최신 경기도공무원면접대사전(경기공무원면접)

소개

공무원공채합격자직접집필,시중에 면접교재는 너무 많습니다. 그러나 강사나 집필자의 주관에 따라 좋은책,나쁜책이 될수도 있습니다.본 면접서는 제가 공무원시절때 직접 경험하고 느꼈던점을 공무원들의 주관적 입장에서 면접시 답변들을 상세히 소개하였습니다.

목차

1. 경기도 정보 상세수록
2. 경기도 현안과 대책
3. 대한민국 현안과 대책
4. 인성면접, 압박면접, 심층면접의 기출방식과 준비와 대책
5. 면접의 응시요령
6. 면접의순서
7. 면접 전 11가지 작성
8. 면접 전에 반드시 해야 할 일
9. 면접시 최대 주의사항
10. 면접시 승부적 답변
11. 경기도 출제 경향
12. 면접 준비 시 학습 방법
13. 경기도 공무원 면접의 전형적인 출제 패턴
14. 기출변형문제 ․ 예상문제, 정답, 상세해설 200문200정답
15. 공무원 5대관 질문과 답변, 상세 해설
16. 핵심기출 POINT
17. 핵심 CHECK POINT
18. 출제 1순위 최근 이슈, 시사, 상식모음
19. 보충학습
20. 심도 있게 파악해야 할 문제
21. <부록>공무원 신규로 근무시 주의사항

본문내용

9 경기도 현안
①광역고속화도로 버스좌석제에 따른 수도권 대중교통시스템 구축(남양주)
②팬택기업 경영정상화 촉구(김포)
③팔당상수원 보호규역 규제 철폐(이천·여주·가평)
④정부의 지방양여금 축소에 따른 동사무소 건립 난항(하남)
⑤경기도-시장군수협의회 간담회 정례화(부천)
⑥접경지역 규제완화·지원(연천)
●연천 등 낙후지역을 수도권에서 제외해 규제를 완화하고 인프라를 지원

<중 략>

경기도는 영호남 등 지방처럼 지역색깔이 뚜렷해 제 목소리를 내거나 단합되지 못한다. 서울처럼 수도(首都)로서의 남다른 자부심이 있는 것도 아니다.
결국 문제는 경기도의 정체성이다. 경기도의 발전 한계가 '정체성'의 벽에 항상 부딪히고 있다. 경기도가 하루빨리 경기도만의 정체성을 찾고, 도민들이 이에 대한 목표의식을 공유해 발전을 함께 만들어 가야 한다

<중 략>

6.세월호와 더불어 재난전문가 양성시스템 필요
정부와 지자체가 시행하는 각종 재난대응구조훈련은 거의 전부가 시나리오대로 ‘연출’된다. 사안에 따라 전문가가 참여하기는 하지만 주도는 관련기관의 공무원이 한다. 펜대가 중심이 되는 이런 식의 도상훈련으로 예고 없는 재난이 제대로 수습될 것이라고 보기는 어렵다.특히 현대는 재난의 종류가 과거보다 더욱 늘어났고 원인도 수십년의경험이 있는 전문가가 아니면 알기 어려울 정도로 다양하다. 이를 일일이 매뉴얼에 담을 수도 없고 담는다 해도 경험이 풍부한 베테랑이아니면 초기에 효과적으로 대응할 수 없다.재난대응의 혼선을 막기 위해 컨트롤타워의 일원화는 필요하지만 종류별로 경험 많은 베테랑이 다수 참여하는 다양한 현장중심의 재난대응팀 구축이 요구된다. 초기의 신속하고 효과적인 대응은 오랜 훈련과 경험에서 나온다. 목숨을 위협받는 상황에서는 더욱 그러하다. 현장에 있는 경험이 부족한 하급공무원이 본부에 앉은 고위공무원의 지시를 일일이 받는 지금까지의 대응방식으로는 불가능한 일이다. 현장 중심의 실전과 같은 훈련을 통해 분야별 재난전문가를 양성하는 재난대응 시스템을 구축하기를 기대한다. 감시 감독기관의 부조리를 척결하는데 더욱 고삐를 죄야 함은 두말할 나위도 없다.

참고자료

· 없음