 주거환경 개선, 공립학교의 지역사회센터 활용 등 지역 조직화가 사회복지실천에서 얼마나 효과적인지에 대해서 반향을 일으킨 것이다. 제인 애덤스는 영국에서 토인비 홀
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25
  • A+ 서평 애덤 스미스의 도덕 감정론을 읽고 나서
    지 않는 손으로 널리 알려진 애덤 스미스의 사상적기초를 구성하는 이론이라고 할 수 있다.정치경제학자인 애덤 스미스의 첫 번째 주저가 바로 도덕 감정론인 것이다.저자가 평생 천착 ... 적 세계를 움직인다는 것이 그의 이론이다.애덤 스미스의 이론이 경제사학적(經濟史學) 이론이 너무유명하다 보니 우리는 애덤 스미스를 자유방임주의자로 착각하기 쉽다.그러나 그는 시장경제 ... 와 권력을 추구하는 사람들에게 상당히 부정적인 생각을 가지고 있을 정도이다.그래서 사람들은 애덤 스미스는 누구보다 널리 알려졌으나 그만큼 잘못알려져 있다고 말하는 것이다.애덤스
    리포트 | 10페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.05.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지실천론]사회복지실천의 역사적 발달과정을 중심으로 앞으로의 사회복지실천의 발달 방향성에 대해 논하시오. <서론, 본론, 결론 구분할 것>
    Movement)1889년 애덤스(Addams)와 스타(Starr)가 시카고에 세운 헐 하우스(hull-house)가 가장 유명한 기관으로 미국에 새워진 것으로 부유층 출신 대학생 ... 에 대한 학문이 발전하였다. 사회에서 필요한 규범, 인간관계 규범 활용, 클라이언트 사회력의 중요성, 치료 방법론 등의 배경 등을 사회복지실천론에 대한 이론이 적립되었다.3)성장단계제
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    동기이론에 기초하여 바람직한 교육자상과 교직원들과 학생들의 동기화 실현방안에 대하여 논하시오
    의 ERG이론(생존, 관계, 성장욕구), 브롬의 기대이론, 아담스의 공정성이론 등 수 많은 이론들이 존재한다. 이러한 이론에서도 알 수 있듯이 이러한 동기유발을 통해 목표에 대한 ... 과제 : 동기이론에 기초하여 바람직한 교육자상과 교직원들과 학생들의 동기화 실현방안에 대하여 논하시오I. 서론사람은 어떤 일을 함에 있어 동기가 발현하게 되는데 동기는 노력 ... 의 방향과 강도라 할 수 있다. 즉 활성화된 요구에 대해서 만족시킬 수 있도록 하기위해 지향하는 것을 의미한다. 동기이론에는 매슬로우의 욕구위계이론과 허즈버그의 동기위생이론, 알더퍼
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.10
  • [A+과제]자선조직협회와 인보관운동의 설립배경 및 특성에 대하여 비교 설명하시오.
    는 실천이론의 발전과 전문화의 노력에도 기여하였는데, 그 연혁은 이렇다. 1898년에 뉴욕 자선조직협회가 최초의 사회복지 교육, 훈련과정을 6주 단기과정으로 개설하였다. 1904년 ... 하였다. 결과적으로 플랙스너의 비판은 사회복지계가 통일된 전문직에 대한 추구, 개념적 틀과 고유한 방법의 추구, 과학적 이론의 추구, 조사에 대한 과학적 기반 추구 등 전문 ... 의 과정을 이론화한 책이다. 이 책에서 사회복지실천 과정은 조사(정보수집)-진단(문제 서술)-예후(개선전망 서술)-처우계획(클라이언트를 변화시키는 데 필요한 사항 서술
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인간관계론]조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오
    다. 공정성이론은 1965년 존 애덤스(J. S. Adams)에 의해 체계화되었는데, 기존의 인지부조화이론을 동기유발과 연관하여 사회적 비교이론으로 발전시켰다. 공정성이론에서는 조직 ... -목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 동기부여의 필요성2. 동기부여의 공정성이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간은 다양한 욕구를 가지고 있다. 욕구를 충족시키기 위해 우리는 열심히 ... 으로 목표를 달성하도록 이끄는 것을 말하며, 이는 다양한 요인들을 고려하여야 한다.이번 과제에서는 조직에서 동기부여가 왜 필요한지에 대하여 살펴보고, 동기부여를 설명하는 공정성이론
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.03
  • 동기부여이론
    ) 애덤스의 공정성이론(2) 포터와 로울러의 기대이론(3) 스키너의 강화이론6. 동기부여이론 적용 사례연구 (간호사 동기부여 사례)1. 동기부여 개념조직내의 개인목표 달성을 노력의 강도 ... 은 작업론(equity theory)은 애덤스(Adams)에 의해서 제시된 것으로, 균형이론(balance theory)또는 교환이론(exchange theory)이라고도 한다. 이 ... 동기부여이론적용사례(간호사동기부여)분석동기부여이론 내용분석동기부여의 개념과 중요성연구INDEX1. 동기부여 개념2. 동기부여의 중요성3. 동기부여이론의 발전4. 동기부여 내용이론
    리포트 | 14페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.04.15 | 수정일 2021.10.14
  • 사회복지학개론_근대 사회사업 시기의 자선조직협회와 인보관 운동의 전개과정을 기술하고 현대 사회복지에 끼친 영향을 약술하시오.
    매슬로우의 욕구위계론에 대해 기술하세요. 이론의 특징과 문제점 그리고 매슬로우 욕구위계론의 관점에서 자신의 현재 욕구를 분석해보시기 바랍니다.I. 서론근대 사회사업의 발전은 현대 ... 으로 확산되었다. 미국에서는 1889년 제인 아담스(Jane Addams)와 엘런 게이츠 스타(Ellen Gates Starr)에 의해 시카고의 헐 하우스(Hull House
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22
  • 동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유
    사회복지행정론동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대하여 작성하기 바랍니다.1. 서론‘동기’란 라틴어로 ‘움직인다( movere)’에서 유래된 것으로 목표지향 ... 은 자발적 노력을 기울이는 것을 말한다. 동기부여는 생리적 요구에서부터 복잡한 사회적 요구에 이르기까지 널리 이야기 되는데 그 의미도 요구의 종류에 따라서 달라진다.동기부여이론 ... 은 인간 행동의 요인은 동기에 있으며, 이를 유발하기 위해서는 동기의 유발이 필요하다는 이론을 일컫는다. 다시 말해 동기부여이론이란 인간행동을 동기화시키는 요인은 무엇인지를 파악
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.24
  • 산업안전기사 필답형 빈칸 정리
    설치에 있어 시스템 안전의 5단계 순서- ( ) → ( ) → ( ) → ( )5. 하인리히의 도미노이론- ( ) → ( ) → ( ) → ( ) → ( )5-1. 아담스의 사고
    시험자료 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.18
  • 결시추가 사회복지4 사례관리론 사례관리과정 접수, 사정, 서비스계획 수립, 계획 실행 및 점검, 종결, 사후관리 및 모니터링 등의 개념을 요약
    / 재사정 ⑥ 6단계 : 사례종결 / 사후관리 2) 사례를 통한 사례관리과정 2번 문항 1) 3강 : 사례관리의 발달과정 2) 4강 : 사례관리의 이론적 기초 3) 14강 : 사례 ... (재가) 방문서비스는 사례관리서비스의 시초가 되었다. 사회복지관의 사례관리의 시초는 아담스가 시카고에 설립한 헐하우스로 빈곤 근로자의 이익을 대변하고 옹호하는 역할을 겸했다. 이 ... 는 특징을 알 수 있었으며 사례관리 이론에 대하여 학습하기 전 역사에 대해 학습함으로써 사례관리에 대한 깊은 이해에 도움이 되어 인상 깊은 강의였다. 2) 4강 : 사례관리의 이론
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.17
  • 행정학관련인물정리
    6. 아담스(Adams)- 아담스의 형평성(공정성) 이론: 준거인물과 비교, 불공정성을 느낄 때 동기유발7. 아른슈타인(Arnstein)- 주민참여의 유형비참여1단계조작2단계임시 ... - ERG이론: 생존욕구 - 관계욕구 - 성장욕구→ 욕구중복 설명, 욕구의 퇴행 제시5. 아지리스(Argyris)- 아지리스의 미성숙?성숙 이론: 인간 = 미성숙→성숙, Y이론에 대한지지 ... .반실증주의5. 헌터(Hunter)- 명성접근법(엘리트이론): 지역사회 권력구조 연구, ‘담배연기 자욱한 방’6. 후르비츠(Hurwicz)- 불확실성하의 의사결정기준 : ‘낙관계수
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.10 | 수정일 2021.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 실습, 동기부여 리더십 사례 및 시나리오
    는 보상과 연계시키기욕구 차이 세심히 파악하여 보상이 개인별로 가치있도록 하기2) 공정성 이론(아담스): 동일한 작업 상황에 있는 타인의 투입 대 산출과 비교하여 크거나 작음 =불공정 ... 동기부여① 문헌고찰정의: 개인이 어떤 목표를 달성하기 위해 열심히 노력하도록 해주는 과정분류가) 내용이론: 동기부여 요소 강조, ‘무엇이 사람들을 동기부여하는가?’접근 방법 1 ... ) 욕구단계이론(매슬로우)- 생리적 욕구: 적당한 임금, 휴식, 작업환경 등- 안전/안정에 대한 욕구: 신체적 및 감정적인 위협으로부터 보호,안전해지기를 바라는 욕구- 소속감과 애정
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.
    와 보상애덤스의 공정성 이론에 따르면 사람들은 자신의 노력대비 보상 비율을 상대방과 비교하여 그 비율이 얼마나 비슷한가에 따라 공정성의 정도를 인식한다. 공정성이 없다면 근무 태만 ... 된다는 것이다.2. 동기부여를 위한 방안1) 목표설정미국 메릴랜드 대학교의 Locke 교수는 목표설정이론을 제시했다. 부하들에게 구체적인 목표를 주고 피드백을 줬을 때 성과가 향상 ... 다.맥그리거 또한 XY이론을 통해 인간 동기에 관한 2가지 관점을 제시했다. X이론은 인간을 본래 게으르고 책임감이나 욕망이 없어 더 나은 방향성보다는 안정을 중요시한다는 관점이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보시기 바랍니다
    라고 하는 기대와 동시에 그러한 성과와 관련해서 보상을 가져다 줄 것이라고 하는 기대감에 따라서 행동의 대안을 결정한다는 동기이론이다. 다음으로는 아담스의 공정성 이론이다. 이는 자신 ... 과목명:사회복지행정론 주제:동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보시기 바랍니다. - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.동기부여 이론 1)정리 ... 2.선호하는 이론 1)매슬로우 욕구이론 (1)요약 2)이유 (1)흥미 (2)자세함 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 인간의 욕구는 기본적으로 무한하다. 이는 인간이 행동에 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    동기부여이론의 의미와 동기내용이론과 동기과정이론의 차이점을 설명하고 XY이론에 관하여 논술해보세요.
    합니다. 아담스에 의해 제안된 이 이론은 개인이 자신의 노력과 보상이 공정하다고 느낄 때 동기부여가 강화된다고 주장합니다. 반면 불공정하다고 느낄 경우 이를 해소하기 위해 행동을 수정 ... ● 주제동기부여이론의 의미와 동기내용이론과 동기과정이론의 차이점을 설명하고 XY이론에 관하여 논술해보세요.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 동기내용이론2. 동기과정이론3. 동기내용 ... 과 과정 비교4. XY이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론동기부여는 개인이나 조직 내에서 목표를 달성하기 위해 필요한 행동을 유도하고 지속시키는 과정을 의미합니다. 이는 인간 행동
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.03
  • [ 동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각 ]
    동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오. 사회복지행정론 제목 : 동기이론을 설명 ... 하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오. 목차 1. 서론 2. 본론 (1) 동기이론: 기대 이론 (2) 동기 ... 이론: 공정성 이론 (3) 동기이론: 목표 설정 이론 (4) 관리자의 동기부여 방법 3. 결론 4. 출처 및 참고문헌 1. 서론 인간의 행동은 대부분 어떠한 방향성, 즉 목적을 가지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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2025년 10월 02일 목요일
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