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SBAR 보고 체계를 통한 임상 상황 보고 사례2025.11.151. SBAR 보고 체계 SBAR는 Situation, Background, Assessment, Recommendation의 약자로 의료진 간 효과적인 의사소통을 위한 표준화된 보고 방식입니다. Situation에서는 보고자 정보와 현재 문제를 명확히 하고, Background에서는 입원 진단명과 병력을 설명합니다. Assessment에서는 현재 증상과 활력징후를 평가하며, Recommendation에서는 필요한 중재와 의사의 판단을 요청합니다. 이 체계는 환자 안전과 의료 질 향상을 위해 필수적입니다. 2. 낙상 및 욕창 관리 ...2025.11.15
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간호관리학 체계모형 적용 및 간호과정2025.04.281. 체계적이지 않은 교육 방법과 관련된 비효과적 훈련방법 신규 간호사들에게 효과적인 훈련방법을 제공하기 위해 프리셉터-프리셉티 관계로 1:1 교육을 제공하고, 일정한 교육과 지침을 제공하기 위해 교육서를 근거로 교육하며, 교육을 담당하는 선임간호사를 위한 교육을 추가한다. 2. 병원의 캠페인 활동과 관련된 열악한 업무환경 적정한 실내온도를 유지하여 열악한 업무환경을 개선하기 위해 실내 온도를 24~26도로 유지하고, 코로나로 인한 발열과 더위로 인한 발열을 구분하기 위해 미열 시 증상을 점검하며, 병동 내 체온계의 작동을 점검한다...2025.04.28
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간호관리학 실습: 리더십, 권한 위임 및 동기부여2025.11.131. 수간호사의 리더십과 권한 수간호사는 간호구성원들을 이끌 수 있는 통솔력과 리더십을 발휘하며, 근무시간 편성 및 일일 계획 수립, 병동 물품 관리, 의료인력 및 환자 교육, 간호사들에게 피드백 및 격려를 제공하는 임무를 수행합니다. 이러한 리더십 역할은 병동 운영의 핵심이며, 간호사들의 업무 효율성과 환자 안전을 보장하는 데 중요한 역할을 합니다. 2. 권한 위임 및 감독 수간호사는 병동 물품관리, 간호업무 수행, 환자 및 보호자 교육 등의 업무를 책임간호사, 일반간호사, 보조인력에게 위임할 수 있습니다. 위임 시 피위임자에게 ...2025.11.13
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인적자원관리(배치관리, 승진관리, 이직관리)2025.01.141. 배치관리 배치(Placement)란 조직활동에 필요한 직무를 담당하는 구성원을 조직의 목적과 직무의 내용에 맞추어 인원을 할당하는 것을 의미한다. 이러한 배치관리에는 신규채용자가 연수 혹은 수습기간이 끝난 후 특정한 직무에 배치하는 것과 조직개편이나 구조조정과정에서 필요에 따라 실시되는 배치전환이 있다. 또한 병결자 ? 휴직자 ? 일시귀휴자 ? 재고용자 등을 재배치하는 경우, 승진 ? 승격 ? 강등 등 능력의 변화나 신장에 따라 구성원을 보다 고도의 직무에 배치하는 경우와 강등으로 인한 배치전환 등의 다양한 배치전환의 형태가 ...2025.01.14
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2023년 10월 연장/야간보육일지2025.11.151. 연장/야간보육 일과 운영 어린이집 연장반과 야간연장반의 일일 일과를 체계적으로 운영하고 있습니다. 연장반은 16:00~19:30, 야간연장반은 19:30~00:00까지 운영되며, 각 시간대별로 이동, 통합보육, 놀이, 휴식, 식사, 정리 등의 활동이 구성되어 있습니다. 아동들의 개별 하원을 지원하고 특이사항을 체크하며 안전한 보육 환경을 유지합니다. 2. 가을 주제 교육 활동 2023년 10월 한 달간 '가을'을 주제로 다양한 교육활동을 진행했습니다. 가을 날씨 느끼기, 가을 풍경 즐기기, 풍성한 가을 지내기, 즐거운 가을 나...2025.11.15
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자동화 설비 엔지니어의 노동에 대한 사회학적 분석2025.11.161. 노동의 사회학적 개념 노동은 단순한 물질적 보상을 위한 행동이 아니라 생존과 욕구 충족을 위한 활동이다. 고통과 고생을 동반하는 육체적 노력을 포함하며, 일과 노동은 구분된다. 일은 사람들 간 서비스나 재화를 교환하는 행위로 사회적 연결을 구축하고 개인의 생계를 유지하는 데 중요한 역할을 한다. 노동을 통해 자신의 위치와 역할을 확인하며 자아를 실현해 나간다. 2. 자동화 시대의 노동 변화 현대 사회는 빠른 기술 발전 속에서 자동화 설비와 로봇이 인간의 육체적 노동을 대체하고 있다. 그러나 세세한 작업은 여전히 기계가 완전히 ...2025.11.16
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간호관리학 실습: 전문분야간 협력 사례 분석2025.11.151. 보건의료팀의 역할과 기능 병원의 다양한 부서들이 환자 치료를 위해 수행하는 역할을 분석한 내용입니다. 일반조제팀은 처방 접수 및 조제, 특수조제팀은 항암 주사제 무균조제, 영양실은 환자의 영양관리, 특수검사부는 순환기계·뇌신경계 등 다양한 기능검사를 담당합니다. 사회복지팀은 환자와 가족의 심리·경제적 문제 해결을 지원하며, 진료과는 환자 진찰 및 입퇴원 관리, 인공신장실은 투석치료를 수행합니다. 이러한 부서들의 협력을 통해 환자에게 질 높은 통합적 의료서비스를 제공합니다. 2. 간호사 간 의사소통과 정보공유의 중요성 신경외과 ...2025.11.15
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메이요 클리닉의 핵심전략과 병원 내 협력관계2025.11.151. 메이요 클리닉의 핵심전략 메이요 클리닉은 환자의 가치를 우선적으로 생각하며, 효율성 및 서비스 개선, 협력을 통한 리더십, 재능보다 가치 우선, 단서경영 등 5가지 핵심전략을 추구한다. 이러한 전략들은 100년 전통의 브랜드를 유지하고 세계적으로 최고의 병원으로 선정되는 데 기여했다. 환자의 특별한 필요를 알아채고 예상 이상의 서비스를 제공하며, 통합된 조직으로서 신속하고 효율적인 진료를 실천한다. 2. 병원 내 협력과 조정의 개념 협력은 공동의 목표를 달성하기 위해 두 개 이상의 부서가 함께 공조하여 힘을 합하는 것이며, 조...2025.11.15
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생로병사의 비밀 중환자실에서의 생존 영상시청 후 보고서2025.04.271. 중환자실 간호사의 역할과 업무 영상에서 중환자실 간호사의 역할과 업무를 살펴볼 수 있었다. 간호사는 보호자와 의료진의 대화를 통해 환자의 상태를 사정하고, 기도유지와 같은 응급간호를 수행한다. 또한 수술 후 환자의 활력징후와 심장모니터링을 통해 생체징후를 관찰하며, 욕창 예방을 위한 체위변경과 산소 공급 등의 간호를 제공한다. 이 외에도 투약, 검사, 전산업무 등을 수행하고 다음 교대 간호사에게 인수인계를 한다. 퇴원을 앞둔 환자에게는 퇴원교육과 재활치료도 제공한다. 2. 중환자실 간호사에 대한 인식 영상을 통해 중환자실 간호...2025.04.27
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폐암 환자의 간호과정 및 전문직간 협력2025.11.171. 암성통증 관리 폐암의 뇌하수체 전이와 위장 점막 결손으로 인한 급성통증을 NRS 척도를 이용하여 사정하고 관리했다. 진통제(Durogesic patch 50mcg, IRcodon 5mg) 투여, 체위 변경, 이완요법, 주위전환요법 등의 다각적 중재를 통해 통증을 6점에서 1점으로 감소시켰다. 환자 교육과 심리적 지지를 통해 자기효능성을 증진시키고 통증 조절에 적극적 참여를 유도했다. 2. 항암화학요법 부작용 관리 항암치료로 인한 오심과 구토 부작용을 관리했다. 항구토제(Macperan) 투여, 휴식과 활동의 균형, 환기, 식이...2025.11.17
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