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내일의 도시를 위한 도시건축 사례 리포트2025.01.191. 30분 도시 과거에는 도시개발이 주로 기반시설과 인프라 중심으로 진행되었지만, 최근의 도시개발은 인간 중심으로 바뀌어 가고 있다. 대표적인 예로 호주의 '30분 도시', 파리의 '15분 도시', 그리고 네옴시티의 '10분 도시'가 있다. 이들 프로젝트는 일자리와 문화컨텐츠 접근성을 고려한 인간 척도의 도시 건설을 강조하며, 보행자를 우선시하고 친환경적인 도시 구축의 새로운 모델을 제시하고 있다. 2. 스마트시티 도시화의 급속한 진전에 따라 교통 혼잡, 환경오염, 에너지의 과도한 소비, 인프라 부족 등의 문제가 대두되었고, 이러...2025.01.19
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리더십에서 팀워크(Teamwork)의 중요성과 장단점에 대하여 설명하시오2025.01.271. 팀워크(Teamwork)의 개념 및 특성 팀워크란 조직 구성원들의 협력의 정도, 개인 간 관계의 질과 건설적인 행동, 타협과 협력을 통하여 직무를 수행하는 능력으로 정의하였다. 팀워크에 대한 여러 연구자들의 정의에서 상호 의존성, 전문적 기술, 소수의 팀구성원, 공동의 명확한 팀 목표, 자율성 등의 개념이 중요함을 알 수 있다. 2. 팀워크(Teamwork)의 중요성 팀워크의 진정한 의미는 인간적 유대감 측면과 업무적 활성화 측면이 모두 포함된 개념이다. 팀워크는 팀 성공 및 공유 목표에 대한 몰입, 상호 의존성, 대인 관계 ...2025.01.27
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생산관리의 목표와 생산 의사결정의 관계2025.11.151. 생산관리의 주요 목표 생산관리는 생산 프로세스를 최적화하여 기업의 생산성과 수익성을 극대화하는 것을 목표로 합니다. 원자재 조달부터 제품 출하까지의 과정에서 수량, 질, 품질 등을 효과적으로 관리하고 계획하며, 생산 일정, 비용, 재고 등을 모니터링하여 효율성과 유효성을 극대화합니다. 또한 생산과 수요 사이의 균형을 맞추고 기업의 경쟁력을 유지·강화하는 것도 중요한 목표입니다. 2. 생산관리와 생산 의사결정의 관계 생산관리는 생산 의사결정과 밀접한 관련이 있습니다. 부품이나 제품 공급 부족, 품질 문제 등은 생산 일정 지연, ...2025.11.15
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수평적 조직문화 구축과 직장 내 신뢰 및 안전 강화 방안2025.11.161. 수평적 조직문화 형성 현대 조직에서 수평적 조직문화는 조직 구성원 간의 상호작용과 의사소통을 촉진하며, 참여와 동기부여 수준을 높인다. 이러한 문화는 직무 만족도와 조직 충성도를 향상시키고, 직원들의 창의성과 혁신성을 발휘하도록 한다. 수평적 조직문화는 협업을 촉진하고 자율성과 책임감을 높여 조직의 경쟁력 강화와 성과 향상에 긍정적인 영향을 미친다. 2. 조직 내 신뢰제고 및 조직몰입 조직 내 신뢰와 조직몰입은 긍정적인 상관관계를 가지며, 효과적인 교육훈련을 통해 구성원들의 역량강화와 적극적인 의사소통을 촉진할 수 있다. 의사...2025.11.16
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학점은행제 8과목 토론: 심리학부터 경영정보시스템까지2025.11.131. 콜버그의 도덕성발달단계와 교육방법 콜버그의 6단계 도덕성발달 이론에 따른 교육 방식을 제시한다. 1단계는 벌 회피 행위로 잘못의 개념 인지 교육, 2단계는 행동주의 강화로 과정 중심 격려 학습, 3단계는 사회성 학습으로 타인과의 올바른 상호작용, 4단계는 법과 질서 준수 교육, 5단계는 인간복지 중심의 인성교육, 6단계는 자아실현을 통한 자기주도적 도덕 학습이다. 만족지연능력이 높은 아이는 학업성적이 높고, 도덕성이 낮은 아이는 집중력 저하, 또래관계 문제, 과잉행동, 공격성이 높으며 왕따 경험과 유의미한 관계가 있다. 2. ...2025.11.13
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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대한 분석2025.04.291. 마케팅 및 영업 조직 마케팅 및 영업 조직은 기업 전체의 판매에 영향을 미치고 팀 프로젝트를 개별 서비스에 통합할 수 있는 조직입니다. 이 조직에서는 데이터 분석, 동향 및 모델 연구, 시장 조사, 광고 계획, 가격 조정 및 파트너십을 비롯한 다양한 활동을 통해 비즈니스 수익을 증대할 수 있는 글로벌 관리 계획을 담당합니다. 2. 기획 조직 기획 조직에는 건설현장을 조사하는 기획자들과 사무실에 있는 조사 기획자들이 있습니다. 이 중 사무실의 내부 기획자는 일반적인 소비자 흐름에서 데이터를 관찰, 분석 및 추론하기 위한 분석을 ...2025.04.29
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원가회계의 AI대체에 대한 일자리의 변화2025.05.081. 원가회계의 역사 원가회계는 역사적으로 고대 이집트에서 피라미드 건설을 위한 노무자 관리, 그리스 로마 시대의 감가상각 등 오래전부터 실행되어 왔다. 산업혁명 이후 공업의 발달과 자본의 중요성 증가로 원가회계가 더욱 발전하였고, 현재는 원가의 3요소(직접재료비, 직접노무비, 제조간접비)가 정립되었다. 2. 4차 산업혁명과 AI의 원가회계 대체 4차 산업혁명으로 인공지능과 빅데이터가 발전하면서 회계 분야에서도 AI가 활용되고 있다. 대표적으로 '얼마에요 ERP'와 같은 AI 회계처리 서비스가 등장하여 전표 처리, 물류/판매/구매/...2025.05.08
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미중갈등에 따른 한국의 전략적 대응2025.11.171. 한미동맹 강화 미중갈등 속에서 한국은 한미동맹을 강화하고 안정된 관계를 유지해야 한다. 한미동맹은 한국의 국가 안보와 북한 문제 해결에 필수적이다. 중국과의 관계만 고려하여 한미동맹을 약화시키면 한국의 안보와 군사력에 지장이 생길 수 있다. 중요한 점은 한미동맹 강화가 중국에 위협이 아님을 설득하고 알려야 한다는 것이다. 2. 한중 전략적 협력 한국은 중국에 먼저 적대적 태도를 보여서는 안 되며, 한미동맹 강화가 한중관계 약화가 아님을 입증해야 한다. 한중 전략적 협정 동반자 관계를 확대 발전시키고, 군사적 대화를 통해 투명성...2025.11.17
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생성형 AI의 기업 업무 활용 사례 분석2025.11.151. 금융 분야의 생성 AI 활용 Morgan Stanley는 4조 2천억 달러의 고객 자산을 운용하며 생성 AI 기반 고객 어드바이저 챗봇을 구축 중입니다. 약 16,000명의 금융 어드바이저를 지원하기 위해 OpenAI와 협력하여 전용 ChatGPT를 개발하고 있으며, 100년간 축적된 투자 전략, 시장 조사 자료, 애널리스트 분석 자료를 학습시킵니다. 이를 통해 어드바이저는 실시간으로 정확한 정보를 얻을 수 있으며, 특히 초보 어드바이저의 지식수준이 숙련자 수준으로 상향 평준화되어 일관된 고품질 서비스 제공이 가능해집니다. 2...2025.11.15
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간호관리학 갈등관리 보고서2025.04.291. 갈등관리 전략 위 사례에서 신규 간호사와 경력 간호사 간의 갈등을 해결하기 위해 타협(compromising) 전략을 적용할 수 있다. 서로의 입장을 양보하고 제3자의 개입, 협상 또는 표결 등의 방법을 동원하여 잠정적인 해결책을 모색해야 한다. 2. 의사소통 활성화 신규 간호사와 경력 간호사, 수간호사 간의 대면 상담을 통해 문제를 해결하고 의사소통을 활성화해야 한다. 수간호사는 1:1 상담을 통해 팀원들의 불만을 수렴하고 현실적인 방안을 제시해야 한다. 또한 평상시 따뜻한 분위기를 형성하여 자유로운 의견 제시를 할 수 있도...2025.04.29
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