"수행평가장점"의 검색결과 입니다.

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"수행평가장점" 검색결과 181-200 / 53,836건

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비대면 온라인 교육에서 온라인 평가 방안과 장단점

에 대한 판별을 쉽게 할 수 있습니다. 이로 인해 부정행위의 위험이 줄어듭니다. 과제물 제출 장점 두 번째는 학습자의 시험에 대한 부담이 줄어드는 것입니다. 학습자는 평가를 시험 ... 비대면 온라인 교육에서 온라인 평가 방안과 장단점 2020년 3월에 발생한 코로나19 사태로 인해 초, 중, 고, 대학교 등 모든 교육기관은 대면 교육활동을 중단하고 비대면 교육 ... 활동을 해야 했습니다. 이로 인해 대부분의 교육기관에서 실시해오던 대면 평가와 달리 온라인 평가를 해야 하는 상황이 발생하였습니다. 온라인 평가를 위해서 교육기관과 교수

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27 | 수정일 2025.01.22

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작업치료 평가도구 AMPS 요약 정리 PPT

되는 것을 방지하는 것AMPS 의 장단점 장점 작업치료를 위한 평가도구 이다 표준화된 평가도구이다 각 개인이 자기에게 있어 의미 있는 수행을 선택하는데 초점을 맞추고있다 . 특별 ... Intervention Process Model(OTIPM):Top-down approach 클라이언트 중심의 관계를 확립 작업수행의 장점 , 문제점 , 잠재적인 문제점을 파악 수행분석을 실시 ... ) 개선된 작업수행을 재평가 작업치료가 하향식으로 접근하는 과정5. AMPS 평가 기준 혼자서 자립하여 지역에서 살아갈 만큼의 생활능력이 있는가 ? 옷 입기는 혼자서 가능하지만 , 그

시험자료 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2020.12.13

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건축기사합격노트 건축시공 10년기출 및 핵심정리

적합나. 기능식조직 : 직무를 기능별로 나누고 분할하여 복수의 책임자를 만들고, 각 책임자가 분담업무를 지시하는 형태 * 직능별로 업무수행 및 통제 용이, 결과에 대한 책임불명확 ... 을 받는 형태 * 장점 : 전문분야의 기능별 조직의 장점을 살릴수 있음. 독선에 빠지지 않음 * 단점 : 스탭의 월권행위 우려라. 전담반(태스크포스)조직 : 한시적으로 팀구성, 임부 ... 수행후 본래 조직으로 복귀하는 형태 (긴급공사, 중요공사)마. 매트릭스조직 : 기능조직과 전담반조직의 결합 형태바. 전략사업부조직 : 조직의 복잡화, 권한 분산 등에 따른 경영

시험자료 | 142페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.01.12 | 수정일 2022.01.26

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2학년 간호과정 간호사정 레포트 A+_전자 의무기록의 종류

12) 전자의무기록의 목적12. 전자의무기록의 장점11) 일반적인 장점12) 간호사로서 의무기록 사용시 장점23. 전자의무기록의 단점31) 일반적인 단점32) 간호사로서 의무기록 ... 들을 통일 또는 호환성을 향상하고, 시스템 및 서비스 표준화를 통해 중복 투자와 낭비를 줄이며, 임상 진료의 효과를 향상하는 것이 주목적이다.2. 전자의무기록의 장점1) 일반적인 ... 장점한 정보에 대해 수정이 가능하다. 또한 기입한 의료인의 필체가 모두 틀려 작성자 외 다른 의료인이 의무기록 열람시 의사소통의 오류가 있을 가능성이 있었으나, 컴퓨터를 통한 의무

리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.28

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평가의 유형,평가의 영역

체계적이고도 분석적인 연구이며, 프로그램 가치, 질, 중요성, 타당성, 업무수행에 효과, 효율 및 책무성에 관한 체계적으로 분석하는데 필요하다.*(평가란?)프로그램 발전을 위한 기획 ... 한 기관의 변화가 있었는가?)- 제공된 서비스의 양, 수행된 활동의 양(노력 성)이 얼마나 되는가?- 과정목표(process objectives)의 달성 정도는 얼마인가?총괄평가 ... 만을 대상으로 프로그램을 평가 한다.-가정: 반복 적인 사전 측정 점수를 확보하는 것이 가능.-통제집단이 없다? 준 실험설계-장점: ㉠사전 측정과 사후 측정을 일정한 시간 간격

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.12

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다양한 면접과 선발방법에 대하여 기술해 보고, 자신이 생각하기에 합리적이고 우수한 선발제도가 무엇인지 제안해 보시오.

에 맞는 세분화된 기준으로 지원자들의 지식, 기술 태도를 평가할 수 있으면 블라인드 면접의 장점을 더 극대화 할 수 있을 것으로 기대된다.기업과 나라는 직무 경험이 없는 신입을 뽑 ... 검사지원자에게 선발된 후를 가정하여 수행해야 할 직무 중 가장 대표적인 과업을 한정된 시간 내 수행하도록 하는 것이다.이러한 수행을 통해 지원자의 과제해결 능력을 실제적으로 평가 ... 는 사람이다.그래서 노래로만 평가를 해보자는 취지였지만 가수, 아나운서, 승무원 등은 외모의 영향도 받는 것이 우리나라의 인식임을 부정할 수 없다.요즘 공기업들이 블라인드 면접을 많이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.28

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정책평가 수행의 주체

정책평가 수행의 주체목차정책평가 수행의 주체1) 조직 내부 직원에 의한 평가2) 조직 내부 전문가에 의한 평가3) 외부 인사에 의한 평가4) 재정부서나 입법기관에 의한 평가 ... * 참고문헌정책평가 수행의 주체정책평가를 누가 하느냐, 즉 평가 수행의 주체에 따라 평가 결과나 영향력이 다르게 나타날 수 있다. 정책 결정자와 평가자가 같은 경우에는 평가자, 정책 ... 적 용이하므로 대체로 이러한 방법이 선호된다. 운영 직원이 정책과 관련된 세부 프로그램에 대하여 상세한 지식을 가지고 평가한다는 점이 이 방법의 여러 장점 중의 하나이지만, 그러나 만약

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.11

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[간호관리학 실습] 간호전달체계 설명, 종류, 장단점, 문제 발생 시 보고 체계 확인

과 서비스를 사정, 계획, 수행, 조정, 모니터 및 평가하는 협동적인 과정이다.(3) 간호전달체계의 장점? 사설간호 장점- 다른 간호전달방법에 비해 긴단하고 직접적이며 사전에 계획 ... 한다.? 기능적 간호기능적간호는 간호인력별로 특정 업무를 배정하여 그 업무만을 기능적으로 수행하도록 하는 것으로서 환자가 필요로 하는 간호를 총체적으로 수행하는 것과는 거리가 먼 ... 하지 않아도 됨- 환자에 대한 간호사의 책임감과 책무관계가 분명함- 환자들은 이론적으로 총체적이고 완전한 간호를 받음? 기능적간호 장점- 양질의 간호와 전인간호를 필수적으로 고려

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.14

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[해커스 학점은행제] 경영학개론 과제 - 목표관리

Objectives)는 감독자(상급자, 리더)와 부하직원(하급자, 팀원)이 함께 목표를 설정하고 성취된 결과를 평가하는 일상적인 의사소통 과정을 말한다(허강성, 2023).2) 목표관리 시 ... (허강성, 2023), ③ 목표가 달성되었는지를 평가할 때 판단할 성과표준(허강성, 2023), ④ 성과를 평가하는 절차(허강성, 2023)를 들 수 있다.3) 목표관리의 과정목표 ... 관리의 과정은 큰 틀에서 상사와 부하가 [①함께 계획수립]→[②각자 업무수행]→[③다함께 통제활동] 하는 것으로 이루어진다(허강성, 2023). 구체적인 내용은 과 같다.4) 목표

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25 | 수정일 2024.05.13

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영양교사, 영양교육 인출, 구조화

및 지도/ 의미있게 부호화-수행유도/ 행동적 반응-피드백 제공/ 자신감 주기위한 강화-평가/ 재생시 사용될 단서 제공-파지와 전이/ 일반화(4) 영양교육 교수설계모형-계-진 ... (2) :- 행동신념- 행동결과평가?주관적 규범(2) :- 규범적 신념- 순응동기3. 계획적 행동이론특징 : 합리적 행동이론+ 인지된행동통제력(사회인지론의 자아효능감과 유사한 개념 ... 으로 스스로 통제할 수 없다고 판단 한 이유를 파악하여 해결할 수 있도록 도움을 주어 자아효능감 높여 줌.)장점 : 건강과 관련된 요인 외 근본적인 행동요인, 다양한 요인을 종합

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.19

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(A+)기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

는 종업원의 업무 수행 능력과 성과를 정량적으로 평가하고 이를 기반으로 보상관리를 수행하는 중요한 활동이며 종업원들의 근로 의욕을 높이고 뛰어난 인재를 확보하는 기회를 제공하게 된다 ... 하여 승진이나 효율적인 배치의 기준을 명확히 할 수 있는 장점이 있으며 이를 통해 종업원들에 대한 인사관리를 공정하게 기하고 조직의 안정적 운영과 효율적 업무 수행에 긍정적인 영향 ... ) 평가방법과 프로세스(1) 목표관리조직의 상하 구성원들이 참여의 과정을 통해 조직 단위와 구성원의 목표를 명확하게 설정하고, 그에 따라 생산활동을 수행하도록 한 뒤, 업적을 측정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.31

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HRM전문가 핵심 요약본

쌍방이 십게 이해할수 있는 장점 전문성이 요구되며 시간과 비용이 많이든다-요소비교법평가요소는 7가지를 넘지 않으며 숙련,정신적노력,신체적노력,책임,작업조건직무간의 상대적 가치의 평가 ... 요구->이동.동기부여-poor(성과 저 역량 저 직무전환,이동,퇴직유도)저성과 원인분석->적성,희망 이동고려->이동 직무요구->이동*호봉제*장점: 인건비 상승최소화 / 평가,연봉 ... 화채용 / 경력개발설정노조협상력약화(회사차원 장점)단점 : 타인직무 무관심 / 지속적 인건비 상승(매년 연봉협상) / 평가제도 어려움*시장임금조사*-벤치마크 서베이동종 산업 또는 경쟁

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.14

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사회복지 프로그램 평가의 개념

는 판단, 인식, 분석, 접근, 비판, 시험, 등급, 검사, 판정, 등위, 검토, 점수, 조사 등의 용어로 대처되기도 하며, 평가를 수행하기 위해 이러한 용어를 사용하여 조작화하기 ... 다양하게 시도되어 왔다. 대표적으로 Scriven(1967)은 평가를 재화 및 서비스의 가치나 장점을 판정하는 것이라고 하였다.일반적으로 Scriven(1967)의 평가에 대한 정의 ... , 2004).결국 평가에 대한 개념 정의에서 가장 핵심은 방어 가능한 기준을 식별하고 구체적으로 설명할 수 있어야 한다는 것이다.따라서 평가에 대한 개념은 평가대상의 가치나 장점

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.04

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사회복지행정론_2주차에 학습한 사회복지전달체계의 개념을 토대로 현재 우리사회 복지 문제를 해결하기 위해 적용되고 있는 사회복지 서비스 전달체계를 찾아 어떠한 과정을 통해 사회복지 서비스가 제공되고 있는지를 조사하고, 장단점을 평가하시오.

되고 있는지를 조사하고, 장단점을 평가하시오.담당교수학과학번이름제출일I. 서론현대사회에서 노년층의 인구 비율이 급격히 증가하면서 독거노인이나 취약계층 노인이 겪는 문제는 더욱 깊 ... 어지고 있다. 초고령사회로 진입하는 흐름이 계속될수록 노인 돌봄에 대한 제도적 장치와 서비스 마련이 절실하다는 평가가 잇따르고 있다. 가족 해체의 가속화, 개인주의적 성향 확대 등 ... 위해 공공과 민간이 협력하는 구조로 설계되고 있다. 노인맞춤돌봄서비스가 지닌 이러한 장점에도 불구하고 실제 현장에서는 복지 전달체계의 중복, 담당자 인력 부족, 관리 시스템의 미비

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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유사실험설계의 목적과 유형을 설명하고 그에 따른 장단점을 기술하시오(사회복지조사론 A+)

의 장점과 단점4. 시사점 및 나의 생각과 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론사회복지조사는 사회복지 정책 및 프로그램의 효과성을 평가하고 개선하기 위해 중요한 도구로 사용 ... 되었다. 유사실험설계에서는 실험군과 통제군을 비교하여 원하는 결과를 분석하고, 해당 결과가 실제 인과 관계를 나타내는지를 평가한다.유사실험설계는 사회과학 연구에서 실제 실험을 수행하기 ... 에서는 실제 실험을 수행하기 어려울 때 유용한 방법이다.다. 자연 실험 설계자연 실험 설계는 자연적인 환경에서 일어나는 사건을 이용하여 원하는 결과를 평가하는 방법이다. 자연적인

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.13

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4주2강과 5주2강에서 레지오 에밀리아 접근법과 프로젝트 접근법의 시사점에 대해서 학습했습니다

-견학, 실물, 시청각 매체 평가 -기록화를 통한 전시 -개인기록목록 -주제망, 일화기록표 등 기록을 통한 전시 2) 현장에서의 장점과 단점 교육목적에 있어서 두 접근법은 현장 ... 이 장점이 되겠다. 평가에 있어서 두 접근법 모두 기록을 통한 전시가 가능해 한 눈에 작업물을 보고 비교하며 평가할 수 있다는 장점이 있으나 기록하는 방식은 레지오 에밀리아 접근법 ... 교과목 명: 영유아보육프로그램개발과평가 주제: 4주2강과 5주2강에서 레지오 에밀리아 접근법과 프로젝트 접근법의 시사점에 대해서 학습했습니다. 레지오 에밀리아 접근법과 프로젝트

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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호르몬 치료로 인한 신체변화와 관련된 자존감저하, 로젠버그 자존감 척도 평가,

되지 않는다.단기 목표1. 로젠버그 자존감 척도 평가 결과 2주 이내에 21점 이상으로 측정된다.2. 대상자는 1주 이내에 자신의 장점 3가지 이상 말할 수 있다.계획이론적 근거1 ... 한 나를 찾아가는 길’에 참여하여 장점 3가지를 말 할 수 있도록 할 것이다.4. 상담과 자존감 향상 프로그램 참가 2주 후 로젠버그 자존감 척도 평가를 다시 시행하여 결과가 21 ... 후 로젠버그 자존감 척도 평가로 자존감이 얼마나 증진되었는지 알 수 있다.수행1. 현재 대상자가 느끼고 있는 기분과 감정을 솔직하게 말하게 하고 경청한다.2. 대상자의 말과 행동

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.24

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직무평가방법을 비교분석하시오

을 위한 직무의 중요도와 수행의 난이도, 작업환경의 위험도 등을 고려해서 높은 수준의 직무를 높은 가치로 평가하는 것입니다. 이러한 직무가치 평가 결과에 의해서 공정한 임금 지급 ... 수행된 중요도, 난이도와 같은 직무평가의 기준은 직무이동경로를 설계할 때 중요한 자료가 될 수 있는 인력의 개발로 인사에서 직원들의 평가 안을 설계할 때는 직무별로 항목을 만드는 것 ... 직무에 필요한 역량을 고과 안으로 만들어서 평가 항목화 됩니다. 평가의 목적은 크게 두 가지로 수행했던 결과에 대해 얼마만큼 잘 수행했는가의 결과에 대한 평가와 그 업무를 수행할 만

리포트 | 6페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2023.11.09

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[간호관리학]승진 및 전보[승진(연공서열주의, 능력주의), 인사이동, 경력개발, 간호조직 내의 경력개발 프로그램, 직무수행평가(도표식 평정척도법, 서열법, 체크리스트, 중요 사건기록법, 목표관리법, 에세이평가법, 행태중심 평정척도법, 자기평정법, 동료평정법, 상급자 평정, 하급자 평정, 집단평정법), 직무수행평가상의 오류, 문제점, 주의사항]

- 수행평가의 정확성을 높일 수 있는 잠재력을 가지고 있음① 장점 ? 상급평가자가 볼 수 없는 점도 동료들은 다양한 측면의 평가가 가능하다② 단점 ? 잘못하면 인기투표로 전락될 우려 ... 프로그램을 계획하고 제공함5. 직무수행평가1. 개념- 구성원이 가지고 있는 능력, 근무성적, 자질 및 태도 등을 객관적으로 평가함으로써 조직 내에서 구성원의 가치를 평가하는 절차- 직원 ... , 기능, 능력, 태도, 직무수행과정, 직무성과 등 복합적인 요인에 대한 평가를 포함함2. 목적- 임금관리, 인사이동, 교육훈련, 근무의욕 향상, 사기앙양에 목적을 두고 있음- 직무

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오.

사업을 수행합니다.1-3. 예산 평가: 집행 결과를 분석하여 예산의 효율성과 효과성을 점검합니다.이러한 관리 과정은 사회적 요구 변화와 정책 우선순위에 맞추어 조정되며, 투명 ... 은 전통적인 투입 중심의 예산편성과 달리, 결과와 성과를 통해 정책의 효과성을 평가합니다. 그 특징으로는 목표 달성을 위한 지표를 설정하고, 성과를 측정하여 다음 회계연도의 예산 편성 ... 과 집행에 반영합니다. 이 예산모형의 가정 두드러진 장점은 자원의 효율적 사용을 촉진하고, 구체적인 성과를 통해 책임성을 강화할 수 있습니다. 더 나아가 성과중심의 예산모형의 경우

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.18

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